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信訪干部必須增強履職盡責(zé)能力

2019-08-29 02:59姜金兵
群眾 2019年15期
關(guān)鍵詞:黨委政府信訪工作干部

姜金兵

習(xí)近平總書記強調(diào),要把信訪工作作為了解民情、集中民智、維護民利、凝聚民心的一項重要工作,千方百計為群眾排憂解難。面對新時代信訪工作新形勢、黨委政府新要求、人民群眾新期待,信訪干部要認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于加強和改進人民信訪工作的重要思想,堅持以人民為中心,切實增強履職盡責(zé)的能力,全面提升做好信訪工作的本領(lǐng),更好地為民解難、為黨分憂,為經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展積極貢獻力量。

著力增強法律政策宣講能力和思想癥結(jié)疏導(dǎo)能力

法治化是信訪制度改革的目標(biāo)取向,無論解決問題、維護群眾合法權(quán)益,還是化解矛盾、促進社會和諧穩(wěn)定,都必須發(fā)揮法治的引領(lǐng)保障作用,堅持依法按政策辦事。信訪干部要增強法治思維和能力,把法律政策宣講貫穿信訪工作全過程,推動問題依法按政策解決,引導(dǎo)群眾依法理性表達訴求。做好法律政策宣講工作,講政治是根本、懂法律是前提、善表達是關(guān)鍵。講政治,就是要堅定政治信仰,站穩(wěn)政治立場,堅持正確政治方向,始終同黨中央保持高度一致,堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策。懂法律,就是要帶頭學(xué)法守法用法,自覺提升法律素養(yǎng),精通常用法律法規(guī)以及相關(guān)政策制度,準(zhǔn)確把握精神實質(zhì)和具體要求,提升運用法治思維和方式解決問題的水平。善表達,就是要把法律政策宣傳應(yīng)用自然地落實于信訪工作實踐,在接訪中善用百姓語言解疑釋惑,在辦理中堅持依法依規(guī)處置,在回復(fù)時闡明法律政策依據(jù),使信訪群眾心悅誠服。

信訪工作本質(zhì)上是群眾工作,群眾信訪很多情況下與思想不通、情緒不暢有關(guān),有時還帶有對抗心理,需要有針對性地引導(dǎo)、感化。信訪干部要真誠平等與群眾溝通對話,堅持法理情并用,耐心細致教育疏導(dǎo)。做好思想教育疏導(dǎo)工作,關(guān)鍵是要站穩(wěn)立場、真誠相待,換位思考、耐心傾聽,情理并用、春風(fēng)化雨,用溫暖話語和熱情服務(wù)贏得群眾的認可。站穩(wěn)立場、真誠相待,就是要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,強化群眾觀念,站穩(wěn)群眾立場,增強群眾感情,一切以群眾利益為重、以群眾滿意為準(zhǔn)、以群眾工作為本,把群眾當(dāng)家人、把群眾的事當(dāng)家事,用真誠贏得信任。換位思考、耐心傾聽,就是要增強同理心和共情力,能夠?qū)⑿谋刃?,設(shè)身處地為群眾考慮,耐心傾聽訴求,包容負面情緒,用耐心消減對立。情理并用、春風(fēng)化雨,就是要掌握心理學(xué)知識和溝通技巧,更多地擺事實、講道理,春風(fēng)化雨、心平氣和地溝通,動之以情、曉之以理、明之以義,消除群眾心理疙瘩,打開心結(jié)。

著力增強信訪矛盾化解能力

信訪問題涉及群眾切身利益,解決問題是信訪工作的根本出發(fā)點和落腳點。信訪干部要把工作著力點放在推動解決問題、化解矛盾上,對群眾信訪事項規(guī)范辦、跟蹤辦、動真辦,盡最大努力維護好群眾合法權(quán)益。做好信訪矛盾化解工作,業(yè)務(wù)規(guī)范、方法科學(xué)、作風(fēng)優(yōu)良是三大保障。業(yè)務(wù)規(guī)范,就是要牢固確立標(biāo)準(zhǔn)化理念,熟練掌握基礎(chǔ)業(yè)務(wù),嚴格落實工作規(guī)則和業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)用“陽光信訪”信息系統(tǒng)準(zhǔn)確高效流轉(zhuǎn)辦理信訪事項,推動信訪事項規(guī)范辦結(jié)、信訪問題實體解決。方法科學(xué),就是要堅持具體問題具體分析,抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,綜合運用法律、政策、經(jīng)濟、行政等手段和教育、調(diào)解、疏導(dǎo)等辦法,千方百計解決群眾反映的問題。作風(fēng)優(yōu)良,就是要始終保持信訪為民的責(zé)任擔(dān)當(dāng)、嚴謹務(wù)實的工作態(tài)度和奮發(fā)有為的精神狀態(tài),攻堅克難,抓鐵有痕,踏石留印,做到問題不解決不罷休。

著力增強預(yù)警預(yù)測的研判能力和應(yīng)急事件處置能力

信訪工作重心在基層、重點在源頭,必須堅持重心下移、關(guān)口前移,抓早抓小抓苗頭,把各類矛盾隱患發(fā)現(xiàn)在早、防范在先、化解在萌芽狀態(tài)。信訪干部要加強預(yù)警預(yù)測預(yù)防,主動深入分析研究,敏銳捕捉普遍性、規(guī)律性、傾向性問題,提出可行性建議,積極推動落實,當(dāng)好黨委政府參謀助手。高質(zhì)量的預(yù)警研判,需要做到信息匯集全面、綜合分析精準(zhǔn)、成果應(yīng)用有力。信息匯集全面,就是既要著眼宏觀、提高站位,對黨委政府重大決策重要政策加強學(xué)習(xí)研究,了解掌握社會面反映動態(tài),利益相關(guān)地區(qū)、群體感觸感受,又要定期排查信訪矛盾隱患,收集整理重點群體、重點人員、重點案件情況及熱點、難點問題,摸清苗頭性、傾向性、行動性信息。綜合分析精準(zhǔn),就是要增強思考力和洞察力,強化問題導(dǎo)向,深入調(diào)查研究,深度挖掘信息,科學(xué)辯證地分析,透過現(xiàn)象看本質(zhì),發(fā)現(xiàn)潛在問題,提出對策建議,形成有問題、有分析、有措施的調(diào)研報告。成果應(yīng)用有力,就是要及時把研判預(yù)警信息傳遞到黨委政府和相關(guān)職能部門,推動調(diào)整完善政策,促進信訪問題解決,提前采取有針對性措施有效化解矛盾,避免小問題拖成大問題、一般性問題變成信訪突出問題、信訪突出問題釀成群體性事件。

在維護群眾權(quán)益的基礎(chǔ)上,做好重大活動信訪保障、維護社會和諧穩(wěn)定,是信訪干部的重要職責(zé)所在。信訪干部要樹立底線思維,強化實戰(zhàn)意識,善于駕馭復(fù)雜局面,積極穩(wěn)妥處置應(yīng)對突發(fā)情況,最大限度控制減小事件影響。做好應(yīng)急事件處置工作,重點是要提高制度執(zhí)行力、應(yīng)急處置力和輿論引導(dǎo)力。提高制度執(zhí)行力,就是要注重完善制度、健全應(yīng)急預(yù)案、組建專兼結(jié)合隊伍、強化業(yè)務(wù)培訓(xùn),加強備戰(zhàn)備勤,在突發(fā)事件面前不慌不亂,時刻保持頭腦清醒,有條不紊地按照預(yù)案開展工作。提高應(yīng)急處置力,就是要按照宜早不宜遲、宜快不宜慢、宜散不宜聚的原則,快速反應(yīng),穩(wěn)妥應(yīng)對,積極協(xié)調(diào)配合相關(guān)部門依法、文明、快速、安全、有序疏散分流人群,穩(wěn)定群眾情緒,引導(dǎo)信訪人理性表達訴求、依法維護權(quán)益。提高輿論引導(dǎo)力,就是要用好融媒體平臺,線上線下同時發(fā)力,及時、主動、客觀地發(fā)布權(quán)威消息、回應(yīng)群眾關(guān)切,通報事件的過程與處置進展,贏得工作主動權(quán),防止產(chǎn)生次生影響。

著力增強匯聚資源力量協(xié)調(diào)能力

信訪工作是社會性工作,涉及方方面面,需要黨委政府堅強領(lǐng)導(dǎo),需要相關(guān)責(zé)任主體履職盡責(zé),需要社會力量參與協(xié)助。信訪干部要充分發(fā)揮協(xié)調(diào)作用,壓實工作責(zé)任,匯聚資源力量,調(diào)動各方積極性,構(gòu)建齊抓共管的信訪工作格局,形成強大工作合力。做好協(xié)調(diào)工作,要在搭建平臺、創(chuàng)新機制、督促落實上下功夫。善于搭建平臺,就是要發(fā)揮聯(lián)席會議機制優(yōu)勢,搭建領(lǐng)導(dǎo)干部接訪下訪平臺、職能部門聯(lián)合接訪平臺、接訪現(xiàn)場會辦交辦平臺、重點事項督查督辦平臺,推動信訪人與責(zé)任單位以及相關(guān)責(zé)任主體之間平等對話,商以求同、協(xié)以成事,找到利益平衡點,形成一致處理意見。善于創(chuàng)新機制,就是要創(chuàng)新運用“訪調(diào)對接”、公開聽證、信訪評議等積案攻堅機制,聚焦突出問題與薄弱環(huán)節(jié),組織第三方力量有序參與,必要時進行聯(lián)合調(diào)查、專題調(diào)研,推動完善政策措施、集中化解矛盾。善于督促落實,就是要動真碰硬開展跟蹤督辦、督查通報,推動各級各部門及其領(lǐng)導(dǎo)干部認真履行信訪工作責(zé)任,嚴格落實接訪下訪等制度,及時有效解決問題,讓人民群眾滿意?!?/p>

(作者系江蘇省政府副秘書長、省信訪局局長)責(zé)任編輯:劉衛(wèi)東

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