李海東+郝好山+于瓊燕
摘 要: 基于河南工程學(xué)院向應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式方向轉(zhuǎn)變的辦學(xué)思路,本文通過分析應(yīng)用物理專業(yè)建設(shè)現(xiàn)狀和存在的問題,重點(diǎn)從修訂人才培養(yǎng)方案和推行學(xué)生成長導(dǎo)師制兩個(gè)方面對(duì)應(yīng)用物理專業(yè)建設(shè)進(jìn)行了探索性改革和實(shí)踐。
關(guān)鍵詞: 應(yīng)用物理 專業(yè)建設(shè) 人才培養(yǎng)方案 導(dǎo)師制
1.引言
應(yīng)用物理學(xué)是以物理學(xué)的基本規(guī)律、實(shí)驗(yàn)方法及最新成就為基礎(chǔ),進(jìn)行應(yīng)用和實(shí)踐研究的學(xué)科,不僅是現(xiàn)代高新技術(shù)發(fā)展的基礎(chǔ),而且是未來物理學(xué)專業(yè)發(fā)展的主流方向[1]。應(yīng)用物理專業(yè)作為一個(gè)面向產(chǎn)業(yè)發(fā)展,為行業(yè)企業(yè)提供專門人才的本科專業(yè),其發(fā)展應(yīng)該緊密聯(lián)系行業(yè)動(dòng)向,把握產(chǎn)業(yè)發(fā)展對(duì)人才需求的方向。畢業(yè)生可在高校或科研院所進(jìn)一步深造、在公司企業(yè)從事物理材料應(yīng)用方面的研究工作等?;谶@些,專業(yè)優(yōu)勢應(yīng)用物理專業(yè)所培養(yǎng)的學(xué)生成為國家基礎(chǔ)研究所必需的人才。2014年,學(xué)校根據(jù)教育部下發(fā)的地方普通本科高校向應(yīng)用型轉(zhuǎn)變的決策部署,提出向應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式方向轉(zhuǎn)變的辦學(xué)思路。我校本科專業(yè)要進(jìn)一步深化人才培養(yǎng)方案和課程體系改革,要以服務(wù)地方社會(huì)發(fā)展和行業(yè)企業(yè)需求來培養(yǎng)學(xué)生[2]。
2.應(yīng)用物理專業(yè)現(xiàn)狀和存在的問題
在專業(yè)建設(shè)過程中,我們緊跟行業(yè)發(fā)展需求,先后修訂了2011版和2013版的人才培養(yǎng)方案。對(duì)比這兩個(gè)方案,從當(dāng)前的角度看,2011版人才培養(yǎng)方案是符合當(dāng)時(shí)光伏產(chǎn)業(yè)發(fā)展特點(diǎn)的。當(dāng)時(shí)我國的光伏產(chǎn)業(yè)正處于高速發(fā)展階段,特別到2011年年底,中國的光伏生產(chǎn)份額達(dá)到了占全球50%的高比例,整個(gè)市場呈現(xiàn)出廣闊的前景。當(dāng)時(shí)光伏企業(yè)對(duì)相關(guān)人才的需求非常大[3],而且國內(nèi)高校開設(shè)光伏專業(yè)的又比較少,導(dǎo)致我們制訂2011版人才培養(yǎng)方案時(shí)缺少可以參照的例子,在課程設(shè)置上也就體現(xiàn)物理學(xué)和光伏材料課程相互混合的結(jié)果。而2013版人才培養(yǎng)方案修訂實(shí)際是在2011版的基礎(chǔ)上進(jìn)行的一次小的修正,減少了一些專業(yè)理論課程,相對(duì)增加實(shí)踐教學(xué)比例。這是因?yàn)橥ㄟ^我們對(duì)兩年多的專業(yè)建設(shè)上的總結(jié)和反思,發(fā)現(xiàn)存在所開設(shè)的課程不夠合理等問題。尤其是所開設(shè)的課程中傳統(tǒng)物理學(xué)知識(shí)過多,課程內(nèi)容過于專業(yè)化、理論化,行業(yè)適用特征不明顯,這會(huì)造成對(duì)學(xué)生的應(yīng)用實(shí)踐能力培養(yǎng)不足,這一點(diǎn)在我們帶學(xué)生去企業(yè)實(shí)習(xí)中已經(jīng)有所反映。由此,我們?cè)趯I(yè)教學(xué)上做出了一些調(diào)整,例如降低理論教學(xué)難度,加深實(shí)踐知識(shí)的講解等,但是受制于人才培養(yǎng)方案的限制,專業(yè)人才培養(yǎng)效果依然沒有得到大的改變。這就促使我們對(duì)人才培養(yǎng)方案做進(jìn)一步修訂。另外,通過與企業(yè)的接觸我們認(rèn)識(shí)到,要培養(yǎng)應(yīng)用型人才,只有好的培養(yǎng)方案是不夠的,還要培養(yǎng)出具有良好素質(zhì)的人。這不僅符合企業(yè)發(fā)展的需要,而且符合學(xué)生自身長遠(yuǎn)發(fā)展的需要,只有這樣才能真正達(dá)到提高人才培養(yǎng)質(zhì)量的目的。
3.改革和實(shí)踐
面對(duì)應(yīng)用物理專業(yè)的培養(yǎng)現(xiàn)狀和新形勢下行業(yè)對(duì)人才的需求要求,我們?cè)趹?yīng)用物理專業(yè)建設(shè)上重點(diǎn)通過修訂人才培養(yǎng)方案、加強(qiáng)學(xué)生實(shí)踐能力的培養(yǎng),以及推行學(xué)生成長導(dǎo)師制、重視學(xué)生素質(zhì)培養(yǎng)兩個(gè)方面進(jìn)行探索性改革和嘗試,明顯提高我校應(yīng)用物理專業(yè)的辦學(xué)水平和人才培養(yǎng)質(zhì)量。
3.1修訂人才培養(yǎng)方案,加強(qiáng)學(xué)生實(shí)踐能力的培養(yǎng)。
在2015版人才培養(yǎng)方案的修訂上,我們本著“厚基礎(chǔ),寬口徑,強(qiáng)能力,重應(yīng)用”的原則,結(jié)合學(xué)院實(shí)際,通過走出去調(diào)研、請(qǐng)進(jìn)來論證的方式,不斷對(duì)已有工作進(jìn)行總結(jié)改進(jìn),使本專業(yè)的培養(yǎng)方案符合學(xué)校的辦學(xué)定位和人才培養(yǎng)目標(biāo)的要求。我們緊緊圍繞學(xué)校提出的“應(yīng)用型”辦學(xué)定位,將應(yīng)用物理專業(yè)的方向定位為光伏材料設(shè)計(jì)及應(yīng)用。將培養(yǎng)目標(biāo)定位為,培養(yǎng)具有應(yīng)用物理和光伏材料基礎(chǔ)知識(shí),具有堅(jiān)實(shí)的應(yīng)用物理基礎(chǔ),熟悉基本物理電子學(xué)、半導(dǎo)體材料和光伏器件設(shè)計(jì)基本知識(shí),具備光伏器件設(shè)計(jì)所需的物理和控制器件的基本技能,具有光伏材料研究、產(chǎn)品開發(fā)和設(shè)計(jì)的高層次應(yīng)用型人才。在課程設(shè)置上,構(gòu)建應(yīng)用型人才培養(yǎng)的課程體系,我們?cè)O(shè)置理學(xué)課程模塊和工學(xué)課程模塊,體現(xiàn)理學(xué)打基礎(chǔ),工學(xué)求發(fā)展的復(fù)合型人才培養(yǎng)目標(biāo)。
根據(jù)學(xué)校人才培養(yǎng)目標(biāo)定位和行業(yè)對(duì)應(yīng)用型人才的需求要求,所培養(yǎng)的學(xué)生不僅要具備較扎實(shí)的理論基礎(chǔ),而且要具有相應(yīng)的專業(yè)技能和實(shí)踐動(dòng)手能力。因此,在2015版人才培養(yǎng)方案的課時(shí)安排上,我們加強(qiáng)了實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),使實(shí)踐教學(xué)的比例占總學(xué)分比例達(dá)到30%以上,專業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)12周以上,更彰顯地方性本科高校的向應(yīng)用型轉(zhuǎn)型的辦學(xué)特色。為進(jìn)一步培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力,我們通過不斷加大實(shí)習(xí)基地的建設(shè)力度,達(dá)到鍛煉學(xué)生的動(dòng)手能力,提高綜合運(yùn)用所學(xué)知識(shí)的目的。通過進(jìn)廠實(shí)習(xí),與企業(yè)零距離接觸,著力培養(yǎng)學(xué)生的基本技能和工程實(shí)踐能力,縮短了從學(xué)生到員工之間思想與業(yè)務(wù)距離,為學(xué)生走向社會(huì)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
3.2推行學(xué)生成長導(dǎo)師制,重視學(xué)生素質(zhì)培養(yǎng)。
隨著普通高等院校向應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式轉(zhuǎn)型進(jìn)一步深化,培養(yǎng)具有創(chuàng)新能力和實(shí)踐能力的高素質(zhì)人才,成為衡量人才培養(yǎng)質(zhì)量的重要標(biāo)準(zhǔn)[4]。根據(jù)學(xué)校提出的“以學(xué)生為本”的人才培養(yǎng)理念,結(jié)合應(yīng)用物理專業(yè)發(fā)展實(shí)際,于2015年年初,我們?cè)谌w本科生中實(shí)施學(xué)生成長導(dǎo)師制。希望通過導(dǎo)師制的形式,幫助學(xué)生盡快適應(yīng)大學(xué)生活,解決學(xué)習(xí)和生活中出現(xiàn)的各種問題,達(dá)到提高學(xué)生綜合素質(zhì)的目的。具體地說,學(xué)生導(dǎo)師有以下四個(gè)方面的工作職責(zé):
3.2.1心理指導(dǎo)
現(xiàn)在的大學(xué)生由于成長環(huán)境等方面的原因,普遍存在受挫能力不強(qiáng)的現(xiàn)象。因此,導(dǎo)師可以通過關(guān)心學(xué)生日常生活,協(xié)助他們解決生活上存在的問題,幫助他們盡快適應(yīng)大學(xué)生活,端正生活態(tài)度,使學(xué)生在學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)的過程中,學(xué)會(huì)與人交往。導(dǎo)師可以以良好的思想政治素質(zhì)和道德風(fēng)范影響和教育學(xué)生,提高學(xué)生的思想道德修養(yǎng),引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。
3.2.2學(xué)業(yè)指導(dǎo)
導(dǎo)師主要負(fù)監(jiān)督的職責(zé),要定期對(duì)學(xué)生所學(xué)課程的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行監(jiān)督;指導(dǎo)學(xué)生端正學(xué)習(xí)態(tài)度,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)力,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。指導(dǎo)學(xué)生了解本專業(yè)的人才培養(yǎng)模式、基本情況,準(zhǔn)確把握學(xué)科專業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)和社會(huì)需求,根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力、興趣、愛好,指導(dǎo)學(xué)生制訂科學(xué)合理的學(xué)習(xí)計(jì)劃,并對(duì)學(xué)生選課、學(xué)習(xí)進(jìn)程安排、發(fā)展方向、學(xué)習(xí)方法等進(jìn)行指導(dǎo),引導(dǎo)學(xué)生明確學(xué)習(xí)目的,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,確立正確的成才目標(biāo),培養(yǎng)學(xué)生自主獲取知識(shí)的能力和良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
3.2.3考研指導(dǎo)
導(dǎo)師要引導(dǎo)學(xué)生積極開展讀書活動(dòng)、科學(xué)研究、科技創(chuàng)新和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),有意識(shí)地培養(yǎng)和提高學(xué)生的人文素養(yǎng)、文獻(xiàn)和信息檢索能力、社會(huì)實(shí)踐能力和科研創(chuàng)新能力。尤其是對(duì)于大三學(xué)生,導(dǎo)師要對(duì)學(xué)生的專業(yè)課的學(xué)習(xí)及考研規(guī)劃提出建議,并鼓勵(lì)學(xué)有余力的學(xué)生參與導(dǎo)師的科研項(xiàng)目,提倡有條件的導(dǎo)師帶領(lǐng)學(xué)生積極走進(jìn)實(shí)驗(yàn)室,開展科技創(chuàng)新大賽,參與科研課題及科研項(xiàng)目的研發(fā)工作,對(duì)學(xué)生進(jìn)行科研的初步訓(xùn)練。
3.2.4就業(yè)指導(dǎo)
導(dǎo)師要結(jié)合自身的成長經(jīng)歷和本學(xué)科專業(yè)發(fā)展的最新形勢,通過對(duì)就業(yè)形勢的分析及對(duì)專業(yè)發(fā)展方向的理解,利用自身優(yōu)勢,結(jié)合學(xué)生興趣和潛力,因勢利導(dǎo),科學(xué)合理地做好學(xué)生的職業(yè)生涯規(guī)劃工作,在學(xué)生就業(yè)方向選擇和目標(biāo)定位上給予的指導(dǎo)和幫助,滿足學(xué)生個(gè)性化發(fā)展的需求。充分利用導(dǎo)師的社會(huì)閱歷和專業(yè)背景優(yōu)勢,幫助學(xué)生了解自身的職業(yè)興趣,增強(qiáng)就業(yè)準(zhǔn)備和就業(yè)信心。
為了更好地將學(xué)生成長導(dǎo)師制工作落到實(shí)處,我們制訂了《理學(xué)院學(xué)生成長導(dǎo)師制實(shí)施方案》,從規(guī)章制度上加強(qiáng)了導(dǎo)師的遴選和管理工作。第一,導(dǎo)師必須具備高尚的師德,有高度的責(zé)任心,具備較高的綜合素質(zhì)。第二,導(dǎo)師要有一定的學(xué)術(shù)造詣。導(dǎo)師要負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)生的專業(yè)學(xué)習(xí)和帶領(lǐng)學(xué)生開展學(xué)術(shù)研究活動(dòng)。導(dǎo)師的學(xué)術(shù)成就不僅可以為學(xué)生樹立前進(jìn)的榜樣,而且可以增加學(xué)生對(duì)導(dǎo)師的信任,便于更好地開展指導(dǎo)工作。第三,導(dǎo)師要保證工作時(shí)間。導(dǎo)師只有通過與學(xué)生進(jìn)行面對(duì)面的交流,才能及時(shí)了解學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)和存在的問題,因此導(dǎo)師必須定期拿出時(shí)間對(duì)學(xué)生進(jìn)行指導(dǎo)活動(dòng)。第四,導(dǎo)師要填寫指導(dǎo)工作日志,如實(shí)記錄對(duì)學(xué)生的指導(dǎo)活動(dòng),并在學(xué)期末寫出工作總結(jié)。學(xué)院會(huì)根據(jù)導(dǎo)師的實(shí)際指導(dǎo)效果和學(xué)生的反饋意見,在年度考核,職稱評(píng)聘和學(xué)院二次分配等方面向優(yōu)秀指導(dǎo)導(dǎo)師進(jìn)行傾斜和獎(jiǎng)勵(lì)。
4.改革的初步成效
通過一年來學(xué)生成長導(dǎo)師制的實(shí)踐和探索,不僅幫助部分學(xué)生解決了生活中的問題,而且提高了學(xué)生的科研素質(zhì)和創(chuàng)新能力。例如,在2016年應(yīng)用物理專業(yè)學(xué)生的畢業(yè)論文中,有超過50%的課題來源于導(dǎo)師的科研項(xiàng)目。另外,在2016年全國碩士研究生入學(xué)考試中,應(yīng)用物理專業(yè)的考研錄取率達(dá)到了26%,顯著高于我校平均12%的錄取率。因此,推行導(dǎo)師制促進(jìn)了應(yīng)用物理專業(yè)教育觀念的更新和教學(xué)質(zhì)量的提高,為進(jìn)一步提高應(yīng)用型人才培養(yǎng)質(zhì)量奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
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