李金花
摘要:隨著社會需要的不斷提高,對高職高專學(xué)生的需要量也不斷增多。高職院校如今的規(guī)模不斷擴(kuò)大,招生人數(shù)逐漸增多,但是由于復(fù)雜的生源結(jié)構(gòu),所以在實(shí)際的教學(xué)工作中也暴露出了很多問題。本文就結(jié)合高職高專院校學(xué)生的特點(diǎn),探討具有實(shí)用性和創(chuàng)新意義的教學(xué)模式,以達(dá)到提高教學(xué)質(zhì)量,改善目前教育模式的一些弊端,培養(yǎng)出高素質(zhì)的復(fù)合型人才的目的。
關(guān)鍵詞:高職高專學(xué)生;個(gè)性化特點(diǎn);教育管理策略
G717
高職高專學(xué)生是一類在進(jìn)行了中學(xué)教育后沒有進(jìn)入大學(xué)進(jìn)行文化課學(xué)習(xí),而是選擇了高職高專院校,主要進(jìn)行個(gè)人技能的培訓(xùn)學(xué)習(xí),所以這類學(xué)生往往是文化課成績較弱,但是專業(yè)性很強(qiáng),動手能力很強(qiáng)的技能型人才,只要采取有效的教育方式,對他們的專業(yè)技能和心理進(jìn)行輔導(dǎo),高職高專學(xué)生會成為社會主義有力的建設(shè)軍。
一、高職高專學(xué)生的個(gè)性化特點(diǎn)
(一)高職高專學(xué)生的行為特點(diǎn)
(1)高職高專學(xué)生由于文化課較弱,所以往往對自己的學(xué)業(yè)沒有信心,甚至?xí)械阶员?,也因此高職高專學(xué)生能夠找準(zhǔn)自身的定位,不會好高騖遠(yuǎn),大部分高職高專學(xué)生都是踏踏實(shí)實(shí)做好自己工作的人,但有時(shí)也會急功急利。(2)沒有有效的自我約束能力。不僅是高職高專學(xué)生,我國大部分的大學(xué)生都缺乏必要的自我約束能力,特別是高職高專學(xué)生在心里始終覺得自己只需要學(xué)好自己需要用到的專業(yè)知識就夠了,不需要學(xué)習(xí)他們認(rèn)為沒有用的思想政治、道德修養(yǎng)等課程,這也就導(dǎo)致了他們的自我約束能力得不到提高,無法養(yǎng)成很好的判斷能力,因此大大阻礙了他們的發(fā)展。
(二)高職高專學(xué)生的心理特點(diǎn)
(1)心理脆弱,易受打擊而消極。普遍的高職高專學(xué)生都具有自卑心理,因?yàn)樗麄兊奈幕n很弱,大部分都是沒有考上本科院校才去讀高職高專,所以他們會在心里就始終會覺得自己不如考上本科院校的學(xué)生,長期處在這樣一種思想狀態(tài)下就會導(dǎo)致他們的自卑心理。自卑的人往往感情脆弱,抗打擊能力弱。(2)有很強(qiáng)的創(chuàng)新能力,自我表現(xiàn)欲望強(qiáng)。高職高專學(xué)生雖然在文化課的學(xué)習(xí)上相對較弱,但是他們大多數(shù)都喜歡進(jìn)行社會實(shí)踐,而且普遍他們的專業(yè)技能都掌握得比較踏實(shí),所以他們有更多理論聯(lián)系實(shí)際的機(jī)會,再加上他們能更早的與社會接觸,所以他們形成成人觀念的時(shí)間也較早,他們的競爭意識也更加強(qiáng)烈,這對他們來說是一個(gè)很大的優(yōu)勢。
二、高職高專學(xué)生的教育管理策略
(一)使用多元化的教育形式,提高學(xué)生的整體綜合素質(zhì)
(1)在日常的教學(xué)過程中要加強(qiáng)學(xué)生的思想政治教育工作,這樣能有效幫助學(xué)生解決在學(xué)習(xí)和生活上遇到的一些問題。這就要求高職高專院校教師本身就有很強(qiáng)的思想政治教育素質(zhì),因?yàn)閷W(xué)生都是學(xué)習(xí)受體,教師都做不好,學(xué)生也就很難做好。所以我們的高職高專院校教師在平時(shí)的工作中就應(yīng)該加強(qiáng)自身思想政治的建設(shè),同時(shí)在平時(shí)的教學(xué)工作中,不應(yīng)該一味的進(jìn)行說教式的教育方式,這種教育方式學(xué)生的認(rèn)可度不高,學(xué)生能夠接受的知識量也不多,應(yīng)該采取多種創(chuàng)新的教育模式,多和學(xué)生進(jìn)行互動,這樣能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,達(dá)到讓其主動學(xué)習(xí),努力學(xué)習(xí)的目的。(2)高職高專院校教師在平時(shí)的教學(xué)中應(yīng)該幫助學(xué)生做好職業(yè)規(guī)劃。高職高專學(xué)生雖然專業(yè)技能比較扎實(shí),但是他們在理論上比較缺乏,所以在以后的職業(yè)發(fā)展道路上很難有大的進(jìn)步空間,所以在平時(shí)的教育教學(xué)工作中,教師應(yīng)該讓學(xué)生們明白理論學(xué)習(xí)對他們以后的職業(yè)發(fā)展的重要性。(3)加強(qiáng)校園文化建設(shè)。學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中基本上都是在校園環(huán)境中度過,所以學(xué)校的校園文化,校園風(fēng)氣對學(xué)生的影響很大,學(xué)校在平時(shí)的工作中應(yīng)該多舉辦一些健康向上的文化活動,營造和諧的校園氛圍,防止不良風(fēng)氣進(jìn)入校園,讓學(xué)生在學(xué)校這個(gè)環(huán)境中感受到愛,感受到溫暖。
(二)時(shí)刻關(guān)注學(xué)生的心理變化,加強(qiáng)心理建設(shè)
(1)努力提高學(xué)生抗擊挫折的能力。學(xué)校和教師應(yīng)該在平時(shí)的學(xué)習(xí)生活中通過各種方式來提升學(xué)生的自信,讓學(xué)生意識到自身的不足,但是不會因此而自卑,而是會努力去發(fā)揮自身的優(yōu)勢,要讓學(xué)生明白有付出就一定會有收獲,只有腳踏實(shí)地去做,才會有好的回報(bào)。(2)發(fā)揮學(xué)生的主動性,提高其實(shí)踐能力。高職高專院校應(yīng)該給學(xué)生提供更多的社會實(shí)踐機(jī)會,讓他們在實(shí)踐中成長,同時(shí)可以給學(xué)生搭建模擬職業(yè)情境,讓學(xué)生練習(xí)主動解決工作中會遇到的問題,提高他們的主動性,為他們以后進(jìn)入社會提供保障。(3)保證學(xué)生的心理健康。在學(xué)習(xí)和生活中,院校和老師應(yīng)該經(jīng)常為學(xué)生做心理測評,時(shí)刻關(guān)注學(xué)生的心理變化,一旦學(xué)生的心理發(fā)生了問題,要及時(shí)做好心理干預(yù)工作,防止學(xué)生的心理問題更加嚴(yán)重。
三、總結(jié)
高職高專院校學(xué)生教育管理工作是一項(xiàng)任重而道遠(yuǎn)的工作,對學(xué)生以后的生活工作影響很大。所以在平時(shí)的工作中,院校和教師應(yīng)該本著以人為本的原則,積極探索科學(xué)合理的教育方式,加強(qiáng)學(xué)生的專業(yè)技能和思想教育,培養(yǎng)出符合社會需要的高質(zhì)量人才。
參考文獻(xiàn):
[1]蘇紅,劉志寶,蘇莉芬. 高職高專學(xué)生個(gè)性化特點(diǎn)及教育管理策略[J]. 高教學(xué)刊,2015,03:40-41.
[2]吳翔. 3+2學(xué)生高職高專階段教育管理工作的現(xiàn)狀及對策分析[J]. 改革與開放,2010,20:160.
[3]景曉琦,張嘉英. 利用圖書資料和網(wǎng)絡(luò)媒體抓好高職高專學(xué)生思想教育管理工作[J]. 滄桑,2006,03:81+86.
[4]王司娟. 新形勢下高職高專學(xué)生教育與管理工作的探索[J]. 現(xiàn)代企業(yè)教育,2012,22:111.