■ 王淇 王經(jīng)緯 陸軍步兵學(xué)院石家莊校區(qū)
在部隊(duì)管理工作中要將內(nèi)部安全穩(wěn)定工作放在重要位置,對于部隊(duì)建設(shè)來說,沒有自身的安全穩(wěn)定就會(huì)讓部隊(duì)發(fā)展受到嚴(yán)重阻礙,無法圓滿完成黨和人民交與的各項(xiàng)任務(wù)。對于武警部隊(duì)來說,內(nèi)部安全穩(wěn)定的意義主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。
對于武警部隊(duì)來說,維護(hù)國家安全社會(huì)穩(wěn)定是其最根本的職能所在。要想履行這一職責(zé),就需要部隊(duì)內(nèi)部安全穩(wěn)定,不存在任何不安定因素。當(dāng)前我國大力發(fā)展社會(huì)主義建設(shè),這是我國發(fā)展的機(jī)遇,同時(shí)又讓我國面臨著更大的挑戰(zhàn)。面對復(fù)雜的國際形勢,武警部隊(duì)常需要處理很多突發(fā)事件,這就更需要部隊(duì)內(nèi)部安全穩(wěn)定,只有這樣才能讓武警部隊(duì)更好的完成黨交予的任務(wù)。對于企業(yè)來說,要想發(fā)展先要穩(wěn)定,對于部隊(duì)來說同樣如此,只有內(nèi)部團(tuán)結(jié)一心才能共同完成使命。
穩(wěn)定才能求發(fā)展,這是自古以來就有的道理,穩(wěn)定與建設(shè)兩者相互依存,建設(shè)與發(fā)展就是穩(wěn)定的最終目的,拋開建設(shè)與發(fā)展研究穩(wěn)定是毫無意義的。對于建設(shè)中國特色社會(huì)主義社會(huì)來說,穩(wěn)定是最重要的工作,沒有穩(wěn)定發(fā)展無從談起。保證部隊(duì)的安全穩(wěn)定就需要部隊(duì)建設(shè)作為目標(biāo)。在當(dāng)前環(huán)境中,武警部隊(duì)的責(zé)任變得更重,要從當(dāng)前情況出發(fā),踏實(shí)認(rèn)真的完成各項(xiàng)工作,把握發(fā)展機(jī)遇,向國家發(fā)展趨勢靠攏,對部隊(duì)進(jìn)行全面建設(shè)。要想實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),就需要保證部隊(duì)內(nèi)部的安全穩(wěn)定,如果內(nèi)部發(fā)生事故會(huì)導(dǎo)致部隊(duì)執(zhí)勤能力受到嚴(yán)重影響。只有保證內(nèi)部安全穩(wěn)定,才能讓部隊(duì)的建設(shè)工作更高質(zhì)量的完成。
要想做好安全穩(wěn)定工作就需要重視干部的作用,他們是工作開展的領(lǐng)導(dǎo)者,干部的自身素養(yǎng)以及工作方式會(huì)直接影響到安全穩(wěn)定工作的開展成效。所以,要重視干部教育工作的開展,讓廣大領(lǐng)導(dǎo)干部能夠在其位謀其政,以良好的形象帶動(dòng)基層官兵,讓安全穩(wěn)定工作順利進(jìn)行。要重視干部世界觀、價(jià)值觀、人生觀的樹立,在干部提拔時(shí)候要重視對其綜合素養(yǎng)的考察,做到優(yōu)勝劣汰的選擇方式。要重視干部隊(duì)伍的素質(zhì)建設(shè),武警院校要重視對學(xué)生的素質(zhì)教育,將更多優(yōu)秀人才輸送到部隊(duì)中。部隊(duì)中要采用多種工作方式來研究解決遇到的問題,干部要親兵、愛兵,對自身的工作能力進(jìn)行提升。
內(nèi)外關(guān)系會(huì)對部隊(duì)安全穩(wěn)定產(chǎn)生直接影響。警政、警民之間存在矛盾都會(huì)導(dǎo)致內(nèi)外團(tuán)結(jié)受影響,進(jìn)而影響到部隊(duì)執(zhí)行任務(wù)的情況。在強(qiáng)化內(nèi)部團(tuán)結(jié)的問題上,要利用條令來嚴(yán)格規(guī)范各類關(guān)系,讓政治平等的優(yōu)良傳統(tǒng)得到發(fā)揚(yáng),堅(jiān)持官兵一致的關(guān)系原則,營造出良好的部隊(duì)環(huán)境,讓內(nèi)部關(guān)系變得團(tuán)結(jié)和諧。對于警政、警民關(guān)系來說,要對官兵進(jìn)行引導(dǎo),讓他們明白警政、警民一致的重要性,從行動(dòng)上踐行為人民服務(wù)的建軍宗旨,在工作中尊重人民群眾、尊重地方習(xí)俗,對法紀(jì)觀念不強(qiáng)的問題進(jìn)行重點(diǎn)處理,讓內(nèi)外關(guān)系高度團(tuán)結(jié)。在工作中要重視法制觀念的宣傳,讓廣大官兵的法律意識得到提升。
要想讓部隊(duì)安全穩(wěn)定,需要從多方面開展工作,在這過程中要找準(zhǔn)問題的突破口,讓各類問題迎刃而解。
帶兵就是帶心,最有效的就是用情。以情待人,從本質(zhì)上來說就是用正確的態(tài)度對待士兵。在工作中主要表現(xiàn)在三個(gè)方面:熱愛士兵、尊重士兵、信任士兵。熱愛士兵不僅體現(xiàn)在對其的教育管理上,還要從生活上給予他們更多幫助,讓部隊(duì)具有更強(qiáng)的凝聚力。尊重士兵就是要用平等的心態(tài)對待每個(gè)士兵,從感情上和他們?nèi)跒橐惑w,讓廣大士兵享有民主權(quán)。信任士兵,這是以情待人的核心所在,給予士兵足夠的信任能夠讓他們更加勇往直前,從信任獲取更多力量,積極向上。
治軍要將法制與德治相結(jié)合,在部隊(duì)中既要有嚴(yán)明的組織紀(jì)律,有要借助道德的力量對士兵的思想進(jìn)行約束。這就需要強(qiáng)化部隊(duì)思想道德建設(shè),通過道德教育讓廣大官兵不忘軍人本色,保持部隊(duì)忠誠的道德原則。此外,作為部隊(duì)干部,要以身作則,樹立良好的道德典范,通過自身的言行舉止來教育廣大士兵,做到真正的以德育人。
綜上所述,在新時(shí)代切實(shí)抓好部隊(duì)管理教育和安全穩(wěn)定工作,部隊(duì)的安全穩(wěn)定是社會(huì)長治久安的基本保障。只有通過良好的管理教育,讓廣大官兵的思想道德水平得到提升,才能讓安全穩(wěn)定工作更順利的開展。
切實(shí)抓好部隊(duì)管理教育和安全穩(wěn)定工作[J].消防界,2016,(01).