李群

摘要：隨著我國(guó)社會(huì)一點(diǎn)一滴的發(fā)展，一步一步前進(jìn)，國(guó)家的總體發(fā)展、企業(yè)的市場(chǎng)效應(yīng)、人民的生活水平在時(shí)時(shí)刻刻的更新，這些沉穩(wěn)又點(diǎn)滴的進(jìn)步是在中國(guó)共產(chǎn)黨的引領(lǐng)下日積月累起來的，企業(yè)生長(zhǎng)的良好大環(huán)境和我們?nèi)嗣竦男】瞪疃茧x不開好的黨建工作。但是如今，企業(yè)在發(fā)展的同時(shí)，很多家企業(yè)的黨建工作沒有及時(shí)得到更新以及相應(yīng)的重視，一些領(lǐng)導(dǎo)者出現(xiàn)的思想上的偏差，新形勢(shì)下國(guó)有電力企業(yè)出現(xiàn)了很多“思想不充分不全面”“行為武斷”“個(gè)人主義”等消極現(xiàn)象。至此，本人將對(duì)現(xiàn)當(dāng)代我國(guó)國(guó)有電力企業(yè)的黨建工作存在的問題進(jìn)行探究與分析，并提出合理適當(dāng)?shù)慕ㄗh。

關(guān)鍵詞：新形勢(shì);國(guó)有電力企業(yè);黨建工作;探究

國(guó)有電力企業(yè)作為國(guó)民基礎(chǔ)企業(yè)有著悠久的發(fā)展歷史，建國(guó)之初，為了讓新中國(guó)能夠有更好的發(fā)展，黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人對(duì)國(guó)有企業(yè)的員工的思想建設(shè)有很高的重視程度，目的在保民生促發(fā)展求進(jìn)步。新中國(guó)的一點(diǎn)點(diǎn)成長(zhǎng)，國(guó)有電力企業(yè)在逐步的強(qiáng)盛，一些陳舊的黨建思想已經(jīng)無法滿足時(shí)代的需要，一些人心中最初的黨建工作思想已經(jīng)在慢慢消失，看似發(fā)展良好的國(guó)有電力企業(yè)面臨著很多問題：思想建設(shè)制度老化、不科學(xué)不合理的指導(dǎo)要求、個(gè)人主張問題嚴(yán)重等等，想要凈化企業(yè)的作風(fēng)，實(shí)施科學(xué)的黨建工作，就要先找出問題的根源，并制定相應(yīng)的措施，完善黨建工作。

一、新時(shí)代下國(guó)有電力企業(yè)黨建工作存在的問題

（一）重視程度有所減弱

如今已經(jīng)步入2019年，國(guó)有電力企業(yè)老一輩領(lǐng)路人大部分已經(jīng)退休，是它們幫助我國(guó)國(guó)有電力企業(yè)度過了最艱難的起始階段，他們深知黨的建設(shè)對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要性，也在不斷的更新黨的指標(biāo)與要求，并能夠堅(jiān)決貫徹落實(shí)，在中國(guó)共產(chǎn)黨的正確領(lǐng)導(dǎo)下，企業(yè)在不斷的繁榮進(jìn)步。隨著一些老一輩的領(lǐng)導(dǎo)者退休，人們的生活得到了富足，人們對(duì)于中國(guó)共產(chǎn)黨的印象不像前人那樣深刻，在面對(duì)黨的章程表現(xiàn)出較低的積極性，新一代領(lǐng)導(dǎo)者雖說已經(jīng)有很多年的黨齡，但是相比老一輩的重視程度還有一段距離，過于追求經(jīng)濟(jì)效益，從而忽視了黨建工作的重要性。

（二）黨建工作落實(shí)不到位

由于在黨建工作重視程度上的不足和對(duì)思想建設(shè)重要性的認(rèn)識(shí)缺陷，導(dǎo)致一些黨建工作流于形式，很多情況下只是一些表面功夫，接受檢查時(shí)敷衍作假，將黨的建設(shè)架在空中。十九大報(bào)告指出全面監(jiān)督企業(yè)的各項(xiàng)工作，做到堅(jiān)決不腐敗，全面覆蓋無死角，保持零容忍的態(tài)度，但是我國(guó)國(guó)有電力企業(yè)的黨建工作落實(shí)的有些差強(qiáng)人意，存在著一些弊端。

（三）黨建制度不夠精化

隨著人們對(duì)黨建工作的認(rèn)識(shí)越來越淺薄，企業(yè)在設(shè)立黨建部門和規(guī)定黨建權(quán)責(zé)的時(shí)候缺乏科學(xué)細(xì)致合理的分化，設(shè)置一些表面的黨建機(jī)構(gòu)，在任用職員的時(shí)候也表現(xiàn)得隨意淡然，安排一些政治思想薄弱的人員進(jìn)行監(jiān)管，或者是一人身兼數(shù)職，任用較少的人來進(jìn)行思想管理建設(shè);在統(tǒng)一配套管理的設(shè)置也往往不夠精確，一些功能方面不夠具體，人們?cè)谔幚硎挛锏臅r(shí)候缺乏判斷依據(jù)，企業(yè)具體工程規(guī)劃最終回歸絕對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者手里，而不是站在黨的建設(shè)章程中。十九大報(bào)告指出想要建設(shè)高度集中力、凝聚力、創(chuàng)造力的企業(yè)，必須抓好黨的建設(shè)，制定科學(xué)的章程，在革命中不斷找出缺點(diǎn)并加以改正，以黨為中心，不斷完善制度，加強(qiáng)黨的指導(dǎo)力量。

（四）工作形式缺乏約束

一個(gè)發(fā)展良好的企業(yè)每一個(gè)部門每一個(gè)員工都有著獨(dú)特的作用，需要每個(gè)人都能夠共同的努力，如果能夠按照黨的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)來具體落實(shí)，那么這個(gè)企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)一定會(huì)很明確。我國(guó)的國(guó)有電力企業(yè)雖然有著深厚的發(fā)展底蘊(yùn)和積淀，但是隨著黨建工作程度下降，一些工作形式還是像之前那樣沒有什么大的改觀。在執(zhí)行命令的時(shí)候，有些命令可能超出黨的建設(shè)要求，缺乏黨的思想建設(shè)約束，下級(jí)部門只能聽從命令，一些工作沒能夠準(zhǔn)確貫徹黨的路線方針，導(dǎo)致黨建方面的疏漏。黨的十九大還強(qiáng)調(diào)要全方位進(jìn)行建設(shè)工作，從組織、思想、工作、行為方式、遵守紀(jì)律方面入手，貫徹整個(gè)工作流程，使得工作形式變得有組織有紀(jì)律。

二、新時(shí)代下國(guó)有電力企業(yè)黨建工作的建議

想要落實(shí)好黨建工作，必須將回歸黨的基本方針里，并作相應(yīng)的精分細(xì)化，制定符合企業(yè)發(fā)展的新理念，根據(jù)國(guó)有電力企業(yè)的建設(shè)要求，本人將提出以下幾點(diǎn)建議：

1.提高全體人員的黨建思想，加強(qiáng)素質(zhì)教育

2.黨建思想要以人為本，不可脫離實(shí)際

3.制定科學(xué)合理的黨建制度，精細(xì)到每一個(gè)部分，提高約束能力

4.注重創(chuàng)新協(xié)調(diào)發(fā)展，黨建工作要與時(shí)俱進(jìn)

5.注重黨建工作的具體實(shí)施，加強(qiáng)監(jiān)督

6.建立信息化的體系，分析黨建工作對(duì)企業(yè)的發(fā)展的影響與導(dǎo)向作用

7.黨建制度要多方面發(fā)展，激發(fā)員工的創(chuàng)造思維

8.建立合理的監(jiān)督考核體系，規(guī)范化黨建工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)

三、總結(jié)

新形勢(shì)下我國(guó)國(guó)有電力企業(yè)黨建工作還面臨著嚴(yán)峻的問題，我們不應(yīng)該只重視創(chuàng)造財(cái)富，更應(yīng)該做到“不忘初心，牢記使命”，堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨的正確領(lǐng)導(dǎo)，在企業(yè)的發(fā)展中提高每一個(gè)人對(duì)黨建思想工作的重要性，堅(jiān)持一切要以人民為最根本出發(fā)點(diǎn)，堅(jiān)持黨的絕對(duì)領(lǐng)導(dǎo)，毫不動(dòng)搖的擁護(hù)黨，貫徹落實(shí)黨的建設(shè)工作，凈化國(guó)有電力企業(yè)的工作態(tài)度與作風(fēng)，發(fā)揮黨建工作推動(dòng)企業(yè)中心工作的價(jià)值，為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興而努力。

參考文獻(xiàn)：

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