高職院校思想政治教育存在的主要問題及成因
學(xué)生對思想政治教育學(xué)習(xí)積極性不高
學(xué)生對思想政治教育學(xué)習(xí)積極性不高是一個普遍存在的問題,特別在互聯(lián)網(wǎng)時代,每時每刻都有新奇的事件和觀點廣泛傳播,相對于思想政治教育滯后的案例、內(nèi)容和傳統(tǒng)的教學(xué)方式,學(xué)生更愿意從網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下接受和獲取知識,這種獵奇、從眾的心態(tài),導(dǎo)致高職院校學(xué)生對思想政治教育學(xué)習(xí)的積極性不高。
思政政治教育教學(xué)效果學(xué)生個體差異性大
教學(xué)效果學(xué)生個體差異性大是當(dāng)前高職院校思想政治教育另一個問題,其主要體現(xiàn)在學(xué)生向黨組織靠攏的積極性、對主流價值觀的認可程度和對待社會的態(tài)度等方面存在顯著的差異,這一方面與高職學(xué)生培養(yǎng)方式有關(guān)。有研究表明,深度的校企合作,例如在高職院校中推行“現(xiàn)代學(xué)徒制”,對學(xué)生職業(yè)道德的提高有不可低估的作用;另一個原因是在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下高職學(xué)生所處的環(huán)境差異較大,同一院校、同一班級學(xué)生在接受思想政治教育價值導(dǎo)向教育的同時,各自受到網(wǎng)絡(luò)上不同價值導(dǎo)向的影響,導(dǎo)致現(xiàn)階段思想政治教育教學(xué)效果中,學(xué)生個體的差異性也較大。
思想政治課堂教學(xué)親和力不夠
目前高職院校思想政治教育的課堂教學(xué)還是以單向的理論灌輸為主,以所謂的大道理貫穿整個課堂教學(xué),教師在其中的角色過于權(quán)威,缺乏與學(xué)生平等地溝通和交流,導(dǎo)致課堂教學(xué)顯得親和力欠缺,直接對高職院校思想政治教學(xué)活動的有效性產(chǎn)生實質(zhì)的影響。
“雙因素理論”視域下的高職思想政治教育影響因子
“雙因素理論”的內(nèi)涵
“雙因素理論”由美國心理學(xué)家、行為科學(xué)家弗雷德里克·赫茨伯格(Frederick Herzberg)提出。該理論認為影響人們滿意度的因子包括兩種:
激勵因子:那些只要被滿足,就能提高人們積極性的因素為激勵因子,激勵因子通常在人們工作的時候發(fā)生。
保健因子:有些因子如果不被滿足,只會讓人產(chǎn)生不滿,但是被滿足后也不能調(diào)動人的積極性,這種因子被稱為保健因子。保健因子通常與環(huán)境和人際關(guān)系有關(guān)。
高職院校思想政治教育的雙因素因子
雙因素理論認為保健因子主要與環(huán)境和人際關(guān)系相關(guān),而激勵因子主要在工作時發(fā)生。筆者在《“非正式群體傳播”泛環(huán)境下高職思想政治教育影響因素的分析》一文中將高職院校思想政治教育的因素總結(jié)為:教學(xué)內(nèi)容、思政教師、教學(xué)環(huán)境和學(xué)生個體。而羅昊宇在其論文《高校思想政治教育環(huán)境影響因素分析與優(yōu)化研究》中認為:影響高校思想政治教育的教育環(huán)境因素包含物質(zhì)環(huán)境、文化環(huán)境、制度環(huán)境、虛擬環(huán)境和人際環(huán)境五個方面。因此,高職思想政治教育的保健因子為環(huán)境、文化、制度和人際關(guān)系,激勵因子為教學(xué)內(nèi)容、思政教師和學(xué)生個體。
基于“雙因素理論”高等職業(yè)教育激勵機制的構(gòu)建
以“保健因子”消除學(xué)生對思想政治教育的抵觸情緒
保健因子可以消除不滿。對高職院校思想政治教育而言,應(yīng)從環(huán)境、文化、制度和人際關(guān)系四個方面來改善。在環(huán)境方面,高職院校要在校園建設(shè)特別是教學(xué)環(huán)境建設(shè)上更多地體現(xiàn)人文情懷,讓學(xué)生在人文美景中提高個人素養(yǎng),放松學(xué)習(xí)的緊張情緒;在文化方面,應(yīng)通過校報、廣播等渠道,主動引入社會多元文化,對學(xué)生形成正面引導(dǎo),讓學(xué)生充分理解思想政治教育的意義;在制度方面,應(yīng)將思想政治教育與校企合作緊密結(jié)合,以技育德、以德強技,消除學(xué)生在思想政治學(xué)習(xí)和技能學(xué)習(xí)方面的分歧;在人際關(guān)系方面,要通過社團組織和學(xué)生會組織廣泛吸納學(xué)生加入,為學(xué)生建立積極向上的人際關(guān)系環(huán)境,消除社會和網(wǎng)絡(luò)上對思想政治教育的各種偏見和對學(xué)生接受思想政治教育的負面影響。
以“激勵因子”提高學(xué)生學(xué)習(xí)思想政治教育的積極性
對高職院校思想政治教育而言,應(yīng)從教學(xué)內(nèi)容、思政教師和學(xué)生個體三個方面來提高學(xué)生學(xué)習(xí)思想政治教育的積極性。在教學(xué)內(nèi)容方面,可以從教學(xué)內(nèi)容的實踐性和時效性著手,緊抓社會大事件,及時更新教學(xué)內(nèi)容,培養(yǎng)學(xué)生利用思想政治教育的理論、觀點去分析社會事件的能力,從而以實踐來提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性;在思政教師方面,教師應(yīng)該密切關(guān)注社會發(fā)展,改進教學(xué)方式,以討論式、情境式的教學(xué)方法,引導(dǎo)學(xué)生討論和發(fā)言,用平等的態(tài)度引導(dǎo)學(xué)生以社會主義核心價值觀的思想思考社會、思考人生,強化學(xué)生教學(xué)主體地位來提高學(xué)生學(xué)習(xí)積極性;在學(xué)生個體方面,高職院校應(yīng)根據(jù)學(xué)生個體的區(qū)別,注重因材施教,根據(jù)學(xué)生個體所處環(huán)境來引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí),從而以個性化教育提高學(xué)生學(xué)習(xí)思想政治教育的積極性。
基金項目:2017年度江西省高校黨建研究項目“基于“雙因素理論”的高職學(xué)生思想政治教育影響因子分析及激勵機制構(gòu)建的研究”階段性研究成果(項目編號:17DJYB040;項目主持人:黃侃)