方正宇
新賽季的CBA剛剛開戰(zhàn)十幾輪,圍繞裁判問題的爭(zhēng)議已經(jīng)不絕于耳,郭士強(qiáng)、劉玉棟先后在賽場(chǎng)上對(duì)裁判提出質(zhì)疑。很多人由此擔(dān)心CBA自從姚明就任籃協(xié)主席之后創(chuàng)出的大好局面毀在裁判問題上。
其實(shí),爭(zhēng)議判罰是任何一項(xiàng)職業(yè)賽事都不得不面對(duì)的問題,在中超賽場(chǎng)上,以往也曾由于裁判而鬧出不少風(fēng)波。但在2018年,借助于視頻裁判技術(shù)的使用,中超聯(lián)賽中的爭(zhēng)議判罰比以往少得多。最后奪冠的上海上港在與恒大、國(guó)安和魯能這幾個(gè)主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的比賽中都出現(xiàn)過爭(zhēng)議判罰,尤其是與恒大的比賽,恒大先后三次進(jìn)球被判無效。放在過去,這幾次判罰注定會(huì)引發(fā)無窮無盡的口水戰(zhàn)。但現(xiàn)在由于判罰經(jīng)過了視頻裁判的確認(rèn),無論獲利方還是受損方都只能選擇接受,相比以往少了很多麻煩,也讓中超聯(lián)賽的公正性得到了前所未有的肯定。
當(dāng)然,視頻裁判并非包治百病的靈丹妙藥。相比今年的中超,CBA使用視頻裁判要早得多。但在本賽季的比賽中,也出現(xiàn)過主裁判觀看視頻之后仍然維持爭(zhēng)議判罰的情況,甚至反而導(dǎo)致人們認(rèn)為這來自于“黑哨”而非“昏哨”。對(duì)于經(jīng)常由一兩個(gè)進(jìn)球來決定勝負(fù)的足球比賽,視頻裁判只要保證最關(guān)鍵的幾次判罰準(zhǔn)確無誤,基本就可以確保整場(chǎng)的公平性。籃球比賽的比分會(huì)由兩隊(duì)無數(shù)次出手投籃的成功與否來決定,如果主裁判存心偏袒一方,只需要選擇其中幾次做出誤判和反判,就能夠不露痕跡地在雙方之間制造出超越實(shí)力本身的分差,顯然,不可能對(duì)每一次判罰都回放監(jiān)督,這也是CBA面臨的現(xiàn)實(shí)困難。
為了改變局面,姚明做出過各種嘗試。在上賽季的CBA聯(lián)賽中,籃協(xié)仿效NBA推出賽后的裁判報(bào)告,就比賽中出現(xiàn)的爭(zhēng)議判罰對(duì)外說明,內(nèi)部對(duì)犯錯(cuò)裁判予以降檔處理。但在本賽季的開局階段,上述做法并未延續(xù)?;蛟S在有些人眼中,這是姚明相對(duì)于現(xiàn)實(shí)的一種妥協(xié)。不過,更關(guān)鍵的原因在于CBA尚未真正推進(jìn)裁判職業(yè)化,導(dǎo)致很多局部改良難以挽回整體局面。
眾所周知,目前的CBA裁判大多是體育院校的教師,甚至還有出租車司機(jī)。對(duì)于他們來說,執(zhí)法CBA只能算是一種兼職,至于從每場(chǎng)比賽中獲得的收入,大概僅有兩三千元的水平。在這種背景下,就算籃協(xié)不斷加大針對(duì)裁判的監(jiān)督力度,也未必能增強(qiáng)他們拒絕各種誘惑的信念。對(duì)于有些裁判來說,哪怕在圈內(nèi)的名氣徹底臭了,還可以選擇告別CBA回歸本職工作,所以他們往往不會(huì)把聯(lián)賽的長(zhǎng)遠(yuǎn)利益放在心上。
實(shí)際上,NBA在幾十年前也面臨過類似的困境,令人擔(dān)心業(yè)余裁判無法做出足夠?qū)I(yè)的判罰。聯(lián)盟給出的解決之道就是大力推動(dòng)裁判職業(yè)化的進(jìn)程。對(duì)于現(xiàn)在的NBA裁判來說,新人的年薪大概在10萬美元以下,資深裁判的收入可以超過30萬美元。面對(duì)如此懸殊的差距,人們肯定想問:如何才能從新裁判升級(jí)到資深裁判呢?答案很簡(jiǎn)單,只有那些執(zhí)法水平和公正性持續(xù)得到認(rèn)可的裁判,才能在聯(lián)盟中長(zhǎng)久獲得工作機(jī)會(huì)。如果一名裁判做出胡亂判罰,那么他在毀掉單場(chǎng)比賽公平性的同時(shí),也砸掉了未來可能給自己帶來數(shù)百萬美元收入的金飯碗。在這種機(jī)制的作用下,NBA裁判當(dāng)然就有動(dòng)力不斷維護(hù)自己的執(zhí)法評(píng)價(jià)。
回到CBA的話題,當(dāng)初中國(guó)籃球進(jìn)行職業(yè)化改革,最顯著的變化就是通過工資上漲,大幅刺激了球員參與比賽的動(dòng)力,然后依靠比賽水平的提升吸引更多投資,進(jìn)而形成一種良性循環(huán)。目前看來,在聯(lián)賽各個(gè)環(huán)節(jié)都已經(jīng)逐漸職業(yè)化的局面下,裁判仍然沿襲原有制度,成為短板所在。對(duì)此做出改變,固然需要對(duì)于爭(zhēng)議判罰本身予以監(jiān)督和處理,但更需要從制度本身多想辦法,努力加快CBA裁判職業(yè)化的進(jìn)程。