阿紅

根據(jù)《勞動(dòng)法》第41條規(guī)定：用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與工會(huì)和勞動(dòng)者協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)1個(gè)小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障勞動(dòng)者身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)3個(gè)小時(shí)，但每月不得超過(guò)36個(gè)小時(shí)。可時(shí)下，不少企業(yè)為了自己的經(jīng)濟(jì)效益，都會(huì)或多或少地讓員工加班，甚至內(nèi)部考評(píng)時(shí)，“加班時(shí)長(zhǎng)”也會(huì)成為一條另類(lèi)的“考核標(biāo)準(zhǔn)”。作為員工，不加班怕得罪領(lǐng)導(dǎo)，可長(zhǎng)期加班，又會(huì)損害自己的身體，處于進(jìn)退兩難的境地。

27歲的湖北小伙唐新杰延時(shí)加班1.5個(gè)小時(shí)后在宿舍猝死。公司卻以他并非在工作時(shí)間內(nèi)猝死為由，不愿承擔(dān)任何賠償責(zé)任?？蓳?jù)其家人了解，唐新杰長(zhǎng)期處于加班狀態(tài)，每天至少加班1個(gè)小時(shí)，每月加班總數(shù)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)36個(gè)小時(shí)。唐新杰的父母以兒子“加班超過(guò)1個(gè)小時(shí)”為由，將公司告上了江蘇省昆山市人民法院，并最終打贏了這場(chǎng)官司，獲得了27萬(wàn)元的賠償。

加班成為常態(tài)，年輕員工宿舍猝死

1988年出生的唐新杰是湖北黃石人，2012年11月4日，唐新杰應(yīng)聘進(jìn)了寧波米多米信息服務(wù)有限公司。三個(gè)月實(shí)習(xí)期滿后，他被分到了昆山分公司做客戶服務(wù)代表，主要就是給客戶打電話推銷(xiāo)公司產(chǎn)品。公司實(shí)行兩班倒，早上九點(diǎn)至下午四點(diǎn)，再?gòu)南挛缢狞c(diǎn)至晚上十一點(diǎn)，中間各休息一小時(shí)，一個(gè)月一輪換。

雖然工作繁忙又時(shí)常加班，但公司吃住全包，這大大減輕了唐新杰的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。給父母打電話時(shí)，他稱自己一切都好，就是每天晚上下班后，組長(zhǎng)總要求他們把客戶名單和客戶需求整理出來(lái)，經(jīng)常要加班至凌晨。有時(shí)候身體扛不住打盹被組長(zhǎng)王進(jìn)看到了，還會(huì)被當(dāng)著所有同事的面狠狠教訓(xùn)一頓。為此，唐新杰沒(méi)少打電話和母親抱怨公司經(jīng)常加班無(wú)法好好休息。

2013年12月11日，唐新杰是下午4點(diǎn)至晚上11點(diǎn)的班?？煜掳鄷r(shí)，王進(jìn)又通知大家今晚加班。直至凌晨一點(diǎn)多，唐新杰才把工作做完回到宿舍，洗漱過(guò)后倒床就睡了。

第二天下午四點(diǎn)半，已經(jīng)上班半小時(shí)了，室友楊洋卻發(fā)現(xiàn)唐新杰一直沒(méi)出現(xiàn)。組長(zhǎng)王進(jìn)知道后讓楊洋打電話通知唐新杰盡快趕來(lái)上班，并讓人來(lái)之后去辦公室找他說(shuō)明情況。

晚上九點(diǎn)半，唐新杰還沒(méi)出現(xiàn)。楊洋實(shí)在放心不下，偷偷溜回宿舍，發(fā)現(xiàn)唐新杰躺在床上，便走過(guò)去推了他一把，這才發(fā)現(xiàn)對(duì)方身上冰涼，早已沒(méi)了呼吸。他忙叫來(lái)了同事，撥打了120。昆山市花橋醫(yī)療急救站的醫(yī)護(hù)人員趕到現(xiàn)場(chǎng)，搶救了半個(gè)小時(shí)，卻沒(méi)能留住唐新杰的生命，醫(yī)生初步診斷為猝死。同事報(bào)了警。昆山市花橋派出所的民警立即立案?jìng)刹椋榭绷怂奚嶂車(chē)沫h(huán)境，記錄了相關(guān)人員的口供后，警方排除了唐新杰死于他殺的可能，并聯(lián)系了唐新杰在湖北武漢打工的父母唐志強(qiáng)和蔣鳳梅。

兒子死因不明，倔強(qiáng)父母收集證據(jù)

唐新杰猝死宿舍的消息傳來(lái)后，唐家人立馬趕到米多米昆山分公司要求討個(gè)說(shuō)法?？晒緟s堅(jiān)稱唐新杰并非在工作期間猝死，不能算工傷。

2013年12月20日，唐志強(qiáng)夫婦最終和米多米昆山分公司達(dá)成協(xié)議：公司支付41000元人道主義救助金給唐志強(qiáng)夫婦。12月21日，唐新杰遺體火化，唐志強(qiáng)夫婦拿著剩下的31000元救助金，帶著兒子的骨灰回到了湖北黃石老家。

回到家后，親戚們都勸蔣鳳梅夫婦請(qǐng)個(gè)律師把這事掰扯清楚。

2014年5月，唐志強(qiáng)夫婦找到了廣東惠弘律師事務(wù)所的王義寬律師，只希望弄明白一件事：兒子的死米多米公司究竟有無(wú)責(zé)任？根據(jù)唐志強(qiáng)夫妻的說(shuō)法和昆山市花橋派出所提供的口供證詞，王義寬認(rèn)真梳理了每一個(gè)細(xì)節(jié)，希望可以把唐新杰的猝死鑒定為工傷?？墒怯捎诋?dāng)初沒(méi)有尸解，所以無(wú)法判斷唐新杰的真正死亡原因，這為唐新杰是否可以鑒定為工傷帶來(lái)很大的難度。帶著唐新杰的相關(guān)資料，王義寬前往江蘇省昆山市工傷認(rèn)定中心，可米多米公司不愿意配合出具任何工傷證明。

事情似乎陷入了僵局。就在王義寬翻查唐新杰室友及同事的口供時(shí)，他意外發(fā)現(xiàn)唐新杰在猝死前一晚上的是夜班，且被要求加班。根據(jù)《勞動(dòng)法》第41條規(guī)定：“用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與工會(huì)和勞動(dòng)者協(xié)商后可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，一般每日不得超過(guò)1個(gè)小時(shí);因特殊原因需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，在保障勞動(dòng)者身體健康的條件下延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過(guò)3個(gè)小時(shí)，但是每月不得超過(guò)36個(gè)小時(shí)。”如果有辦法證明唐新杰是因?yàn)槌瑫r(shí)加班而導(dǎo)致猝死，也許可以為他討回一個(gè)公道。蔣鳳梅便告訴王律師說(shuō)兒子經(jīng)常抱怨公司安排加班。王律師告訴她：“人的身體如果長(zhǎng)期處于超負(fù)荷工作的狀態(tài)，很容易出問(wèn)題?！辈贿^(guò)口說(shuō)無(wú)憑，必須有證據(jù)證明唐新杰在工作期間，經(jīng)常加班超過(guò)一小時(shí)。王律師跟米多米昆山分公司溝通了，但對(duì)方始終不愿提供任何考勤表。

在王律師的提點(diǎn)下，蔣鳳梅決定和兒子的同事聊聊。根據(jù)兒子生前留下的手機(jī)號(hào)碼，蔣鳳梅叫了兩個(gè)他最要好的同事李良和方為出來(lái)。在交談過(guò)程中，李良和方為告訴她公司經(jīng)常安排他們加班，每天2至3個(gè)小時(shí)。蔣鳳梅偷偷地用手機(jī)將他們的話都錄了下來(lái)。

2014年6月，唐志強(qiáng)和蔣鳳梅以兒子“加班超過(guò)一小時(shí)”為由將米多米昆山分公司以及寧波米多米信息服務(wù)有限公司同時(shí)告上了江蘇省昆山市人民法院。

加班別忽視員工的生命權(quán)

2014年12月10日，江蘇省昆山市人民法院正式開(kāi)庭審理了此案。在訴訟中，唐志強(qiáng)夫婦表示米多米昆山分公司在明知道唐新杰沒(méi)有按時(shí)上班的情況下，僅僅只是要求唐新杰的同事打了幾通電話，而在電話無(wú)人接聽(tīng)后也不曾派人前往唐新杰的宿舍查看情況，以至于唐新杰錯(cuò)過(guò)了最佳救治時(shí)間導(dǎo)致死亡，因此米多米昆山分公司應(yīng)當(dāng)為唐新杰的死亡做出相應(yīng)賠償，要求他們一次性支付死亡賠償金650760元，由于唐新杰身前未婚，且父母唐志強(qiáng)和蔣鳳梅還未到退休年齡，需支付被扶養(yǎng)人生活費(fèi)192140元，以及喪葬費(fèi)25638元，合計(jì)賠償金額為868538元，而寧波米多米信息服務(wù)有限公司作為昆山分公司的母公司，必須承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。

但由于無(wú)尸解證明不能證明唐新杰的死亡原因是否與工作相關(guān)，且唐志強(qiáng)夫婦和米多米昆山分公司就唐新杰死亡賠償事宜事先已達(dá)成協(xié)議。2015年1月29日，江蘇省昆山市人民法院針對(duì)生命權(quán)、健康權(quán)、身體權(quán)糾紛一案做出了一審判決，駁回原告唐志強(qiáng)夫妻全部訴訟請(qǐng)求。

唐志強(qiáng)夫婦不服。2015年2月9日，他們向江蘇省蘇州市中級(jí)人民法院提出了上訴。5月11日，江蘇省蘇州市中級(jí)人民法院正式受理此案。

2015年6月8日，唐新杰一案在江蘇省蘇州市中級(jí)人民法院開(kāi)庭審理。在庭審中，江蘇省蘇州市中級(jí)人民法院根據(jù)唐新杰是否在死前加班這一疑問(wèn)，強(qiáng)制要求米多米昆山分公司提供唐新杰在2013年10月1日至2013年12月11日這段期間上班的工作考勤記錄，同時(shí)還需要出具唐新杰2013年6月29人在昆山市花橋醫(yī)院體檢的體檢報(bào)告。

從唐新杰體檢報(bào)告中可以看出，唐新杰身前身體各項(xiàng)機(jī)能正常，并無(wú)任何疾病;而根據(jù)唐新杰在2013年10月1日至2013年12月11日的考勤表中，可以很明顯地看出，工作日中除了2013年10月22日、27日、28日、11月15日、12月9日這幾日（除去工作就餐1小時(shí)外）工作時(shí)間不足8小時(shí)，其余工作日的工作時(shí)間均為8小時(shí)或者以上，其中更是有7天超過(guò)8小時(shí)。公司規(guī)定的工作時(shí)間為6個(gè)小時(shí)，其余均為加班時(shí)間，平均每天加班超過(guò)兩個(gè)小時(shí)，遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了《勞動(dòng)法》規(guī)定的加班不得超過(guò)1小時(shí)的規(guī)定，同時(shí)相加起來(lái)，也超過(guò)了一個(gè)月加班超過(guò)36個(gè)小時(shí)的規(guī)定，且米多米昆山分公司不能提供延時(shí)加班的特殊原因，亦未舉證對(duì)唐新杰超時(shí)工作提供健康保護(hù)措施。

2015年7月20日，江蘇省蘇州市中級(jí)人民法院最終宣判，寧波米多米信息服務(wù)有限公司昆山分公司對(duì)唐新杰死亡造成的損失承擔(dān)40%的侵權(quán)賠償責(zé)任，為270559.8元，扣除已支付的41000元，還應(yīng)向唐志強(qiáng)夫婦支付229559.8元，而寧波米多米信息服務(wù)有限公司承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。2015年10月25日，記者采訪時(shí)，唐鳳梅說(shuō)她還沒(méi)有拿到相關(guān)賠償。

唐新杰的悲劇，給所有企業(yè)主和員工提了個(gè)醒，“一小時(shí)”是生命安全的警戒線，每個(gè)人都該遵守這條線。

（文中當(dāng)事人除律師外皆為化名。未經(jīng)作者同意，本文禁止轉(zhuǎn)載，上網(wǎng)）

責(zé)編/昕莉