王永

在新技術(shù)飛速發(fā)展的今天，企業(yè)發(fā)展的需求、人們的工作和生活方式正在快速改變，如何能整合最新技術(shù)將企業(yè)與人高效、有機(jī)地連接，提升跨部門管理效率及能力，降低經(jīng)營成本，同時(shí)為企業(yè)員工及訪客提供便捷、高效的工作方式已經(jīng)成為迫切需求。

2017年1月，富士施樂（中國）發(fā)布“智能工作平臺”——支持開放式、數(shù)字化、移動化和云應(yīng)用的“智能工作平臺“。富士施樂（中國）為了滿足不斷變化的市場需求，也提出了“去改變才會變”，品牌更加年輕化、業(yè)務(wù)也向提供能創(chuàng)造解決企業(yè)經(jīng)營問題、創(chuàng)造更多價(jià)值的解決方案與服務(wù)轉(zhuǎn)型。

與此同時(shí)，一個年輕的品牌夢想加，也從提供共享智能辦公空間服務(wù)開始，憑借在智能辦公管理方面的強(qiáng)大技術(shù)研發(fā)和豐富的服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，推出了企業(yè)級智能辦公解決方案 ——“智效辦公系統(tǒng)”，發(fā)力全新的業(yè)務(wù)布局—企業(yè)辦公市場。

智能辦公思考的“一致性”

或許富士施樂與夢想加合作的最主要初衷來源于對于目標(biāo)受眾的定位以及未來辦公行業(yè)發(fā)展思考的一致性——更加年輕化、智能化。

在與夢想加合作之前，富士施樂推出的“智能工作平臺”可以看作是在推動辦公行業(yè)向智能化、移動化發(fā)展邁出的重要一步。智能工作平臺可以直接接入移動終端、提供全面云平臺解決方案、數(shù)字化工作流、數(shù)據(jù)化管理、企業(yè)級安全等，同時(shí)為不同用戶量身定制具有企業(yè)級信息安全的開放式溝通環(huán)境，助力企業(yè)改變工作方式、提高工作效率。

創(chuàng)立于2015年的夢想加一直在專注于科技辦公體驗(yàn)的共享辦公空間，其推出的 “智效辦公系統(tǒng)”，可根據(jù)不同需求有效配置辦公資源，提升工作效率和使用者體驗(yàn)，降低企業(yè)管理成本，這與富士施樂推出“智能工作平臺”的戰(zhàn)略不謀而合，加速了雙方的合作。

其實(shí)，在的企業(yè)員工逐漸年輕化，擁有一個便捷、智能以及高效的工作方式已然成為市場的剛需。未來的企業(yè)級辦公將更多利用大數(shù)據(jù)、云平臺、移動終端等新技術(shù)將企業(yè)與人高效地連接，從而提升工作效率、降低企業(yè)運(yùn)營成本。

更便捷、高效的智能化、移動化、數(shù)字化辦公

智能辦公的核心價(jià)值凸顯了良好的用戶體驗(yàn)，這也是在公司員工不斷年輕化，企業(yè)和員工都追求更便捷、高效的智能化、移動化、數(shù)字化辦公的大趨勢。

夢想加以“用戶體驗(yàn)為本”、“應(yīng)需而動”的服務(wù)理念，推出整合型智能辦公系統(tǒng)，通過智能化硬件+軟件，覆蓋整個辦公環(huán)境，讓使用者能通過統(tǒng)一的平臺串聯(lián)所有智能辦公資源。

用戶可以調(diào)整訪問控制、會議管理、投屏控制、打印管理和基礎(chǔ)配置等，從而將使用者與辦公空間有機(jī)、高效地連接，并根據(jù)不同需求有效配置資源，提升工作效率和使用者體驗(yàn)，降低企業(yè)管理成本。

富士施樂通過結(jié)合夢想加領(lǐng)先的智效辦公系統(tǒng)，擴(kuò)充富士施樂獨(dú)有的“智能工作平臺”業(yè)務(wù)線，為企業(yè)提供更全面、豐富且能量身定制的智能辦公解決方案與服務(wù)的同時(shí)，還可以與夢想加共同探索更先進(jìn)、全面的共享辦公空間服務(wù)的企業(yè)智能辦公應(yīng)用之路。

在追求究高效、便捷的智能辦公潮流中，富士施樂希望挑戰(zhàn)傳統(tǒng)的工作模式，推動行業(yè)及企業(yè)去改變，不僅將自己的品牌年輕化，并通過創(chuàng)新的解決方案和服務(wù)不斷幫助商務(wù)人士充分發(fā)揮潛能，助力企業(yè)擴(kuò)大競爭優(yōu)勢，從而實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

同時(shí)，兩者之間的合作將會加速行業(yè)內(nèi)的智能辦公模式的推進(jìn)，讓企業(yè)將辦公高效智能化、數(shù)字化、移動化提上了日程。