王建宇

摘 要：信息管理與信息系統(tǒng)在科技迅速發(fā)展的背景下變得越來(lái)越強(qiáng)大，這要求人才的信息技術(shù)與管理科學(xué)能力不斷提高，實(shí)踐性和創(chuàng)新性不斷增強(qiáng)。社會(huì)的發(fā)展趨勢(shì)表明需要更多具備現(xiàn)代管理學(xué)理論基礎(chǔ)、計(jì)算機(jī)科學(xué)技術(shù)知識(shí)及應(yīng)用能力，掌握系統(tǒng)思想和信息系統(tǒng)分析與設(shè)計(jì)方法以及信息管理等方面的知識(shí)與能力，對(duì)信息管理以及信息系統(tǒng)分析、設(shè)計(jì)、實(shí)施、管理和評(píng)價(jià)有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的人才。本文在分析和整理大量參考文獻(xiàn)的基礎(chǔ)上，對(duì)信息管理與信息系統(tǒng)創(chuàng)新的方向、信息管理與信息系統(tǒng)創(chuàng)新的優(yōu)勢(shì)和信息管理與信息系統(tǒng)創(chuàng)新的途徑做出了探討。

關(guān)鍵詞：信息管理與信息系統(tǒng);信息資源;創(chuàng)新;優(yōu)勢(shì)

DOI：10.16640/j.cnki.37-1222/t.2019.21.151

信息管理和信息系統(tǒng)對(duì)各行業(yè)的發(fā)展都有不可替代的重要作用，是發(fā)展過(guò)程中不可分割的一部分。不單單是計(jì)算機(jī)行業(yè)，包括石油行業(yè)、生產(chǎn)業(yè)等都需要信息管理和信息系統(tǒng)的建設(shè)。而且，如今信息管理和信息系統(tǒng)創(chuàng)新的作用和創(chuàng)新的方向也更加廣闊，抓住了信息管理和信息系統(tǒng)的創(chuàng)新建設(shè)，就能在如今激烈的競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)中占有一席之地。

1 信息管理與信息系統(tǒng)創(chuàng)新的方向

（1）支持企業(yè)業(yè)務(wù)功能。眾所周知，計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的運(yùn)用在各個(gè)領(lǐng)域的體現(xiàn)都十分明顯。如今，信息管理和信息系統(tǒng)的創(chuàng)新方向包括對(duì)企業(yè)業(yè)務(wù)的支持。信息系統(tǒng)對(duì)企業(yè)業(yè)務(wù)的支持是指在企業(yè)內(nèi)部運(yùn)用計(jì)算機(jī)系統(tǒng)進(jìn)行資料的篩選和整理、信息的處理、統(tǒng)計(jì)以及進(jìn)行企業(yè)內(nèi)部的科學(xué)鞠策工作。對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，計(jì)算機(jī)系統(tǒng)協(xié)助的領(lǐng)域和范圍將不僅僅是會(huì)計(jì)和計(jì)算領(lǐng)域，信息管理和信息系統(tǒng)更多地進(jìn)入生產(chǎn)運(yùn)行和決策領(lǐng)域，幫助企業(yè)進(jìn)行更科學(xué)的決策和制定更完善的生產(chǎn)方案。

（2）信息系統(tǒng)的開發(fā)過(guò)程與方法。在信息系統(tǒng)的開發(fā)過(guò)程中，要將足夠多的精力投放在開發(fā)的成本和系統(tǒng)的建造質(zhì)量上。關(guān)于構(gòu)建信息系統(tǒng)的高效和穩(wěn)健問(wèn)題的研究，已經(jīng)是過(guò)去的研究方向。如今，信息系統(tǒng)的開放過(guò)程中，更加在意的是如何使信息系統(tǒng)的實(shí)施更具有實(shí)踐性，在遇到緊急意外情況時(shí)的處理方案等。例如，如何在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占得一席之地、如何對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)和管理工作進(jìn)行提高和改善等等已經(jīng)不是如今信息系統(tǒng)開發(fā)過(guò)程的研究中心，而是這些過(guò)程的質(zhì)量如何提高，開發(fā)成本如何有效的降低。

（3）信息系統(tǒng)在企業(yè)和社會(huì)中的價(jià)值。信息管理和信息系統(tǒng)在不同領(lǐng)域的廣泛應(yīng)用使其在企業(yè)和社會(huì)中創(chuàng)造出了極大的價(jià)值。在管理方面，計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)與人為操作相比，不僅降低了大量的人力物力、減少了人力成本，還使信息管理工作的精確度得到很大的提升。在評(píng)價(jià)方面，計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)能夠始終保持客觀、公正的態(tài)度，而人為評(píng)價(jià)操作難免會(huì)導(dǎo)致信服度降低、感情因素融入評(píng)價(jià)工作等。面對(duì)社會(huì)一些部門和人士對(duì)信息系統(tǒng)的管理和評(píng)價(jià)工作方面產(chǎn)生的偏見(jiàn)，最直接有效的方式就是拿出計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的工作效率和計(jì)算精度以及成本問(wèn)題等各方面的考核與人工管理和評(píng)價(jià)的參數(shù)相比，這樣計(jì)算機(jī)系統(tǒng)為社會(huì)和企業(yè)創(chuàng)造的價(jià)值之重要性便不言而喻了。計(jì)算機(jī)管理系統(tǒng)的不斷發(fā)展及其使用、管理領(lǐng)域范圍不斷增大，其產(chǎn)生的巨大社會(huì)利益最終流向了千家萬(wàn)戶，使人民的生活質(zhì)量不斷提高。

2 信息管理與信息系統(tǒng)創(chuàng)新的優(yōu)勢(shì)

面對(duì)信息管理和信息系統(tǒng)的發(fā)展和應(yīng)用帶來(lái)的極高的社會(huì)效應(yīng)和經(jīng)濟(jì)利益，很多社會(huì)工作部門都躍躍欲試，力圖走在信息管理和信息系統(tǒng)發(fā)展的前端，這與信息管理和信息系統(tǒng)創(chuàng)新的優(yōu)勢(shì)有很大關(guān)系。

針對(duì)創(chuàng)新和管理信息管理和信息系統(tǒng)，促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展的優(yōu)勢(shì)有以下幾點(diǎn)。

企業(yè)在不斷發(fā)展的同時(shí)離不開不同企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)與合作，信息管理和信息系統(tǒng)的創(chuàng)新建設(shè)能使不同的企業(yè)在巨大的經(jīng)濟(jì)效應(yīng)面前積極展開合作，在技術(shù)創(chuàng)新和管理制度創(chuàng)新方面得到更大的發(fā)展空間，從而使企業(yè)的綜合實(shí)力得到不斷地提高，這使得企業(yè)在激烈的競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)中能夠不斷以實(shí)力站穩(wěn)腳跟，在不斷地探索和發(fā)展中準(zhǔn)確找到企業(yè)的定位，研究企業(yè)的發(fā)展方向和發(fā)展目標(biāo)。由此可見(jiàn)，信息管理和信息系統(tǒng)的創(chuàng)新建設(shè)對(duì)企業(yè)間的合作和發(fā)展起著關(guān)鍵的推動(dòng)作用。在另一方面，這樣的“競(jìng)爭(zhēng)-激勵(lì)-發(fā)展”的企業(yè)相處模式能夠使企業(yè)在技術(shù)研究方面的成本大大降低，甚至在人才的雇傭和專業(yè)培訓(xùn)方面減少人力成本，企業(yè)自主更新和優(yōu)化信息管理和信息系統(tǒng)的能力得到提高。

3 信息管理與信息系統(tǒng)創(chuàng)新的途徑

（1）減少系統(tǒng)開發(fā)與磨合的時(shí)間。企業(yè)對(duì)一個(gè)新的信息管理和信息系統(tǒng)需要有一定的磨合和適應(yīng)的時(shí)間，這是理所當(dāng)然的。但是，如果能夠減少一個(gè)信息管理和信息系統(tǒng)的開發(fā)時(shí)間，減少對(duì)一個(gè)新的信息管理和信息系統(tǒng)的磨合和適應(yīng)的時(shí)間，就能夠加快從改變生產(chǎn)模式到投入生產(chǎn)的速度，帶來(lái)更多的經(jīng)濟(jì)效益。逐漸縮短對(duì)新的信息管理和信息系統(tǒng)的磨合和適應(yīng)時(shí)間，是對(duì)社會(huì)發(fā)展的方向增進(jìn)更多的了解、不斷適應(yīng)的體現(xiàn)。

在另一方面，企業(yè)不能完全展示出對(duì)一個(gè)新的信息管理和信息系統(tǒng)的信任，這樣的做法會(huì)引起安全隱患。在體統(tǒng)的設(shè)計(jì)和改造之前，企業(yè)相關(guān)管理人員應(yīng)該對(duì)企業(yè)的發(fā)展方向有清晰的認(rèn)識(shí)，能夠主動(dòng)地選擇和改變信息管理和信息系統(tǒng)的進(jìn)展方向，這是一個(gè)企業(yè)信息管理和信息系統(tǒng)發(fā)展創(chuàng)新和自主性的體現(xiàn)，能夠提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力，也能在對(duì)自身的情況更了解、更適應(yīng)的基礎(chǔ)上減少新的信息管理和信息系統(tǒng)的磨合時(shí)間。

（2）完善相關(guān)的協(xié)調(diào)與管理制度。信息管理制度的確立需要保證企業(yè)中更多的人參與到制度的完善中去，保證管理制度的制定過(guò)程足夠公開透明，在制度制定和完善之后，需要管理人員和工作人員共同遵守管理?xiàng)l例，對(duì)違背管理?xiàng)l例者實(shí)行一定的懲戒措施，從而增強(qiáng)制度的施行強(qiáng)度。

（3）構(gòu)建高素質(zhì)的管理隊(duì)伍。一個(gè)企業(yè)擁有技術(shù)能力高、實(shí)踐操作能力強(qiáng)的人才后，還要擁有一支綜合素質(zhì)較高的管理隊(duì)伍，加強(qiáng)對(duì)人才的管理工作，將每一個(gè)員工安排到最適宜的崗位，使其特長(zhǎng)和技能都得到充分的發(fā)揮。相關(guān)管理人員要提升個(gè)人的綜合素質(zhì)，為員工做出一個(gè)好的榜樣，在企業(yè)上下形成認(rèn)真對(duì)待工作的好風(fēng)氣，提高員工工作效率。

4 結(jié)束語(yǔ)

信息管理和信息系統(tǒng)的建設(shè)有著非常大的發(fā)展空間，故相關(guān)管理人員對(duì)信息管理和信息系統(tǒng)的創(chuàng)新建設(shè)應(yīng)該有充足的重視。在對(duì)信息系統(tǒng)的開發(fā)過(guò)程與方法、信息管理和信息系統(tǒng)的建設(shè)對(duì)企業(yè)和社會(huì)的價(jià)值等方面充分研究后，在信息系統(tǒng)管理制度的完善、管理隊(duì)伍綜合素質(zhì)的提高等方面不斷探索、不斷進(jìn)步，逐漸縮減新的信息管理和信息系統(tǒng)的適應(yīng)時(shí)間，提高企業(yè)運(yùn)行效率。

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