官場形式主義十大“套路”

黨的十八大以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央制定并帶頭執(zhí)行八項規(guī)定、馳而不息糾正“四風(fēng)”，享樂主義、奢靡之風(fēng)等顯性問題明顯減少，但形式主義、官僚主義等非顯性問題仍一定程度存在，文章總結(jié)了官場形式主義的十大“套路”——

講空話、喊口號，不抓落實

把同黨中央保持一致當(dāng)作口號，表態(tài)積極、跟得及時，但內(nèi)容空洞、虛空無物，“雨過地皮也不濕”。

對黨的路線方針政策、上級的決策部署滿足于“知道了”“轉(zhuǎn)發(fā)了”“安排了”，能不能落實、具體行動如何、有沒有實際效果，不管不顧、不聞不問，群眾稱之為“木偶官”“二手官”“過路神仙”。

重形象、圖虛名，急功近利

好大喜功、脫離實際，熱衷于搞勞民傷財、中看不中用的“形象工程”“面子工程”“政績工程”。

干工作圖熱鬧、講場面，不管有用無用、只求出鏡露臉，往往轟轟烈烈開始、草草率率收場。這種有損于黨和政府形象、有損于經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定的做法，中央明令禁止，群眾深惡痛絕，但有的干部卻樂此不疲。

近日，在脫貧工作國家省際交叉考核中，為應(yīng)付檢查、避免“露餡兒”，一名年輕干部“潛伏”到貧困戶家里“裝兒子”，想替貧困戶回答問題、蒙混過關(guān)。不僅被抓了個現(xiàn)行丟了臉，更丟掉了為人民服務(wù)的那份真心

不老實、搞虛假，欺上瞞下

干工作弄虛作假、虛報浮夸，甚至隱瞞實情，應(yīng)付檢查、糊弄領(lǐng)導(dǎo)。處理同志關(guān)系兩面討好，不講原則，搞兩面派、做“兩面人”，長此以往，必然導(dǎo)致公私不分、損公肥私，甚至搞權(quán)力尋租，上下其手，以權(quán)謀私。

拍腦袋、拍胸脯，脫離實際

深居“機關(guān)大院”，不愿深入基層調(diào)查研究，對實際情況不了解。需要制訂政策、安排工作時，身子也沉不下去，作出的決策往往與實際情況脫節(jié)。更有甚者拍腦袋決策、拍胸脯表態(tài)，盲目鋪攤子、上項目，最后拍屁股走人，留下一堆后遺癥。

不擔(dān)當(dāng)、不盡責(zé)，為官不為

精神萎靡、士氣不振，干工作懶散松懈、拖拖拉拉，遇到問題能躲就躲、推卸責(zé)任、不敢擔(dān)當(dāng)，思想上固步自封、行動上停滯不前，得過且過、庸碌無為。

信奉“只要不出事，寧愿不做事”，“平平穩(wěn)穩(wěn)當(dāng)官，湊湊合合干事”，“不求過得硬，只求過得去”，對工作任務(wù)敷衍了事。

愛擺譜、官氣足，迷戀特權(quán)

頤指氣使，高高在上，總愛顯擺自己與眾不同，“當(dāng)官做老爺”，擺“領(lǐng)導(dǎo)開小灶，群眾大食堂”的譜，習(xí)慣于“吆來喝去、前呼后擁”的派頭，享受獨斷專行、剛愎自用的“官派”。

講表面、一刀切，教條對待

不懂變通，教條主義，不能正確理解“八項規(guī)定”的精神實質(zhì)，而是教條式、以“遵守八項規(guī)定”為借口，對不同地域、不同行業(yè)、千差萬別的工作，不問行事原因、不看實際需要，采取一刀切的標(biāo)準(zhǔn)，講求表面數(shù)字符合要求、整齊，并美其名曰“規(guī)范化管理”。

造聲勢、做樣子，忙忙碌碌

理論學(xué)習(xí)轟轟烈烈，風(fēng)生水起。踐行教育活動中，全靠開會、發(fā)文的形式來做姿態(tài)，表決心。忙于提出活動口號、宣講上級指示精神。學(xué)習(xí)心得有的在網(wǎng)上下載，稍加修改；有的索性花錢找槍手“量身定制”。

扎堆抄黨章，走秀不走心。至于實踐和落實，則用會議落實會議，用文件落實文件，因而奔波于再開會、再發(fā)文、再造文的形式中。

當(dāng)好人、不出頭，裝聾作啞

說話留半句，見面哈哈哈；開口叫“哥們”，閉口稱“兄弟”；只栽花，不栽刺，一團和氣，好好先生，誰也不得罪。善用“你好我好大家好”的圓滑規(guī)則——只要不牽涉到自我利益，就可當(dāng)“聲音啞巴”和“觀點聾子”。信奉“無事就是本事，妥協(xié)就是和諧”。

不走心、走過場，脫離群眾

為了落實教育精神，的確下了基層，可只是為了造聲勢，走過場，為了出鏡頭、露露臉，坐在車上轉(zhuǎn)，隔著玻璃看，只是走馬觀花，根本無法了解群眾的想法。

輕視群眾，疏離群眾，折騰群眾；“空頭支票”忽悠百姓，連哄帶騙對待群眾；群眾家可以不去，領(lǐng)導(dǎo)家不能不跑。

（《中國紀(jì)檢監(jiān)察》、《人民論壇》等）

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省委書記怒斥責(zé)任狀“滿天飛”

近日，山東省委書記劉家義怒斥形式主義。他舉例稱，一些地方把高速公路安全管理責(zé)任落實到村，與村委會簽訂責(zé)任狀。當(dāng)?shù)卮逯緵]有執(zhí)法權(quán)，簽訂這樣的責(zé)任狀，這不是典型的官僚主義、形式主義嗎？”

劉家義表示，要建立健全考核激勵機制和容錯糾錯機制，敢于擔(dān)當(dāng)，敢于負責(zé)。各相關(guān)部門要把權(quán)力清單、責(zé)任清單、負面清單擬定出來，向社會公布，接受社會監(jiān)督。

“督察的時候，不一定通知對方，涉及民生問題直接到老百姓家里看，看了之后用手機拍下來，然后傳到網(wǎng)上。”劉家義說，”選干部要公開透明，要在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，把‘少數(shù)人選少數(shù)人’變成‘多數(shù)人選少數(shù)人’。是騾子是馬，拉出來溜溜！”（《新華每日電訊》）