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新時期如何做好國企基層思政工作

2019-09-10 13:36:53王妲
環(huán)球市場 2019年6期
關(guān)鍵詞:國企新時期

王妲

摘要:在黨的“一帶一路”建設(shè)規(guī)劃和構(gòu)建人類命運共同體以及全球經(jīng)濟一體化的偉大實踐中,國有企業(yè)思想政治工作狀況正在發(fā)生著復(fù)雜而深刻的變化。隨著改革開放的不斷深入,企業(yè)經(jīng)營管理國際化、企業(yè)所有制形式多樣化、社會生活方式多樣化、企業(yè)員工價值需求多元化。在這樣一個各種思想、傳統(tǒng)文化和西方文化互相交流的新世紀(jì)里,企業(yè)思想政治工作遇到了大量的新情況、新問題,面臨著前所未有的新挑戰(zhàn),調(diào)查研究、審時度勢、開拓創(chuàng)新是每一個思想政治工作者的責(zé)任與使命。

關(guān)鍵詞:新時期;國企;基層思政工作

當(dāng)前,在國有企業(yè)不同程度存在黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)弱化、虛化、淡化、邊緣化的問題。要不斷把握和自覺運用馬克思主義執(zhí)政黨建設(shè)的深刻內(nèi)涵,根據(jù)企業(yè)黨組織的歷史地位、執(zhí)政環(huán)境和發(fā)展規(guī)律,發(fā)揮政治優(yōu)勢,創(chuàng)新工作方法,以科學(xué)的理論指導(dǎo)企業(yè)黨建工作、以科學(xué)的制度保障企業(yè)黨建工作、以科學(xué)的方法推進企業(yè)黨建工作,全面提升國有企業(yè)黨建工作水平。

一、突出常態(tài)化制度化,推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育

首先,要在“學(xué)什么”和“怎么學(xué)”上不斷深化拓展。各級黨組織要準(zhǔn)確把握“兩學(xué)一做”的基本要求,落實“三個堅持”促進“三個不斷增強”,實現(xiàn)“三個確?!奔?,堅持用黨章黨規(guī)規(guī)范黨組織和黨員行為,用習(xí)近平總書記系列講話武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作;堅持學(xué)思踐悟、知行合一;堅持全覆蓋、常態(tài)化、重創(chuàng)新、求實效。不斷增強黨組織和黨員的“四個意識”(政治、大局、核心、看齊意識);不斷增強黨內(nèi)政治生活“四性”(政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性);不斷增強黨的自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。確保黨的組織充分履行職責(zé),發(fā)揮作用;確保黨的領(lǐng)導(dǎo)干部忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng),發(fā)揮表率作用;確保黨員堅守黨性,發(fā)揮先鋒模范作用。

其次,要在“做什么”和“怎么做”上不斷深化拓展。要以“四個合格”(政治合格、執(zhí)行紀(jì)律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格)為標(biāo)尺,真正發(fā)揮黨員在日常工作和急難險重面前的先鋒模范作用,要嚴(yán)格落實公司黨委“三亮三比三無”主題實踐活動要求,結(jié)合實際、大膽創(chuàng)新,推進學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化與公司中心工作有機銜接、深度融合,激發(fā)全體黨員干事創(chuàng)業(yè)的熱情。

另外,要在“改什么”和“怎么改”上不斷深化拓展。解決問題是衡量學(xué)習(xí)教育實效的重要標(biāo)準(zhǔn),要以解決問題為牽引,以黨內(nèi)組織生活為途徑,完善查找解決問題長效機制。各級黨組織要通過召開專題民主(組織)生活會等形式,嚴(yán)肅開展批評和自我批評,廣泛征求意見,拓展問題來源,認(rèn)真查擺黨員言行與“四講四有”標(biāo)準(zhǔn)相背離的問題。各單位要繼續(xù)自我加壓,客觀真實反映情況,要列出問題清單,實行銷號制,一個問題一個問題剖析,一項措施一項措施落實,以釘釘子精神集中力量把發(fā)現(xiàn)的新問題和老問題、個性問題和共性問題、黨組織問題和黨員個人問題一并解決。

二、突出思想引領(lǐng),加強思想政治建設(shè)

做好迎接黨的十九大各項工作。各級黨組織要將迎接黨的十九大、學(xué)習(xí)十九大精神貫穿全年。加強理論宣講和政策解讀,黨的十九大召開后,要迅速組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí),大力宣傳黨的十九大提出的新思想、新觀點、新論斷,向全體黨員和干部員工及時、全面、準(zhǔn)確地傳達黨的十九大精神。要利用中心學(xué)習(xí)小組、專項培訓(xùn)、輔導(dǎo)講座、小型講座、新聞宣傳等多種活動形式,掀起學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神的熱潮,用十九大精神指導(dǎo)實踐,切實的解決問題,從而更好地推動企業(yè)工作的開展。

三、開展“基層組織建設(shè)年”,打造堅強戰(zhàn)斗堡壘

實施規(guī)范建設(shè)工程。嚴(yán)格執(zhí)行國家電網(wǎng)公司《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會管理辦法》、《基層黨支部專題組織生活會管理辦法》,促進基層黨組織政治生活制度化、規(guī)范化。建立黨支部工作經(jīng)常性督查指導(dǎo)機制,整頓軟弱渙散黨組織。實施標(biāo)準(zhǔn)示范工程。各級黨組織要以黨建創(chuàng)建試點單位為標(biāo)桿,推行黨員之間對標(biāo)、黨小組之間對標(biāo)、黨支部之間對標(biāo)、黨委之間對標(biāo),突破本單位內(nèi)部對標(biāo),分層建立標(biāo)準(zhǔn)化黨支部示范點,開展互查互評工作,一個支部一個支部提升,一個陣地一個陣地鞏固,全力推廣標(biāo)桿創(chuàng)建單位的好經(jīng)驗、好做法,突出標(biāo)桿示范引領(lǐng)作用。

實施黨建創(chuàng)新工程。各基層黨組織要繼續(xù)堅持創(chuàng)新引領(lǐng),用專業(yè)的精神、專業(yè)的思維抓黨建工作,創(chuàng)新黨建管理方式,改變傳統(tǒng)的傳播模式,探索利用互聯(lián)網(wǎng)、新媒體全面提升黨建成果傳播展示手段,提高黨建工作輻射力和價值創(chuàng)造力。堅持“融入中心、服務(wù)大局”的工作思路,將黨建創(chuàng)新工作與中心工作融在一起,為開展黨建工作找準(zhǔn)切入點,實現(xiàn)中心工作與黨建工作雙提升,形成一批在上級公司有一定影響的黨建創(chuàng)新成果。

四、突出守土有責(zé),加強政工隊伍建設(shè)

強化黨組織書記主體、主責(zé)、主業(yè)意識。黨組織書記要切實履行黨建第一責(zé)任人職責(zé),強化主業(yè)意識、主體責(zé)任意識、最大政績意識,以敢為善成的闖勁、勤學(xué)善思的鉆勁、甩開膀子的干勁、久久為功的韌勁,要俯下身子,深入基層對黨建工作進行督導(dǎo);要真抓實干,對具體工作親力親為;要注重基層基礎(chǔ),加強公司黨委的基本組織、基本制度和基本隊伍建設(shè),實現(xiàn)黨建工作重心向基層下移、力量向基層充實、資源向基層聚集,筑牢黨的戰(zhàn)斗堡壘,引導(dǎo)黨員爭當(dāng)先鋒模范,形成聚精會神抓黨建、用心用力抓基層的濃厚氛圍。

強化政工干部有為、可為、作為意識。廣大政工干部要主動作為,主動發(fā)聲,牢固樹立黨建工作大有可為、政工干部大有作為的觀念。一要找準(zhǔn)定位,大有可為。實踐證明,黨建工作做強了就是生產(chǎn)力,做實了就是競爭力,做細了就是凝聚力,它既決定了公司發(fā)展方向,又為公司發(fā)展提供了不竭動力。二要把握方位,奮發(fā)有為。確保黨的建設(shè)與企業(yè)的發(fā)展步調(diào)保持統(tǒng)一,在目標(biāo)與進程中達成一致,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒的模范領(lǐng)導(dǎo)作用,同時大力發(fā)展黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)的光榮傳統(tǒng)和獨特優(yōu)勢,將黨的領(lǐng)導(dǎo)作用發(fā)揮到最大。三要贏得地位,積極作為。各級政工干部要提高自身能力素質(zhì),帶頭學(xué)習(xí)黨的理論知識,帶頭執(zhí)行政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,帶頭錘煉黨性原則、品行修養(yǎng),真正做到在信仰、信念、紀(jì)律、擔(dān)當(dāng)上過得硬。在黨的建設(shè)過程中下大力氣,做真功夫,拿出有效管用的硬措施,徹底消除弱化、淡化、虛化、邊緣化問題,推動黨的建設(shè)得到根本加強。

參考文獻:

[1]吳文廣.探析加強國有企業(yè)思想政治工作有效途徑[J].科技資訊,2010(29):162.

[2]徐巍峰.論國企基層黨建工作的創(chuàng)新路徑[J].現(xiàn)代國企研究,2016,0(24).

[3]司喬磊.對國有企業(yè)黨建工作創(chuàng)新途徑的探析[J].現(xiàn)代國企研究,2016,0(2).

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