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高??罩谐藙?wù)專業(yè)本科辦學(xué)中的問題與對策
——以桂林航天工業(yè)學(xué)院為例

2017-06-21 12:34閆緒
文教資料 2017年11期
關(guān)鍵詞:航天工業(yè)專業(yè)本科空乘

閆緒

(桂林航天工業(yè)學(xué)院 航空旅游學(xué)院,廣西 桂林 541004)

高??罩谐藙?wù)專業(yè)本科辦學(xué)中的問題與對策
——以桂林航天工業(yè)學(xué)院為例

閆緒

(桂林航天工業(yè)學(xué)院 航空旅游學(xué)院,廣西 桂林 541004)

高校是培養(yǎng)空乘人員的重要陣地,在全國各高校爭先開辦空中乘務(wù)專業(yè)本科的背景下,本文以桂林航天工業(yè)學(xué)院本科空乘專業(yè)為例,針對空中乘務(wù)本科專業(yè)當(dāng)前面臨的問題,從專業(yè)歸屬、師資建設(shè)、課程設(shè)置、就業(yè)模式等方面提出對策,希望為我國本科空乘專業(yè)的建設(shè)提供參考。

空中乘務(wù) 本科辦學(xué) 桂林航天工業(yè)學(xué)院

隨著我國民航業(yè)的發(fā)展,各航空公司的人才需求層次及標(biāo)準(zhǔn)不斷提高,因此,我國高校出現(xiàn)一股開辦空乘專業(yè)本科的熱潮,但在發(fā)展過程中存在一些問題,如專業(yè)歸屬不明確、師資缺乏、對口就業(yè)率低等,如何解決這些問題成為空中乘務(wù)本科專業(yè)發(fā)展的當(dāng)務(wù)之急。

一、空中乘務(wù)專業(yè)本科辦學(xué)現(xiàn)狀

1999 年,經(jīng)教育部批準(zhǔn),中國民航學(xué)院率先創(chuàng)辦了空中乘務(wù)高職專科專業(yè),開創(chuàng)了我國空乘人才培養(yǎng)的先河。2003年南昌航空工業(yè)學(xué)院率先開創(chuàng)了全國首個空中乘務(wù)本科專業(yè)。桂林航天工業(yè)學(xué)院是廣西區(qū)內(nèi)唯一的航空航天類應(yīng)用型本科院校,依托廣西民航業(yè)發(fā)展的獨特優(yōu)勢,開設(shè)有商務(wù)英語(國際乘務(wù)方向)本科專業(yè),2014年招收了首批學(xué)生,現(xiàn)如今在校學(xué)生已達(dá)300余人。據(jù)不完全統(tǒng)計,截至目前,我國有20所左右的高校先后開辦了本科層次的空中乘務(wù)專業(yè)。

空中乘務(wù)專業(yè)屬于特殊專業(yè),在課程設(shè)置、實踐教學(xué)等方面都有別于一般的本科專業(yè),因而它的收費較其他普通本科專業(yè)較高,全國空乘專業(yè)學(xué)費基本都在每年萬元左右,開辦空中乘務(wù)專業(yè)確實能給高校帶來一定數(shù)目可觀的經(jīng)濟效益。高校對本科學(xué)生比例的要求讓很多高校對開辦空中乘務(wù)本科專業(yè)表現(xiàn)出了濃厚的興趣,空乘本科人才的培養(yǎng)似乎有欣欣向榮之勢。然而我們看到,在這光鮮的外表下,卻是問題重重。

二、空中乘務(wù)專業(yè)本科辦學(xué)面臨的困境

1.專業(yè)歸屬不明確。

空中乘務(wù)專業(yè)只出現(xiàn)在《普通高等學(xué)校高職高專教育指導(dǎo)性專業(yè)目錄(試行)》中,盡管各高校在招生時都對外宣稱招收空中乘務(wù)專業(yè)本科生,但在全國本科專業(yè)目錄中沒有空中乘務(wù)專業(yè)。因此,空中乘務(wù)專業(yè)既不歸屬于普通本科專業(yè),又不歸屬于藝術(shù)類本科。目前所有高校空中乘務(wù)本科專業(yè)無一例外地掛靠在其他專業(yè)名下,使其成了一個名不副實的專業(yè)。掛靠到藝術(shù)類專業(yè)后只能打著其他專業(yè)名稱的旗號進(jìn)行招生和面試,而另外一部分掛靠到普通本科專業(yè)的院校則連提前面試都無法進(jìn)行,如桂航的空中乘務(wù)本科專業(yè)商務(wù)英語(國際乘務(wù)方向),未能掛靠藝術(shù)類專業(yè)導(dǎo)致考生只能通過高考文化課成績報考,從另外一種意義上說,降低了生源質(zhì)量,本科專業(yè)生源質(zhì)量甚至低于專科專業(yè)。即使將專業(yè)掛靠在藝術(shù)類專業(yè)的高校,最后招進(jìn)來的這些學(xué)生藝術(shù)特長并不突出,文化成績也不理想。2017年中國民用航空飛行學(xué)院成為國內(nèi)首家開設(shè)交通運輸 (客艙安全方向)的高校,能否提前面試、其他高校能否按部就班等問題有待探究。由此可見,空中乘務(wù)本科專業(yè)的學(xué)生相比??茖W(xué)生而言并沒有質(zhì)的提升。

2.無標(biāo)準(zhǔn)的人才培養(yǎng)模式。

目前,申報空中乘務(wù)本科專業(yè)需要按照掛靠專業(yè)課程設(shè)置辦學(xué)兩年后方可轉(zhuǎn)向空中乘務(wù)方向,造成資源浪費、師資混雜、專業(yè)建設(shè)混亂等問題。

表1 桂航空中乘務(wù)本科與專科部分課程設(shè)置對照

從表1可以看出,桂林航天工業(yè)學(xué)院本科專業(yè)商務(wù)英語(國際乘務(wù)方向)與??茖I(yè)空中乘務(wù)課程設(shè)置除部分英語專業(yè)課程外大同小異,實際上作為一門比較新的本科專業(yè),大多數(shù)高校空中乘務(wù)專業(yè)本科培養(yǎng)方案都是依循??婆囵B(yǎng)方案。如何培養(yǎng)空中乘務(wù)本科生,缺乏統(tǒng)一的辦學(xué)標(biāo)準(zhǔn),缺乏統(tǒng)一的本科專業(yè)教材,缺乏新的教學(xué)思路。在全國應(yīng)用型高校和應(yīng)用型課程改革的大背景下,如何建立空中乘務(wù)本科應(yīng)用型課程體系已成為急需解決的問題之一。

3.師資隊伍缺乏。

目前,大多數(shù)本科高校人才引進(jìn)均需要碩士以上學(xué)位,而空乘專業(yè)本身并無研究生,具有空乘經(jīng)驗的教師對實際操作比較熟悉,但往往缺乏理論基礎(chǔ),他們大多數(shù)只有本科以下學(xué)歷;在校的理論教師缺乏空乘人員的實踐工作經(jīng)驗,對空乘的具體工作流程和細(xì)節(jié)都不了解,雖然在科研和理論方面有所彌補,但大多都是紙上談兵,缺乏說服力。這導(dǎo)致各高校人才引進(jìn)步履艱難,無法建立專業(yè)的師資隊伍,專業(yè)教師的缺乏嚴(yán)重影響教學(xué)質(zhì)量。

4.對口就業(yè)率低。

目前,部分培養(yǎng)空中乘務(wù)本科生的院校都面臨就業(yè)渠道不暢通的問題。某些高校為了提升知名度和美譽度,用就業(yè)率吸引生源,而實質(zhì)上的對口就業(yè)率,也就是升空率卻遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于就業(yè)率。航空公司進(jìn)高校招聘的機會并不多,加上淘汰率之高,畢業(yè)生被迫走參加航空公司社會招聘這條路徑,而社會招聘,空中乘務(wù)本科生不比專科生和其他專業(yè)的學(xué)生有優(yōu)勢。在這種情況下,大多數(shù)畢業(yè)生最后進(jìn)了游輪、酒店、銀行等。為了提高對口就業(yè)率,同時獲取高價值的實驗設(shè)備,部分高校被迫采取和航空中介合作,在學(xué)生面試上航空公司后給中介公司一部分收益,這種做法加重了學(xué)生的經(jīng)濟負(fù)擔(dān),未能從根本上解決問題。

三、空中乘務(wù)專業(yè)本科教育的對策

1.盡快完善本科專業(yè)名錄和招生模式。

將空乘專業(yè)掛靠在其他藝術(shù)類本科專業(yè)下這種打擦邊球的做法既不科學(xué)又非長久之計,對于空中乘務(wù)專業(yè)本科的發(fā)展不利。只有設(shè)置到本科目錄,才能實現(xiàn)專業(yè)的良性長久發(fā)展。高校不能為了利益而盲目地開設(shè)本科專業(yè),專業(yè)的開設(shè)應(yīng)符合學(xué)校的背景、市場的需求,對于某些無任何航空航天背景和專科辦學(xué)經(jīng)驗的高校,應(yīng)限制其專業(yè)的開設(shè)和招生。同時主管部門應(yīng)該組織對空乘專業(yè)進(jìn)行入校評估,對某些辦學(xué)質(zhì)量低下、就業(yè)差的高校予以責(zé)令整改,仍舊無法達(dá)到條件的堅決撤銷,禁止那些為了面試將專業(yè)隨便地掛靠在藝術(shù)類專業(yè)下的高校行為。其次,有些面試中為了追求高考錄取率,錄取未達(dá)到面試標(biāo)準(zhǔn)的考生,這是某些高校對社會和考生不負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)。高校應(yīng)加強前期的宣傳,在面試中嚴(yán)格要求,寧缺毋濫,選拔優(yōu)質(zhì)生源,使專業(yè)發(fā)展得到良性循環(huán)。

2.探索全新的空中乘務(wù)本科教學(xué)模式。

空中乘務(wù)本科專業(yè),其培養(yǎng)目標(biāo)和課程設(shè)置都應(yīng)當(dāng)與??茖I(yè)有所區(qū)別,以培養(yǎng)高端空乘應(yīng)用型人才為主,高校申辦專業(yè)應(yīng)當(dāng)選擇具備較好的教學(xué)和實訓(xùn)條件,有一定的??妻k學(xué)經(jīng)驗。開設(shè)本科專業(yè),應(yīng)去除當(dāng)前功利化和隨意性的做法,將招生和辦學(xué)規(guī)模適當(dāng)控制在一定程度內(nèi),實現(xiàn)精品培養(yǎng)的目標(biāo)。開設(shè)空乘專業(yè)本科的高校應(yīng)聯(lián)手成立全國空中乘務(wù)專業(yè)研討會,解決目前辦學(xué)中存在的問題,探索新的空中乘務(wù)辦學(xué)模式和課程設(shè)置,組織編寫適合本科學(xué)生的教材,從關(guān)門辦學(xué)的單一模式中走出來,在課程建設(shè)上充分考慮專業(yè)特殊性,不能按部就班,應(yīng)加強學(xué)生藝術(shù)氣息的培養(yǎng),加強實踐課教學(xué),將原有不完善的課程重新分解重組,積極探索校企合作和應(yīng)用型課程改革的新模式,確保人才培養(yǎng)滿足當(dāng)代民航發(fā)展的新要求。同時,高校應(yīng)該積極探索與航空公司的合作,借助航空公司的現(xiàn)有條件開展實踐實踐教學(xué),這樣一方面可以保證教學(xué)內(nèi)容的先進(jìn)性和實用性,另一方面可以節(jié)省教學(xué)硬件的開支,減少重復(fù)建設(shè)和資源的浪費。

3.調(diào)整人才引進(jìn)標(biāo)準(zhǔn),健全師資隊伍建設(shè)。

目前大部分民辦高??粘藢I(yè)的師資比公辦院校的更具有實踐指導(dǎo)性,民辦院校不受制度約束,大多數(shù)教師來自于航空公司具有豐富經(jīng)歷的退役空姐。而公辦院校教師缺乏職業(yè)背景,具有職業(yè)資格的人才學(xué)歷結(jié)構(gòu)又不適應(yīng)高等學(xué)校教師任職資格,空乘專業(yè)師資的引進(jìn)是目前專業(yè)發(fā)展最大的瓶頸。高校應(yīng)打破傳統(tǒng)的招聘模式,如桂林航天工業(yè)學(xué)院于2015年加入全國應(yīng)用技術(shù)大學(xué)聯(lián)盟,其師資隊伍應(yīng)向應(yīng)用型轉(zhuǎn)化,招聘時適當(dāng)降低學(xué)歷門檻,提高社會實踐經(jīng)驗的要求,平衡人事制度與應(yīng)用型教育。另外,也要將具有飛行經(jīng)驗的教師引進(jìn)后鼓勵其提升學(xué)歷和理論知識的學(xué)習(xí)。對于理論比較強沒有工作經(jīng)驗的教師,選派其到企業(yè)進(jìn)行學(xué)習(xí)和深造,打造具有一定社會經(jīng)驗的“雙師型”隊伍。

4.完善就業(yè)模式,提高對口就業(yè)率。

空乘專業(yè)本科生相對于??粕兄鴮W(xué)歷、英語水平、綜合知識等多方面的就業(yè)優(yōu)勢。然而就業(yè)情況卻不容樂觀,航空公司招不到人、高校學(xué)生沒就業(yè)渠道。由于空乘專業(yè)的特殊性,高校應(yīng)積極創(chuàng)新探索一條行之有效的就業(yè)模式,提高對口就業(yè)率。首先,高??梢酝ㄟ^與航空公司直接合作訂單班等方式,在提高對口就業(yè)率的同時做到資源共享;其次,高校應(yīng)就空中乘務(wù)專業(yè)提前就業(yè)提出具體的方案,能否用航空公司實踐課、培訓(xùn)課置換學(xué)分,增加學(xué)生的就業(yè)機會。另外,高校教師是學(xué)生就業(yè)方向的指明燈,空乘面試具有一定的機會性和偶然性,教師應(yīng)正確地引導(dǎo)學(xué)生,通過《空乘面試技巧》等課程培養(yǎng)學(xué)生就業(yè)的自信,幫助學(xué)生樹立職業(yè)信念。鼓勵在做好充分準(zhǔn)備的同時盡量多地參加面試,提高專業(yè)對口就業(yè)率,也提高學(xué)校的美譽度和知名度。

[1]劉是今.我國空中乘務(wù)專業(yè)本科教育的困境與對策[J].中國民航飛行學(xué)院學(xué)報,2011(05).

[2]陳玲玲.常態(tài)下高職院??粘藢W(xué)生就業(yè)的幾點思考[J].青年與社會,2010(3).

[3]李廣春.空乘專業(yè)培養(yǎng)存在的問題及建議[J].中國民航飛行學(xué)院學(xué)報,2011(22).

[4]林彥.高職學(xué)校空乘專業(yè)何去何從——淺析空中乘務(wù)專業(yè)發(fā)展面臨的問題及對策[J].中國科教創(chuàng)新導(dǎo)刊,2014(08).

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