【摘 要】經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)工作是傳統(tǒng)農(nóng)區(qū)供水企業(yè)的重要組成部分，是企業(yè)良好運(yùn)轉(zhuǎn)的必要保障。隨著國家經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的不斷變化，其農(nóng)區(qū)供水業(yè)的經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)工作也面臨著新的挑戰(zhàn)。本文對(duì)農(nóng)區(qū)供水業(yè)經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)工作存在的問題進(jìn)行分析，并提出相應(yīng)的解決辦法，希望可以通過文中的分析來加深同行業(yè)工作人員對(duì)經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)工作的認(rèn)識(shí)。

【關(guān)鍵詞】傳統(tǒng)農(nóng)區(qū)；供水業(yè)；經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)

一、經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)工作對(duì)供水企業(yè)重要性分析

1.統(tǒng)計(jì)為領(lǐng)導(dǎo)決策提供充足的數(shù)據(jù)保障

在農(nóng)區(qū)的供水企業(yè)中其統(tǒng)計(jì)管理工作主要是對(duì)企業(yè)整個(gè)運(yùn)轉(zhuǎn)過程中的財(cái)務(wù)、生產(chǎn)、消耗等一些綜合的信息進(jìn)行整體分析，并將分析結(jié)果作為領(lǐng)導(dǎo)決策的一項(xiàng)重要依據(jù)。

2.統(tǒng)計(jì)工作在生產(chǎn)中具有重要作用

企業(yè)要想在生產(chǎn)的過程中實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)均衡化，提升生產(chǎn)過程中的整體協(xié)調(diào)能力，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的高效、高質(zhì)量的生產(chǎn)目標(biāo)，就需要對(duì)生產(chǎn)過程中的連續(xù)性、協(xié)調(diào)性、靈活性等進(jìn)行有效的控制，這就需要對(duì)生產(chǎn)過程中的相關(guān)信息進(jìn)行整理，從而根據(jù)數(shù)據(jù)信息的分析結(jié)果來對(duì)相應(yīng)的生產(chǎn)流程、生產(chǎn)效率、生產(chǎn)周期等進(jìn)行一個(gè)相應(yīng)的調(diào)整，保證供水企業(yè)生產(chǎn)工作的有效進(jìn)行。

3.統(tǒng)計(jì)對(duì)挖掘企業(yè)內(nèi)部的潛力具有一定的指導(dǎo)作用

傳統(tǒng)農(nóng)區(qū)的供水企業(yè)在國家經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的大背景下要想實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定發(fā)展，除了提升企業(yè)自身的產(chǎn)品生產(chǎn)水平外，還要對(duì)企業(yè)內(nèi)部的潛力進(jìn)行充分的挖掘，所以這就需要以統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作為基礎(chǔ)來對(duì)企業(yè)內(nèi)部的核心生產(chǎn)里進(jìn)行有效的開發(fā)。企業(yè)可以根據(jù)企業(yè)自身的發(fā)展需求來選取相應(yīng)的方法，對(duì)企業(yè)發(fā)展過程中相應(yīng)的數(shù)據(jù)以及各種指標(biāo)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)整理，并根據(jù)統(tǒng)計(jì)結(jié)果來找出目前發(fā)展過程中存在的問題，從而開展具有較強(qiáng)針對(duì)性的企業(yè)內(nèi)部生產(chǎn)力挖掘工作，有效的提升供水企業(yè)的內(nèi)部生產(chǎn)力水平，為企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展提供充足保障。

二、供水企業(yè)存在問題

就目前我國傳統(tǒng)農(nóng)區(qū)供水企業(yè)統(tǒng)計(jì)工作開展的實(shí)際情況來看，其實(shí)際的工作情況還與預(yù)期的工作效果具有一定的差距，其整體表現(xiàn)較為松散，統(tǒng)計(jì)工作的隨意性較大，所以這就在一定程度上對(duì)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)的質(zhì)量造成影響。例如統(tǒng)計(jì)結(jié)果的精確性較差；統(tǒng)計(jì)方法使用不合理；統(tǒng)計(jì)效率低下，統(tǒng)計(jì)報(bào)表上報(bào)實(shí)際不及時(shí)等，其供水企業(yè)存在的問題可以從以下幾個(gè)方面來進(jìn)行概括：

1.統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍不夠穩(wěn)定

統(tǒng)計(jì)工作開展的基礎(chǔ)較為薄弱，從目前來看各個(gè)基層中統(tǒng)計(jì)崗位中工作人員的流動(dòng)性較大，使得統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍無法長(zhǎng)期處于一個(gè)穩(wěn)定的狀態(tài)，統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍的整體統(tǒng)計(jì)水平浮動(dòng)較大，這也就為統(tǒng)計(jì)工作的發(fā)展帶來了一定的困難。一方面，新上崗的統(tǒng)計(jì)工作人員自身的相關(guān)專業(yè)知識(shí)較為薄弱，工作經(jīng)驗(yàn)較少，對(duì)統(tǒng)計(jì)行業(yè)的發(fā)展沒有一個(gè)深刻的認(rèn)識(shí)；另一方面相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人員對(duì)該項(xiàng)工作的開展不夠重視，在加上基礎(chǔ)的統(tǒng)計(jì)工作任務(wù)繁重，所以在一些部門中甚至出現(xiàn)了兼職的現(xiàn)象，這就在一定程度無法對(duì)統(tǒng)計(jì)工作的規(guī)范性進(jìn)行保障。而且一些經(jīng)驗(yàn)的豐富的統(tǒng)計(jì)員由于自身年齡較大，文化水平較低，所以就無法在社會(huì)快速發(fā)展的過程中不斷的完善自身的專業(yè)素質(zhì)水平。

2.上級(jí)對(duì)統(tǒng)計(jì)工作重視程度不夠

從目前統(tǒng)計(jì)工作開展的實(shí)際情況來看，大多數(shù)供水企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人員對(duì)統(tǒng)計(jì)工作都沒有一個(gè)充分的認(rèn)識(shí)，這也就導(dǎo)致對(duì)統(tǒng)計(jì)工作的重視程度不足，對(duì)統(tǒng)計(jì)工作的有效開展帶來一定的困難，統(tǒng)計(jì)工作開展得不到有力的資金支持，開展過程中存在的問題不能及時(shí)得到解決。

三、解決方法

1.責(zé)任人制

為有效的避免統(tǒng)計(jì)工作開展過程中存在的問題首先就是要對(duì)責(zé)任進(jìn)行明確的劃分，例如企業(yè)應(yīng)該選出一個(gè)專業(yè)負(fù)責(zé)報(bào)表事宜的工作人員，如果在日后的統(tǒng)計(jì)工作開展過程中出現(xiàn)的延遲報(bào)表的情況，就可以與相關(guān)的負(fù)責(zé)人進(jìn)行聯(lián)系。另外，還要制定相關(guān)的崗位管理制度、統(tǒng)計(jì)要求、統(tǒng)計(jì)工作制度等，規(guī)范工作人員的相關(guān)操作，提升統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量，提高統(tǒng)計(jì)工作效率，為統(tǒng)計(jì)工作的發(fā)展提供充足保障。

2.加大培訓(xùn)力度

人員是企業(yè)統(tǒng)計(jì)工作開展的核心力量，所以為保證統(tǒng)計(jì)工作的有效進(jìn)行，在制度相關(guān)制度以及明確責(zé)任劃分的同時(shí)，還要加大對(duì)工作人員的培訓(xùn)力度，根據(jù)企業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)的實(shí)際情況來制定相應(yīng)的培訓(xùn)計(jì)劃，從而有效的提升工作人員的統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)水平。通過對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)來加深工作人員對(duì)統(tǒng)計(jì)工作的認(rèn)識(shí)，掌握相關(guān)的統(tǒng)計(jì)技巧，了解統(tǒng)計(jì)行業(yè)發(fā)展的新趨勢(shì)，加大計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)在統(tǒng)計(jì)工作中的應(yīng)用力度，提升企業(yè)的統(tǒng)計(jì)工作效率，從而通過相關(guān)的統(tǒng)計(jì)結(jié)果來找出目前供水企業(yè)發(fā)展過程中存在的問題，并及時(shí)做出有效的解決辦法。另外，還要加大對(duì)員工經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)的開展力度，為員工建立一個(gè)良好的統(tǒng)計(jì)工作交流平臺(tái)，聘請(qǐng)一些具有豐富經(jīng)驗(yàn)的統(tǒng)計(jì)工作人員對(duì)員工進(jìn)行講解，從而加深員工對(duì)統(tǒng)計(jì)工作的認(rèn)識(shí)，拓寬員工的專業(yè)視域，為農(nóng)區(qū)供水企業(yè)的發(fā)展提供充足的保障。

四、結(jié)束語

本文對(duì)傳統(tǒng)農(nóng)區(qū)供水業(yè)經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)行業(yè)中存在的問題進(jìn)行了分析，并根據(jù)統(tǒng)計(jì)工作開展過程中存在的一系列問題來提出相應(yīng)的完善措施。隨著國家經(jīng)濟(jì)體系的不斷深化改革，其供水業(yè)經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)工作的發(fā)展也面臨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，希望可以通過文中的分析來加深同行業(yè)工作者對(duì)統(tǒng)計(jì)工作的認(rèn)識(shí)，有效解決目前統(tǒng)計(jì)工作開展過程中存在的問題，保證傳統(tǒng)農(nóng)區(qū)供水業(yè)經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)工作的穩(wěn)定發(fā)展。

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作者簡(jiǎn)介：

關(guān)華（1971—），女，河北省承德市灤河鎮(zhèn)，大學(xué)?？?，灤平縣供水管理服務(wù)中心，統(tǒng)計(jì)師，研究方向：統(tǒng)計(jì)學(xué)。