岳志新

摘要：21世紀以來，文化產(chǎn)業(yè)在我國迅速發(fā)展，已經(jīng)成為朝陽產(chǎn)業(yè)，對我國國民經(jīng)濟發(fā)揮著越來越重要的作用。河北省位于我國的東部發(fā)達地區(qū)，緊鄰北京、天津。河北省有著悠久的歷史底蘊，有著豐富的燕趙文化，最近幾年，河北省重點發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)，取得一定的成績，但仍有問題亟需解決。本文從河北省的實際情況出發(fā)，在探討河北省文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的困境的基礎(chǔ)之上，提出困境的解決方法，有一定的理論和實踐意義。

關(guān)鍵詞：河北省 燕趙文化 文化產(chǎn)業(yè)

所謂文化產(chǎn)業(yè)是指為社會大眾提供和文化相關(guān)的娛樂、服務活動。其主要包括廣播電視、圖書出版?zhèn)鹘y(tǒng)文化產(chǎn)業(yè)；計算機網(wǎng)絡、旅游、娛樂新興文化產(chǎn)業(yè)以及文化設備和用品的生產(chǎn)銷售行業(yè)。河北省擁有豐富的歷史文化資源，擁有許多知名的民間藝術(shù)，擁有多達20個民間藝術(shù)之鄉(xiāng)。紅色文化資源豐富，革命紀念地達一百多處。21世紀以來，河北省努力建設文化產(chǎn)業(yè)強省，取得了一定的成就，初步形成了一些有規(guī)模的文化企業(yè)以及文化設施，一些國有文化事業(yè)單位，比如說，河北雜技集團、河北日報、河北廣電等等在全國都具有競爭力。但是，從總體來看，河北省的文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展仍然有許多問題和困境亟需解決。

一、河北省文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的困境

（1）總體規(guī)模較偏低

從總體的情況來看，河北省的文化產(chǎn)業(yè)增值占GDP的比重較低，與北京、天津等這些文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展好的省份差距比較明顯，甚至低于全國的平均水平。而且，雖然河北省擁有一批具有一定競爭力的文化企業(yè)，但是，河北省的文化品牌影響力不明顯。河北省的文化品牌開發(fā)能力比較低，品牌運作能力差。比如說，河北省較為知名的吳橋國際雜技藝術(shù)節(jié)文化活動，由于缺少對品牌的運作能力，使得這些特色文化資源缺少文化品牌的戰(zhàn)略策劃和運作。

（2）地區(qū)發(fā)展不平衡，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不合理

河北省目前的文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展主要集中在一些大中型城市，比如石家莊、秦皇島、保定等，這是因為這些城市基礎(chǔ)設施完善，高等院校大多集中在這些城市，這些都為文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展提供了契機條件。相比于這些大中城市，張家口、邢臺、衡水等文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展則相對較緩慢。而農(nóng)村的文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展則更為落后，當然，城市作為一個地區(qū)的政治、經(jīng)濟、文化中心，其文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展必然會優(yōu)于農(nóng)村，但我們也應努力做到平衡發(fā)展，滿足農(nóng)村的文化需求。另外河北省文化產(chǎn)業(yè)主要集中在文化用品生產(chǎn)、出版發(fā)行、文化休閑娛樂服務、文化用品設備銷售等傳統(tǒng)行業(yè)上，但是在一些高新技術(shù)的網(wǎng)絡文化技術(shù)服務中，以及一些新興的文化注入動漫游戲等等則相對規(guī)模較小。產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不合理。

（3）專業(yè)人才缺乏

河北省文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的另一困境就是專業(yè)人才的缺失，然而人才對于文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展來說至關(guān)重要。但是，從河北省的文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀來看，不少文化企業(yè)，尤其是國有企業(yè)，缺少專業(yè)的文化管理者，企業(yè)領(lǐng)導大多是行政領(lǐng)導轉(zhuǎn)變而來，對于文化企業(yè)缺乏管理知識，往往會喪失企業(yè)的發(fā)展機遇。另外目前文化產(chǎn)業(yè)也正在向著高科技領(lǐng)域發(fā)展，因此，文化產(chǎn)業(yè)對綜合性的文化人才的需求也日益迫切。

二、河北省文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的對策

（1）發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)集團，培育文化產(chǎn)業(yè)園

河北省文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展首先要以河北報業(yè)、河北廣電等文化企業(yè)為主體，培育出一批綜合競爭力強的大型文化企業(yè)集團，運用經(jīng)濟手段，發(fā)揮市場機制的作用，整合資源，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，打破壁壘，強強聯(lián)合，提高集團整體實力。此外，還要積極培育一批文化產(chǎn)業(yè)園區(qū)，特別注重發(fā)展以網(wǎng)絡、動漫、等新興的高科技產(chǎn)業(yè)園區(qū)，河北省各級政府要積極出臺有利于文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的政策，加大對文化產(chǎn)業(yè)的扶持力度。

（2）發(fā)揮區(qū)域特色優(yōu)勢打造區(qū)域文化品牌

河北省作為一個多地區(qū)的省份，應該從各個縣市文化多樣性的實際出發(fā)，科學制定地域文化品牌發(fā)展規(guī)劃，努力構(gòu)建特色鮮明、優(yōu)勢互補、競相發(fā)展的文化品牌建設格局。突出河北特點。努力形成具有地域特色的文化產(chǎn)品和文化服務。精心整合、策劃、組織物質(zhì)和非物質(zhì)文化遺產(chǎn)精品等優(yōu)勢項目，以創(chuàng)意求品牌，以品牌求效益。要大力推動更多的優(yōu)勢與特色品牌走出去，進一步提高市場占有率和品牌知名度。

（3）培養(yǎng)文化產(chǎn)業(yè)人才

文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展需要的是集文化、企業(yè)管理和科技多方面綜合人才。這是一個地區(qū)文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵所在。河北省在發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)的過程中，必須注重文化產(chǎn)業(yè)人才的培養(yǎng)和吸引，建立人才培養(yǎng)引進機制。創(chuàng)造有利于人才脫穎而出的良好環(huán)境。建立符合市場規(guī)律的價值評價機制、價值分配機制和選人用人機制，要保障其各類合法權(quán)益的獲得。通過這些措施使優(yōu)秀文化企業(yè)人才實現(xiàn)自身價值的環(huán)境得到保證。要抓好培養(yǎng)和引進環(huán)節(jié)?？筛鶕?jù)實際需要舉辦各種有針對性的講座和培訓班，對有潛力的人才進行重點培養(yǎng)；敢于讓他們在實踐中經(jīng)受鍛煉，不斷提高自身素質(zhì)；文化管理部門可考慮與省內(nèi)外部分高校聯(lián)合開辦文化產(chǎn)業(yè)方面的專業(yè)課程，從大學生里面發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)優(yōu)秀人才；必要時可從省外或國外聘請有資源整合能力的高素質(zhì)的企業(yè)家。