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關于農經(jīng)工作的若干思考

2017-07-14 16:16:28張贊
農家科技中旬版 2017年5期
關鍵詞:思考問題

張贊

摘 要:三農問題一直是我國關注的重點問題。自從我國進行市場經(jīng)濟改革之后,促進我國農村經(jīng)濟結構的變化,給農經(jīng)工作帶來很大挑戰(zhàn),農經(jīng)工作也要隨之而不斷改革發(fā)展。目前,我國鄉(xiāng)鎮(zhèn)農經(jīng)站主要負責提供經(jīng)濟發(fā)展數(shù)據(jù)以及相關的財務業(yè)務,對拓寬農經(jīng)工作的范疇以及對農經(jīng)工作的創(chuàng)新具有重要的推動作用。本文通過對農經(jīng)工作當前存在的問題進行思考,并針對性的提出解決意見。

關鍵詞:農經(jīng)工作;問題;思考

隨著我國從計劃經(jīng)濟到市場經(jīng)濟的逐步確立,農村的生產(chǎn)關系發(fā)生了很大變化,農經(jīng)站傳統(tǒng)的工作方式已經(jīng)不能適應經(jīng)濟形勢發(fā)展的需求,因此,要順應時代發(fā)展的需求,對農經(jīng)站的工作進行積極的改革,堅持科學發(fā)展觀,以促進農村經(jīng)濟發(fā)展為主要任務,對各項工作統(tǒng)一規(guī)劃,合理安排,對傳統(tǒng)的工作模式進行全面創(chuàng)新,不斷提高農經(jīng)工作的效率和質量。

一、加強農經(jīng)工作的意義

目前在農村經(jīng)濟制度方面,我國實行的是以家庭承包經(jīng)營為基礎的雙層經(jīng)營體制。這也是我國農村最基本的經(jīng)濟制度,對于農村經(jīng)濟發(fā)展起到了重要作用,因此還需要不斷的穩(wěn)定并發(fā)展。所以在這種經(jīng)濟制度的基礎上,要穩(wěn)定土地承包關系,加強對于農村承包合同的管理,建立一套系統(tǒng)完善的土地流轉制度。除此之外,還要加強對于農村資產(chǎn)的管理,不斷完善財務審查制度,保證農村財務制度的透明與高效運用,避免農村集體資產(chǎn)的流失。加強對農經(jīng)工作的管理,能夠有效改善農村生產(chǎn)關系,優(yōu)化農村的經(jīng)濟結構,促進農村經(jīng)濟的發(fā)展。在市場經(jīng)濟的背景下,如果只是以家庭為單位,很難形成規(guī)模生產(chǎn),降低了農業(yè)生產(chǎn)的競爭力,其次,農民在生產(chǎn)技術以及生產(chǎn)方式上都比較落后,機械化水平低,再加上農村生產(chǎn)信息以及市場信息比較閉塞。加強對農經(jīng)工作的管理,可以幫助農民提供市場農產(chǎn)品經(jīng)濟發(fā)展形式的評估與預測,促進農村科學生產(chǎn),根據(jù)市場的經(jīng)濟發(fā)展形式選擇恰當?shù)捻椖?,農經(jīng)站加強對農村農民的生產(chǎn)活動的指導,優(yōu)化資源配置,建立促進農村生產(chǎn)由獨立的生產(chǎn)、管理、銷售活動相互關聯(lián),相互依存的生產(chǎn)和銷售上, 農業(yè)一體化經(jīng)營方式, 逐步實現(xiàn)農村生產(chǎn)產(chǎn)業(yè)重組,加快農業(yè)的工業(yè)化進程。

二、目前農經(jīng)工作存在的問題

1.名稱不統(tǒng)一

由于我國基層農經(jīng)站對于農村經(jīng)濟的管理,使農村經(jīng)濟得到了很大發(fā)展,盡管如此,我國大部分基層農經(jīng)站沒有一個固定的名稱,很多鎮(zhèn)的名字也是五花八門,有的農經(jīng)站叫多種經(jīng)營辦,有的農經(jīng)站叫經(jīng)營管理站,這些都還是一些聽起來相對比較正規(guī)的名字,甚至還有個農經(jīng)站叫會計站、輔導站,如果連固定正式的名稱都沒有,更不用談農經(jīng)站的管理工作,大家也經(jīng)常會誤以為這不是個正規(guī)的部門,對其聲譽造成了嚴重的影響。

2.辦公經(jīng)費不足

隨著最近這些年農村合作基金會的解散,這就斷了基層農經(jīng)站經(jīng)費的來源。在此之后基層農經(jīng)站的經(jīng)費開始有上級政府部門撥款,但是這種小數(shù)額的撥款根本不夠農經(jīng)站的日?;ㄤN,只能夠滿足日常水電費、賬本等辦公用品的花銷,這使得農經(jīng)站的辦公經(jīng)費特別緊張。由于缺乏經(jīng)費導致農經(jīng)站很多有意義的項目很難正常開展進行,這也是很多農經(jīng)站沒有實際工作效果的重要原因。但是在這種情況下,上級政府部門給農經(jīng)站的工作量卻越來越大。

3.在日常工作中存在的問題

總體來講,農經(jīng)站的工作狀態(tài)還是不錯的,在日常的工作當中不斷總結、積累經(jīng)驗,工作效果明顯。但是也有相當多的農經(jīng)站工作效果很差,工作態(tài)度較差,消極怠工,不積極,工作人員的實際工作能力也有待提高。農經(jīng)站日常的管理比較混亂,缺乏完善的管理體系與管理制度,造成日常管理處于失序狀態(tài)。

三、關于農經(jīng)工作的建議

1.明確名稱

首先,政府的相關部門應當以正式文件的方式給農經(jīng)站設置一個統(tǒng)一的名字,可以將其統(tǒng)一叫做農村經(jīng)濟管理站,簡稱農經(jīng)站。給農經(jīng)站在工作職能方面一個準確的定位,承認其權威性。這也有利于農經(jīng)站工作的順利開展。

2.工作人員轉變工作態(tài)度

大多數(shù)人對于農經(jīng)站比較陌生,并不清楚這是一個什么性質的部門,對其主要工作內容也并不了解。農經(jīng)站主要是用來研究與管理農產(chǎn)生產(chǎn)關系的部門,以達到促進農村經(jīng)濟增長的目的。對于我國建設社會主義新農村具有重要意義。如果農經(jīng)站工作效果好,可以從源頭解決農村基層干部的腐敗問題,同時有利于推進社會主義和諧農村的建設。當農經(jīng)站的工作范圍擴展之后,對于促進農村經(jīng)濟發(fā)展具有重要作用,能夠幫助貧困農村地區(qū)迅速脫貧。

3.提高工作人員的業(yè)務能力

從總體來看,很多農經(jīng)站的工作人員的業(yè)務能力有待提高。為了提高農經(jīng)站的工作質量和工作效率,加強對農經(jīng)站的工作人員的培訓是十分必要的。對于農經(jīng)站的工作人員的培訓,首先是從思想方面的影響,轉變農經(jīng)站工作人員的工作態(tài)度,提高農經(jīng)站工作人員的積極性和熱情,避免出現(xiàn)消極怠工的情況。其次就是從農經(jīng)站工作人員的實際工作能力方面,從基礎理論開始講起,并將理論與實踐相結合,提高工作人員的創(chuàng)新精神,全方面提高工作人員的素質,打造一支專業(yè)性強的工作團隊,為農村經(jīng)濟發(fā)展做出貢獻。

四、結語

綜上所述,在我國市場經(jīng)濟大發(fā)展的時代背景下,農經(jīng)站應積極轉變工作方式以適應時代的發(fā)展。農經(jīng)站的工作對于促進農村經(jīng)濟發(fā)展具有重要作用,但是目前農經(jīng)站在實際的發(fā)展過程中,存在很多問題,辦公經(jīng)費不足,農經(jīng)站日常管理差,員工消極怠工,工作態(tài)度差且業(yè)務能力也有待提高。我國相關政府部門以及農經(jīng)站自身針對目前存在的問題,積極轉變工作方法,針對性解決,不斷提高工作效率和工作質量,更好的為我國農村經(jīng)濟發(fā)展而服務。

參考文獻:

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[3]李成偉.關于農經(jīng)工作的若干思考[J]. 吉林農業(yè) ,2012(3):6-7.

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