王　娜

同煤集團(tuán)精煤分公司黨群工作部，山西　大同　037016

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新時(shí)期企業(yè)黨建工作研究

王娜

同煤集團(tuán)精煤分公司黨群工作部，山西大同037016

摘要：新中國(guó)成立后的執(zhí)政黨是中國(guó)共產(chǎn)黨，我國(guó)人民也始終堅(jiān)持擁護(hù)這一個(gè)政黨。改革開(kāi)放以來(lái)，隨著我國(guó)綜合實(shí)力的不斷提高，我國(guó)的經(jīng)濟(jì)水平也取得了較快的發(fā)展，各類大中小型企業(yè)猶如雨后春筍般的涌現(xiàn)。在企業(yè)文化中，黨政建設(shè)對(duì)于一個(gè)企業(yè)的發(fā)展是十分重要的，是保證企業(yè)快速、穩(wěn)定發(fā)展的動(dòng)力。本文將通過(guò)對(duì)新時(shí)期企業(yè)中的黨建工作進(jìn)行分析研究，來(lái)更好的保證企業(yè)在新經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下良好的發(fā)展趨勢(shì)。

關(guān)鍵詞：新時(shí)期；企業(yè)；黨建工作

改革開(kāi)放以來(lái)，我國(guó)的經(jīng)濟(jì)之所以能夠保持著持續(xù)、快速的發(fā)展，離不開(kāi)黨中央的正確領(lǐng)導(dǎo)。無(wú)論是什么樣的組織形式，都離不開(kāi)黨的政策來(lái)對(duì)相關(guān)工作進(jìn)行指導(dǎo)。就連學(xué)校這樣的教育機(jī)構(gòu)都有黨支部書(shū)記、團(tuán)支部書(shū)記這樣的工作崗位，來(lái)為學(xué)校的發(fā)展方向把舵，更何況企業(yè)這樣大型的盈利機(jī)構(gòu)，更需要做好黨建工作，來(lái)為企業(yè)的平穩(wěn)發(fā)展提供保障。隨著我國(guó)社會(huì)主義建設(shè)的日趨成熟，新時(shí)期的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)也有了很大的變化，這對(duì)于企業(yè)的發(fā)展而言，不僅為它們提供了很好的機(jī)遇，也使企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中的黨建工作面臨著極大的挑戰(zhàn)。那么如何將黨建工作與企業(yè)發(fā)展有機(jī)的結(jié)合起來(lái)，就成為了當(dāng)下企業(yè)發(fā)展過(guò)程中一個(gè)十分重要的問(wèn)題。

一、新時(shí)期企業(yè)黨建工作中存在的問(wèn)題

(一)缺乏對(duì)企業(yè)黨建工作重要性的正確認(rèn)識(shí)

企業(yè)存在的意義就在于盈利，無(wú)論是哪種類型的企業(yè)，都希望自己的企業(yè)在運(yùn)行過(guò)程中能夠收獲到最大的經(jīng)濟(jì)效益，這一點(diǎn)對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)本就是無(wú)可厚非的。所以，對(duì)于企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人員來(lái)說(shuō)，相對(duì)于黨建工作，他們會(huì)更愿意將心思花費(fèi)在挑選一些能夠?yàn)槠髽I(yè)創(chuàng)造出更高盈利價(jià)值的方案上，而忽略了黨建工作對(duì)于企業(yè)發(fā)展的重要性。雖然說(shuō)黨建工作的效果并不能直接的體現(xiàn)在企業(yè)盈利上，但是如果一個(gè)企業(yè)可以做好黨建工作的建設(shè)，就可以在很大程度上提高企業(yè)員工參與工作時(shí)的積極性，極大的提高員工政治思想覺(jué)悟水平，從而保證員工在進(jìn)行工作時(shí)的有效性。在新時(shí)期的經(jīng)濟(jì)模式下，企業(yè)形式已經(jīng)逐漸從國(guó)有企業(yè)向個(gè)人經(jīng)營(yíng)企業(yè)的模式轉(zhuǎn)變，企業(yè)也不再是歸由國(guó)家進(jìn)行統(tǒng)一的管理，這樣一來(lái)，企業(yè)的黨建工作也就不能如之前那樣由國(guó)家進(jìn)行統(tǒng)一的部署工作，行業(yè)風(fēng)氣也會(huì)因此而受到一定的沖擊。黨建工作的重要性，不僅體現(xiàn)在企業(yè)自身的形象建設(shè)方面，而且當(dāng)企業(yè)與國(guó)外企業(yè)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)貿(mào)易的時(shí)候，一定程度上一個(gè)企業(yè)黨建工作做得到位與否也直接關(guān)系到這個(gè)國(guó)家的形象。由于受到世界經(jīng)濟(jì)多元化的影響，各國(guó)之間的經(jīng)濟(jì)貿(mào)易往來(lái)也變得越來(lái)越頻繁，因此，企業(yè)在與一些國(guó)外企業(yè)進(jìn)行貿(mào)易時(shí)所塑造的的形象，代表的不僅僅是一個(gè)公司，更是一個(gè)國(guó)家社會(huì)建設(shè)成果的體現(xiàn)。由此可見(jiàn)，企業(yè)的黨建工作對(duì)于企業(yè)的發(fā)展十分重要的，公司領(lǐng)導(dǎo)者必須對(duì)這一工作加強(qiáng)重視。

(二)參與黨建工作的人員自身職業(yè)素質(zhì)存在不足

一個(gè)企業(yè)的黨建工作能否順利推進(jìn)，在很大程度上取決于工作人員的工作能力及其自身的職業(yè)素質(zhì)。如果企業(yè)中參與黨建工作的人員，自身沒(méi)有一個(gè)較高的思想覺(jué)悟，對(duì)黨建工作在企業(yè)中的重要性沒(méi)有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)，就會(huì)使他們?cè)趫?zhí)行工作任務(wù)的時(shí)候，不會(huì)全力以赴，對(duì)所布置的工作任務(wù)掉以輕心?？偟膩?lái)看，在企業(yè)的發(fā)展過(guò)程中，企業(yè)在進(jìn)行招聘的時(shí)候會(huì)更重視對(duì)一些技術(shù)人員專業(yè)素質(zhì)的要求，而降低對(duì)負(fù)責(zé)企業(yè)文化建設(shè)工作人員的要求。這樣的話，就會(huì)使黨建工作的順利開(kāi)展受到影響，相關(guān)的工作人員也無(wú)法準(zhǔn)確的制定出一套適合企業(yè)發(fā)展、與企業(yè)文化相呼應(yīng)的措施，來(lái)實(shí)現(xiàn)黨建工作對(duì)企業(yè)發(fā)展的有利影響。

二、保證新時(shí)期企業(yè)黨建工作有效開(kāi)展的相關(guān)對(duì)策

(一)企業(yè)要轉(zhuǎn)變對(duì)黨建工作的態(tài)度

企業(yè)在對(duì)人員進(jìn)行招聘的時(shí)候，要對(duì)前來(lái)應(yīng)聘的人員是否入黨有一個(gè)大致的了解，便于以后在對(duì)企業(yè)員工進(jìn)行管理時(shí)的準(zhǔn)確劃分。對(duì)于已經(jīng)入黨的那部分工作人員，企業(yè)要督促他們認(rèn)真履行黨員義務(wù)，鼓勵(lì)他們積極參與企業(yè)的工作，提高為企業(yè)、為他人服務(wù)的意識(shí)，發(fā)揮黨員的帶頭作用，同時(shí)也可以讓他們幫助企業(yè)黨建工作的建設(shè)，從而保證這一工作的順利開(kāi)展。對(duì)于那些尚未入黨的工作人員，企業(yè)也要幫助他們樹(shù)立一個(gè)正確的公民意識(shí)，如果有可能的話，可以鼓勵(lì)他們?yōu)槠髽I(yè)的黨建工作出謀劃策，力爭(zhēng)使這一工作能夠在企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮出它應(yīng)有的作用。不僅如此，企業(yè)黨建工作的開(kāi)展也離不開(kāi)相關(guān)法律法規(guī)的支持，尤其是在企業(yè)對(duì)重大問(wèn)題進(jìn)行決策的時(shí)候，如果企業(yè)員工對(duì)相關(guān)法律有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)，就能夠有效的保障這一決策的正確性，從而避免企業(yè)出現(xiàn)不必要的危機(jī)，實(shí)現(xiàn)企業(yè)持續(xù)、穩(wěn)定的發(fā)展。

(二)加強(qiáng)對(duì)企業(yè)員工的培養(yǎng)，提高職業(yè)素質(zhì)

企業(yè)在進(jìn)行人才招聘的時(shí)候，要重視對(duì)負(fù)責(zé)黨建工作相關(guān)人員的專業(yè)素質(zhì)要求，以此來(lái)保證企業(yè)黨建工作的順利實(shí)施。隨著這些專業(yè)人才的入職，黨建工作在日后的工作效率上會(huì)有很大的提高，與此同時(shí)，他們也可以將自身的專業(yè)知識(shí)與同事進(jìn)行交流，能夠在潛移默化中提高那些專業(yè)知識(shí)比較薄弱的工作人員的職業(yè)素養(yǎng)。而且在交流的時(shí)候，通過(guò)不同觀點(diǎn)之間的碰撞，或許會(huì)提出更有利于企業(yè)發(fā)展的想法，進(jìn)一步提高黨建工作的有效性。不僅如此，企業(yè)也可以定期的組織負(fù)責(zé)企業(yè)黨建工作的人員外出學(xué)習(xí)或參加培訓(xùn)，使他們?cè)趯?duì)公司的人力資源進(jìn)行管理的時(shí)候更加得心應(yīng)手。

(三)進(jìn)行黨建工作的時(shí)候要勇于創(chuàng)新

科技來(lái)源于創(chuàng)新，生活也需要?jiǎng)?chuàng)新。無(wú)論處于何時(shí)何地，只要你有思想就要敢于創(chuàng)新。因?yàn)?，?chuàng)新是社會(huì)發(fā)展的動(dòng)力，是時(shí)代進(jìn)步的保障。人類也是在創(chuàng)新中不斷進(jìn)步的，從一開(kāi)始鉆木取火的時(shí)代，當(dāng)現(xiàn)在這個(gè)科技飛速發(fā)展的時(shí)代，難道不是因?yàn)橐粋€(gè)又一個(gè)的創(chuàng)新者逐漸演變而來(lái)的嗎？因此，在企業(yè)進(jìn)行黨建工作的時(shí)候，應(yīng)該在不違背中國(guó)共產(chǎn)黨建黨宗旨的原則上進(jìn)行一定程度的創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)黨建工作對(duì)企業(yè)的促進(jìn)作用。

三、總結(jié)

隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，我國(guó)各領(lǐng)域都在飛速的發(fā)展著，企業(yè)作為帶動(dòng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一個(gè)重要力量，無(wú)論是對(duì)當(dāng)前的社會(huì)發(fā)展，還是對(duì)整個(gè)國(guó)家在國(guó)際上的發(fā)展，都有著至關(guān)重要的作用。隨著企業(yè)的快速發(fā)展，各企業(yè)對(duì)人才需求量也逐漸擴(kuò)大。因此，各企業(yè)都急需加強(qiáng)黨建工作，有效的幫助企業(yè)打開(kāi)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)甚至國(guó)際市場(chǎng)，使企業(yè)在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地，保持自身持續(xù)、穩(wěn)定的發(fā)展。

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中圖分類號(hào)：D267.1

文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A

文章編號(hào)：1006-0049-(2016)07-0233-01