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安慶市居民幸福感經(jīng)濟因素分析

2017-03-11 05:37閆會萍王玲
合作經(jīng)濟與科技 2017年5期
關(guān)鍵詞:安慶

閆會萍 王玲

[提要] 提升居民的幸福感是經(jīng)濟和社會發(fā)展的主要任務(wù)。本文從經(jīng)濟視角分析目前安慶市居民幸福感偏低的主要原因,并提出建議,以促進(jìn)安慶市居民幸福感的提升。

關(guān)鍵詞:居民幸福感;經(jīng)濟因素分析;安慶

基金項目:安徽財經(jīng)大學(xué)2016年度國家級大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)計劃訓(xùn)練項目(項目編號:201610378071)

中圖分類號:F29 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A

收錄日期:2017年1月17日

一、引言

幸福學(xué),綜合了經(jīng)濟學(xué)、社會學(xué)心理學(xué)和管理學(xué)等各方面的研究成果和經(jīng)驗。經(jīng)濟和社會的迅速發(fā)展,使人們逐漸認(rèn)識到,經(jīng)濟和社會的發(fā)展,最主要的是為了人民生活幸福水平的提升。皖江城市帶自從上升為國家戰(zhàn)略以來,區(qū)域范圍內(nèi)經(jīng)濟迅速發(fā)展,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)逐步優(yōu)化,居民收入穩(wěn)步提升,居民幸福感大大增強。

安慶位于皖西南腹地,是皖江城市帶重要的區(qū)域組成部分。安慶近年來農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展迅速,農(nóng)民收入大幅增加,從時間層面而言,安慶市居民幸福感大大增強。但是目前安慶市居民幸福感相對于皖江城市帶其他城市而言,居民幸福感還不是很強。在皖江城市帶崛起的背景之下,深入探究目前安慶市居民幸福感的現(xiàn)狀,并從經(jīng)濟視角分析安慶居民幸福感不強的原因,再提出相應(yīng)的政策建議,具有一定的理論研究價值和實際意義。

二、安慶市居民幸福感現(xiàn)狀

從目前來說,安慶居民的幸福感并不是十分強烈,根據(jù)安徽省公布的相關(guān)數(shù)據(jù),目前安徽省16個地級市居民幸福感排名前三的是合肥、銅陵和馬鞍山,幸福指數(shù)排名在0.8以上。安慶市2015年居民幸福感排名居安徽省倒數(shù)第5位,居皖江城市帶最后一位,居民幸福指數(shù)只有0.4左右,不及合肥、銅陵、馬鞍山等皖江城市帶主要城市的一半,居民幸福感不強。單就統(tǒng)計數(shù)據(jù)而言,安慶市居民幸福感不強。

皖江城市帶承接產(chǎn)業(yè)示范轉(zhuǎn)移,安慶是重要的節(jié)點城市,安慶經(jīng)濟的崛起對于促進(jìn)整個皖江城市帶經(jīng)濟的發(fā)展具有重要的現(xiàn)實意義。同時,區(qū)域加快經(jīng)濟的發(fā)展,主要任務(wù)是提升居民的幸福感,所以安慶市居民幸福感的提升,對于建設(shè)美好安徽,促進(jìn)安徽省的戰(zhàn)略崛起,也具有一定的實際意義。(圖1,說明:1.社科院的幸福指數(shù)只分析評價城市居民客觀幸福感,對主觀幸福感不做研究;2.該體系從經(jīng)濟生活、公用設(shè)施、社會事業(yè)、人居環(huán)境等方面,選取26個關(guān)鍵性具體指標(biāo)。)

三、影響安慶市居民幸福感的經(jīng)濟因素分析

(一)個人收入。收入水平對于個體的幸福感的影響是顯而易見的,經(jīng)濟學(xué)家斯密在兩百多年前就認(rèn)為,收入是人們感覺到幸福的最主要的前提。在一般情況下,居民的收入水平越高,其幸福感就會越高,幸福感和居民的收入水平呈現(xiàn)出正向相關(guān)關(guān)系。從經(jīng)濟學(xué)的視角來分析,居民的收入如果較高,就會有更強的能力去消費,從而增加個體的主觀心理感受,幸福感將會隨之增加。

根據(jù)安徽省統(tǒng)計局公布的數(shù)據(jù),2015年安慶GDP1,613.2億元,擁有常住人口537.6萬人,人均GDP30,007.4元,遠(yuǎn)低于銅陵的97,737.13元,合肥的73,548.6元,低于全省平均值36,176.17元,安慶人均GDP在全省排名倒數(shù)第四位,在皖江城市帶排名倒數(shù)第一位,經(jīng)濟發(fā)展程度有限,人均分享經(jīng)濟發(fā)展的成果就有限,制約了人民生活水平的提升。

從個人收入來說,2015年安慶市居民平均工資47,412元,排名安徽省倒數(shù)第二位,皖江城市帶倒數(shù)第一位。同期,合肥居民的平均工資為63,626元,馬鞍山為58,427元,宣城為56,867元,位列安徽省前三。安慶市的平均工資遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于安徽省平均工資,居民收入有限,制約居民消費能力的提升。消費又是拉動經(jīng)濟增長的三駕馬車之一,消費不振,自然造成的經(jīng)濟發(fā)展不振,又反過來作用經(jīng)濟,是安慶市的經(jīng)濟發(fā)展水平在安徽省以及皖江城市帶都屬于較低層次。安慶市居民的人均收入長期偏低,使得居民的消費欲望難以有效滿足,制約了生活質(zhì)量的提升,影響了居民幸福感。

(二)失業(yè)率。著名經(jīng)濟學(xué)家凱恩斯認(rèn)為,失業(yè)是各級政府應(yīng)極力避免的社會現(xiàn)象和經(jīng)濟現(xiàn)象。大多數(shù)經(jīng)濟學(xué)家認(rèn)為,失業(yè)會降低居民的整體幸福感。根據(jù)瑞士調(diào)查,失業(yè)者的幸福是最低的,由于失業(yè)者失去了工作,失去了與他人更多相處的機會,同時失去了個人收入,所以其幸福感遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于其他人群。國內(nèi)許多學(xué)者研究表明,失業(yè)確實會給個體帶來很大的不幸福感。失業(yè)對個體幸福感的作用影響因素,主要表現(xiàn)在心理和社會治安方面。因為失業(yè)就沒有工作,沒有工作就會導(dǎo)致孤立,孤立的生活狀態(tài),很難讓個體感到幸福。所以失業(yè)者,寧愿有一份工作,甚至是相當(dāng)于救濟金的工作,都會使他有一定的幸福感。

目前,安慶市擁有常住人口537.6萬人,在皖江城市帶僅次于合肥769.6萬人,常住人口偏多。但是目前安慶市所能提供的就業(yè)崗位遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于合肥,甚至低于皖江城市帶其他城市。合肥目前擁有一大批國內(nèi)外知名的企業(yè),與此同時,合肥小微企業(yè)十分發(fā)達(dá),所能夠提供的就業(yè)崗位也十分多。蕪湖也擁有奇瑞、海螺等國內(nèi)大型知名企業(yè),與此同時,蕪湖的商貿(mào)物流業(yè)等中小企業(yè)發(fā)展也十分迅速,就業(yè)崗位提供較多。皖江城市帶的幾個其他城市,諸如池州、銅陵等地雖然企業(yè)數(shù)量不如合肥和蕪湖多,但是常住人口少,就業(yè)情況也要遠(yuǎn)遠(yuǎn)好于安慶。安慶不僅常住人口十分多,經(jīng)濟發(fā)展的能力也非常有限,缺乏大型企業(yè)支撐,小微企業(yè)不僅發(fā)展數(shù)量少,而且發(fā)展質(zhì)量不高,所能夠提供的就業(yè)崗位十分有限。正是由于安慶市居民的就業(yè)情況不盡如人意,所以才會導(dǎo)致居民的就業(yè)情況不容樂觀,居民幸福感偏低。

(三)通貨膨脹。社會個體普遍不喜歡通貨膨脹,不喜歡產(chǎn)品價格持續(xù)升高。有西方學(xué)者通過序列研究的方法,用時間序列法對居民幸福感的研究調(diào)查發(fā)現(xiàn),物價水平平均上漲1%,居民的幸福感將會平均下降0.1%。這一研究結(jié)果明顯表示,通貨膨脹會降低消費者的幸福感。

2015年度,安慶CPI累計上漲1.6%,其中居民不可或缺的食品價格上漲2.5%、消費品價格上漲1.5%、服務(wù)項目價格上漲1.8%。從總體的上漲區(qū)間來分析,安慶市的物價上漲跟皖江城市帶其他城市的上漲水平大體一致。但是由于安慶市居民的人均工資相對較低,所以更難承受物價的水平持續(xù)上漲。這是由于物價水平偏高,而居民的平均工資又相對較低,所以才會導(dǎo)致安慶市居民幸福感偏低。

四、相關(guān)政策建議

(一)提升經(jīng)濟質(zhì)量,提高勞動群眾收入。經(jīng)濟發(fā)展水平的高低,直接決定了居民的收入,對居民的幸福感具有十分重要的決定性作用。安慶市當(dāng)前,應(yīng)該加快發(fā)展商貿(mào)旅游業(yè)、新能源汽車業(yè)等高科技行業(yè),提升產(chǎn)品的附加值,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),促進(jìn)經(jīng)濟的持續(xù)健康發(fā)展。

安慶市要想方設(shè)法地提高居民的人均收入。首先,要提升最低工資標(biāo)準(zhǔn)線,保障最低職工的收入;其次,要鼓勵企業(yè)繳納保險、住房公積金等,降低居民的養(yǎng)老、房貸等壓力;第三,要加大勞動監(jiān)察力度,對拖欠工資的企業(yè)應(yīng)該嚴(yán)肅查處。

(二)多角度解決居民就業(yè)問題。一要引進(jìn)大企業(yè),做大做強新能源汽車等產(chǎn)業(yè),形成優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)鏈,做大企業(yè)集群,能夠提供大量就業(yè)崗位;二要鼓勵企業(yè)根據(jù)實際情況多提供勞動崗位以解決就業(yè)問題;三是政府、事業(yè)單位以及國有企業(yè)要發(fā)揮公益性特征,為居民提供更多的公益性崗位,以解決安慶市居民的就業(yè)難題。

與此同時,就業(yè)者就業(yè)質(zhì)量的高低與就業(yè)者自身的勞動素質(zhì)密切相連。所以,安慶市要加大對居民的就業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng),提升勞動者的就業(yè)技能,提升勞動者的就業(yè)心理素質(zhì),保障居民能夠穩(wěn)定就業(yè),安穩(wěn)就業(yè),保障持續(xù)的幸福感。

(三)穩(wěn)定物價,提升居民滿足感。要保障居民必不可少的食品以及其他消費品價格的基本穩(wěn)定。食品價格能否穩(wěn)定,不僅關(guān)系到整體物價水平能否穩(wěn)定,同時還直接關(guān)系到居民的消費能力和消費是否得到滿足。所以,要著重對農(nóng)產(chǎn)品以及基本消費品價格問題的研究。完善對農(nóng)業(yè)的生產(chǎn)扶持力度,完善生豬市場調(diào)控,大力推進(jìn)菜籃子計劃,保障居民的基本消費不受影響。

主要參考文獻(xiàn):

[1]畢學(xué)成,畢學(xué)進(jìn),唐澤天.皖江城市帶城市居民幸福感評價研究[J].西安石油大學(xué)學(xué)報(社會科學(xué)版),2013.3.

[2]陳剛.通貨膨脹的社會福利成本——以居民幸福感為度量衡的實證研究[J].金融研究,2013.2.

[3]畢學(xué)進(jìn).望江縣新農(nóng)村建設(shè)研究[J].安徽農(nóng)學(xué)通報(上半月刊),2011.17.

[4]何立新,潘春陽.破解中國的“Easterlin悖論”:收入差距、機會不均與居民幸福感[J].管理世界,2011.8.

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