浙江交通技師學(xué)院 陳建華
在德育教習(xí)過程中除學(xué)生群體外,班主任才是宏觀領(lǐng)導(dǎo)者以及規(guī)劃者,班主任的言行和態(tài)度能直接影響德育效果,因此校方若要提升學(xué)生整體素質(zhì),就必須從班主任德育教習(xí)意識開始調(diào)整,用提升班主任德育意識和創(chuàng)新內(nèi)部建設(shè)方法的手段,逐步提升德育效果。故筆者以提升德育效果的策略為題,針對職業(yè)院校班主任德育教習(xí)存在的缺點開始逐步討論,望能為相關(guān)教習(xí)工作者提供一些理論幫助。
職院教學(xué);德育工作;提升策略
提高職業(yè)學(xué)校班主任德育效果的策略
浙江交通技師學(xué)院 陳建華
從理論上而言,德育教習(xí)一直是職業(yè)院校的必修課,但其始終是作為輔助科目和輔助教學(xué)的地位而存在,同時多數(shù)教師對德育教習(xí)目的認(rèn)識也長期處于模糊狀態(tài)下。而德育工作的重要性正強烈昭示著此種教習(xí)心態(tài)對青少年心理建設(shè)的負(fù)面影響。因此班主任應(yīng)盡快找尋提升德育效果的有效途徑,以免學(xué)生出現(xiàn)德行落差。
班主任在日常教學(xué)過程中要監(jiān)督和負(fù)責(zé)的內(nèi)容眾多,很難面面俱到。同時在忙碌狀態(tài)下班主任為提升教學(xué)效率常常會對教學(xué)內(nèi)容進行主次編排,在編排階段,因教師主觀本末意識的固定性,使得德育工作被長期置放于非重點教習(xí)區(qū)域內(nèi)。從判定過程可看出,決定德育地位的唯一作用者即為班主任,而驅(qū)使本末結(jié)果形成的關(guān)鍵則在于班主任對德育工作的認(rèn)知偏差。在當(dāng)前社會形勢下,學(xué)生獲取信息的渠道越發(fā)寬廣,而渠道本身不具備過濾信息的功能,班主任若未能及時重視德育工作,就會令德育教習(xí)效果下降,致使學(xué)生視物心態(tài)發(fā)生改變甚至出現(xiàn)道德問題。
除意識結(jié)構(gòu)對德育效果的關(guān)聯(lián)影響外,班主任可控的德育教習(xí)能力也同屬復(fù)雜關(guān)聯(lián)地位中。德育教習(xí)與課堂不同,它可以存在于課堂過程中,也可以蔓延至學(xué)生課外行為和對事物的情感判斷中。故正常來講班主任若要滲透德育教學(xué)就應(yīng)該對學(xué)生日常行為進行監(jiān)督和指導(dǎo)。但現(xiàn)職院班主任仍將教學(xué)手段停留在教師講授定義中,并未著重探究學(xué)生心理,也并未幫助學(xué)生構(gòu)建德育思想結(jié)構(gòu)或引導(dǎo)其日常行為。同時在本應(yīng)順意開展的德育研究中同樣忽略其意義走向,只將研究過程及結(jié)果簡單帶過。
當(dāng)人們意識到網(wǎng)絡(luò)融入生活時,它已經(jīng)用社交軟件、手機游戲、互動媒體等多種形式深入到了人們的生活中。同時因人均經(jīng)濟水平和國家所有技術(shù)能力的提升,智能手機對于職院學(xué)生而言已然是人手一臺。德育工作需要班主任時刻監(jiān)督和及時過濾學(xué)生的外界信息來源,但網(wǎng)絡(luò)可觸及信息交互層面眾多且網(wǎng)端監(jiān)管存在巨大缺口,因此網(wǎng)絡(luò)負(fù)面信息的傳播速率絕不在班主任能力可控范圍內(nèi)。故原本班主任管理學(xué)生就已經(jīng)非常吃力,再加上新媒體的負(fù)面加持影響,于是德育工作就直接被拖到了最低成效區(qū)域中。
意識培養(yǎng)是開展德育工作的先決條件,班主任有著維護學(xué)生思想健康的責(zé)任,同時也具備唯一的控制權(quán)。因此班主任必須及時整頓自身對德育教習(xí)的意義認(rèn)知,要充分認(rèn)識德育教習(xí)對學(xué)生身心以及綜合素質(zhì)的決定性特征。當(dāng)前時代已經(jīng)不復(fù)往昔,社會不再單純且負(fù)面因素眾多,故班主任一定要以時代進程作為開展工作的前提,盡量使用當(dāng)代科學(xué)化、創(chuàng)新化的德育教習(xí)主旨和手段開展德育工作。當(dāng)?shù)掠ぷ鞒霈F(xiàn)管制瓶頸或收效甚微時,可適當(dāng)觀閱德育相關(guān)先進知識,參與先進德育講座,進而培養(yǎng)班主任自身對德育工作的創(chuàng)新和學(xué)習(xí)意識,以此為手段提升班主任德育效果。
首先,班主任應(yīng)該努力構(gòu)建平等和諧的師生關(guān)系,把每一個學(xué)生都看作一個獨立的個體,加強溝通與交流,及時掌握學(xué)生的心理動態(tài),有針對性地進行德育工作;其次,將網(wǎng)絡(luò)等新媒體作為重要的交流互動平臺,積極地利用這個平臺進行民意的收集,引導(dǎo)大眾輿論,有效地借助新媒體,在與師生進行交流互動中,加強班主任德育工作的實效性。
班主任需加強自身德育理論知識的學(xué)習(xí),不斷提高自身的素質(zhì)。同時,學(xué)校也應(yīng)該加強班主任隊伍建設(shè),努力構(gòu)建科學(xué)的德育管理體制,積極推動傳統(tǒng)教育教學(xué)方法與現(xiàn)代教育手段的有機結(jié)合,推動職業(yè)院校人才培養(yǎng)水平的提高。創(chuàng)新職業(yè)院校德育管理機制,向科學(xué)化、綜合化和制度化的人才培養(yǎng)模式轉(zhuǎn)化,這樣,班主任可以在德育工作中不斷提高自我,獲得自身的發(fā)展機會,從而更好地開展德育工作。
德育工作的重點內(nèi)容就是育德。德行是為人之根本,尤其是對于正處于求學(xué)時期的少年來說,學(xué)習(xí)專業(yè)技能是為了提升自身技能水平,為日后工作狀態(tài)提供有力支持。德育教育是職院教師為了建立學(xué)生完善的人格,整體提升學(xué)生綜合素質(zhì)而采用的教習(xí)手段。因此為了學(xué)生的整體素質(zhì),教師必須以了解學(xué)生所想、充分認(rèn)識德育意義為前提,不斷改良現(xiàn)有教育觀念及手段,用以生為本的教習(xí)過程提升德育效果。
[1]高敏真.提高職業(yè)院校班主任德育工作實效性的強化策略探討[J].中國科教創(chuàng)新導(dǎo)刊,2014(10):232~233.