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我是如何管理好班級的

2016-03-02 16:21賈漢興
新課程(下) 2016年11期
關鍵詞:班會班干部師生關系

賈漢興

(甘肅省蘭州市第五十三中學)

我是如何管理好班級的

賈漢興

(甘肅省蘭州市第五十三中學)

想要管理好學生,必須先要了解學生,理解學生,同時教師還要教誨學生,培養(yǎng)他們良好的行為習慣和學習方法,創(chuàng)建和諧良好的師生關系。結合教學經驗淺談班級工作如何管理。

班級管理;師生關系;班干部

在班級管理中,學生既是被管理的對象,也是管理的主體,要想將班級管理得井然有序,首先要調動學生和班干部的積極性。師生之間,因其角色不同,學生很自然地在心理上對老師筑起一道無形的防線,這很不利于班級管理工作的開展。這就需要我們老師想方設法縮短與學生的心理距離。

在多年的帶班經歷中,我主要做好了以下幾點:

一、建立良好的師生關系

和諧良好的師生關系是開展一切工作的基礎?,F(xiàn)在的學生在感情上很敏感,在父母、朋友、教師等多種情感的交織中,感情豐富。所以新任班主任伊始,我就開始情感攻略,不斷感化學生,我還定期和學生在辦公室交流,這就需要教師在與學生談話時注意談話的技巧,因人而異,面對不同的學生使用不同的談話方式和內容,以此來處理問題,增進師生之間的關系。

構建良好和諧的師生關系是做好班級管理工作的第一步,也是重要一步,只有基礎打好了,后續(xù)的工作才能方便順利地進行,如果基礎打不好,學生的叛逆心理表現(xiàn)出來的話,那么管理工作就變得非常困難了。

二、加強相互了解

作為一個班級的班主任,首先要對自己有一個清楚的認識,知道自己的長處和短處是什么,并且在工作中要發(fā)揮自己的長處,避開自己的短處,并且還要努力地學習,不斷補足自己的短處。其次班主任要了解學生的優(yōu)點和缺點,以及個性的差異,在工作之中對他們表示寬容和理解,知心相待,同時也要對他們循循善誘,不斷地教誨。教師只有在充分地了解了自身和學生的基礎上工作,才能創(chuàng)建良好、和諧的師生關系。

一個班級就是一個大的家庭,每個學生和教師都是其中的一名家庭成員,而所有的成員都互相了解,互相關心,互相幫助,互相愛護的時候,這個大家庭就一定會成為異常的團結、美好、和諧的大家庭。

三、班干部的培養(yǎng)和嚴格的班級公約

針對班主任管理工作中雜、繁、亂的特點,我認為對學生的管理要在愛心與民主的基礎上體現(xiàn)一個“嚴”字。有嚴格的紀律,一個班級才有可能管好。首先是普通學生的嚴格,普通學生要一視同仁,人人平等,犯了錯誤都要進行處罰和批評,誰也不能有例外;其次是班干部學生的嚴格,班干部學生在班級中起著一個輔助教師工作和部分管理的職能,必須嚴格要求自身,做好榜樣,這樣才能影響其他學生,起好帶頭的作用,因此班干部的人選和培養(yǎng)就顯得非常重要,班主任一定要選擇行為端正的學生作為班干部,即使學習成績不是很突出,但是品行是最重要的,不能只看成績來區(qū)別學生,同時要及時地和班干部進行溝通和交流,了解他們心理的變化以及對于班級管理的一些建議;最后是教師自身的嚴格,在平時的行為習慣、言行舉止之中,教師必須為人師表,給學生做好模范。

在班級管理中人人有事做,事事有人做;整體風格“外法內儒、重獎輕罰”;班級考核、小組考核重視獎勵,弱化懲罰;班主任只負責樹立權威、確立根本管理準則,小組全面負責班級自主管理,其他班干部負責協(xié)調、考核、服務。我將班級學生分成四個小組,每天有專門的同學值日,負責考核班內每個同學,遇違紀減分,遇好事加分。每周五班會課,將考核結果向全班通報,班主任主持表彰儀式,對名列前茅的小組和同學進行獎勵,而對排名最后的小組和個人進行懲罰,比如加入下一組繼續(xù)值日,或到操場上跑步,抑或為班級打水一周等。

四、定期召開班會和家長會

充分發(fā)揮班會的作用,是管理班級最有效的措施之一。班主任要結合班級學生的實際情況,結合身邊的典型事例,及時召開班會,安排班級內的各種事務;利用班會,開展豐富多彩的班級活動,起到教育和引導的作用。

家長是學校教育的重要資源,充分利用家長資源,對于改進班級管理與教學效果,以及減輕班主任工作負擔,都有不可估量的作用。作為教師、班主任,面對的不僅僅是班上幾十個學生,還有孩子背后的眾多家長。與家長溝通是一門學問,通過定期召開家長會,掌握學生在家的真實表現(xiàn),以及他們的思想動態(tài),做到正確引導,避免矛盾。通過家長會,班主任多聽取家長的想法和建議,了解家長的各種類型,做到有的放矢,使班主任班級工作變得更生動具體和生活化。

總而言之,班級管理是一門藝術,班主任擔負著培養(yǎng)合格人才的重任。只要班主任真誠地和學生交朋友,及時幫助他們解決學習和生活中的困難,寬容他們的錯誤,耐心做他們的思想工作,以情動人,因勢利導,就能促進學生健康成長,建設一個和諧的班集體,我們的教育也就一定能夠成功。

[1]邰江波.班級崗位輪換制:走向民主與公正的起點[J].中國教師,2007(2).

[2]李曉文.學生自我發(fā)展之心理學探究[M].教育科學出版社,2001.

●編輯 李博寧

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