張佰樂
(江蘇省徐州市東方人民醫(yī)院,江蘇 徐州 221000)
精神科住院部醫(yī)護人員遭受患者暴力攻擊的原因及對策
張佰樂
(江蘇省徐州市東方人民醫(yī)院,江蘇 徐州 221000)
目的:分析精神科住院部醫(yī)護人員遭受患者暴力攻擊的原因及對策,意在保障該科醫(yī)護人員的人身安全。方法:對2014年1月至2016年12月期間在江蘇省徐州市東方人民醫(yī)院精神科任職的230名醫(yī)護人員遭受患者暴力攻擊的情況進行回顧性分析。統(tǒng)計這230名醫(yī)護人員中遭受患者暴力攻擊醫(yī)護人員的數(shù)量,分析其遭受患者暴力攻擊的原因,并總結(jié)相應(yīng)的對策。結(jié)果:在這230名醫(yī)護人員中,共有42例醫(yī)護人員遭受過患者的暴力攻擊。其中,有30名護士,12名醫(yī)生。導(dǎo)致這42名醫(yī)護人員遭受患者暴力攻擊的原因主要包括:護士對患者的病情不了解、醫(yī)護人員的自我防護意識薄弱、醫(yī)護人員與患者進行溝通交流的方法不正確、醫(yī)院未對重點患者進行重點管理、醫(yī)護工作缺少預(yù)見性等。結(jié)論:可導(dǎo)致精神科住院部醫(yī)護人員遭受患者暴力攻擊的原因有很多。醫(yī)院精神科可通過采取加強醫(yī)護人員的自我防護意識、指導(dǎo)醫(yī)護人員熟練掌握與患者溝通的技巧、完善對重點患者的管理措施、做好對患者的病情評估和預(yù)見性護理、對患者進行心理護理、提高患者治療的舒適度等措施,盡可能地降低精神科住院部醫(yī)護人員遭受患者暴力攻擊的幾率。
精神科;醫(yī)護人員;暴力攻擊;原因;對策
精神科住院部的醫(yī)護工作具有壓力大、風險性高的特點。其原因主要為精神科患者多存在神經(jīng)衰弱、癔癥、焦慮、強迫及恐懼等癥狀,其在發(fā)病時極易發(fā)生暴力攻擊醫(yī)護人員的行為。該行為不僅會擾亂醫(yī)院正常的醫(yī)療秩序,影響患者自身的健康,而且會危及醫(yī)護人員的生命安全。因此,找到導(dǎo)致精神科住院部醫(yī)護人員遭受患者暴力攻擊的原因,并制定相應(yīng)的對策成為臨床上關(guān)注的焦點[1]。在本次研究中,筆者通過對2014年1月至2016年12月期間在江蘇省徐州市東方人民醫(yī)院精神科任職的230名醫(yī)護人員遭受患者暴力攻擊的情況進行回顧性研究,分析導(dǎo)致精神科住院部醫(yī)護人員遭受患者暴力攻擊的原因,并總結(jié)相應(yīng)的對策,以保障該科醫(yī)護人員的人身安全?,F(xiàn)將具體情況報告如下。
選擇2014年1月至2016年12月期間在江蘇省徐州市東方人民醫(yī)院精神科就職的230例醫(yī)護人員作為本文的研究對象。其中,有168例男性、62例女性;其年齡介于26~42歲之間,平均年齡為(35.7±4.2)歲;其工作年限在8~17年之間,平均的工作年限為(13.5±0.6)年。在這些醫(yī)護人員中,有68例醫(yī)生,82例護士,36例護工,44例其他工作人員。
回顧性分析這230名醫(yī)護人員遭受患者暴力攻擊的情況,統(tǒng)計其中遭受患者暴力攻擊醫(yī)護人員的數(shù)量,分析其遭受患者暴力攻擊的原因,并記錄該事件發(fā)生的時間、地點、經(jīng)過和性質(zhì),然后總結(jié)相應(yīng)的對策[2]。
在這230名醫(yī)護人員中,共有42名醫(yī)護人員遭受過來自患者的暴力攻擊。其中,有30名護士,占遭受患者暴力攻擊醫(yī)護人員總數(shù)的71.43%;有12名醫(yī)生,占遭受患者暴力攻擊醫(yī)護人員總數(shù)的28.57%。
導(dǎo)致這42名醫(yī)護人員遭受患者暴力攻擊的原因主要包括:1)對患者的病情不了解;2)自我防護意識薄弱;3)與患者進行溝通交流的方法不正確;4)未對重點患者進行重點管理;5)醫(yī)護工作缺少預(yù)見性。詳細情況見下表。
表 精神科住院部醫(yī)護人員遭受患者暴力攻擊的原因
精神科住院部的醫(yī)護人員遭受精神病患者的暴力攻擊是該科最常見的危急事件。減少和預(yù)防這類危急事件的發(fā)生是精神科臨床上研究的重點[3]。本次研究的結(jié)果顯示,在參與本次研究的230名醫(yī)護人員中,共有42名醫(yī)護人員遭受過來自該科患者的暴力攻擊。其中,有30名護士(占遭受患者暴力攻擊行為醫(yī)護人員總數(shù)的71.43%),12名醫(yī)生(占遭受患者暴力攻擊行為醫(yī)護人員總數(shù)的28.57%)??梢娮o士是該暴力攻擊行為的主要對象。其原因與護士和患者接觸的時間長、為其實施各項治療措施及護理操作的次數(shù)頻繁有關(guān)[4]。
通過進行本次研究筆者發(fā)現(xiàn),導(dǎo)致精神科住院部醫(yī)護人員遭受患者暴力攻擊的原因主要包括:護士對患者的病情不了解、醫(yī)護人員的自我防護意識薄弱、醫(yī)護人員與患者進行溝通交流的方法不正確、醫(yī)院未對重點患者進行重點管理、醫(yī)護工作缺少預(yù)見性等。對此,筆者認為,要想減少或避免精神科住院部的醫(yī)護人員遭受該科患者的暴力攻擊,應(yīng)采取以下幾方面的措施:1)對醫(yī)護人員進行職業(yè)防護培訓(xùn)。醫(yī)院應(yīng)定期對精神科的醫(yī)護人員進行職業(yè)防護培訓(xùn),指導(dǎo)其掌握與患者溝通的技巧,加強其應(yīng)對暴力攻擊行為的能力。比如在進行醫(yī)療操作時,要避免背對著患者,應(yīng)面朝患者[5]。在靠近患者時,要注意保持安全距離。一旦發(fā)現(xiàn)患者出現(xiàn)暴力攻擊的征兆,要保持冷靜不驚慌,盡量找到使其受刺激的因素,然后回避該因素或向其進行解釋,以緩和其情緒[6]。2)做好患者的預(yù)見性護理。在患者入院前,醫(yī)院應(yīng)先對其進行暴力行為危險因素評估,及早發(fā)現(xiàn)其存在的暴力行為征兆,并采取有針對性的措施。醫(yī)院應(yīng)加強對急性期患者的治療,以控制其病情,防止其病情進展?;颊呷舸嬖谂d奮躁動的現(xiàn)象,醫(yī)院可適當對其采取隔離或約束保護的措施,限制其活動,同時對其進行陪同觀察護理,直至其解除約束。醫(yī)院應(yīng)為患者創(chuàng)造適宜、安全的治療環(huán)境,保證其病房內(nèi)的設(shè)備簡單、堅固、安全。醫(yī)院應(yīng)加強對有暴力攻擊行為史患者的控制措施,暫時不安排其參加過多的娛樂活動。3)對患者進行心理護理。護理人員應(yīng)定期對患者進行心理狀態(tài)評估。對于存在焦慮、抑郁、過度興奮及憤怒等情緒的患者,護理人員應(yīng)及時對其進行心理疏導(dǎo),以提高其心理的舒適度[7]。護理人員要尊重、關(guān)心和體貼患者,盡量滿足其合理的要求,并通過開展多種多樣的娛樂活動豐富其生活。護理人員應(yīng)對易被激怒的患者進行隔離管理,以避免患者之間相互影響。對于易沖動的患者,護理人員應(yīng)做好其舒緩和引導(dǎo)的工作,并向其提供沙袋、沙包等工具,幫助其發(fā)泄不良情緒[8]。
綜上所述,可導(dǎo)致精神科住院部醫(yī)護人員遭受精神科患者暴力攻擊的原因有很多。醫(yī)院精神科可通過采取加強醫(yī)護人員的自我防護意識、指導(dǎo)醫(yī)護人員熟練掌握與患者溝通的技巧、完善對重點患者的管理措施、做好對患者的病情評估和預(yù)見性護理、對患者進行心理護理、提高患者治療的舒適度等措施,盡可能地降低精神科住院部醫(yī)護人員遭受患者暴力攻擊的幾率。
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R473.74
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2095-7629-(2017)16-0273-02
張佰樂,男,漢族,1978年12月出生,江蘇新沂人,主管護師,學(xué)歷為本科,研究方向為精神科護理