張娜

【摘 要】在國(guó)家的領(lǐng)導(dǎo)之下，企業(yè)改革的進(jìn)度不斷加快，這對(duì)于企業(yè)而言不僅僅是機(jī)遇，更是一種全新的挑戰(zhàn)。在這一背景之下，企業(yè)的黨支部書(shū)記不僅僅要積極響應(yīng)黨和國(guó)家的政策，更要充分體現(xiàn)自身的政治核心價(jià)值，推動(dòng)、加速企業(yè)改革進(jìn)度，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的革新。本文簡(jiǎn)要分析了企業(yè)黨支部書(shū)記應(yīng)當(dāng)具備的基本素質(zhì)，希望能為各個(gè)企業(yè)黨支部書(shū)記正確認(rèn)識(shí)自我，發(fā)掘自我優(yōu)勢(shì)，尋找自我不足帶來(lái)一定的參考作用。

【關(guān)鍵詞】企業(yè)；黨支部數(shù)據(jù)；素質(zhì)

企業(yè)黨支部書(shū)記是向企業(yè)反饋國(guó)家政策的宣導(dǎo)者，同時(shí)也是監(jiān)督者與執(zhí)行者。在新的時(shí)期下，黨政工作的重要作用無(wú)需多言，而作為企業(yè)基層黨組織活動(dòng)的引導(dǎo)者，企業(yè)黨支部書(shū)記需要在多個(gè)層面具備優(yōu)秀的素質(zhì)能力，將企業(yè)黨政工作人員凝聚在一起，確保各項(xiàng)工作能夠充分落實(shí)。若企業(yè)的黨支部書(shū)記在素質(zhì)能力方面存在一定的欠缺，不僅會(huì)在企業(yè)內(nèi)失去核心價(jià)值作用，更無(wú)法充分發(fā)揮出一名黨員應(yīng)有的作用。由此可見(jiàn)，在這一背景下加強(qiáng)對(duì)于企業(yè)黨支部書(shū)記應(yīng)具備素質(zhì)的研究，對(duì)于提高基層黨組織的綜合能力，推動(dòng)新政策落實(shí)具有一定的現(xiàn)實(shí)意義。

一、思想政治素質(zhì)

（一）始終堅(jiān)持政治立場(chǎng)

作為一名企業(yè)的黨支部書(shū)記，思想政治素質(zhì)是保證其工作效率和工作效果的前提和基礎(chǔ)。企業(yè)的黨支部書(shū)記應(yīng)當(dāng)始終在政治立場(chǎng)上保持堅(jiān)定，充分體現(xiàn)自身的政治思想意識(shí)，為企業(yè)職工樹(shù)立良好的形象，用榜樣的力量來(lái)推動(dòng)企業(yè)不斷前進(jìn)。無(wú)論是在何種的背景條件下，企業(yè)黨支部書(shū)記應(yīng)當(dāng)無(wú)條件的與黨和國(guó)家站在同一立場(chǎng)，并要從黨的角度去看待、面對(duì)、思考一切企業(yè)發(fā)展問(wèn)題。

（二）始終堅(jiān)持共產(chǎn)主義理念

眾所周知，黨的發(fā)展方向和目標(biāo)是在全國(guó)范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義，體現(xiàn)共產(chǎn)主義的優(yōu)越性。這不僅僅是時(shí)代發(fā)展對(duì)于黨提出的要求和目標(biāo)，更是每一位共產(chǎn)黨員均需要堅(jiān)持的原則、方向以及使命。作為一名共產(chǎn)黨員，企業(yè)的黨支部書(shū)記需要時(shí)刻謹(jǐn)記共產(chǎn)主義理念，將其視為自身的終身奮斗目標(biāo)。企業(yè)的黨支部書(shū)記不僅僅要成為企業(yè)的核心力量，更要成為群眾眼中的榜樣和學(xué)習(xí)對(duì)象。只有當(dāng)企業(yè)黨支部書(shū)記始終在內(nèi)心牢記共產(chǎn)主義使命，在日常工作中處處體現(xiàn)共產(chǎn)主義理念，才能夠率領(lǐng)企業(yè)再創(chuàng)佳績(jī)，才能踏踏實(shí)實(shí)的開(kāi)展企業(yè)的經(jīng)濟(jì)建設(shè)工作。

（三）始終堅(jiān)持黨的基本路線(xiàn)

黨的基本路線(xiàn)是無(wú)數(shù)革命先鋒在綜合我國(guó)基本國(guó)情基礎(chǔ)上做出的總結(jié)，也是為國(guó)家發(fā)展所指明的目標(biāo)及方向，更是確保共產(chǎn)主義實(shí)現(xiàn)的前提和基礎(chǔ)。企業(yè)的黨支部書(shū)記需要正確認(rèn)識(shí)到基本路線(xiàn)的歷史價(jià)值和重要作用，帶領(lǐng)企業(yè)全體黨員及群眾學(xué)習(xí)、體現(xiàn)、貫徹這一基本發(fā)展原則。要始終將企業(yè)的發(fā)展視為開(kāi)展工作的目標(biāo)和方向，不斷為追求美好生活創(chuàng)造契機(jī)。

（四）重視黨的利益

從某種角度來(lái)看，企業(yè)黨支部書(shū)記的權(quán)利和義務(wù)是黨賦予的，黨支部書(shū)記應(yīng)當(dāng)時(shí)刻謹(jǐn)記黨組織所賦予的重要責(zé)任與使命，將黨的利益放在一切利益的最前端。為實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，企業(yè)黨支部書(shū)記不僅僅要熱愛(ài)本職工作，更要始終堅(jiān)持奉獻(xiàn)精神，并在生活、工作等多個(gè)方面對(duì)自己進(jìn)行嚴(yán)格的要求，妥善、合理的處理好多方面的利益關(guān)系。

二、知識(shí)素質(zhì)

知識(shí)素質(zhì)是企業(yè)黨支部書(shū)記在開(kāi)展工作時(shí)的主要工具，不僅僅需要了解自身工作相關(guān)各項(xiàng)知識(shí)，更需要確保自己具有基本的領(lǐng)導(dǎo)能力。從某種角度來(lái)看，企業(yè)黨支部書(shū)記所要學(xué)習(xí)的知識(shí)具有一定的綜合性和復(fù)雜性，其不僅僅要了解與企業(yè)所在行業(yè)相關(guān)的基本知識(shí)與國(guó)家的經(jīng)濟(jì)體制，更需要及時(shí)了解世界范圍內(nèi)的先進(jìn)行業(yè)理念和與行業(yè)相關(guān)的法律條例。此外，企業(yè)黨支部書(shū)記需要了解企業(yè)所在區(qū)域的基本地方文化，正確看待不同基層人群對(duì)待工作的態(tài)度及方式，并要學(xué)會(huì)把握企業(yè)職工的心理，了解企業(yè)職工的基本需求，幫助企業(yè)職工追求小康生活創(chuàng)造良好的客觀條件。其次，企業(yè)黨支部書(shū)記需要具備基本的行業(yè)業(yè)務(wù)素養(yǎng)，其不僅需要能夠管理企業(yè)從業(yè)人員，更要能夠正確看待企業(yè)所面臨的問(wèn)題，尋求解決問(wèn)題的途徑和方式。最后，企業(yè)黨支部書(shū)記需要具有充足的實(shí)踐能力和超前思維。尤其是在現(xiàn)階段的經(jīng)濟(jì)體制的基礎(chǔ)上，企業(yè)黨支部書(shū)記的每一個(gè)決策均會(huì)直接影響到企業(yè)的未來(lái)發(fā)展高度。一名優(yōu)秀、合格的黨支部書(shū)記應(yīng)當(dāng)及時(shí)發(fā)現(xiàn)行業(yè)的發(fā)展方向，勇于嘗試、勇于實(shí)踐、勇于邁出創(chuàng)新的步伐、勇于帶領(lǐng)企業(yè)超越領(lǐng)先者。

三、綜合能力素質(zhì)

（一）創(chuàng)造力

創(chuàng)造能力的高低指的是一個(gè)人能否在其他人之前去發(fā)現(xiàn)某一事物的新形態(tài)，并在此基礎(chǔ)上提出新的意識(shí)思維，帶動(dòng)企業(yè)從多個(gè)方面實(shí)現(xiàn)革新。企業(yè)黨支部書(shū)記需要在復(fù)雜的時(shí)代背景下恪守初心，體現(xiàn)國(guó)家政策的同時(shí)積極率領(lǐng)企業(yè)不斷實(shí)現(xiàn)自身的創(chuàng)造力，其不應(yīng)當(dāng)拘泥于以往的成就，則是要不斷的對(duì)未知事物進(jìn)行探索，尋求行業(yè)上的突破與創(chuàng)新。

（二）決策力

作為企業(yè)的主導(dǎo)者和決策者，黨支部書(shū)記在實(shí)踐工作當(dāng)中難免需要妥善處理多方面的矛盾問(wèn)題，并在綜合分析利弊關(guān)系的基礎(chǔ)上做出正確、合理、服眾的決策。想要實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，這就要求黨支部書(shū)記可以在復(fù)雜的條件下及時(shí)發(fā)現(xiàn)事件或問(wèn)題的本質(zhì)，并在參考分析多角度的結(jié)論和意見(jiàn)的基礎(chǔ)上做出正確決策。此外，黨支部書(shū)記還應(yīng)當(dāng)積極學(xué)習(xí)先進(jìn)的企業(yè)管理理念和模式，從而保證自身決策的科學(xué)性與先進(jìn)性。

（三）組織力

黨支部書(shū)記組織能力的好壞直接決定了企業(yè)工作開(kāi)展的效果，其組織能力的高低一般體現(xiàn)在以下兩個(gè)方面：一是隊(duì)伍的團(tuán)結(jié)與否。在企業(yè)的黨支部當(dāng)中，黨支部書(shū)記需要始終在日常工作細(xì)節(jié)中體現(xiàn)出公平、公正的原則，并要能夠做到妥善處理各種內(nèi)部問(wèn)題及糾紛，且能夠把握住隊(duì)伍人員的內(nèi)心，幫助其開(kāi)導(dǎo)心結(jié)，緩和矛盾的同時(shí)又能確保其全身心的投入到工作當(dāng)中。二是建立骨干隊(duì)伍。一個(gè)人的力量是渺小的，多個(gè)人的力量是偉大的。企業(yè)黨支部書(shū)記需要正確認(rèn)識(shí)到這一理念的作用價(jià)值，通過(guò)自身努力來(lái)帶動(dòng)隊(duì)伍成員的進(jìn)步與發(fā)展，通過(guò)擇優(yōu)錄取的原則建立以自己為主導(dǎo)的核心骨干隊(duì)伍，最終在骨干隊(duì)伍的協(xié)同努力下保證各項(xiàng)工作的落實(shí)，從而實(shí)現(xiàn)由點(diǎn)及面的作用及效果。

（四）用人能力

從某種角度來(lái)看，黨支部書(shū)記用人能力的高低決定了企業(yè)的發(fā)展高度。在提拔人才的過(guò)程中，黨支部書(shū)記需要堅(jiān)持“能力優(yōu)先”的原則，公平、公正的進(jìn)行人才選拔，確保做到人盡其職。只有這樣，才能夠在黨組織內(nèi)部形成良好的氛圍和風(fēng)氣，才能吸引更多的人才加入到企業(yè)的黨組織當(dāng)中。

四、結(jié)語(yǔ)

綜合來(lái)看，在新的形勢(shì)之下，企業(yè)黨建工作的開(kāi)展離不開(kāi)黨支部書(shū)記的決策與統(tǒng)領(lǐng)。這不僅是企業(yè)的發(fā)展契機(jī)，更是黨支部書(shū)記實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值以及遠(yuǎn)大理想的良好機(jī)遇。作為企業(yè)的黨支部書(shū)記，其需要不斷在日常工作當(dāng)中進(jìn)行自我總結(jié)以及自我學(xué)習(xí)，并始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持順應(yīng)時(shí)代發(fā)展原則，認(rèn)真落實(shí)每一項(xiàng)黨建工作，為國(guó)家和社會(huì)貢獻(xiàn)出更多的力量與價(jià)值。

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