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事業(yè)單位思想政治工作路徑探討

2016-04-09 19:40譚紅艷
辦公室業(yè)務(wù) 2016年6期
關(guān)鍵詞:工作路徑思想政治工作事業(yè)單位

譚紅艷

【摘要】我國(guó)事業(yè)單位做好思想政治工作需要注意很多方面的問(wèn)題,思想政治工作本身有相關(guān)的原則需要遵守,而且還要科學(xué)地籌劃,因此事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)人員要把握改革的方向,充分發(fā)揮思想政治工作的作用,并且通過(guò)不斷地探究來(lái)尋找科學(xué)的工作路徑。

【關(guān)鍵詞】事業(yè)單位;思想政治工作;工作路徑

事業(yè)單位的管理體制在不斷地改進(jìn),而且發(fā)展方向是與我們黨的建設(shè)方向相符合的,但是事業(yè)單位思想政治工作方面的工作理念已經(jīng)很難滿(mǎn)足社會(huì)的發(fā)展需求,思想政治工作要充分體現(xiàn)以人為本的理念,這樣才能幫助克服原有的缺陷,并且使該工作能夠?yàn)槭聵I(yè)單位的改革貢獻(xiàn)一定的力量。

一、事業(yè)單位思想政治工作的重要性

事業(yè)單位的工作人員本身要通過(guò)不斷地學(xué)習(xí)來(lái)提高自身的思想政治覺(jué)悟,他們的思想政治水平對(duì)于單位的文化氛圍有很大的影響。為了更好地發(fā)揮自身的作用,事業(yè)單位從上個(gè)世紀(jì)就開(kāi)始進(jìn)行改革了,并且采取了不同的措施來(lái)完善相關(guān)的管理工作,這些改革措施也對(duì)單位的思想政治工作帶來(lái)了很大的影響,這些影響主要體現(xiàn)在員工的工作態(tài)度方面。事業(yè)單位改進(jìn)思想政治工作要結(jié)合其自身的行業(yè)性質(zhì)來(lái)進(jìn)行,在不同的時(shí)期,事業(yè)單位有著不同的定位,因此在改革的時(shí)候要充分考慮這些因素。

二、開(kāi)展事業(yè)單位思想政治工作中應(yīng)遵循的若干原則

事業(yè)單位中的思想政治工作不能按照單位領(lǐng)導(dǎo)人的意愿開(kāi)展,這項(xiàng)工作有具體的原則可以遵循,而且這些原則是我國(guó)不同時(shí)期在黨的建設(shè)方面總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)。事業(yè)單位在學(xué)習(xí)相關(guān)的思想理論的同時(shí)要以解決實(shí)際問(wèn)題為目的,這樣才會(huì)賦予理論更多的生命,這充分體現(xiàn)了理論和實(shí)際相結(jié)合的原則。思想政治工作需要按照一定的方向來(lái)進(jìn)行,而這些方向和業(yè)務(wù)工作有很大的聯(lián)系,需要和業(yè)務(wù)相結(jié)合的原則要求事業(yè)單位要在開(kāi)展具體的業(yè)務(wù)工作的過(guò)程中來(lái)明確工作的方向。表?yè)P(yáng)和批評(píng)相結(jié)合的原則在事業(yè)單位的思想政治工作中發(fā)揮著很重要的作用,員工在思想政治工作中可以發(fā)揮很大的作用,特別是一些優(yōu)秀的員工,他們的先進(jìn)思想在整個(gè)單位都有很大的帶動(dòng)作用,因此事業(yè)單位要充分發(fā)揮這些榜樣的作用,對(duì)先進(jìn)性的事跡要提出表?yè)P(yáng),同時(shí)要通過(guò)一些措施來(lái)制約不良風(fēng)氣的形成。事業(yè)單位有著自己的工作性質(zhì),很多崗位都需要貫徹執(zhí)行黨的政策,因此在解決人民群眾的問(wèn)題的時(shí)候要充分考慮他們的切身利益。在事業(yè)單位的思想政治工作中要注意將耐心教育和嚴(yán)格組織紀(jì)律相結(jié)合,很多工作人員在執(zhí)行的過(guò)程中會(huì)犯一些違反規(guī)定的錯(cuò)誤,因此單位對(duì)這些人員要加強(qiáng)教育,通過(guò)不斷地說(shuō)服來(lái)糾正他們的錯(cuò)誤,這些問(wèn)題都對(duì)思想政治工作提出了更高的要求,嚴(yán)格批評(píng)在整個(gè)教育過(guò)程中是非常必要的,這樣能夠警示所有的工作人員要按照組織紀(jì)律來(lái)完成自己的工作任務(wù)。事業(yè)單位的思想政治工作的開(kāi)展需要充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的作用,單位的員工在很多方面都是根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的行為來(lái)進(jìn)行的,因此領(lǐng)導(dǎo)本身要規(guī)范自己的行為,從而才能更好地使下屬按照規(guī)定履行職責(zé)。

三、新時(shí)期事業(yè)單位思想政治工作路徑的研究

(一)建立完善的工作機(jī)制。1.建立組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。事業(yè)單位思想政治工作的開(kāi)展需要發(fā)揮多方面的力量,其中黨政部門(mén)和政工部門(mén)都要參與整個(gè)工作的過(guò)程,建立組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制是一項(xiàng)重要的管理措施,事業(yè)單位的思想政治工作要和事業(yè)單位本身的工作相結(jié)合,而且還要充分發(fā)揮思想政治工作隊(duì)伍的作用,這樣才能使思想政治工作朝著正確的方向發(fā)展。2.完善該工作的保障機(jī)制。事業(yè)單位的思想政治工作需要專(zhuān)業(yè)的人員來(lái)開(kāi)展,因此這些工作人員的素養(yǎng)對(duì)于工作的效率有很大的影響,思想政治工作是一項(xiàng)理論性較強(qiáng)的工作,而且對(duì)工作人員的綜合素質(zhì)要求較高,因此單位在選擇這個(gè)崗位的時(shí)候就要提高要求,充分吸收一些素養(yǎng)較高的人才參與管理工作,而且在工作的過(guò)程中還要提供一些學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),從而讓從事思想政治工作的人員能夠跟隨時(shí)代的腳步。當(dāng)今社會(huì)很多思想政治工作需要通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)來(lái)學(xué)習(xí),而且很多崗位信息需要更加規(guī)范,因此事業(yè)單位要建立局域網(wǎng),通過(guò)充分利用媒體資源使思想政治工作更加符合時(shí)代的要求。思想政治工作的持續(xù)發(fā)展需要注入新鮮的力量,而引進(jìn)高素質(zhì)人才就是一項(xiàng)重要的措施,因此事業(yè)單位要加大對(duì)這項(xiàng)工作的投入,從而更好地發(fā)揮思想政治工作的自身優(yōu)勢(shì)。3.完善機(jī)構(gòu)的思想教育機(jī)制。榜樣的作用在思想政治工作中是巨大的,這些都需要完善的思想教育體制的規(guī)范,現(xiàn)在單位員工的思想處在不斷的變化中,在工作的過(guò)程中很容易遇到一些困難,這些思想動(dòng)態(tài)需要單位的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)發(fā)現(xiàn),而且還要采取相關(guān)的措施來(lái)解決這些問(wèn)題,談心有利于了解員工的工作現(xiàn)狀,因此在思想政治工作中可以利用這種方式來(lái)加強(qiáng)思想教育,同時(shí)單位還可以經(jīng)常組織一些相關(guān)的講座來(lái)補(bǔ)充必要的知識(shí),并且可以為單位員工提出并有效地解決自己的工作問(wèn)題提供平臺(tái)。事業(yè)單位的黨員占了很大的比例,因此他們的黨性意識(shí)需要在工作中不斷提高這樣才能使他們更好地代表群眾的利益,并且在工作崗位創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先。4.建立責(zé)任機(jī)制。思想政治工作的完善需要充分發(fā)揮監(jiān)督機(jī)制的作用,在開(kāi)展具體的工作中要明確不同工作人員的責(zé)任,既要發(fā)揮黨組織的作用,又要建立黨小組來(lái)具體執(zhí)行相關(guān)的任務(wù)。在所有的工作人員中,有些黨員并沒(méi)有很高的思想自覺(jué)性,他們?cè)谶@個(gè)方面需要外部力量的幫助,專(zhuān)人指導(dǎo)主要是針對(duì)一些后進(jìn)黨員而進(jìn)行的。思想政治工作的每個(gè)環(huán)節(jié)都需要工作人員認(rèn)真負(fù)責(zé),因此這些工作人員本身要及時(shí)掌握先進(jìn)的思想動(dòng)態(tài),這樣才能有效地解決實(shí)際工作中的問(wèn)題。

(二)注意落實(shí)各項(xiàng)工作。1.堅(jiān)持以人為本。以人為本是當(dāng)今社會(huì)一個(gè)很重要的理念,這種理念也需要運(yùn)用到思想政治工作中去,而且還要融合到每一個(gè)環(huán)節(jié),這就要求事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)人在開(kāi)展具體的思想政治工作時(shí)要從員工的實(shí)際出發(fā),而且還要把握員工的思想變化,這樣才能增加思想政治工作的針對(duì)性。以人為本的理念體現(xiàn)在很多方面,其中尊重員工是基本的要求,這樣才能保證員工在工作中更加主動(dòng)地參與,從而可以提高思想政治工作的效率。思想政治工作是一項(xiàng)與人相關(guān)的工作,因此在開(kāi)展的過(guò)程中要處理好與人的關(guān)系,事業(yè)單位主要的對(duì)象除了單位的員工,還要做好群眾的思想政治工作,這些工作對(duì)象的思想變化需要及時(shí)了解,而且還要充分維護(hù)他們的利益,對(duì)他們提出的不同需求要嚴(yán)肅對(duì)待,這樣才能得到員工和群眾的信任,從而更好地體現(xiàn)以人為本的思想觀念。尊重員工主要體現(xiàn)在工作中要充分考慮他們的切身利益,并且要學(xué)會(huì)信任員工,這樣才能使員工在工作中充滿(mǎn)激情,最終提高思想政治工作的效益。2.提高單位職工的素質(zhì)。員工的素質(zhì)對(duì)于事業(yè)單位思想政治工作有很大的影響,員工素質(zhì)的提高能夠使單位的工作氛圍更加和諧,而且這與員工的工作熱情也有很大聯(lián)系。在我國(guó)的事業(yè)單位中,做好思想政治工作對(duì)于人才的培養(yǎng)有很重要的影響,而思想政治工作對(duì)于員工的積極性有很大的影響,因此單位要做好各方面的工作,對(duì)于員工在工作中遇到的困難要提供必要的幫助,這樣員工才能更順暢地完成工作,當(dāng)員工在工作中取得一些成績(jī)的時(shí)候,單位可以加大獎(jiǎng)勵(lì),從而使員工能夠通過(guò)工作獲得更多的成就感。單位員工的綜合素質(zhì)的提高既需要自身的不斷完善,也需要單位提供學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),這樣才能使員工在時(shí)代的發(fā)展中能夠保證自身的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)。

四、結(jié)論

事業(yè)單位的思想政治工作雖然在不斷進(jìn)行改革,但是在時(shí)代的大背景下,這項(xiàng)工作仍然有很多方面的問(wèn)題,員工的價(jià)值觀念也處在不斷變化的過(guò)程中,這就要求深入研究思想政治工作的正確路徑,從而使事業(yè)單位能夠朝著正確的方向發(fā)展。

【參考文獻(xiàn)】

[1]蓋劍鳴.論新形勢(shì)下事業(yè)單位思想政治工作的問(wèn)題及對(duì)策[J].華章,2013(12).

[2]崔云賀.淺談當(dāng)前思想政治工作的任務(wù)和方法[J].青春歲月,2011(12).

[3]邵長(zhǎng)軍.思想政治工作擴(kuò)大覆蓋面案例評(píng)述[J].思想政治工作研究,2010(11).

[4]張瑞芬.科學(xué)發(fā)展觀與思想政治工作研究綜述[J].理論與改革,2008(04).

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