黃儉平

摘要：改革開放30多年來，中國的經(jīng)濟結(jié)構發(fā)生了巨大的變化，經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變和經(jīng)濟結(jié)構調(diào)整取得重要進展。但是目前的經(jīng)濟結(jié)構還存在著較大的問題，經(jīng)濟結(jié)構不合理，從大學生就業(yè)的角度來看，對高素質(zhì)的人才吸收度不夠大，對大學生就業(yè)產(chǎn)生比較大的影響。本文分別從所有制經(jīng)濟結(jié)構、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟結(jié)構和區(qū)域經(jīng)濟結(jié)構三個方面入手分析了中國經(jīng)濟結(jié)構對大學生就業(yè)的影響，以便追溯大學生就業(yè)的深層原因。

關鍵詞：經(jīng)濟結(jié)構；就業(yè)；影響

目前，中國的大學生數(shù)量較之中國的經(jīng)濟總量而言，還相對較低，而中國的大學生就業(yè)卻出現(xiàn)了“未足先滿”、“畢業(yè)即意味著失業(yè)”的尷尬境地，究竟什么原因促使了我國與國外有著如此大的差距，政府的宏觀調(diào)控應該從哪一方面入手？因為經(jīng)濟結(jié)構和就業(yè)結(jié)構的協(xié)調(diào)發(fā)展是一個國家和地區(qū)經(jīng)濟健康發(fā)展的標志，需要從中國的經(jīng)濟結(jié)構入手進行分析。

一、所有制經(jīng)濟對就業(yè)的影響

自改革開放以來，我國不斷推進經(jīng)濟體制改革，逐步探索并確立了我國社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展道路，逐漸完善和建立了以公有制為主體、多種所有制經(jīng)濟并存的所有制結(jié)構。國的社會主義市場經(jīng)濟是在以公有制為主體、多種所有制經(jīng)濟共同發(fā)展的市場經(jīng)濟。當前我國的所有制經(jīng)濟及對就業(yè)的影響呈現(xiàn)了如下特點：第一，所有制經(jīng)濟的多樣性越來越明顯，混合所有制將成為未來主要的所有制形式。第二，不同所有制、不同行業(yè)工資決定機制存在較大差距。第三，所有制形式對勞動力的流向具有影響。不同所有制經(jīng)濟體對大學生吸收度不同。根據(jù)2010年度大學生《最佳雇主調(diào)查報告》顯示，中國大學畢業(yè)生找工作首選國企，次選合資以及事業(yè)單位，外企跌出前三位落到第五名。之所以會出現(xiàn)這種狀況，這與當前中國的所有制結(jié)構有很大關系。所有制結(jié)構對大學生就業(yè)的影響不能簡單的從計劃經(jīng)濟對人們思想的影響角度來看，更重要的是現(xiàn)實生活中，不同所有制經(jīng)濟對于就業(yè)者的未來事業(yè)發(fā)展和生活質(zhì)量影響甚遠。雖然目前我國的公有制經(jīng)濟成為我國的主要經(jīng)濟力量，但是從接納大學生就業(yè)的角度來看非公有制經(jīng)濟卻有著更加廣闊的空間，而實際上大學生進入非公有制經(jīng)濟卻是勉強的選擇，在這一點上，我國政府還有大量的工作可做，以此來改變所有制經(jīng)濟對大學生就業(yè)的影響。

二、產(chǎn)業(yè)結(jié)構對大學生就業(yè)的影響

隨著我國經(jīng)濟體制改革的推進，社會主義市場經(jīng)濟的建立，政府在社會資源配置上起到了一定的作用，這也是大多發(fā)展中國家在高速發(fā)展中普遍采取的措施。但是，我們必須清醒的認識到政府在資源配置中可能會導致經(jīng)濟的結(jié)構性不合理，也加劇了對高技能人才吸收能力的不足，造成的結(jié)果就有可能是經(jīng)濟增長對就業(yè)增長影響很小，各產(chǎn)業(yè)吸納勞動力的程度各不相同。一個國家或地區(qū)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構和人才需求結(jié)構是相互關聯(lián)的，一方面產(chǎn)業(yè)結(jié)構的升級要求人才結(jié)構的支撐，要與之相適應。另一方面，人才結(jié)構優(yōu)化也會對產(chǎn)業(yè)升級提供拉動作用。人力資源的文化素質(zhì)、知識結(jié)構、生產(chǎn)技能的狀況，在較大程度上影響產(chǎn)業(yè)發(fā)展，從而影響產(chǎn)業(yè)結(jié)構。產(chǎn)業(yè)結(jié)構升級需要人才結(jié)構優(yōu)化的支撐。世界經(jīng)濟己發(fā)展到知識經(jīng)濟時代，需要有與之相適應的人才結(jié)構。一個國家或地區(qū)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構升級，原有的產(chǎn)業(yè)會因為技術和管理上的進步，就會對勞動力需求在產(chǎn)生技術上提出更高的要求。良好的人才結(jié)構可對原有傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)進行升級改造和優(yōu)化。高素質(zhì)的人才不僅有助于原有產(chǎn)業(yè)的提升，而且有助于催生高技術及高技術產(chǎn)業(yè)，促進高技術產(chǎn)業(yè)的成長。人才作為科學發(fā)展第一資源的地位和作用，主要在于其創(chuàng)新能力的建設上。隨著人均國民收入水平的提高，勞動力首先由第一產(chǎn)業(yè)向第二產(chǎn)業(yè)推移，當人居收入水平進一步提高時，勞動力向第三產(chǎn)業(yè)推移。一個國家的產(chǎn)業(yè)結(jié)構直接影響到人口的就業(yè)結(jié)構，我國大學生就業(yè)難的困境，經(jīng)濟結(jié)構不合理和增長方式粗放成為影響大學牛就業(yè)的主要原因之一。

三、區(qū)域經(jīng)濟結(jié)構對大學生就業(yè)的影響

我國的區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展不平衡，東、中、西部區(qū)域經(jīng)濟結(jié)構處于趨同現(xiàn)象，缺少互補優(yōu)勢，加上區(qū)域生活環(huán)境和社會資源占有的差異，以及國家發(fā)展政策的不同，造成大學生就業(yè)流具有極強的方向性，造成人才流向的極不均勻。既造成大中城市的人才供過于求，又造成欠發(fā)達地區(qū)人才缺失。換言之，中國區(qū)域經(jīng)濟結(jié)構的不均衡直接影響了大學生的就業(yè)流向，人為地造成了人才的不均衡。同時，人才的流向不對稱，又影響了區(qū)域經(jīng)濟的發(fā)展，加劇了就業(yè)的難度。區(qū)域經(jīng)濟的發(fā)展，離不開人才的貢獻，區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的好壞直接關系到大學生就業(yè)狀況。中國大學的聚集性和區(qū)域經(jīng)濟的不合理，造成了大學生就業(yè)選擇目標性明顯呈現(xiàn)單向流動趨勢。在大城市發(fā)展的機會多，就業(yè)選擇面大，收入水平高，預期獲利價值相對較高，所以，大部分高校學生選擇一線城市，退之選擇二線城市，對于急需大量高素質(zhì)人口的廣大欠發(fā)達地區(qū)，大學生就業(yè)的目的性不強，當然這與各地的吸引人才政策和整體發(fā)展環(huán)境的影響較大。只要是我國的地區(qū)行政差異性政策的現(xiàn)狀不變，大學生趨于大城市的可能性就不會減弱，大學生就業(yè)受區(qū)域經(jīng)濟的影響就不會改變。隨著中國經(jīng)濟改革的發(fā)展和推進，欠發(fā)達地區(qū)對大學生的需求將會越來越迫切，而本地能夠提供的大學生數(shù)量或是引進大學生的數(shù)量卻相對較低，要想從根本上解決這一問題，政府必須出臺相應的優(yōu)惠政策，緩解大學生就業(yè)的單向流動問題。

四、結(jié) 語

目前，公有制經(jīng)濟在我國占主導地位，尤其社會保障制度的不完善加之計劃經(jīng)濟的思想影響，造成大學生對不同所有制企業(yè)的選擇差異性就大；產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟結(jié)構的不合理決定了對人才需求結(jié)構的低層次，導致了對大學生的自然需求度相對較低；區(qū)域經(jīng)濟結(jié)構發(fā)展的不協(xié)調(diào)導致人才流向的單向性，造成某些地區(qū)的人才相對供過于求，這種情形還將在一定時期內(nèi)長期存在。

參考文獻：

[1]劉磊杰，羅潤東.大學生就業(yè)理論研究綜述[J].黃海學術論壇.2010（02）.

[2]候蕓子.貧困大學生“就業(yè)難”問題分析及對策[J].寧波教育學院學報.2010（04）.

[3]周利華.金融危機下大學生就業(yè)意愿的調(diào)查與分析[J].廣西青年干部學院學報.2009（04）.

[4]孟瑋.淺談當前大學生就業(yè)形勢及應對方法[J].中國集體經(jīng)濟.2011（30）.

[5]何飛龍.大學生就業(yè)難的原因及對策研究[J]，教育與職業(yè).2011（03）.

[6]李艷，宋娟，劉峰.淺析和諧社會構建中的大學生就業(yè)問題[J].江西科技師范學院學報.2009（03）.

[7]王樹巖.大學生就業(yè)難的自身原因及應對措施[J].中國青年研究.2009（06）.

[8]李春芹，孔德威.養(yǎng)老保險制度改革的私有化發(fā)展趨勢[J].河北青年管理干部學院學報，2005（04）.

[9]范言慧，宋旺.實際匯率對就業(yè)的影響：對中國制造業(yè)總體的經(jīng)驗分析[J].世界經(jīng)濟，2005（04）.

[10]盛斌，馬濤.中間產(chǎn)品貿(mào)易對中國勞動力需求變化的影響一基于工業(yè)部門動態(tài)分析[J].世界經(jīng)濟，2008（03）.endprint