羅莉婭+楊旖
摘要:隨著工業(yè)化進(jìn)程不斷推進(jìn),自然資源過度開發(fā)而引發(fā)眾多環(huán)境問題,生態(tài)文明也逐漸成為社會關(guān)注焦點(diǎn)。在建設(shè)生態(tài)文明的進(jìn)程中,企業(yè)承擔(dān)環(huán)境責(zé)任是生態(tài)文明建設(shè)的應(yīng)有之義,也是自身發(fā)展與社會責(zé)任兼具的共同要求。
關(guān)鍵詞:生態(tài)文明;企業(yè);環(huán)境法律責(zé)任
一、引言
近年來,隨著社會不斷進(jìn)步,生態(tài)問題引起了廣泛關(guān)注,從專家學(xué)者到市井百姓生態(tài)意識都不斷提高,對社會發(fā)展的關(guān)注點(diǎn)從著眼于經(jīng)濟(jì)發(fā)展?jié)u漸轉(zhuǎn)向?qū)ξ覀兊纳姝h(huán)境、生態(tài)資源與經(jīng)濟(jì)社會和諧發(fā)展上來。黨的十七大首次將生態(tài)文明寫入黨的報(bào)告,作為全面建設(shè)小康社會的新要求之一。黨的十八大報(bào)告更是歷史性地指出:建設(shè)生態(tài)文明,關(guān)系人民福祉,關(guān)乎民族未來。
二、生態(tài)文明與企業(yè)環(huán)境責(zé)任概述
1.生態(tài)文明概述
生態(tài)文明作為一種高級的文明形態(tài),其核心理念是“和諧”,即保護(hù)環(huán)境可持續(xù)發(fā)展與追求經(jīng)濟(jì)發(fā)展協(xié)調(diào)統(tǒng)一?!吧鷳B(tài)文明不是創(chuàng)造性文明,而是一種適應(yīng)性文明,這種文明不是人類創(chuàng)造力的展示,不是主體對客體的征服與改造,不是主體對客體的勝利,而是主體對客體的適應(yīng),是主體按照客體的要求約束自身行為而達(dá)成人與自然和諧相處的‘社會——自然狀態(tài)。”
2.企業(yè)環(huán)境責(zé)任概述
長期以來,企業(yè)為追求快速經(jīng)濟(jì)發(fā)展,過度開發(fā)自然資源,對生態(tài)環(huán)境造成了極大的沖擊和破壞。這種發(fā)展模式在短時(shí)間內(nèi)的確促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)增長,但忽略生態(tài)文明只追逐利益的行動方式,必然會對生態(tài)環(huán)境造成極大的破壞。因此,在社會發(fā)展的過程中,企業(yè)作為推動社會進(jìn)步、經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要力量,同時(shí)也應(yīng)承擔(dān)起相應(yīng)的社會責(zé)任。
三、生態(tài)文明視閾下我國企業(yè)環(huán)境法律責(zé)任的策略選擇
1.我國企業(yè)環(huán)境法律責(zé)任現(xiàn)狀
企業(yè)環(huán)境法律責(zé)任是企業(yè)社會責(zé)任的一種。目前,我國企業(yè)履行環(huán)境法律責(zé)任整體表現(xiàn)還不盡如人意。企業(yè)因違反法律承擔(dān)環(huán)境法律責(zé)任,受到的刑罰仍多以罰金為主。這在現(xiàn)實(shí)中很難起到環(huán)境保護(hù)作用——罰金的數(shù)額少,不足以威懾違法企業(yè);罰金數(shù)額巨大,又可能導(dǎo)致企業(yè)資金出現(xiàn)問題,影響企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營。僅以罰金為手段的環(huán)境法律責(zé)任承擔(dān)方式,并未充分體現(xiàn)出新修訂的《環(huán)境保護(hù)法》所要達(dá)到的“保護(hù)和改善生活環(huán)境與生態(tài)環(huán)境,防治污染和其他公害,保障人體健康,促進(jìn)社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的發(fā)展”的立法目標(biāo)。
2.我國企業(yè)環(huán)境法律責(zé)任的策略選擇
“建設(shè)生態(tài)文明,實(shí)質(zhì)上就是要建設(shè)以資源環(huán)境承載力為基礎(chǔ)、以自然規(guī)律為準(zhǔn)則、以可持續(xù)發(fā)展為目標(biāo)的資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會?!备鶕?jù)我國現(xiàn)實(shí)情況,要切實(shí)推動生態(tài)文明建設(shè),促使企業(yè)具備積極的環(huán)境法律責(zé)任意識,需要多方協(xié)調(diào)努力及積極參與。
(1)統(tǒng)籌現(xiàn)有法律規(guī)定,鞏固法律基礎(chǔ)。一直以來,我國都非常重視環(huán)境保護(hù)立法工作,從1979年制定《中華人民共和國環(huán)境保護(hù)法(試行)》起,又先后制定了一系列單行環(huán)境保護(hù)法律法規(guī)及不少地方性法規(guī)。2014年4月24日修訂,2015年起實(shí)行的《環(huán)境保護(hù)法》,明確了企業(yè)環(huán)境法律責(zé)任承擔(dān)制度,且進(jìn)一步完善了環(huán)境法律責(zé)任的追究制度,提出了嚴(yán)厲的“按日處罰”的處罰措施,奠定了環(huán)境保護(hù)的法律基礎(chǔ)。但在法律適用的過程中,還存在:法律操作性不強(qiáng)、處罰手段單一等缺點(diǎn)。因此,要以生態(tài)文明建設(shè)為視角,對現(xiàn)行法律統(tǒng)籌,細(xì)化相關(guān)法律,形成完整的法律保護(hù)體系,夯實(shí)企業(yè)承擔(dān)環(huán)境法律責(zé)任的法律基礎(chǔ)。
(2)促進(jìn)企業(yè)環(huán)境法律責(zé)任承擔(dān)多元發(fā)展。長期以來企業(yè)違法成本低守法成本高成為環(huán)境法律責(zé)任領(lǐng)域最大的困境,降低守法成本決不能一味降低環(huán)保法律的要求。根據(jù)企業(yè)“理性經(jīng)濟(jì)人”的行為特點(diǎn),只要法律和政策設(shè)定使得企業(yè)違法成本過高,使得違法面臨損失而守法更加劃算,企業(yè)就會自動履行環(huán)境責(zé)任,遵守環(huán)境法律。除此之外,恢復(fù)性司法[4]措施在企業(yè)承擔(dān)環(huán)境法律責(zé)任中的有效運(yùn)用,能提高企業(yè)的環(huán)境責(zé)任意識,及時(shí)修護(hù)生態(tài)環(huán)境。
(3)協(xié)調(diào)多種措施,推進(jìn)企業(yè)在生態(tài)文明建設(shè)中和諧發(fā)展。企業(yè)的天性是追求經(jīng)濟(jì)利益的發(fā)展,對企業(yè)承擔(dān)環(huán)境法律責(zé)任的引導(dǎo)是要使其認(rèn)識到自覺維護(hù)生態(tài)環(huán)境,合理利用生態(tài)資源,有利于企業(yè)可持續(xù)發(fā)展?!堆h(huán)經(jīng)濟(jì)促進(jìn)法》《清潔生產(chǎn)促進(jìn)法》均制定了鼓勵企業(yè)綠色生產(chǎn)、實(shí)施環(huán)保的相關(guān)規(guī)定。由此可見刑罰不是唯一手段,罰金也不是最終目的,對企業(yè)有懲罰也有激勵,才能將人與自然和諧相處的生態(tài)文明建設(shè)落到實(shí)處。
建設(shè)生態(tài)文明是一項(xiàng)艱巨的長期任務(wù),企業(yè)承擔(dān)環(huán)境責(zé)任是生態(tài)文明建設(shè)的應(yīng)有之義,也是自身發(fā)展與社會責(zé)任兼具的共同要求。在我國生態(tài)文明建設(shè)發(fā)展過程中,企業(yè)不斷加深環(huán)保意識,由被動承擔(dān)環(huán)境法律責(zé)任轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃犹綄ど鷳B(tài)化發(fā)展道路必將成為今后的主要發(fā)展方向和目標(biāo),最終為“建設(shè)美麗中國,實(shí)現(xiàn)中華民族永續(xù)發(fā)展”做出貢獻(xiàn)。
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作者簡介:
羅莉婭(1981- ),女,貴州貴陽人,中國政法大學(xué)博士在讀,副教授,研究方向:法學(xué)、思想政治教育;
楊旖(1981- ),女,貴州貴陽人,碩士,副教授。研究方向:法學(xué)、思想政治教育。