薩特南姆·桑赫拉+蔣優(yōu)

前不久我去溫哥華參加一個侄子的婚禮，我的一個姐姐10多年前移民到了那里。推杯換盞之間，我的旁遮普親戚們問她，怎么自2012年以來很少聽說她的消息。我知道個中緣由：我們兩人都能從父母那里得到各自想要的信息；她有互聯(lián)網(wǎng)恐懼癥，我對打電話厭煩透頂；倒霉的時差也讓我們不在一個頻率上……然而，她的回答很有趣，她說：“哎呀，我一直忙得要死呢！”

常春藤大學(xué)的一份研究報告近來引發(fā)了社會各界人士的廣泛關(guān)注?！短┪钍繄蟆穼@份報告的結(jié)論進行了摘要，簡而言之就是，標(biāo)榜自身總是公務(wù)繁忙、經(jīng)常加班，已經(jīng)取代炫耀性消費，成為當(dāng)今時代彰顯社會地位和金錢財力的最有效手段，并且它有著多種多樣的表現(xiàn)形式。比如，人們可以在臉書上抱怨自己“毫無生活可言，迫切需要一段假期”；或者抱怨工作忙碌，沒時間買菜，只能請人跑腿代購，再把菜送到家里；又比如，人們?yōu)楣ぷ髅Φ脠F團轉(zhuǎn)，連接電話的時間都沒有，在辦公室里還要戴著藍牙耳機……

這讓我想起了情景喜劇《宋飛正傳》中，喬治·科斯坦薩的有關(guān)“如何在上班時讓你看起來很忙”的建議——當(dāng)然了，你實際上并不忙。他的建議是，要總是做出一副怒氣沖沖的表情，而我也搜尋了其他的一些方法，或許對于你假裝工作繁忙有些幫助：

1.進出房間時，你要總表現(xiàn)出一種無法言說的急迫情態(tài)。

2.把咖啡杯和食品包裝袋隨意擺放在辦公桌上，顯得你無暇顧及它們的位置。

3.確保你的電腦屏幕上始終有一個工作文檔處于打開的狀態(tài)，并要不時地體現(xiàn)出改動的痕跡。

相比之下，古往今來，悠然自得、慵懶愜意才一直是社會地位的象征，富人們除了猜謎、聽音樂會或者同朋友喝下午茶外，其他什么事情都不用做。正如一段著名的逸聞里講的那樣，英國前首相赫伯特·亨利·阿奎斯的女兒瓦爾利特·博納姆·卡特在唐寧街10號長大，十幾歲時她曾問保姆：“長大后我的生活會是什么樣子？”她得到的回答是：“18歲前你要好好學(xué)習(xí)，做你父母讓你做的事情，18歲以后，你就什么都不用做了?！?/p>

然而，仔細研讀這份報告以及相關(guān)研究者接受《大西洋月刊》的訪談后，你會發(fā)現(xiàn)，事情遠不是這么簡單。常春藤大學(xué)的研究結(jié)論基本上只適用于美國，但不包括硅谷?！霸诠韫龋绻愎ぷ髦嘤袝r間來一場徒步旅行，你才酷呢！”一位研究者說，“不過，這種現(xiàn)象只針對白領(lǐng)階層，如果我們的調(diào)查對象變成了藍領(lǐng)一族，社會地位特征就被顯著削弱了?！?/p>

此外，研究者還發(fā)現(xiàn)，在世界的其他地方，不光是意大利，還有其他一些國家，那里的人們擁有自由支配的休閑時光仍被視為是一種成功?！叭绻銓σ獯罄苏f，某人不像別人那樣繁忙工作，他們的第一感覺就會是：這個人一定很富有。但是如果你對美國人這么說，他們就會想：肯定是哪里出了什么問題，然后他們就會盡快回到工作中去?！?img alt="" src="https://cimg.fx361.com/images/2017/07/14/hwwz201707hwwz20170704-1-l.jpg" style="">

換句話說，“表現(xiàn)得忙”這種心態(tài)在不同的文化中差異巨大。去到異國他鄉(xiāng)的人們應(yīng)該洞悉其中的異同。比如美國人，他們總是看起來活力十足，他們樂此不疲。如果一年給他們安排兩周的假期，有接近一半的人可能選擇放棄假期。即使度假，他們也搞得像上班一樣，早上6點就爬起來吃酒店的早餐，度假行程表緊密得足以令任何一位英國政府大臣汗顏。

再說印度人，就拿我的旁遮普親戚們來說，至少在他們看來，成功意味著足夠富有，可以雇一群傭人給你干活，然后再沒完沒了地抱怨傭人們很懶。在移民到歐美國家的印度人心中，勞其筋骨、餓其體膚是教育子女的核心原則，他們覺得只有這樣，他們的后代才能成為職業(yè)精英，然后他們卻坐下來，一把鼻涕一把淚地控訴子女們并沒有像他們自己那樣吃苦耐勞——事實上，我們確實沒做到。

中國人則跟美國人差不多，他們同樣熱衷于把自己弄得很忙，就像討論本主題的一篇專題報道中寫的那樣，人人都“忙得要死”。而我在日本的一位朋友告訴我，日本因加班引發(fā)的過勞死問題嚴峻，官方政府嘗試改善現(xiàn)狀，根除這種現(xiàn)象，卻造成了另一種古怪的局面——忙得焦頭爛額的人們?yōu)榱隧憫?yīng)號召，不得不擺出一副云淡風(fēng)輕的姿態(tài)，好像忙的都是別人。

說起我們英國人，我并不像美國人那樣認為忙碌加班與成功有關(guān)：我們只是習(xí)慣上以“很忙”作托辭來掩蓋真實的感受，我姐姐就是個典型的例子。她的回答就很英國化，她那濃重的英格蘭黑區(qū)口音使她就像是個地道的英國人，但其實她只是個身在加拿大的印度人。作為英國人，你很清楚，當(dāng)英國人說他們太忙沒空做什么事的時候，其實另有他意，也許是“我寧愿去看牙醫(yī)也不想煲電話粥”，或者是“我并不想有深入的交往，點頭之交對我來說足矣”，也可能是“我只是不想錯過周五晚上的脫口秀”。

進行上述比較概括之后，不難看出，人們對于工作與休閑時間分配的態(tài)度，在當(dāng)下的共享經(jīng)濟時代，自動化逐漸代替人力的發(fā)展前景以及擁有新觀念新思想的年輕勞動者們，迫使我們?nèi)ニ伎嘉覀兿胱屪约河卸嗝Γ约拔覀兿胱屪约嚎瓷先ビ卸嗝?。最終我們都將面臨選擇，我們每一個人和整個社會文化都要做出抉擇。上述研究結(jié)果顯示，人們的態(tài)度呈兩級分化：美國社會文化下的人一年比歐洲人多工作258小時，即使快被逼瘋了也對忙碌的狀態(tài)津津樂道，而意大利人則酷愛度假，有時索性舉國上下停工停產(chǎn)兩個月，以告慰早已放飛的靈魂。

然而，還有一種工作休閑觀位于中間地帶。比如在荷蘭和丹麥，那里的人也酷愛度假，但他們的生產(chǎn)力始終很高。作為英國脫歐的堅定反對者，英國在背離歐洲傳統(tǒng)價值觀的道路上漸行漸遠，也難怪人生苦短，忙碌加班之余已經(jīng)無暇顧及有沒有休閑時間是不是一件壞事了。

[譯自英國《泰晤士報》]