趙文中

（作者系嵊州市委常委、組織部長）

黨的十九大報告鮮明指出要按照產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風(fēng)文明、治理有效、生活富裕的總要求，大力實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略。辦好農(nóng)村的事情，關(guān)鍵在黨；實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興，關(guān)鍵在組織振興。

組織振興的首要是群雁效應(yīng)的引領(lǐng)?！敖o錢給物，不如建個好支部”。要堅持黨建引領(lǐng)，牢固樹立“一切工作到支部”的鮮明導(dǎo)向，嚴(yán)格規(guī)范“三會一課”、主題黨日活動、先鋒指數(shù)考評等工作，大力開展黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，積極構(gòu)建村級組織建設(shè)完整“閉環(huán)”，推動基層黨建全域提升全面進(jìn)步，為鄉(xiāng)村振興提供堅強(qiáng)組織保障。要積極發(fā)揮頭雁引領(lǐng)作用，通過開展“攻堅克難100天”、履職指數(shù)考評、“百名村優(yōu)秀村主職干部”評比等舉措，充分激發(fā)村干部的干事創(chuàng)業(yè)活力，全面營造爭強(qiáng)創(chuàng)先的濃厚氛圍，形成群雁矩陣效應(yīng)，真正讓鄉(xiāng)村振興有一大批引領(lǐng)者，守住鄉(xiāng)村的門，管好百姓的事。

組織振興的關(guān)鍵是治理力量的激活。力量是鄉(xiāng)村振興的關(guān)鍵所在。要動員起原生力量，挖掘農(nóng)村優(yōu)秀基層干部、村民代表、企業(yè)家、道德模范、身邊好人等先進(jìn)典型，讓成長于鄉(xiāng)土、奉獻(xiàn)于鄉(xiāng)里，在鄉(xiāng)民鄰里間威望高、口碑好的群體，成為推動鄉(xiāng)村自治、鄉(xiāng)村善治的核心主體。要動員起社會力量，積極組建村嫂志愿服務(wù)隊、老娘舅協(xié)會、平安協(xié)會、村民理事會、公益理事會、民主監(jiān)事會、鄉(xiāng)賢參事會等鄉(xiāng)村社會組織，支持參與鄉(xiāng)村公共建設(shè)和公益事業(yè)，成為消弭城鄉(xiāng)基建鴻溝、修復(fù)鄉(xiāng)村有形之“根”的重要力量。要動員起民眾力量，充分尊重民意，和群眾商量著辦，讓“要我治理”真正轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙卫怼?，并廣泛吸納返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)干事的“新農(nóng)民”，成為帶動鄉(xiāng)村振興的磅礴力量。

組織振興的基礎(chǔ)是各類人才的集聚。事靠人做，業(yè)由人興。要引進(jìn)思想啟蒙人才，注重發(fā)揮鄉(xiāng)村教師的獨特價值，大力選派優(yōu)秀機(jī)關(guān)干部下村任職，促進(jìn)鄉(xiāng)村與外部社會溝通互動，帶動鄉(xiāng)村變革與思想啟蒙的雙重變奏。要引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才，既要大力度引進(jìn)“土專家”“田秀才”等一批懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)民、有專長的實用型專業(yè)技術(shù)人才，也要培養(yǎng)更多的本地新型職業(yè)農(nóng)民，以人才興盛推動產(chǎn)業(yè)興旺。要引進(jìn)村級治理人才，注重發(fā)揮村官、會計等本土人才的作用，積極倡導(dǎo)規(guī)矩意識、責(zé)任意識，助推鄉(xiāng)村振興跑出“加速度”。

組織振興的靈魂是鄉(xiāng)村文化的重建。鄉(xiāng)村振興，既要塑形，也要鑄魂。要注重傳統(tǒng)文化的保護(hù)，按照“看得見山、望得見水、記得住鄉(xiāng)愁”的要求，加大對古鎮(zhèn)、古村落、古建筑、文化古跡、農(nóng)業(yè)遺跡的保護(hù)。要注重歷史經(jīng)典的挖掘，深入發(fā)現(xiàn)鄉(xiāng)村背后的故事和文化基因，傳承優(yōu)秀家風(fēng)、家訓(xùn)、家規(guī)，保護(hù)和利用好民間藝術(shù)、戲曲曲藝、手工技藝、民俗活動等非物質(zhì)文化遺產(chǎn)。要注重現(xiàn)代文化的注入，大力弘揚(yáng)社會主義核心價值觀，加強(qiáng)農(nóng)村文化禮堂建設(shè)和使用，推動移風(fēng)易俗，更好展現(xiàn)新時代農(nóng)村文明的魅力和風(fēng)采，為鄉(xiāng)村振興注入強(qiáng)大思想文化力量。