柯睿林

伴隨著互聯(lián)網(wǎng)金融的飛速發(fā)展，我國的融資租賃行業(yè)也得到了飛躍式的發(fā)展。我國融資租賃行業(yè)的發(fā)展對緩解中小企業(yè)融資難問題做出了突出的貢獻。而且還有利于推動我國產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的優(yōu)化升級。當(dāng)時，由于融資租賃行業(yè)在我國的發(fā)展時間還比較短，因此在實際的發(fā)展中還存在信用、風(fēng)險、監(jiān)管等多方面問題，從而影響并制約了融資租賃行業(yè)的進一步發(fā)展。鑒于此：本文將找點分析當(dāng)前融資租賃行業(yè)發(fā)展中存在的常態(tài)問題及應(yīng)對方法。希望可以對我國融資租賃行業(yè)的發(fā)展提供到一定的幫助作用。

一、前言

近年來，中國融資租賃行業(yè)得到了飛速的發(fā)展，其對經(jīng)濟的貢獻作用也是有目共睹的。但是由于我國融資租賃的發(fā)展時間還比較短，因此無論是在法律法規(guī)建設(shè)上，還是在對其的監(jiān)管上，都尋在很多的現(xiàn)實問題，從而使得融資租賃行業(yè)在發(fā)展中也面臨著諸多問題 。例如，曾轟動一時的e租寶就是一家融資租賃企業(yè)，但是由于對其的監(jiān)管不利和其他原因，最終導(dǎo)致人民群眾的利益損失。因此，想要不斷規(guī)范及完善我國的融租租賃行業(yè)發(fā)展，必須要對其中存在的一些問題進行有效的解決才行。

二、探討分析中國融資租賃行業(yè)發(fā)展中存在的常態(tài)問題

（一）相關(guān)法律法規(guī)有待進一步完善

國有國法，家有家規(guī)。從這句俗語當(dāng)中便可知法律法規(guī)的重要性。任何一個行業(yè)的發(fā)展、任何一個企業(yè)的發(fā)展、任何一個個人的發(fā)展都離不開法律法規(guī)的約束及保護作用。法律法規(guī)既可以對法律主體提供有效的保護也可以對法律主體進行有力的約束。如果沒有法律法規(guī)的約束作用，那么一個行業(yè)就很容易滋生各種各樣的問題。這就像是在籃球比賽里如果沒有裁判的作用發(fā)揮，那么比賽很定是無序且混亂不堪的。當(dāng)前我國并沒有根據(jù)融資租賃行業(yè)的發(fā)展及變化而制定出一套完整的法律法規(guī)來規(guī)范融資租賃行業(yè)的發(fā)展。這就很容易帶來一系列的融資租賃風(fēng)險。

（二）融資租賃監(jiān)管問題

為了規(guī)范我國融資租賃行業(yè)的發(fā)展，對其進行有效的監(jiān)管是推動其發(fā)展的客觀需要。但是，目前，中國在對融資租賃行業(yè)進行監(jiān)管時，所使用的監(jiān)管體系是不同的，將融資租賃公司按照不同性質(zhì)劃分為三種形式的融資租賃公司，不同性質(zhì)的融資租賃公司所適用的監(jiān)管體系是不同的。這種監(jiān)管方式會浪費大量的時間及人力成本等，從而不利于對融租租賃行業(yè)進行統(tǒng)一的管理。

（三）相關(guān)人才的缺失問題

不光是融資租賃行業(yè)的發(fā)展需要人才的推動作用，任何行業(yè)的建設(shè)發(fā)展都離不開人才的作用發(fā)揮。尤其是隨著現(xiàn)代企業(yè)建設(shè)發(fā)展中人才地位價值的不斷提升，人才對一個行業(yè)的重要性不言而喻。但是當(dāng)前我國的融租租賃在發(fā)展過程中，忽視了人才配套的建設(shè)工作，以及相關(guān)融資租賃企業(yè)對人才的認(rèn)識及利用還是比較有限等眾多原因，導(dǎo)致當(dāng)前我國融資租賃相關(guān)人才是比較困乏的，難以支撐和有效滿足這個行業(yè)的發(fā)展需要。

（四）來自融資租賃行業(yè)自身的風(fēng)險因素

目前，中國的絕大多數(shù)融資租賃公司其資金來源主要依賴于銀行貸款和股東投資兩方面。因此，融資租賃企業(yè)的融資渠道相對比較狹窄，而融資渠道狹窄所帶來的直接問題就是風(fēng)險問題。如果一旦出現(xiàn)資金上的問題，就很容易造成融資租賃企業(yè)的經(jīng)營風(fēng)險，嚴(yán)重的甚至出現(xiàn)經(jīng)營失敗。所以需要不斷提高融資租賃行業(yè)的融資渠道能力，從而減低經(jīng)營風(fēng)險。

三、探討分析如何促進我國融資租賃行業(yè)的健康發(fā)展

（一）健全相關(guān)法律法規(guī)是根本

沒有法律法規(guī)作為保障的融資租賃行業(yè)就一句較為流行的話來說：“那就是在裸奔”，這樣遲早是會出現(xiàn)問題的，就像上文所提到到e租寶公司就是因為相關(guān)法律法規(guī)不健全在發(fā)生的融資租賃問題。因此，我國政府相關(guān)部門需要盡快對融租租賃管理、監(jiān)督、審核等各方面的法律法規(guī)進行完善。只有使融資租賃行業(yè)處在一個完整、完善的法律法規(guī)體系當(dāng)中，才能夠保障其的平穩(wěn)發(fā)展。

（二）逐步健全監(jiān)管體系

當(dāng)前，中國融資租賃行業(yè)因融資租賃企業(yè)性質(zhì)不同，而分為兩套不同的監(jiān)管體系，這種監(jiān)管方式從長遠來看，是不利于我國融資租賃行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展的。因此，有必要加快對融資租賃行業(yè)的統(tǒng)一監(jiān)管體系的建立。通過統(tǒng)一的監(jiān)管體系來對融資租賃行業(yè)進行監(jiān)管，有利于杜絕一些不良問題的發(fā)生，也有利于凈化融資租賃市場，規(guī)范融租租賃行業(yè)的發(fā)展等。

（三）強調(diào)人才的作用，加快人才培養(yǎng)

融資租賃行業(yè)的建設(shè)發(fā)展，離不開人才的作用價值發(fā)揮。因此，加快融資租賃相關(guān)人才的培養(yǎng)是關(guān)鍵。首先：我國的各大高校，要根據(jù)當(dāng)前融資租賃行業(yè)的發(fā)展變化及要求，做好相關(guān)人才的培養(yǎng)工作，可以有針對性的開設(shè)相關(guān)專業(yè)，從而為我國融資租賃行業(yè)的發(fā)展提供充足的人才保障。其次：融資租賃企業(yè)要改變以往的經(jīng)營理念，融資租賃人才并不等于銷售人才，要強化融資租賃復(fù)合型人才的培養(yǎng)工作，從而不斷提高企業(yè)的融資租賃水平以及企業(yè)人員的工作能力水平，從而保障企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。

四、結(jié)語

融資租賃行業(yè)近年來得到了飛速發(fā)展，但是這其中也逐漸暴露出一些問題來。由此：本文重點探討了融資租賃行業(yè)發(fā)展中存在的常態(tài)問題，并就相關(guān)問題提出了幾點對策建議。希望可以對我國的融資租賃行業(yè)的發(fā)展可以提供一定的參考作用。（作者單位為集美大學(xué)財經(jīng)學(xué)院）