銅山華潤(rùn)電力有限公司 李京丨文、圖

安全信息化小組開(kāi)展活動(dòng)進(jìn)行討論

隨著信息技術(shù)不斷發(fā)展，信息化已可滲透到企業(yè)安全生產(chǎn)管理的各個(gè)環(huán)節(jié)。許多企業(yè)認(rèn)識(shí)到，開(kāi)展信息化工作能很好地固化業(yè)務(wù)流程、制度規(guī)范、考核標(biāo)準(zhǔn)，使崗位責(zé)任、流程、制度執(zhí)行到位，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)安全管理的標(biāo)準(zhǔn)化、流程化、協(xié)同化，杜絕人情干擾，提高工作效率。運(yùn)用信息化手段還能很好地提高企業(yè)對(duì)人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)及環(huán)境因素等各類安全風(fēng)險(xiǎn)的管控水平。

目前，大部分企業(yè)的安全信息化建設(shè)，已從早期的簡(jiǎn)單數(shù)據(jù)處理分析向信息管理系統(tǒng)發(fā)展，但也有部分企業(yè)仍然存在信息化普及度低、信息化功能不全、信息化精細(xì)程度不高、信息化各模塊“孤島”運(yùn)行等問(wèn)題，無(wú)法最大限度發(fā)揮信息化對(duì)企業(yè)安全管理的促進(jìn)作用。通過(guò)對(duì)安全生產(chǎn)信息化的需求及現(xiàn)狀分析，筆者結(jié)合所在電力企業(yè)具體實(shí)踐，從安全信息化隊(duì)伍建設(shè)、安全培訓(xùn)信息化、安全風(fēng)險(xiǎn)管控信息化、大數(shù)據(jù)安全分析等4方面，對(duì)信息化在電力企業(yè)安全管理中的應(yīng)用進(jìn)行闡述。

安全信息化隊(duì)伍建設(shè)

為了做好安全信息化建設(shè)工作，企業(yè)應(yīng)該設(shè)置安全信息化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，小組人員應(yīng)由工程技術(shù)人員、現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員、安全管理人員及信息化專業(yè)人員組成，并明確各自的崗位職責(zé)。信息化建設(shè)小組通過(guò)定期開(kāi)展工作，對(duì)企業(yè)當(dāng)前的安全管理現(xiàn)狀和難點(diǎn)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，研究當(dāng)前工作中存在的主要風(fēng)險(xiǎn)，從管理制度、管理流程、現(xiàn)場(chǎng)管控等幾個(gè)方面提出信息化建設(shè)的方案。企業(yè)安全信息化建設(shè)小組還應(yīng)該研究不同階段信息化的發(fā)展變化趨勢(shì)，組織相關(guān)人員向行業(yè)內(nèi)部信息化工作卓有成效的企業(yè)交流學(xué)習(xí)，結(jié)合本企業(yè)實(shí)際情況對(duì)信息化工作不斷優(yōu)化提升。

安全信息化建設(shè)需要投入一定的人力、物力和財(cái)力，企業(yè)應(yīng)該充分利用系統(tǒng)內(nèi)外的各種資源，持續(xù)對(duì)信息化隊(duì)伍人員進(jìn)行培訓(xùn)，使信息化管理人員掌握扎實(shí)的信息化基礎(chǔ)知識(shí)，持續(xù)學(xué)習(xí)新軟件、新應(yīng)用的方法，掌握維護(hù)數(shù)據(jù)處理軟件的安全知識(shí)，為全面推進(jìn)企業(yè)安全信息化建設(shè)夯實(shí)基礎(chǔ)。同時(shí)企業(yè)還應(yīng)建立良好的激勵(lì)機(jī)制，制定安全信息化建設(shè)獎(jiǎng)勵(lì)辦法，調(diào)動(dòng)各級(jí)人員在安全信息化建設(shè)方面的積極性。

對(duì)不同區(qū)域的電力企業(yè)進(jìn)行聯(lián)網(wǎng)，并運(yùn)用大數(shù)據(jù)分析提前進(jìn)行設(shè)備故障預(yù)警

集成了培訓(xùn)、考勤、考試等功能的多媒體培訓(xùn)工具箱

安全培訓(xùn)信息化

安全培訓(xùn)是使作業(yè)人員掌握必要的安全技能和安全知識(shí)的重要手段。電力企業(yè)的安全培訓(xùn)對(duì)象可分為兩類：一類是企業(yè)內(nèi)部員工，另一類是與企業(yè)密切相關(guān)的承包商、供應(yīng)商等相關(guān)方的員工。與企業(yè)內(nèi)部員工相比，相關(guān)方員工的整體素質(zhì)水平要更低，因此對(duì)相關(guān)方作業(yè)員工的培訓(xùn)應(yīng)該是企業(yè)安全培訓(xùn)工作的重點(diǎn)。較為普遍和傳統(tǒng)的安全培訓(xùn)方式是由企業(yè)培訓(xùn)人員對(duì)相關(guān)方員工進(jìn)行授課培訓(xùn)，一般采用集中上課的方式進(jìn)行，存在互動(dòng)性、針對(duì)性不強(qiáng)等問(wèn)題，培訓(xùn)效果有待提升。

而借助信息化的手段進(jìn)行安全培訓(xùn)，則在一定程度上解決上述問(wèn)題。例如企業(yè)通過(guò)構(gòu)建安全培訓(xùn)信息化平臺(tái)，可采用多媒體安全培訓(xùn)工具箱的方式開(kāi)展安全培訓(xùn)。安全培訓(xùn)工具箱采用信息化手段，能集成身份識(shí)別、人員管理、培訓(xùn)方案制定、安全培訓(xùn)、安全考試、問(wèn)卷調(diào)查等多種實(shí)用功能。參加培訓(xùn)的員工掃描身份證后，系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)登記員工信息，并建立獨(dú)立培訓(xùn)檔案。受培員工登錄培訓(xùn)工具箱管理系統(tǒng)后，可以放映多媒體培訓(xùn)課件，員工通過(guò)觀看外接的投影屏幕完成培訓(xùn)，培訓(xùn)后可通過(guò)答題器進(jìn)行無(wú)紙化考試，系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)記錄考試成績(jī)并存檔。信息化安全培訓(xùn)能針對(duì)不同類型作業(yè)人員的具體情況，制作或下載有針對(duì)性的培訓(xùn)課件，彌補(bǔ)了通用性培訓(xùn)的弊端，提升了培訓(xùn)效果。

安全風(fēng)險(xiǎn)管控信息化

如何控制現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備及人員的安全風(fēng)險(xiǎn)，一直是電力企業(yè)安全管理研究的重點(diǎn)工作。傳統(tǒng)的現(xiàn)場(chǎng)安全管理模式主要強(qiáng)調(diào)了人的作用，部分企業(yè)在作業(yè)過(guò)程中使用人海戰(zhàn)術(shù)，采取“人盯人”的方式進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)安全管理，短期看能起到一定效果，但是造成了大量的人力資源浪費(fèi)，也降低了企業(yè)的工作效率和管理效率。在此方面，建立基于風(fēng)險(xiǎn)和目標(biāo)管控的安全風(fēng)險(xiǎn)信息化管理系統(tǒng)，能讓企業(yè)在安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)管理上形成持久化的執(zhí)行機(jī)制。

電力企業(yè)安全風(fēng)險(xiǎn)管控信息化包含設(shè)備運(yùn)行管理、作業(yè)過(guò)程管理、物資與倉(cāng)儲(chǔ)管理、班組安全管理、業(yè)務(wù)管理等多個(gè)模塊，各個(gè)模塊之間須能有效銜接，從而形成一個(gè)整體性的信息化管控系統(tǒng)。各個(gè)模塊的內(nèi)容設(shè)計(jì)要符合法律法規(guī)的要求，同時(shí)也要符合企業(yè)安全管理的實(shí)際情況，從基于風(fēng)險(xiǎn)出發(fā)，以高效并方便使用為目的。例如電力企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)存在較多的職業(yè)健康危害因素，通常電力企業(yè)的做法在現(xiàn)場(chǎng)設(shè)置職業(yè)健康危害因素告知牌，標(biāo)明危害因素?cái)?shù)值及防護(hù)等信息。但現(xiàn)場(chǎng)的職業(yè)健康危害因素往往是實(shí)時(shí)變化的，電力企業(yè)可以借助信息化的管理手段，在重點(diǎn)區(qū)域、高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)域?qū)β殬I(yè)健康危害因素進(jìn)行實(shí)時(shí)檢測(cè)并以數(shù)字化顯示，通過(guò)硬件和軟件的結(jié)合提高職業(yè)健康監(jiān)護(hù)的信息化水平。

電力企業(yè)還可以針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的高風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)開(kāi)發(fā)創(chuàng)新性的信息化管理模塊。例如針對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)廣泛存在的腳手架搭設(shè)、使用、拆除過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn)，企業(yè)可開(kāi)發(fā)腳手架信息化管理系統(tǒng)，用于解決腳手架安全管控低效的問(wèn)題。腳手架管理系統(tǒng)可設(shè)計(jì)為從腳手架搭設(shè)到拆除全過(guò)程實(shí)現(xiàn)信息化、可視化管理，該系統(tǒng)的流程為：首先由腳手架使用人員在網(wǎng)上提出申請(qǐng)，腳手架搭設(shè)單位負(fù)責(zé)人接收確認(rèn)，然后由專業(yè)人員完成腳手架的搭設(shè)，搭設(shè)完成后對(duì)腳手架進(jìn)行共同驗(yàn)收、拍照、簽字，所有記錄均在系統(tǒng)內(nèi)留存證據(jù)。該系統(tǒng)可以通過(guò)連接互聯(lián)網(wǎng)的電腦和手機(jī)，讓各級(jí)管理人員實(shí)時(shí)察看施工現(xiàn)場(chǎng)各個(gè)腳手架使用情況，并能查詢到搭設(shè)單位、使用單位的人員信息。

大數(shù)據(jù)安全分析

新員工入廠采用信息化的培訓(xùn)方式進(jìn)行

電力企業(yè)中廣泛存在著各種設(shè)備、管道、線路，日常運(yùn)營(yíng)中需要人員監(jiān)視壓力、溫度、電壓、電流等各種設(shè)備參數(shù)，雖然目前電力行業(yè)已經(jīng)具備了一定的自動(dòng)化水平，但設(shè)備管理工作仍然要依賴員工的經(jīng)驗(yàn)和技能水平。在作業(yè)安全管理方面，施工高峰期間現(xiàn)場(chǎng)人員數(shù)量眾多，習(xí)慣性違章仍然時(shí)有發(fā)生，作業(yè)人員安全意識(shí)及技能水平仍然存在差距，造成電力企業(yè)施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理難度較大。

在設(shè)備安全管理方面，電力企業(yè)就可以利用大數(shù)據(jù)分析來(lái)實(shí)現(xiàn)設(shè)備故障診斷功能。電力企業(yè)可以將設(shè)備正常參數(shù)及異常參數(shù)分別建立數(shù)據(jù)庫(kù)，然后設(shè)定故障診斷算法，故障診斷模塊通過(guò)實(shí)時(shí)跟蹤設(shè)備參數(shù)的變化情況，能夠提前發(fā)現(xiàn)設(shè)備潛在的故障模式，從而對(duì)維護(hù)人員進(jìn)行提醒，并且給出診斷處理意見(jiàn)，將設(shè)備安全隱患消滅在初始狀態(tài)，并可提升員工工作效率。在作業(yè)安全管理方面，大數(shù)據(jù)分析同樣可以發(fā)揮很好的作用，例如針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)各種違章行為層出不窮的現(xiàn)狀，電力企業(yè)可以將圖片、影視等資料形成數(shù)據(jù)庫(kù)，配合現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)控等硬件手段，設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)違章自動(dòng)識(shí)別功能，該功能可以實(shí)時(shí)采集現(xiàn)場(chǎng)人員的作業(yè)行為數(shù)據(jù)，并同數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行對(duì)比，當(dāng)發(fā)現(xiàn)人員違章時(shí)能夠第一時(shí)間進(jìn)行提醒，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)管提供了新的解決思路，可以有效地改善“人盯人”的傳統(tǒng)安全管理現(xiàn)狀。

電力企業(yè)開(kāi)展信息化安全管理工作是時(shí)代發(fā)展的需要，通過(guò)開(kāi)展信息化安全管理工作，可以有效地提升安全管理水平，能夠使企業(yè)的管理向創(chuàng)新高效轉(zhuǎn)變。隨著信息網(wǎng)絡(luò)的不斷普及，各種信息資源能夠得到共享，電力企業(yè)應(yīng)該及時(shí)獲取相關(guān)的外部信息，持續(xù)推進(jìn)安全信息化工作。