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新時(shí)期工會(huì)工作的創(chuàng)新藝術(shù)

2019-09-10 07:22:44葉秀英
銀幕內(nèi)外 2019年5期
關(guān)鍵詞:工會(huì)工作創(chuàng)新藝術(shù)

葉秀英

摘要:本文分析了新時(shí)期工會(huì)工作創(chuàng)新的必然性,其中有工會(huì)工作創(chuàng)新是踐行十八大精神的必然要求,實(shí)現(xiàn)工會(huì)組織自身建設(shè)的必然要求和建設(shè)的必然要求三個(gè)方面,還有工會(huì)工作的主要內(nèi)容與現(xiàn)狀并提出了新時(shí)期工會(huì)工作的創(chuàng)新與發(fā)展,主要從堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)職代會(huì)建設(shè),大力開展“送溫暖”活動(dòng),實(shí)現(xiàn)黨工共建,企業(yè)要積極主動(dòng)地支持工會(huì)履行職責(zé)、開展工作,以改革創(chuàng)新精神加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)與進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)黨對工會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo)七個(gè)方面進(jìn)行討論,讓工會(huì)的發(fā)展帶動(dòng)企業(yè)的發(fā)展,為企業(yè)的發(fā)展指明前進(jìn)的道路,從而促進(jìn)企業(yè)和工會(huì)的共同發(fā)展。

關(guān)鍵詞:工會(huì)工作;創(chuàng)新;藝術(shù)

中圖分類號:G210.7

文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A

文章編號:190517115

一、企業(yè)要積極主動(dòng)地支持工會(huì)履行職責(zé)、開展工作

目前,我國一些企業(yè)對工會(huì)的工作認(rèn)識不足,甚至認(rèn)為在職工有工會(huì)組織的情況下,管理工會(huì)更為困難。另一方面,一些工會(huì)由于不能解決企業(yè)排斥或其他原因的存在,害怕或不愿大膽地維護(hù)勞動(dòng)者的權(quán)益。這種現(xiàn)象所導(dǎo)致的直接后果,就是造成工會(huì)工作不能有效開展,企業(yè)職工的合法權(quán)益得不到有效維護(hù)。相關(guān)企業(yè)與工會(huì)組織應(yīng)該盡早認(rèn)識到,在我國的社會(huì)性質(zhì)當(dāng)中,企業(yè)與工會(huì)從來就不是相互對立,而是一個(gè)相互尊重、互相支持的關(guān)系。

企業(yè)的命運(yùn)與職工的命運(yùn)是緊密相連的,不能搞成緊張和對立。而企業(yè)的發(fā)展與職工的權(quán)益也是緊密相連、根本一致的,只有企業(yè)發(fā)展了,職工權(quán)益才具有可靠的保障,職工才能在工作生活中長期受益;企業(yè)只有尊重和保障職工合法權(quán)益,才能聚集人心,留住人才,發(fā)展才有動(dòng)力。

1.以改革創(chuàng)新精神加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)

在新的歷史條件下,要努力推進(jìn)“服務(wù)型、維護(hù)型、群眾型、開放型”工會(huì)建設(shè),增強(qiáng)工會(huì)活力。為此,要大力加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè),要最大限度地把廣大職工組織到工會(huì)中來。一要破解非公企業(yè)和新社會(huì)組織建會(huì)瓶頸。二要破解農(nóng)民工、勞務(wù)派遣工入會(huì)難題,探索“黨建工作站、社會(huì)工作站、工會(huì)服務(wù)站”三站合一形式。三要探索推進(jìn)基層工會(huì)干部職業(yè)化、社會(huì)化。同時(shí),工會(huì)要?jiǎng)?chuàng)新工作方式方法。要?jiǎng)?chuàng)新工作理念,樹立大局觀念,有意識地在地區(qū)、行業(yè)、企業(yè)的大工作格局中規(guī)劃和推進(jìn)工會(huì)工作,善于將上級的政策決策與工會(huì)的實(shí)際相結(jié)合,將實(shí)施決策的原則和解決問題的靈活性有機(jī)地結(jié)合起來,實(shí)現(xiàn)工會(huì)工作從傳統(tǒng)的福利型、活動(dòng)型轉(zhuǎn)變?yōu)榉?wù)型、維權(quán)型。

2.進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)黨對工會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo)

加強(qiáng)和改進(jìn)黨對工會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo),是做好工會(huì)工作的重要保證。各級黨組織要與工會(huì)保持密切聯(lián)系,大力支持工會(huì)依法開展工作,完善和發(fā)展黨委、行政支持、工會(huì)運(yùn)行和各方合作的工作模式,加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè),加強(qiáng)黨委對工會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo)。各級黨委要把工會(huì)工作擺上重要議事日程,建立健全黨委定期研究工會(huì)工作制度,研究、解決工會(huì)履行職責(zé)和自身建設(shè)中遇到的突出問題;建立健全領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系企業(yè)、聯(lián)系職工制度,總結(jié)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部幫扶困難職工活動(dòng)的經(jīng)驗(yàn),推動(dòng)幫扶活動(dòng)深入開展。習(xí)近平總書記近日在同全總新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成員集體談話時(shí)發(fā)表的重要講話,充分體現(xiàn)了黨中央對廣大職工和工會(huì)干部的關(guān)心重視,對工運(yùn)事業(yè)和工會(huì)工作的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),對工會(huì)組織寄予的厚望。這是對全國廣大工會(huì)干部的激勵(lì)鞭策,也是對億萬職工群眾的巨大鼓舞。習(xí)近平總書記的重要講話,站在事關(guān)黨和國家工作大局的戰(zhàn)略高度,科學(xué)回答了工人階級和工會(huì)工作一系列方向性、根本性、戰(zhàn)略性問題,突出強(qiáng)調(diào)了堅(jiān)持黨對工會(huì)工作領(lǐng)導(dǎo)的根本原則、團(tuán)結(jié)動(dòng)員億萬職工積極建功新時(shí)代的使命擔(dān)當(dāng)、加強(qiáng)職工思想政治引領(lǐng)的重要任務(wù)、履行維權(quán)服務(wù)的基本職責(zé)、深化工會(huì)改革創(chuàng)新的方向目標(biāo)。這一重要講話,進(jìn)一步豐富發(fā)展了習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級和工會(huì)工作的重要論述,把我們黨對工運(yùn)事業(yè)和工會(huì)工作的規(guī)律性認(rèn)識提升到了一個(gè)新高度,是指導(dǎo)新時(shí)代工運(yùn)事業(yè)和工會(huì)工作的綱領(lǐng)性文獻(xiàn)。當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期,學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神是各級工會(huì)的一項(xiàng)重大政治任務(wù),我們要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì),以實(shí)際行動(dòng)迅速推動(dòng)在工會(huì)系統(tǒng)和職工群眾中形成生動(dòng)實(shí)踐。

我國工運(yùn)事業(yè)是黨的事業(yè)的重要組成部分,工會(huì)工作是黨治國理政的一項(xiàng)經(jīng)常性、基礎(chǔ)性工作。工會(huì)要忠誠黨的事業(yè),通過扎實(shí)有效的工作把堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)和我國社會(huì)主義制度落實(shí)到廣大職工群眾中去。在堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)這個(gè)根本問題上,工會(huì)必須旗幟鮮明,立場堅(jiān)定,必須始終保持工會(huì)工作正確政治方向。在我國進(jìn)入全面建成小康社會(huì)決勝階段、中國特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代的今天,我們必須牢記,中國共產(chǎn)黨是中國特色社會(huì)主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心,中國特色社會(huì)主義最本質(zhì)的特征是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),中國特色社會(huì)主義制度的最大優(yōu)勢是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)。工會(huì)工作做得好不好、有沒有取得明顯成效,關(guān)鍵看有沒有堅(jiān)持正確政治方向;堅(jiān)持正確政治方向,就是要堅(jiān)持中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和我國社會(huì)主義制度。習(xí)近平總書記的重要講話深刻揭示了工會(huì)必須自覺接受黨的領(lǐng)導(dǎo)的歷史規(guī)律性、時(shí)代必然性,明確了工會(huì)工作的政治定位和工會(huì)組織的政治屬性,為做好新時(shí)代工會(huì)工作提供了政治保證。進(jìn)一步完善工會(huì)工作責(zé)任機(jī)制,把基層工會(huì)組織建設(shè)納入黨建工作規(guī)劃和考核體系中,把加強(qiáng)和改進(jìn)對工會(huì)工作領(lǐng)導(dǎo)的成效列入各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核內(nèi)容,切實(shí)做到黨的建設(shè)和工會(huì)建設(shè)一同研究部署、一同考核總結(jié)。堅(jiān)持和完善政府聯(lián)系工會(huì)工作制度。各級政府及其部門要不斷完善和拓寬工會(huì)民主參與的機(jī)制與渠道,繼續(xù)完善工會(huì)與同級政府聯(lián)席會(huì)議制度,研究解決職工群眾和工會(huì)組織反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題;我們要繼續(xù)加強(qiáng)工會(huì)在政府常務(wù)會(huì)議和相關(guān)專業(yè)會(huì)議上的參與,以及參與職工利益改革和調(diào)整的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)的參與,在制定有關(guān)職工切身利益的政策和措施時(shí)要聽取工會(huì)的意見。

二、總結(jié)

在社會(huì)發(fā)展的新時(shí)代,工會(huì)必須認(rèn)清自己的立場,轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的工作觀念,加強(qiáng)工會(huì)工作的創(chuàng)新,開展工會(huì)工作必須與企業(yè)的實(shí)際情況緊密結(jié)合,把工會(huì)工作納入企業(yè)管理,積極迎接挑戰(zhàn)。各級領(lǐng)導(dǎo),在黨的正確領(lǐng)導(dǎo)下,已經(jīng)嚴(yán)格遵守了。各級工會(huì)組織必須認(rèn)真落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求,增強(qiáng)“四個(gè)意識”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位,堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上與以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅(jiān)持不懈加強(qiáng)理論武裝,進(jìn)一步完善學(xué)習(xí)制度,深入開展習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)培訓(xùn),特別是要對習(xí)近平總書記關(guān)于工人階級和工會(huì)工作的重要論述反復(fù)研讀,入腦入心,增強(qiáng)對黨的基本理論、基本路線、基本方略的政治認(rèn)同、思想認(rèn)同、情感認(rèn)同,不斷提高運(yùn)用馬克思主義立場、觀點(diǎn)、方法分析解決問題的能力和水平,努力探索和把握新時(shí)代工運(yùn)事業(yè)和工會(huì)工作特點(diǎn)與規(guī)律,不斷推進(jìn)工會(huì)理論創(chuàng)新、實(shí)踐創(chuàng)新、制度創(chuàng)新,不斷增強(qiáng)工會(huì)組織的政治性、先進(jìn)性、群眾性。頒布的法律法規(guī)、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、堅(jiān)持實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。讓我們的工會(huì)工作始終走在企業(yè)發(fā)展的前面,讓工會(huì)的發(fā)展帶動(dòng)企業(yè)的發(fā)展,為企業(yè)的發(fā)展指明前進(jìn)的道路,從而促進(jìn)企業(yè)和工會(huì)的共同發(fā)展。

參考文獻(xiàn):

[1]楊燁.新常態(tài)下煤炭企業(yè)工會(huì)工作的創(chuàng)新路徑研究[J]山西青年,2018,(15):188.

[2]耿小軍,關(guān)于新常態(tài)企業(yè)工會(huì)工作的創(chuàng)新發(fā)展研究[J]青年時(shí)代,2018,(14):273,277.

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