摘要：隨著經(jīng)濟(jì)、社會、思想等方面的不斷多元化和復(fù)雜化，新時期企業(yè)政工工作形勢將更加嚴(yán)峻，新形勢下我們怎樣才能做好企業(yè)政工工作？身正方能正人，新形勢下企業(yè)政工干部只有通過不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，才能從微觀角度最大限度保障黨的事業(yè)和企業(yè)發(fā)展永遠(yuǎn)勃發(fā)盎然生機(jī)。本文運用實證和比較的研究方法，分別從新形勢下企業(yè)政工干部不斷加強(qiáng)自身建設(shè)的緊迫性、可行性和實現(xiàn)途徑三個方面，論述新形勢下企業(yè)政工部如何加強(qiáng)自身建設(shè)。

關(guān)鍵詞：企業(yè)；政工干部；自身建設(shè)

隨著改革開放的不斷深化，當(dāng)前的改革已逐步進(jìn)入到攻堅期和深水區(qū)，各級黨組織要深刻認(rèn)識到加強(qiáng)企業(yè)政工干部自身建設(shè)的重要性和緊迫性，特別是各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，作為黨建和實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興“中國夢”的組織者、實踐者和推動者，必須帶頭貫徹黨的路線方針政策，實踐黨的根本宗旨，加強(qiáng)思想政治工作，分析新情況、解決新問題、總結(jié)新經(jīng)驗。政工干部所從事的是人的思想工作，是一項復(fù)雜、細(xì)致、辛苦、有時又是非常難做的工作，責(zé)任十分重大。與目前的新形勢、新任務(wù)的要求相比，少數(shù)政工干部的綜合素質(zhì)還不能完全適應(yīng)，自身建設(shè)仍需緊抓不放、常抓不懈。必須建立一支高素質(zhì)的政工干部隊伍，充分發(fā)揮政工干部的標(biāo)桿引領(lǐng)作用，為企業(yè)特別是關(guān)系國家經(jīng)濟(jì)命脈的國企持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展保駕護(hù)航。內(nèi)因是提升基礎(chǔ)，外因是發(fā)展條件，外因通過內(nèi)因起作用，提升政工干部素質(zhì)關(guān)鍵在于不斷加強(qiáng)其自身建設(shè)。本文就新形勢下企業(yè)政工干部如何加強(qiáng)自身建設(shè)談幾點個人看法。

一、新形勢下政工干部加強(qiáng)自身建設(shè)的緊迫性

隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展、繁榮，社會物質(zhì)資料已相當(dāng)豐富，但由于放松警惕不愿學(xué)習(xí)，部分領(lǐng)導(dǎo)干部“精神缺鈣”卻愈加凸顯。企業(yè)政工干部是企業(yè)文化氛圍的烘托者，是企業(yè)正確航向的掌舵者，也是企業(yè)職工思想建造師，“身正，正人”，自身理論水平的高低、素質(zhì)的優(yōu)劣干系甚大，對企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展至關(guān)重要。黨的“十八大”以來，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機(jī)，“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，大刀闊斧推進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)，從各級黨員干部改進(jìn)作風(fēng)出發(fā)不斷加強(qiáng)黨的自身建設(shè)。同時通過“打虎”、“拍蠅”、“獵狐”等行動，“伸手必捉”揪出黨員干部中的害群之馬，逐步實現(xiàn)不敢腐、不能腐、不想腐，社會風(fēng)氣為之一新?？v觀落馬的違法腐敗分子、頂風(fēng)違紀(jì)人員，無論是“老虎”還是“蒼蠅”，在反思自己的錯誤時無不認(rèn)為，自己的墮落源于自己思想上放松警惕，放松學(xué)習(xí)，致使黨性不足甚至缺失，“總開關(guān)”出了問題。

對企業(yè)來說，高素質(zhì)干部人才隊伍是企業(yè)大發(fā)展的關(guān)鍵，也是黨建工作的核心。必須加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和政工干部隊伍自身建設(shè)，深入實施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，健全人才培養(yǎng)、使用、激勵機(jī)制，搭建人才成長平臺，完善人才服務(wù)體系，努力營造務(wù)實干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境，才能在當(dāng)前錯綜復(fù)雜的大環(huán)境中，做好思想政治工作?！按蜩F必須自身硬”，領(lǐng)導(dǎo)干部一定要不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，注重自身修養(yǎng)，提高全面素質(zhì)，樹立良好形象，這是做好思想政治工作的前提。

二、新形勢下政工干部加強(qiáng)自身建設(shè)的可行性

世界處在不斷變化發(fā)展當(dāng)中，認(rèn)識需要不斷深化、擴(kuò)展、向前推移，才能做到與時俱進(jìn)，滿足企業(yè)政治思想工作新形勢的發(fā)展需要。意識是客觀存在在人腦中的反映，客觀世界是可知的。隨著我國改革開放的不斷深入和社會主義市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，在大量西方文化思潮及其價值觀的影響和沖擊下，廣大企業(yè)員工特別是以80后、90后為代表的廣大青年員工面臨著價值觀、道德觀等諸多思想上的考驗。

而客觀上，企業(yè)政工干部具有較高的綜合素質(zhì)、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和比較扎實的理論基礎(chǔ)。企業(yè)是社會的構(gòu)成細(xì)胞，企業(yè)的發(fā)展不僅關(guān)系到社會物質(zhì)財富的積累，也關(guān)系到社會環(huán)境的營造，關(guān)系到社會的和諧與否。在中央三令五申緊抓政工干部選拔和培養(yǎng)工作的大背景下，政工干部選拔和培養(yǎng)工作得到普遍重視。選拔和培養(yǎng)的籬笆更加堅實密集，門檻也更加高、更加合理，能走上政工干部崗位的都是通過精挑細(xì)選、層層選拔、沖刷淘洗最后留下的企業(yè)政工翹楚。在保障和督促企業(yè)政工干部不斷學(xué)習(xí)、不斷加強(qiáng)自身建設(shè)的制度不斷健全基礎(chǔ)上，在日新月異、競爭激烈的客觀環(huán)境考驗下，在具有先進(jìn)性、純潔性的政治素養(yǎng)、各方面過硬的綜合素質(zhì)、比較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和約束自我的能力的客觀條件下，新形勢企業(yè)政工干部有基礎(chǔ)、有能力通過不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，與時俱進(jìn)，夯實黨性，經(jīng)受住歷史和市場的考驗。

三、新形勢下政工干部加強(qiáng)自身建設(shè)的實現(xiàn)途徑

一是不斷增強(qiáng)黨性。思想政治工作是一門科學(xué)，要干好它并不是一件容易的事情，特別是要做好新的歷史時期人們的思想政治工作，保持政治上的清醒和堅定政工干部擔(dān)負(fù)著教育職工群眾的重任，必須解決好理想信念問題。作為一名政工干部，要堅持不懈地加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自己的理論素養(yǎng)，這樣才能始終對共產(chǎn)主義理想信念堅信不疑，對中國特色社會主義的信心毫不動搖。在實際工作中切實做到講政治，在政治思想、政治立場、政治態(tài)度、政治觀點、政治紀(jì)律等方面成為廣大黨員和群眾的楷模。

二是不斷提高文化素質(zhì)。具有較高知識素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力素質(zhì)是提高思想政治工作效率、做一名合格政工干部所不可缺少的。思想政治工作者要有廣博而淵深的知識，才能用智慧的力量深刻地啟示人，教育人。要努力使自己成為擁有豐富知識和過人見識的人，不僅要向書本學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)、法律、歷史、文學(xué)等，更要在知識更新越來越快的今天，以極大的熱情學(xué)習(xí)一切新的知識。還要注重向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，深入工作第一線，學(xué)習(xí)生產(chǎn)流程、工作原理，掌握業(yè)務(wù)技能。最為關(guān)鍵和難得的是要向群眾學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)群眾的語言、群眾的經(jīng)驗和群眾的智慧。只有這樣，做思想政治工作時才能游刃有余，收到好的效果。

三是與時俱進(jìn)準(zhǔn)確定位。作為政工干部，如果在思想政治工作中總是“空對空”，則會逐漸失去“市場”，必須與發(fā)展結(jié)合起來。首先，要擺正位置。企業(yè)以生產(chǎn)經(jīng)營為中心，部門、單位以服務(wù)為中心。做思想政治工作時，必須圍繞本單位的中心工作，教育黨員干部和職工聽從指揮，扎實工作，保證政令暢通，維護(hù)組織決策的嚴(yán)肅性。其次，要鉆研業(yè)務(wù)。政工干部如果不懂主要業(yè)務(wù)，就無法參與決策，也就無法將思想政治工作落到實處。如果孤陋寡聞，一知半解，人家說的自己不懂，根本插不上嘴，那么思想政治工作是絕對做不好的。

總之，政工干部就是思想政治工作者，思想政治工作就是做人的工作，也就是教育人、培養(yǎng)人，這項工作既艱巨又光榮，當(dāng)前擺在企業(yè)政工干部面前的任務(wù)是繁重的，特別是在改革開放和社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下，群眾的世界觀、人生觀、價值觀發(fā)生了很大的變化，思想政治工作也就更迫切，任務(wù)更重，難度更大，標(biāo)準(zhǔn)更高，這就要求廣大政工干部要不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，適應(yīng)新時期思想政治工作與時俱進(jìn)的要求，圓滿完成好黨交給的各項任務(wù)，為企業(yè)發(fā)展和黨的事業(yè)增瓦添磚。

作者簡介：焦彥發(fā)，男，陜西咸陽人，1968年10月，陜西中藥研究所百合物業(yè)黨支部書記、陜西中藥研究所辦公室主任兼法務(wù)工作室主任。