唐景亮

摘 要：由于市場競爭的加劇，建筑工程管理也變得更加專業(yè)化，質(zhì)量和服務水平的要求也越來越高。建筑工程是一項量大面廣的社會系統(tǒng)工程，其管理的優(yōu)劣直接影響到國家經(jīng)濟建設的發(fā)展。本文闡述了建筑工程管理的重要性，分析了影響我國建筑工程管理的主要因素，探討了加強建筑工程管理措施。

關鍵詞：建筑工程管理；重要性；影響因素；措施

1 前言

加強建筑工程管理對于項目的開發(fā)與建設變得至關重要，是企業(yè)生存和發(fā)展立足之本。建筑工程管理貫穿于工程施工到竣工的各個階段，在工程施工的全過程中，對工程施工的各項技術活動和構(gòu)成施工技術的各項要素進行計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)和控制。運用管理的職能，促進工程技術工作的開展，正確地貫徹國家的技術政策和上級有關技術工作的指示與決定，科學地組織技術工作，建立良好的技術秩序，保證施工過程符合國家技術規(guī)范、規(guī)程和技術規(guī)律，以保證高質(zhì)量地按期完成工程建設，使技術與經(jīng)濟、質(zhì)量與進度達到統(tǒng)一。

2 建筑工程管理的重要性

建筑工程管理的優(yōu)劣，從一定程度上決定了企業(yè)的經(jīng)營效益，對企業(yè)有至關重要的作用。優(yōu)秀的管理制度，可以保障建筑施工的有序進行，使企業(yè)的發(fā)展越來越好。相反，則會阻礙企業(yè)的良性發(fā)展。由于建筑行業(yè)的特殊性，建筑的類型、規(guī)模、樣式各不相同，造成了其工藝、工序、技術的復雜性，這從客觀上也要求了管理的復雜性。對于建筑行業(yè)的生產(chǎn)過程，都要從管理的各個方面保證其施工的正常進行，不能因為某些個別原因就打亂正常的施工，使建筑施工不能達到預期的質(zhì)量要求，這無疑從一定程度上加大了建筑施工的風險性，不利于建筑工程的合理施工。因此，我們必須從管理的各個層面，保證建筑施工的工序合理進行，保證工程的正常施工，并達到其質(zhì)量要求。

3 影響我國建筑工程管理的主要因素

從表面形式來看，我國建筑行業(yè)呈現(xiàn)出了巨大的發(fā)展?jié)摿涂臻g，但是國內(nèi)部分建筑行業(yè)專業(yè)管理人士通過對相關數(shù)據(jù)、資料進行研究與分析后發(fā)現(xiàn)，我國建筑行業(yè)管理工作的發(fā)展速度相對緩慢，甚至部分地區(qū)出現(xiàn)了“停滯”發(fā)展的狀態(tài)。影響我國建筑工程管理的因素，主要表現(xiàn)在以下兩個方面。

3.1 主觀因素

世界一切事物的發(fā)展與進步都是主觀因素起決定性作用的，如果在人的主觀意念中排斥新事物的萌發(fā)，則必將扼殺這一新事物的成長和壯大。我國建筑工程管理工作的現(xiàn)狀不容樂觀，前景也難見光明，究其根本原因，與我國建筑工程管理人員主觀意識中排斥先進、科學的管理理論與方法有極大的關系。由于我國大部分建筑工程管理人員堅持傳統(tǒng)的管理理念和方法，在他們的主觀意識中認為，傳統(tǒng)的管理方式完全可以滿足現(xiàn)階段建筑工程管理工作的需求，無需耗時、耗力去進行修改與完善。建筑工程管理人員主觀上不支持和配合管理制度的制定、管理體制的建立、管理責任制的明確、管理任務的具體化等工作內(nèi)容，我國建筑工程整體管理水平較低的現(xiàn)象也就不難解釋了。

3.2 客觀因素

影響我國建筑工程管理的客觀因素，主要是指除建筑工程單位自身以外的一些相關機構(gòu)和部門的因素。首先，政府建筑行業(yè)主管部門監(jiān)督與管理的力度不足，是影響工程管理的一個重要客觀因素。政府建筑行業(yè)主管部門具有協(xié)助建筑工程單位加強管理的權(quán)利和義務，但是由于受到多種原因的影響，政府部門的管理職能難以全面實施和落實。其次，由于我國工程監(jiān)理單位及監(jiān)理體制的起步、發(fā)展較晚，也無形中成為影響建筑工程管理的客觀因素之一。監(jiān)理單位是建筑工程管理工作的獨立第三方參與者，其具有獨立開展建筑工程全部項目審核與管理的權(quán)利，是有效促進建筑工程管理進步的新型體制之一，但是多數(shù)監(jiān)理單位心甘情愿的被施工單位“束之高閣”，也就失去了監(jiān)理的意義和效果了。綜上所述，影響我國建筑工程管理的客觀因素多是來源于外界，并且也較易得到解決。

4 加強建筑工程管理措施

4.1 深化管理理念， 改革管理模式

管理理念的整體提高，需要管理者提高重視，只有管理者認識到管理理念的重要性，才能加大經(jīng)費投入，深化先進的管理理念，改變傳統(tǒng)的管理理念、舊的管理思想，積極的創(chuàng)新管理方法，引進先進的管理人才，為工程項目構(gòu)建良好的環(huán)境。同時，企業(yè)應該結(jié)合自身特點，以企業(yè)的長期發(fā)展為目標，提出自己的管理理念，并在實踐中不斷深化，真正達到理念指導工作，工作深化理念。管理模式由管理觀念、管理技術和管理體制三部分組成，改變管理模式，也就是要改變這三要素。管理觀念的改革就是要企業(yè)改革傳統(tǒng)體制下追求行政指令的特點，轉(zhuǎn)變?yōu)樽非笥９芾眢w制的改革，就是要建立科學合理的組織體系，建立集權(quán)和分權(quán)相結(jié)合的靈活的組織結(jié)構(gòu)，能夠整體協(xié)調(diào)整個工程項目。管理技術的改革，就是要采用先進科學的管理技術，保證企業(yè)宏觀調(diào)整整個過程，能夠最大程度的獲得效益。

4.2 不斷加強培訓， 提高業(yè)務水平

管理說到底，還是人的管理。為了更好的實施工程項目，需要各部門的人員相互配合，恰當?shù)耐瓿晒ぷ?。為了能夠高標準高要求高質(zhì)量的完成工作，需要配備高素質(zhì)的專業(yè)人才，保證各工作的有序進行。這就需要我們企業(yè)要不斷加強培訓，使在崗人員能夠了解企業(yè)的管理理念，并能從各個施工環(huán)節(jié)進行把握，控制好項目的進度、成本、質(zhì)量等。定期的業(yè)務培訓和素質(zhì)教育，可以有效鞏固管理人員的業(yè)務技巧，培養(yǎng)一線施工人員的安全操作意識，從而從各個方面保證項目的施工和管理。

4.3 加強政府職能， 完善法律法規(guī)

政府應該提高自身職能，用宏觀調(diào)控的手段來加強工程管理監(jiān)控。政府應該和國際接軌，完善法律法規(guī)體系，制定相應的規(guī)定和措施，保證工程項目管理的科學性、規(guī)范性、標準性，使工程項目的整個過程能夠透明，符合社會規(guī)范，促進建筑工程管理各個環(huán)節(jié)的合法性。

4.4 應用信息技術， 實施科學管理

現(xiàn)代的工程項目的實施，不僅需要現(xiàn)代化的施工技術與工藝，更需要與之相配套的現(xiàn)代化的管理方法和手段。在實際施工過程中，應該綜合應用信息化技術，幫助管理者進行科學管理，能夠?qū)κ┕み^程中的各種信息及時反饋，實時監(jiān)控，使工程項目管理水平提高新的水平。

由于市場競爭的加劇，建筑工程項目業(yè)主也變得更加專業(yè)化，質(zhì)量和服務水平的要求越來越高，對任何建筑企業(yè)都有增強競爭力、降低成本、提高利潤的需求，專業(yè)化的趨勢不可避免，企業(yè)不會是大而全了，而是精而強了。所以，建筑工程企業(yè)一定要大力加強工程管理的工作，切實地做好一切工作，從而提高建筑工程企業(yè)的競爭力，使企業(yè)在激烈的競爭中能夠立于不敗之地。

參考文獻：

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