馬玉斌
摘要:隨著我國經(jīng)濟快速發(fā)展,國內(nèi)各行各業(yè)都取得重大進步,便對企業(yè)單位內(nèi)部管理方式提出更高的要求,因此,我們就需要采取措施積極建立健全相應的會計監(jiān)督機制。本文就對建立健全事業(yè)單位會計監(jiān)督機制的措施進行分析,并提出一些建議,以供大家參考。
關(guān)鍵詞:會計;事業(yè)單位;監(jiān)督機制;措施
引言:
近年來,我國事業(yè)單位發(fā)展十分迅速,對我國經(jīng)濟發(fā)展有著積極促進作用,但同時也對我國經(jīng)濟發(fā)展產(chǎn)生一定限制作用,即事業(yè)單位的財務工作對國家經(jīng)濟利益有著重大關(guān)系。為此,我們需要對其進行分析,并注意采取有效措施來建立健全我國事業(yè)單位內(nèi)部的會計監(jiān)督管理體制,進而促進我國事業(yè)單位的長遠發(fā)展,以保證我國經(jīng)濟的穩(wěn)定發(fā)展。
1加強事業(yè)單位會計監(jiān)督制度建立的意義
1.1保證事業(yè)單位的健康發(fā)展
對于企業(yè)單位來說,要想保證企業(yè)能夠得到快速發(fā)展,就必須要加強其內(nèi)部的會計制度發(fā)展,而對于企業(yè)內(nèi)部的會計制度來說,要想保證其進行有效的實施和管理,則必須要對其進行監(jiān)督管理,這也是企業(yè)逐漸走向成熟發(fā)展的標志。此外,會計監(jiān)督體制的正確實施,也是促進企業(yè)進行快速、健康發(fā)展的關(guān)鍵,對于企業(yè)發(fā)展來說,只要建立完善和全面的會計監(jiān)督管理體制,才能使得企業(yè)內(nèi)部的會計工作真正有效的實施起來,這也保證企業(yè)能夠在良好的監(jiān)督環(huán)境下進行發(fā)展的前提,所以我們需要加強為企業(yè)的內(nèi)部監(jiān)督,以及政府監(jiān)督等多方面制度的建立,從而促進企業(yè)能夠健康、和諧的發(fā)展。另一方面,隨著世界經(jīng)濟快速發(fā)展和社會的飛快進步,各國的事業(yè)單位都在積極改革,以滿足時代的要求,進而更好地促進企業(yè)發(fā)展,因此,為進一步保證我國事業(yè)單位的經(jīng)濟發(fā)展,相關(guān)工作人員就需要對其進行分析,采取有效措施以完善我國企業(yè)內(nèi)部會計監(jiān)督體制的建立。
1.2加強事業(yè)單位的競爭能力
就當前我國社會發(fā)展而言,事業(yè)單位相比從前已經(jīng)有了很大變化,并且各個單位之間還面臨著十分激烈的競爭,為使得企業(yè)能夠在這種激烈的競爭環(huán)境下穩(wěn)定發(fā)展,我們就需要對其企業(yè)內(nèi)部會計監(jiān)督制度進行有效建立和完善。我們不僅要針對企業(yè)內(nèi)部會計崗位中存在的問題進行分析和完善,還要注意加強對會計監(jiān)督制度中存在的弱點進行重視,并根據(jù)實際情況,采取有效措施加以解決,從而有效提高企業(yè)會計信息的質(zhì)量,以有效降低企業(yè)單位的財務風險問題,進而從根本上提高企業(yè)的核心競爭力。
2當前我國事業(yè)單位會計監(jiān)督機制中的常見問題及分析
2.1事業(yè)單位的會計制度及會計監(jiān)督制度不全面
在當前我國事業(yè)單位會計管理中有一個非常嚴峻的問題,那就是部分事業(yè)單位中的會計監(jiān)督體制是形式化的,并非對其進行有效實施和管理,而是作為一種表面制度。在企業(yè)內(nèi)部,缺乏有效的會計控制制度,而在企業(yè)外部,又沒有較為完善的監(jiān)督體系,這不僅使得企業(yè)單位缺乏完善的管理監(jiān)督體制,還對企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展有著重要影響。例如:在某些事業(yè)單位中,由于缺乏完善的監(jiān)督管理體制,使得部分員工為了謀取私利,便開始亂貼發(fā)票,進而加強企業(yè)對其的報銷次數(shù)。因為企業(yè)缺乏有效的會計監(jiān)督體制,所以并沒有相應的工作人員來對此事進行處理,進而大大影響了企業(yè)的資金收入,對其企業(yè)的健康、快速發(fā)展產(chǎn)生阻礙作用。
2.2事業(yè)單位中缺乏完善的會計管理體制
就目前我國企業(yè)單位中會計管理來說,他并不是獨立于事業(yè)單位中的一個部門,而是必須要與其他部門之間進行積極合作的整體。因此,一旦會計部門中的人員出現(xiàn)變動情況,就會連帶著其他部門的利益出現(xiàn)相應的變化,如事業(yè)單位的經(jīng)濟利益和員工的工資福利等方面都出現(xiàn)相應的變化。因此,對于會計部門中的工作人員來說,便對其部門產(chǎn)生了較強的依賴性,所以便在不同程度上對會計工作人員的工作產(chǎn)生影響。另外,對于事業(yè)單位而言,這種情況使得會計監(jiān)督人員的工作不能有效進行,便對企業(yè)會計信息的準確性造成影響,進而為企業(yè)財務管理和發(fā)展帶來重大影響。另一方面,事業(yè)單位外部監(jiān)督機制的不完善現(xiàn)象,使得事業(yè)單位經(jīng)常會出現(xiàn)一些會計方面的違章行為,進而影響企業(yè)長遠發(fā)展,因此,相關(guān)工作人員一定要對其進行充分重視。目前,雖然我國審計部門已經(jīng)漸漸加大對事業(yè)單位的審計力度,但是,因為我國審計制度發(fā)展仍處于初階段,且其發(fā)展尚不成熟,因此,對企業(yè)內(nèi)部的不法行為是無法進行全面遏制的。此外,對于審計單位部門來說,其審計人員存在著素質(zhì)較低、經(jīng)驗不足等多種問題,因此,是無法做到對事業(yè)單位的性質(zhì)進行全面的了解和掌握的,所以其審計過程也經(jīng)常會出現(xiàn)一些問題,甚至出現(xiàn)審計人員與企業(yè)進行相互勾結(jié),進而偽造審計報告的現(xiàn)象,這不僅影響著相關(guān)企業(yè)的發(fā)展,還對我國經(jīng)濟的健康發(fā)展造成重要影響。
3事業(yè)單位會計監(jiān)督制度完善措施的相關(guān)分析
3.1加強事業(yè)單位監(jiān)督法律法制的建設
眾所周知,無規(guī)矩不成方圓,同樣對于事業(yè)發(fā)展也是如此,要想保證企業(yè)能夠進行有效的發(fā)展,就必須要加強企業(yè)法單位法律規(guī)章制度的建設和完善,進而保證企業(yè)單位中的監(jiān)督制度能夠有效落實。但是就當前我國會計制度完善的情況而言,其保證體系發(fā)展尚不明確,因此,還需要對其進行加強立法建設,從而將監(jiān)督體系在整個社會體系中所發(fā)揮的主體作用進行明確,從而保證企業(yè)的監(jiān)督體制能夠真正有效的進行落實和開展。另外需要注意的是,相關(guān)工作人員應該不斷地加強法律意識,并注意加強其實施性,進而提升事業(yè)單位會計管理的可操作性,不僅可以有效的完善企業(yè)單位的會計監(jiān)督體系,還是得企業(yè)內(nèi)部的會計監(jiān)督體制在真正進行開展時能夠有法可依,進而促進其發(fā)展。
3.2加強事業(yè)單位會計工作人員的素質(zhì)
要想保證事業(yè)單位的會計監(jiān)督工作能夠有效的落實和進行,另外一個非常重要的問題就是會計工作人員的素質(zhì)問題,這對會計監(jiān)督工作實施的好壞有著重要聯(lián)系。因此,當事業(yè)單位在進行會計工作人員的招聘中,一定要注意適當提高其人員素質(zhì)要求,還要對會計崗位責任制度進行明確的規(guī)定,從而保證企業(yè)所招聘的會計人員能夠承擔其相應的責任。另外,工作人員自身的素質(zhì)水平高低,在很大程度上決定著企業(yè)會計工作的效率,因此,事業(yè)單位應該注意加強對員工進行素質(zhì)教育,從而為企業(yè)培養(yǎng)出一批高素質(zhì)型的人才隊伍,從而有效提高企業(yè)會計工作的管理和發(fā)展,以促進企業(yè)的長遠發(fā)展。
3.3加強事業(yè)單位會計監(jiān)督工作的意識
為使得事業(yè)單位能夠有效地保證企業(yè)財務報表的真實性、安全性以及可靠性,除了加強單位主要負責人及法人的素質(zhì)水平外,還要提高企業(yè)員工們的監(jiān)督意識,并根據(jù)企業(yè)的實際發(fā)展情況,建立單位負責人對日常會計工作的監(jiān)督機制,從而加強工作人員對企業(yè)會計工作的監(jiān)督管理,此外,企業(yè)還需要建立健全相關(guān)規(guī)范或制度,以確保員工們都能夠嚴格按照相關(guān)的要求和規(guī)范來對財務報表進行管理和監(jiān)督,從而有效避免企業(yè)出現(xiàn)無預算支出等現(xiàn)象,以提升企業(yè)的經(jīng)濟利益,促進企業(yè)長遠發(fā)展。
結(jié)束語
總之,加強我國事業(yè)單位會計監(jiān)督機制的建立和完善對我國事業(yè)單位發(fā)展有著十分重要的作用,并且還在很大程度上對我國經(jīng)濟發(fā)展造成重要影響,但就目前而言,我國會計監(jiān)督發(fā)展尚不成熟,仍然存在著很多問題需要我們解決。因此,相關(guān)人員應該對企業(yè)發(fā)展情況進行深入分析,并采取有效措施來加強企業(yè)的會計監(jiān)督體制建設,進而促進企業(yè)的發(fā)展,以保證我國經(jīng)濟穩(wěn)步向前。
參考文獻:
[1]史琳娜.事業(yè)單位會計監(jiān)督機制的建立與健全路徑思考[J].財經(jīng)界(學術(shù)版),2016,(01):154+168.
[2]李未美.關(guān)于建立與完善事業(yè)單位會計監(jiān)督機制采取措施的討論[J].時代金融,2015,(27):168-169.
[3]翟琳.探究建立與健全事業(yè)單位會計監(jiān)督機制的措施[J].中外企業(yè)家,2015,(16):258-259.
[4]于建霞.建立與健全事業(yè)單位會計監(jiān)督機制的相關(guān)對策[J].北方經(jīng)貿(mào),2015,(01):108-109.endprint