杜衛(wèi)華

根據(jù)德國(guó)聯(lián)邦教研部2015年12月3日發(fā)布的訪談?dòng)涗洠聡?guó)聯(lián)邦教研部將考慮設(shè)立美式終身教授（Tenure-Track）職位。在德國(guó)《時(shí)代》周報(bào)的訪談中，德國(guó)聯(lián)邦教研部部長(zhǎng)婉卡主張為年輕科學(xué)家提供更多保障，并將于2016年推出不少于1000個(gè)的美式終身教授職位。

有統(tǒng)計(jì)表明，德國(guó)81%的年輕科學(xué)家不從事學(xué)術(shù)科研工作，而是進(jìn)入律師事務(wù)所或工業(yè)部門(mén)，在進(jìn)入學(xué)術(shù)系統(tǒng)的年輕科學(xué)家中，有80%第一份工作合同不超過(guò)1年。因此，德國(guó)聯(lián)邦教研部提議頒布《學(xué)術(shù)界短期合同法》，嘗試對(duì)學(xué)校的短期雇傭行為進(jìn)行約束。

德國(guó)聯(lián)邦教研部計(jì)劃在10年內(nèi)每年投入1億歐元來(lái)設(shè)立終身教授職位，并期待各個(gè)聯(lián)邦州能夠共同推進(jìn)這項(xiàng)工作。根據(jù)德國(guó)目前的工作分工，高校人員費(fèi)用由聯(lián)邦、州政府承擔(dān)，與終身教授職位相關(guān)的財(cái)政費(fèi)用將采用大學(xué)申請(qǐng)、德國(guó)聯(lián)邦教研部資助的競(jìng)爭(zhēng)性方式實(shí)施，預(yù)計(jì)2016年初將發(fā)布相關(guān)工作細(xì)則。