金敏
百年大計(jì),教育為本,上黨區(qū)區(qū)委、區(qū)政府始終堅(jiān)持把教育放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位。2012年,區(qū)委、區(qū)政府在全區(qū)范圍內(nèi)將9年義務(wù)教育提升為15年免費(fèi)教育,學(xué)前教育正式納入免費(fèi)教育范疇。教育免費(fèi)這一民生工程,給學(xué)前教育發(fā)展帶來新的機(jī)遇。
26年學(xué)前教育的教學(xué)和管理生涯,我經(jīng)歷了從教師到辦公室主任,從辦公室主任到園長的過程,也見證了上黨區(qū)實(shí)行免費(fèi)政策前后給學(xué)前教育發(fā)展帶來的影響和變化。
一、切實(shí)減輕育兒負(fù)擔(dān)
育兒成本過高、孩子無人照料、“入園難”“入園貴”,是壓在年輕夫婦身上的一塊石頭。實(shí)行免費(fèi)政策以后,我們?cè)谡猩^程中發(fā)現(xiàn):不僅二胎幼兒越來越多,而且戶籍屬于縣城周邊區(qū)域的,如韓店、黎嶺、經(jīng)坊等區(qū)域的已婚女性雖早已嫁到外地,但戶籍非但沒有遷走,還把自己子女的戶籍也跟隨自己放在了上黨區(qū)。學(xué)前教育免費(fèi)政策,實(shí)現(xiàn)了“幼有所育”,很大程度上減輕了家長、社會(huì)的育兒成本,“入園難”“入園貴”對(duì)他們來說已然不是問題,“怎樣讓孩子上一所高質(zhì)量的幼兒園”成了他們?nèi)缃耜P(guān)注的新話題。
二、有效提升辦園質(zhì)量
記得未實(shí)行學(xué)前三年免費(fèi)教育政策前,我們區(qū)市一類幼兒園的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是150元/月·人,每學(xué)期每人也就750元的收費(fèi),那樣的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)還是由于物價(jià)上漲幾經(jīng)申請(qǐng)后才得以批復(fù)的。如今,實(shí)行幼兒教育免費(fèi)政策后,市一類幼兒園保教費(fèi)最低標(biāo)準(zhǔn)為260元/月·人,每學(xué)期一個(gè)幼兒的保教費(fèi)補(bǔ)貼為1300元,約1.7倍的差值為幼兒園設(shè)施設(shè)備的更新改善、師資隊(duì)伍建設(shè)的提檔升級(jí)提供了堅(jiān)實(shí)的經(jīng)費(fèi)保障。
1.以經(jīng)費(fèi)投入為支撐,提升信息技術(shù)手段
2012年以前,由于教育經(jīng)費(fèi)投入不足,導(dǎo)致全園只能有一臺(tái)電腦,班級(jí)活動(dòng)室只能配備一張桌子幾把椅子,一支粉筆一個(gè)黑板,一架腳踏風(fēng)琴。而且還得兩三個(gè)班輪流共用,電教設(shè)備的短缺嚴(yán)重制約了教師教學(xué)的開展。2012年免費(fèi)政策實(shí)行后,我園班班都配備了一體機(jī)、電鋼琴、投影儀等現(xiàn)代化設(shè)備,學(xué)前教育也乘上了信息技術(shù)發(fā)展的高速列車。多媒體課件、互動(dòng)白板、3D動(dòng)漫等,鮮艷生動(dòng)的圖像、動(dòng)靜結(jié)合的畫面、悠揚(yáng)悅耳的聲音,激發(fā)了幼兒學(xué)習(xí)的興趣。
2.以教玩具改善為切入點(diǎn),有效開展一日活動(dòng)
2012年以前,在開展一日教學(xué)活動(dòng)中,多數(shù)是以教師自制玩教具為主,但自制的玩教具不便于保存和多次重復(fù)使用的弊端限制了教師思維,阻礙了幼兒各種能力的提升。2012年后,我園班班配置了大、中、小型碳化積木、多種插塑、科學(xué)探究儀器等玩教具,極大地滿足了幼兒活動(dòng)的需求,為開展五大領(lǐng)域課程奠定了物質(zhì)基礎(chǔ)。同時(shí),為彰顯“國學(xué)文化教育”的特色,我園于2017年創(chuàng)建了具有本園特色的陶藝室、博弈館、墨香苑、靜閱室、頌雅閣、手工坊、生活館等多個(gè)功能活動(dòng)室,使不同興趣愛好、不同發(fā)展水平、不同個(gè)性特征的幼兒都能找到自己喜歡和擅長的活動(dòng)。他們可以在陶藝館自由地嘗試捏、搓、壓、團(tuán)等玩泥巴的過程;可以在美工坊自主選用各種材料進(jìn)行勾畫、剪貼、粘染;可以在博弈館盤腿而坐,專注沉思,兩軍對(duì)弈,角逐爭斗;可以在墨香苑體驗(yàn)水、墨、色在宣紙上的奇妙變化和畫面的筆情墨趣;可以在頌雅閣字正腔圓、朗朗上口地進(jìn)行跟讀、吟誦;還可以在生活館磨豆?jié){、壓面條或者捏餃子、烤蛋糕。
3.以培訓(xùn)學(xué)習(xí)為手段,提升教師綜合素質(zhì)
2012年以前,教師學(xué)習(xí)培訓(xùn)只限于例會(huì)集體學(xué)、自學(xué)等形式,教師的教學(xué)能力停滯不前,處于“吃老本”的狀態(tài),有什么教什么、會(huì)什么教什么、想教什么教什么。2012年后,教師培訓(xùn)投入力度加大,我園建立了滿足終身學(xué)習(xí)需求的教育培訓(xùn)體系,完善了基本素質(zhì)提升的空間和場所,讓不同愛好和發(fā)展需求的教師在興趣小組、教研小組中獲得了施展才華的空間,他們會(huì)為一個(gè)小小的問題爭得面紅耳赤,也會(huì)為了傾聽他人的爭執(zhí)而正襟危坐,掩卷沉思,筆走龍蛇。各級(jí)各類培訓(xùn)縱向銜接、橫向溝通,形成整體網(wǎng)格,為不同教師的終身學(xué)習(xí)和發(fā)展提供了保證,使幼兒教師走上了專業(yè)化發(fā)展之路。
三、增強(qiáng)幼兒教師幸福指數(shù)
國家規(guī)定只有9年義務(wù)教育階段的教師享有績效工資,而我區(qū)15年免費(fèi)教育的實(shí)施,使幼兒教師從2012年開始也全部實(shí)現(xiàn)了享有績效工資,鄉(xiāng)村幼兒教師享有津貼補(bǔ)助。待遇的提高,讓幼兒教師充分感受到我區(qū)政府尊師重教,對(duì)幼兒教育的重視力度,對(duì)幼兒教師隊(duì)伍的真切關(guān)懷,增強(qiáng)了教師的榮譽(yù)感和幸福感,從而也形成了優(yōu)秀人才爭相從教、教師人人盡展其才、好教師不斷涌現(xiàn)的良好局面。
學(xué)前教育免費(fèi)政策的推行,使上黨區(qū)學(xué)前教育實(shí)現(xiàn)了從做大到辦強(qiáng)的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)變,促進(jìn)了上黨區(qū)幼兒教育水平和質(zhì)量的提高,推動(dòng)了上黨區(qū)學(xué)前教育跨越式發(fā)展,為建設(shè)教育強(qiáng)區(qū)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。