遼寧長亮

小心眼兒突大方

遼寧長亮

苦瓜

陳永在編輯部熬了20多年，從小陳變成了老陳，才混了個部主任。老陳沒當(dāng)主任時一聲不吭，悶頭干活，多一句話不說。當(dāng)上主任不長時間，就主動找主編談話，談話的內(nèi)容可是大大出乎主編和我們的意外。

在編輯部，老陳是個出了名的小心眼兒。過去過年過節(jié)分點東西，他保證搶著拿一堆兒多的。每次出去吃飯，只要是別人埋單，他總愛臨走時拿兩包煙什么的。一出差，他總愛半夜走，半夜回來，為的是多報兩天補助費。他還創(chuàng)造過一個月報銷32天補助費的紀(jì)錄。

這回老陳找主編，主編合計一定是來爭取待遇什么的?？衫详愐婚_口，就要求降低自己的獎金。這可是太陽從西邊出來了。原來，編輯記者的獎金根據(jù)稿件數(shù)量和質(zhì)量決定，每月都不一樣，主任的獎金是部里最高獎金加20%。老陳說他的獎金不用加20%了，只拿每月最高線。主編喜出望外，當(dāng)即表揚了老陳，還鼓勵他好好干。編輯部里一時都對老陳刮目相看，說這人一當(dāng)主任，覺悟當(dāng)時就上來了。

也有的主任對此不買賬，說老陳是顯擺自己，主編為此還特意找不買賬的主任談話，讓他們向老陳學(xué)習(xí)，要有高風(fēng)亮節(jié)。

過了幾個月，大伙兒才明白老陳的良苦用心：原來，我們部里4個記者，他每個月都基本只發(fā)一個記者的稿子，下月再換一個，4個月下來，我們的收入沒變，可老陳的獎金拿到了4個月的最高線！

打個比方，資金最高線為100，但實際中大家工作量平均，不可能一個人在當(dāng)月拿到最高線。而在老陳的運作下，出現(xiàn)了奇觀！