■浙江省溫州市龍灣區(qū)第一小學(xué) 周微微
第一,有助于增強(qiáng)班級凝聚力。小學(xué)生年紀(jì)較小,價(jià)值觀念還沒有完全形成,這需要教師對學(xué)生進(jìn)行正確引導(dǎo),使其樹立正確的三觀。另外,班主任在管理班級過程中,還要引導(dǎo)學(xué)生形成良好的紀(jì)律意識與責(zé)任意識,讓學(xué)生的集體意識無形中得到鍛煉,從而增強(qiáng)班級凝聚力。第二,有助于創(chuàng)建穩(wěn)定、和諧的校園環(huán)境。首先,在校園建設(shè)中,各項(xiàng)政策與制度主要是通過班主任傳達(dá)給學(xué)生,并且在班主任的監(jiān)督下進(jìn)行落實(shí);通過班級活動,班主任加強(qiáng)與學(xué)生的交流與聯(lián)系,師生關(guān)系也更加密切,從而營造一個(gè)良好的班級環(huán)境,并創(chuàng)建穩(wěn)定的校園環(huán)境。
小學(xué)高年級班主任在班級管理中,經(jīng)常出現(xiàn)的問題就是學(xué)生會質(zhì)疑班主任的管理方法,并與班主任產(chǎn)生矛盾與沖突。出現(xiàn)這種情況的一個(gè)重要原因就是新時(shí)代小學(xué)生的心理發(fā)展越來越成熟,在思想與行為上也越來越個(gè)性化。小學(xué)班主任要轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)管理觀念,樹立新型的管理教學(xué)觀念。班主任在管理班級過程中,除了要對學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)行管理,還要對學(xué)生與教師之間、學(xué)生與學(xué)生之間的矛盾進(jìn)行協(xié)調(diào)。另外,班主任要付出自己的真心,只有這樣才能換取學(xué)生的真心,提高班級管理效果,為學(xué)生營造一個(gè)更加友愛的班級氛圍,促進(jìn)學(xué)生的共同發(fā)展。
小學(xué)高年級學(xué)生的年齡一般在10~13 歲之間,他們比較好動,自律能力與自控能力較差,所以在較大程度上會影響學(xué)生的學(xué)習(xí)。針對該問題,小學(xué)班主任要充分了解和掌握學(xué)生的實(shí)際學(xué)習(xí)情況與生活情況,并根據(jù)其學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)習(xí)慣制定針對性的管理制度,從而使班級管理更具效果。班主任在制定相應(yīng)地管理制度時(shí),要結(jié)合學(xué)生的特點(diǎn)在實(shí)踐中不斷修改,從而使管理制度更合理性、科學(xué)性。另外班主任還要積極聯(lián)系家長,讓家長積極參與到班級管理中。班主任可以多開展一些主題班會,讓家長上臺演講,通過家校合作,班級管理工作會取得更好的效果,學(xué)生對各學(xué)科知識也有越來越好的學(xué)習(xí)。
小學(xué)班主任在班級管理中,為了進(jìn)一步提高管理效率,可以發(fā)揮小團(tuán)體的作用增強(qiáng)管理效果。在小團(tuán)體管理中,班主任要將自己的管理理念、管理策略、管理思想傳授給他們,從而使小團(tuán)體的作用充分發(fā)揮出來,促進(jìn)班級的和諧發(fā)展。教師可以通過民主選舉的方式選出各個(gè)崗位上的班干部,讓這些班干部組成一個(gè)小團(tuán)體。班主任可以從以下幾個(gè)方面開展小團(tuán)體的管理工作:1.班主任要做到適當(dāng)?shù)姆艡?quán),也就是給小團(tuán)體一些管理權(quán)力,讓他們開展部分班級管理工作。因?yàn)閷W(xué)生與學(xué)生之間相處較近,隔閡也較少,他們在管理中會取得更理想的管理效果;2.班主任在班級中可以讓小團(tuán)體參與其中,讓他們作為班主任與學(xué)生的聯(lián)系紐帶,從而有效完成管理工作,實(shí)現(xiàn)管理目標(biāo),同時(shí)促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。
綜上所述,小學(xué)高年級班主任在班級管理過程中,要嚴(yán)格遵守“以人為本”的管理理念,積極轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的管理觀念,并結(jié)合學(xué)生的實(shí)際情況制定針對性的管理計(jì)劃,順應(yīng)時(shí)代發(fā)展的潮流,為學(xué)生的健康成長與未來發(fā)展奠定基礎(chǔ)。