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淺析會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)管理的影響

2017-03-25 21:50簡妙如王悅
財(cái)會(huì)學(xué)習(xí) 2017年6期
關(guān)鍵詞:會(huì)計(jì)信息化企業(yè)管理

簡妙如?王悅

摘要:隨著世界經(jīng)濟(jì)全球化、信息化,會(huì)計(jì)信息化也成為企業(yè)管理重要的一部分。會(huì)計(jì)信息化因其職能和先進(jìn)性提高了企業(yè)的管理水平,也給企業(yè)的管理帶來了一定的風(fēng)險(xiǎn),文章淺析了會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)管理水平的提升和給企業(yè)帶來的風(fēng)險(xiǎn),并提出了企業(yè)會(huì)計(jì)信息化的建議。

關(guān)鍵詞:會(huì)計(jì)信息化;企業(yè)管理;信息化風(fēng)險(xiǎn)

一、會(huì)計(jì)信息化在企業(yè)管理中的作用

會(huì)計(jì)信息化能為企業(yè)的經(jīng)營管理提供有關(guān)控制、決策、業(yè)務(wù)規(guī)劃等實(shí)時(shí)、充足的信息,這有賴于會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)擁有的相關(guān)職能和會(huì)計(jì)信息化的先進(jìn)性,使得會(huì)計(jì)信息更加及時(shí)、可靠,相關(guān)性更加強(qiáng),為企業(yè)管理提供了高效的途徑。

(一)會(huì)計(jì)信息化的職能

會(huì)計(jì)信息化有各種各樣的職能來適應(yīng)企業(yè)經(jīng)營管理的需要,大致可以分為預(yù)算管理職能、成本管理職能、績效評(píng)估職能以及決策支持和長期規(guī)劃職能。

1.預(yù)算管理的職能

預(yù)算管理是企業(yè)最重要的管理慣例之一,預(yù)算涉及企業(yè)全部的經(jīng)營活動(dòng),包括專門決策預(yù)算、業(yè)務(wù)預(yù)算和財(cái)務(wù)預(yù)算等。在企業(yè)運(yùn)營中,用會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)來實(shí)現(xiàn)預(yù)算管理可以讓資金的流向更科學(xué)。會(huì)計(jì)信息化可以進(jìn)行系統(tǒng)初始設(shè)置,預(yù)算方案管理、預(yù)算編制、預(yù)算調(diào)整、預(yù)算控制、賬表輸出等處理。會(huì)計(jì)信息化支持企業(yè)編制銷售預(yù)算、生產(chǎn)預(yù)算、采購預(yù)算、費(fèi)用預(yù)算、投資預(yù)算、籌資預(yù)算、預(yù)計(jì)損益表、預(yù)計(jì)資產(chǎn)負(fù)債表、預(yù)計(jì)現(xiàn)金流量表。企業(yè)可以根據(jù)歷年資金的使用狀況來確定本年度資金使用的限額,然后通過會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)輸出會(huì)計(jì)信息,制定出企業(yè)預(yù)算表,來引導(dǎo)資金流選擇在增長性能好的部門中使用。最終通過預(yù)算方案的管理,企業(yè)選出最佳預(yù)算方案,指導(dǎo)企業(yè)運(yùn)營從而保障企業(yè)的各個(gè)部門能有效使用資金流。

2.成本管理職能

借助會(huì)計(jì)信息化,企業(yè)可以更好地解決成本管理方法的問題,能及時(shí)進(jìn)行生產(chǎn)控制,考核產(chǎn)品成本,實(shí)施全面質(zhì)量管理。在會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)中可以看到每個(gè)作業(yè)的完成情況,作業(yè)鏈的流轉(zhuǎn)情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)無價(jià)值、低效率的作業(yè),及時(shí)對(duì)產(chǎn)品成本進(jìn)行控制。從產(chǎn)品研發(fā)、材料采購、產(chǎn)品生產(chǎn)、工時(shí)計(jì)算等方面建立一個(gè)全面完整的信息系統(tǒng),幫助企業(yè)逐步細(xì)化成本責(zé)任單元的考核,提升成本管理的質(zhì)量,優(yōu)化企業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)。

3.績效評(píng)估職能

會(huì)計(jì)信息化的績效評(píng)估職能主要體現(xiàn)在能對(duì)企業(yè)部門績效和職工績效進(jìn)行考核管理,以此來實(shí)現(xiàn)企業(yè)對(duì)組織和員工的績效目標(biāo)管理。企業(yè)會(huì)計(jì)信息化改變了傳統(tǒng)的績效考核的方式,使得績效考核更加方便、快捷,同時(shí)也極大地減少了考核中的主觀因素的影響,減少了紛繁復(fù)雜的統(tǒng)計(jì)工作,節(jié)約了人力資源,提高了企業(yè)的管理效率,使得考核更加趨向于公平合理。會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)對(duì)績效目標(biāo)實(shí)現(xiàn)程度的評(píng)估方式主要有:平衡記分卡、KPI指標(biāo)控制和360度評(píng)估等,這為企業(yè)擁有良好的獎(jiǎng)懲機(jī)制打下了基礎(chǔ),有利于企業(yè)目標(biāo)的落實(shí)和執(zhí)行。

4.決策支持和長期規(guī)劃職能

會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)將企業(yè)管理的所有信息集成到一個(gè)共享的數(shù)據(jù)庫中,企業(yè)管理者可以根據(jù)市場需要,作出及時(shí)有效的規(guī)劃安排和企業(yè)決策。會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)配置實(shí)用分析模塊對(duì)各財(cái)務(wù)子系統(tǒng)進(jìn)行查詢,可以實(shí)現(xiàn)初始化設(shè)置,自定義報(bào)表與外接,部門、項(xiàng)目選擇,分析數(shù)據(jù),圖形分析及添加文字,保存分析表與打印輸出等功能。并且在會(huì)計(jì)信息化條件下,企業(yè)能獲取更多的財(cái)務(wù)報(bào)表,更清晰地呈現(xiàn)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況。會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)擁有龐大的數(shù)據(jù)源,豐富的財(cái)務(wù)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,這些可以使企業(yè)管理者了解企業(yè)經(jīng)營管理的狀況與現(xiàn)在存在的問題,弄清企業(yè)的優(yōu)勢與弱點(diǎn),從而調(diào)整決策及發(fā)展計(jì)劃。

(二)會(huì)計(jì)信息化的先進(jìn)性

會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的出現(xiàn)給企業(yè)帶來了諸多便利,具有一定的先進(jìn)性。先進(jìn)性具體又體現(xiàn)為:核算優(yōu)化性,工作規(guī)范性,依據(jù)可溯性。

1.核算優(yōu)化性

企業(yè)的會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù)都可以在會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)中進(jìn)行。如圖1,關(guān)于企業(yè)的固定資產(chǎn)增加或者減少,企業(yè)的的采購銷售,成本核算,工資核算等業(yè)務(wù)都可以采用會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)完成。在會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)中錄入憑證,可以自動(dòng)生成賬簿和報(bào)表,由此優(yōu)化了企業(yè)會(huì)計(jì)核算的過程,使在人工核算中需要多次用到原始憑證的業(yè)務(wù)流程得到優(yōu)化,避免了用人工核算可能出現(xiàn)的計(jì)算錯(cuò)誤,也為企業(yè)節(jié)約了人力成本。

圖1 會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)核算的內(nèi)容

2.工作規(guī)范性

會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)可以使得企業(yè)的會(huì)計(jì)工作流程更加規(guī)范,財(cái)務(wù)資料更加規(guī)范,讓企業(yè)的管理更加規(guī)范。會(huì)計(jì)信息系統(tǒng),本身具有一套標(biāo)準(zhǔn)的流程,會(huì)計(jì)人員只需要按照每個(gè)流程操作即可。會(huì)計(jì)人員根據(jù)手工會(huì)計(jì)的思路,在會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)上建立賬套、錄入憑證、生成科目匯總表,登記總賬,形成報(bào)表。這一系列操作都比較規(guī)范,有固定的模式,并且呈現(xiàn)出來的財(cái)務(wù)資料也更加規(guī)范,美觀。

3.數(shù)據(jù)可溯性

使用會(huì)計(jì)信息系統(tǒng),可以實(shí)現(xiàn)對(duì)數(shù)據(jù)的追溯,讓企業(yè)的財(cái)務(wù)資料更加可靠。其中報(bào)表聯(lián)查就是指根據(jù)報(bào)表上計(jì)算出的數(shù)據(jù)聯(lián)查到對(duì)應(yīng)的總賬、明細(xì)賬等,可以清晰地對(duì)數(shù)據(jù)的來源進(jìn)行追溯。在企業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)出現(xiàn)差錯(cuò)的情況下,也可以很快地將數(shù)據(jù)的來龍去脈理清楚,找到問題所在。并且這樣能更直觀地體現(xiàn)企業(yè)業(yè)務(wù)之間的聯(lián)系,有助于管理者了解公司運(yùn)營的狀況,以及經(jīng)營成果。

二、會(huì)計(jì)信息化給企業(yè)帶來的風(fēng)險(xiǎn)

企業(yè)會(huì)計(jì)信息化在企業(yè)運(yùn)營中也是存在兩面性的,一方面給企業(yè)發(fā)展帶來了諸多便利,一方面也給企業(yè)帶來了多種風(fēng)險(xiǎn)。

(一)內(nèi)部控制風(fēng)險(xiǎn)

企業(yè)會(huì)計(jì)信息化增加了內(nèi)部控制的難度。企業(yè)實(shí)行會(huì)計(jì)信息化后,原本由多個(gè)部門逐步完成的業(yè)務(wù),能實(shí)現(xiàn)集中在一個(gè)部門完成甚至可以一個(gè)人集成會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)操作。并且,由于會(huì)計(jì)信息化的存儲(chǔ)無紙化作業(yè)是一種無痕跡操作,當(dāng)企業(yè)的會(huì)計(jì)信息資料被瀏覽、拷貝、截取、刪除、篡改或者泄露時(shí),是很難發(fā)現(xiàn)或者追查的,事后的內(nèi)部稽核與內(nèi)部審計(jì)控制難以發(fā)現(xiàn)必要的線索,內(nèi)部控制和監(jiān)督的范圍也更加廣泛了,增加了內(nèi)部控制的風(fēng)險(xiǎn)。

企業(yè)會(huì)計(jì)信息化可能會(huì)導(dǎo)致職責(zé)分離執(zhí)行不到位。在傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)操作中,企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制主要是通過設(shè)置相互制約的會(huì)計(jì)崗位、實(shí)現(xiàn)相互稽核牽制;在授權(quán)批準(zhǔn)程序中,授權(quán)環(huán)節(jié)都有相應(yīng)人員的簽名或印章。但企業(yè)會(huì)計(jì)信息化后,職責(zé)非常集中,使得執(zhí)行人員的串通舞弊現(xiàn)象,使越權(quán)操作成為可能。并且企業(yè)權(quán)限分工的主要形式是口令授權(quán),而口令是存放于計(jì)算機(jī)系統(tǒng)內(nèi)的,容易被竊取,加大了出現(xiàn)錯(cuò)誤和舞弊的風(fēng)險(xiǎn)。

(二)信息存儲(chǔ)風(fēng)險(xiǎn)

在會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的使用過程中,會(huì)計(jì)信息的存儲(chǔ)是非常重要的,后期工作的開展主要是依賴于已經(jīng)存儲(chǔ)的數(shù)據(jù)。在傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)工作中,會(huì)計(jì)人員是通過賬簿、報(bào)表等紙質(zhì)文件來保存企業(yè)的會(huì)計(jì)信息,嚴(yán)格按照保存要求來做的話,丟失的可能性較小。企業(yè)會(huì)計(jì)信息化之后,企業(yè)所有的會(huì)計(jì)信息都存儲(chǔ)在硬盤、計(jì)算機(jī)等移動(dòng)設(shè)備中,這樣使會(huì)計(jì)信息的保存更加便捷,容納信息的能力也更大,但是一旦保存企業(yè)會(huì)計(jì)信息的設(shè)備出現(xiàn)了問題,比如出現(xiàn)硬盤故障,無法讀取數(shù)據(jù)等問題,就會(huì)造成會(huì)計(jì)信息的丟失,給企業(yè)帶來巨大的損失。

(三)網(wǎng)絡(luò)安全風(fēng)險(xiǎn)

在電子商務(wù)時(shí)代,企業(yè)與網(wǎng)絡(luò)的交互非常緊密,企業(yè)會(huì)計(jì)信息化也是依托于網(wǎng)絡(luò)的。而網(wǎng)絡(luò)的大環(huán)境又是復(fù)雜的,在這個(gè)大環(huán)境里面,有許多不可控因素,不確定內(nèi)容。在這樣的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下,企業(yè)的信息安全易受到威脅。比如一些黑客可能會(huì)入侵電腦,盜取企業(yè)的信息和數(shù)據(jù);各種各樣的網(wǎng)絡(luò)病毒,會(huì)毀壞或者篡改企業(yè)的信息。會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的網(wǎng)絡(luò)安全風(fēng)險(xiǎn)是隱形的,一旦發(fā)生,對(duì)企業(yè)來說就是巨大的損失。

三、企業(yè)會(huì)計(jì)信息化的建議

會(huì)計(jì)信息化對(duì)企業(yè)運(yùn)營的各個(gè)方面都有所影響,企業(yè)在實(shí)行會(huì)計(jì)信息化的同時(shí),應(yīng)當(dāng)避免其風(fēng)險(xiǎn),發(fā)揮其長處,現(xiàn)給出以下幾點(diǎn)建議。

(一)重視會(huì)計(jì)信息化的建設(shè)

企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)會(huì)計(jì)信息化建設(shè),使會(huì)計(jì)信息在企業(yè)的經(jīng)營管理中發(fā)揮更良好的作用。企業(yè)可以對(duì)會(huì)計(jì)信息進(jìn)行生成與披露的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè),將會(huì)計(jì)信息的交換與利用科學(xué)化、集成化。企業(yè)在開發(fā)財(cái)務(wù)軟件的時(shí)候,可以增強(qiáng)財(cái)務(wù)軟件的通用性和實(shí)用性。企業(yè)可以組織員工進(jìn)行軟件運(yùn)用,信息保密等方面的培訓(xùn)。

(二)預(yù)防企業(yè)會(huì)計(jì)信息化風(fēng)險(xiǎn)

企業(yè)實(shí)行會(huì)計(jì)信息化后,面臨著各種各樣的風(fēng)險(xiǎn),企業(yè)應(yīng)當(dāng)做好安全防范工作。一方面,企業(yè)應(yīng)運(yùn)用并注重?cái)?shù)據(jù)庫的加密技術(shù)與日常維護(hù)工作,利用防火墻、路由器等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備和漏洞掃描,入侵檢測等軟件技術(shù)以及遠(yuǎn)程訪問安全策略等手段,建立系統(tǒng)數(shù)據(jù)的定期備份制度,明確數(shù)據(jù)備份的范圍、頻率、方法、責(zé)任人、存放地點(diǎn)和有效性檢查等內(nèi)容。另一方面,企業(yè)應(yīng)明確限制未經(jīng)授權(quán)人員對(duì)財(cái)務(wù)系統(tǒng)直接接觸,建立起相應(yīng)的操作規(guī)程,明確職責(zé)以及注意事項(xiàng),防止會(huì)計(jì)人員職權(quán)混亂的情況。

參考文獻(xiàn):

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[3]康華霈.會(huì)計(jì)信息化在企業(yè)管理中的作用[J].冶金財(cái)會(huì),2014(01): 35-36.

(作者單位:北方工業(yè)大學(xué))

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