張也

摘 要：新時(shí)期下，為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的目的，對(duì)企業(yè)的宣傳思想工作做改進(jìn)和提升十分必要，因此，本文在闡述企業(yè)宣傳思想工作意義的基礎(chǔ)上，提出新時(shí)期企業(yè)宣傳思想工作策略，以供參考。

關(guān)鍵詞：新時(shí)期；宣傳思想；意義；策略

一、企業(yè)宣傳思想工作的意義

（一）使基層員工的思想和企業(yè)管理層思想保持一致

企業(yè)宣傳思想工作可以使基層員工的思想和企業(yè)管理層思想保持一致。簡(jiǎn)單來(lái)講，企業(yè)的發(fā)展分為兩部分：第一部分是企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)和決策。領(lǐng)導(dǎo)的決策的正確與否直接決定企業(yè)是否有發(fā)展的前景，第二部分便是去也發(fā)展的具體執(zhí)行，有科學(xué)的決策和領(lǐng)導(dǎo)，執(zhí)行力和行動(dòng)力跟不上，期待的效果也不會(huì)出現(xiàn)，所以說(shuō)企業(yè)的發(fā)展需要實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和執(zhí)行的一致。在企業(yè)的具體經(jīng)營(yíng)中，做好宣傳思想工作可以讓基層的員工更好的理解企業(yè)的發(fā)展理念以及領(lǐng)導(dǎo)和決策的思想，這樣，企業(yè)員工的具體行為和行動(dòng)可以更好的和企業(yè)發(fā)展保持一致。

（二）積極的應(yīng)對(duì)不利的思想傳播

企業(yè)宣傳思想工作可以有效的應(yīng)對(duì)不利的思想傳播。從目前的具體分析來(lái)看，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)在加劇，而信息技術(shù)以及移動(dòng)設(shè)備的大量運(yùn)動(dòng)使得企業(yè)員工接受信息的途徑更加的多樣，在這樣的大環(huán)境下，企業(yè)員工的積極性以及對(duì)企業(yè)的信賴度很容易受到其他方面的影響。做好宣傳思想工作可以有效的弱化和消除這種影響，保持企業(yè)員工與企業(yè)思想的步調(diào)一致性。

二、新時(shí)期企業(yè)宣傳思想工作策略

（一）建立健全新媒體管理制度以及政策

新媒體應(yīng)用以及推廣工作所涉及的內(nèi)容及環(huán)節(jié)相對(duì)比較復(fù)雜，為了能夠積極得促進(jìn)工作效率的提升，保障工作的一致性以及統(tǒng)一性，國(guó)有企業(yè)必須要立足于宣傳思想工作的現(xiàn)實(shí)條件建立健全現(xiàn)有的新媒體管理制度以及政策，明確新媒體手段運(yùn)用的技巧以及相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)和要求，實(shí)現(xiàn)新媒體宣傳管理與行政資源的整合以及利用，真正的采取國(guó)企統(tǒng)一指導(dǎo)，統(tǒng)一部署的形式加強(qiáng)各個(gè)部門之間的聯(lián)系以及互動(dòng)。其次，相關(guān)的管理者還可以利用網(wǎng)絡(luò)輿情來(lái)建立完善的反應(yīng)機(jī)制以及報(bào)送機(jī)制加強(qiáng)對(duì)網(wǎng)絡(luò)主流意識(shí)形態(tài)的引導(dǎo)，積極的維護(hù)企業(yè)的形象，及時(shí)準(zhǔn)確的掌握不良信息，建立突發(fā)事件應(yīng)急處理機(jī)制，一旦產(chǎn)生各類突發(fā)事件進(jìn)行及時(shí)的處理，從而了真正的掌握一定的主動(dòng)權(quán)。

（二）主動(dòng)應(yīng)用新媒體，與時(shí)俱進(jìn)推進(jìn)國(guó)有企業(yè)宣傳思想工作

在落實(shí)國(guó)有企業(yè)宣傳思想工作的過(guò)程之中，相關(guān)的管理者必須要以企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)為基礎(chǔ)和核心，加強(qiáng)中心工作等不同環(huán)境之間的聯(lián)系。為了能夠保障自身的思想宣傳工作符合新時(shí)代發(fā)展的需求，宣傳者需要充分的分析新媒體時(shí)代之下的不同工作形式以及宣傳手段，認(rèn)真的了解新的宣傳技巧以及方式，不斷的拓展全新的工作模式以及工作手段。

首先，企業(yè)可以自己開通微博，微信等互動(dòng)平臺(tái)，通過(guò)各種信息的展現(xiàn)來(lái)實(shí)現(xiàn)與員工之間的交流以及互動(dòng)，促進(jìn)資源的共享，保障員工能夠主動(dòng)地表達(dá)個(gè)人的意見，同時(shí)企業(yè)的管理者也可以利用這些平臺(tái)更好的了解員工的真實(shí)思想動(dòng)態(tài)，從而對(duì)后期的思想政治工作進(jìn)行進(jìn)一步的調(diào)整。

其次，企業(yè)可以積極地利用不同的通訊工具，建立微信群以及QQ群，通過(guò)網(wǎng)絡(luò)群發(fā)的形式來(lái)更好的實(shí)現(xiàn)信息資源的合理利用。企業(yè)的管理者也可以在重大時(shí)間節(jié)點(diǎn)通過(guò)發(fā)放彩信以及發(fā)布微博微信的形式來(lái)加強(qiáng)與員工之間的互動(dòng)，提高員工的思想認(rèn)知，保障其能夠主動(dòng)的維護(hù)企業(yè)的形象。

（三）企業(yè)宣傳思想工作要做到“深入本質(zhì)”

企業(yè)的宣傳思想工作是黨委發(fā)揮政治核心作用的重要平臺(tái)，也是把企業(yè)的政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的基本途徑。企業(yè)的宣傳思想工作必須堅(jiān)持適時(shí)性、真實(shí)性和科學(xué)性的高度統(tǒng)一，不僅要及時(shí)、準(zhǔn)確，而且要實(shí)事求是，符合事物發(fā)展的客觀規(guī)律，反映事物發(fā)展的方向，全面、深刻地揭示事物的本質(zhì)，這是馬克思主義世界觀和方法論在宣傳工作中的具體體現(xiàn)。

深入研究理論本質(zhì)，深刻理解理論內(nèi)涵，用正確的理論武裝人是宣傳思想工作的根本任務(wù)。在基礎(chǔ)理論學(xué)習(xí)上，要讀懂原理，力求甚解；在特色理論學(xué)習(xí)上，要深刻理解每一個(gè)重大理論命題產(chǎn)生的理論基礎(chǔ)和重大現(xiàn)實(shí)和歷史意義；在黨的方針政策學(xué)習(xí)貫徹上，要深究出臺(tái)的社會(huì)背景，對(duì)現(xiàn)實(shí)的指導(dǎo)和對(duì)未來(lái)的引領(lǐng)作用；用通俗易懂語(yǔ)言傳授深刻理論，用具體的事例解釋抽象的概念，以期達(dá)到讓廣大員工理解接受、入腦入心指導(dǎo)行為的目的。

（四）企業(yè)宣傳思想工作要追求“求真務(wù)實(shí)”

企業(yè)宣傳思想工作必須堅(jiān)持真實(shí)性，取得實(shí)實(shí)在在的效果。堅(jiān)持實(shí)事求是的思想路線，立足于服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，立足于企業(yè)文化建設(shè)，立足于員工的工作、生活、思想實(shí)際，立足于企業(yè)的和諧、穩(wěn)定、發(fā)展。方法內(nèi)容必須符合客觀實(shí)際，反映客觀事物的真相，講實(shí)情，說(shuō)真話，辦實(shí)事，獲實(shí)效。

（五）企業(yè)宣傳思想工作要覆蓋“全員全局”

企業(yè)宣傳思想工作的全局性、群眾性，決定了它有一個(gè)最基本的特征那就是廣泛性，在空間上無(wú)處不在，在時(shí)間上無(wú)時(shí)不有。從生產(chǎn)組織上，把宣傳思想工作做到具體崗位上；從員工分布上，把宣傳思想工作做到每一個(gè)人，建立起縱向到底、橫向到邊宣傳思想工作體系。項(xiàng)目部設(shè)在哪里，黨的組織就建在哪里、宣傳思想工作隊(duì)伍就建在哪里、工作就展開在哪里，建立了全員、全方位的工作格局。

企業(yè)宣傳思想工作不但要滲透到企業(yè)各個(gè)方面，更要滲透到員工物質(zhì)精神生活。為員工的政治成長(zhǎng)搭建平臺(tái)；技術(shù)業(yè)務(wù)能力提高創(chuàng)造條件；自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)提供舞臺(tái)；發(fā)揮個(gè)人特長(zhǎng)制造機(jī)會(huì)；解決生活困難給予幫助。經(jīng)常開展文體活動(dòng)，讓員工成為活動(dòng)的創(chuàng)造者、組織者、參與者；利用網(wǎng)站、微信公眾號(hào)、報(bào)紙、雜志、板報(bào)、展覽等各種載體，營(yíng)造濃厚的文化氛圍；宣傳企業(yè)理念、作風(fēng)、品牌，不斷增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。

（六）強(qiáng)化民主意識(shí)，提高服務(wù)企業(yè)的能力

首先，要牢固樹立為企業(yè)發(fā)展服務(wù)，為職工群眾服務(wù)的觀念。要把宣傳思想工作中的群眾觀念與企業(yè)健康平穩(wěn)可持續(xù)發(fā)展結(jié)合起來(lái)，把相信和依靠職工群眾既作為工作手段，更把職工群眾作為企業(yè)宣傳思想的基礎(chǔ)。其次，要貫徹民主精神，吸引職工群眾廣泛參與，自我教育。要將企業(yè)的發(fā)展與職工群眾利益實(shí)現(xiàn)的因果關(guān)系向廣大職工群眾講明講細(xì)，將真理告訴群眾，調(diào)動(dòng)職工群眾為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，努力奉獻(xiàn)的積極性。第三，要堅(jiān)持對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)下負(fù)責(zé)的一致性，對(duì)上要為企業(yè)負(fù)責(zé)，對(duì)下要尊重人、理解人、關(guān)心人，尊重群眾的意愿，把工作的著眼點(diǎn)放在與群眾密切相關(guān)，為群眾所歡迎的事情上，為群眾辦實(shí)事，多做暖人心、得人心、穩(wěn)人心的工作。為群眾幫忙，為企業(yè)排憂。

（七）不斷創(chuàng)新方法，注重工作的實(shí)效性

創(chuàng)新是宣傳思想工作活力的源泉。首先，思路上要?jiǎng)?chuàng)新。要改變多年一貫制的“老套路”，創(chuàng)新理念，創(chuàng)新思路，從總體戰(zhàn)略思路上制定宣傳思想工作的長(zhǎng)期規(guī)劃，根據(jù)企業(yè)的階段性工作制訂具體措施，努力探索一套與新形勢(shì)相適應(yīng)的新思路。其次，體制上要?jiǎng)?chuàng)新。調(diào)動(dòng)各方面的積極性，齊抓共管，形成合力，進(jìn)一步構(gòu)筑企業(yè)宣傳思想工作的新格局，不斷增強(qiáng)自身活力。第三，內(nèi)容上要?jiǎng)?chuàng)新。教育內(nèi)容要從實(shí)際出發(fā)，要緊緊圍繞企業(yè)的安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、文化建設(shè)、后勤保障和廣大職工群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)及焦點(diǎn)問題等方面開展工作，堅(jiān)持正確導(dǎo)向，滿足群眾需求，既堅(jiān)持了企業(yè)宣傳思想工作的先進(jìn)性，又體現(xiàn)了工作內(nèi)容豐富多樣，具有一定的層次性。第四，手段和方法上要?jiǎng)?chuàng)新。注意發(fā)揮大眾傳媒和網(wǎng)絡(luò)的作用，改進(jìn)方式方法，堅(jiān)持繼承與創(chuàng)新、先進(jìn)性和廣泛性、理論灌輸與實(shí)踐活動(dòng)、一般號(hào)召與典型引路、正面宣傳與反面教育、精神感化與文化熏陶、縱橫比較與目標(biāo)激勵(lì)等相結(jié)合，精心設(shè)計(jì)活動(dòng)形式，注重企業(yè)宣傳思想工作的實(shí)際效果，真正起到宣傳思想工作的教育引導(dǎo)和激勵(lì)推動(dòng)作用。

三、結(jié)語(yǔ)

總之，企業(yè)宣傳思想工作需要適應(yīng)新常態(tài)，把握新要求，開創(chuàng)新局面，不斷探索宣傳思想工作的新思維、新方法、新途徑，凝聚智慧共識(shí)、促進(jìn)改革發(fā)展，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供強(qiáng)大精神動(dòng)力、智力支持和政治保障，把宣傳思想做得更好，努力開創(chuàng)企業(yè)宣傳思想工作新局面。

參考文獻(xiàn)：

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