李彩霞
(山西財經(jīng)大學會計學院,山西 太原 030006)
大多數(shù)中小企業(yè)只是建立了一套客戶應收賬款管理系統(tǒng),沒有從定性和定量的角度按照科學的方法建立信用標準,這可能使得這套應收賬款管理系統(tǒng)依據(jù)不完善,賒銷過程中發(fā)生錯誤,無法及時察覺而給公司帶來損失。此外,公司雖制定一定的信息系統(tǒng),但是相關人員對于私密關系戶,不是按照相應的信用信息管理系統(tǒng)及自身的授權范圍進行正常的賒銷,而是擴大了賒銷范圍,由于缺乏相應的懲罰措施,使得授權管理系統(tǒng)沒有發(fā)揮應有的功效,而且由于沒有把信用信息系統(tǒng)的使用作為常規(guī)化流程納入內控條例中,因而沒有引起足夠的重視,使得這一系統(tǒng)成為擺設。
1.企業(yè)為了吸引客戶,設置的信用條件過于寬松,信用期限過長,風險很大,并且進行了大量的賒銷。時間的延長可能加大應收賬款的回收難度,使得賬齡延長,應收賬款回收風險大,有很大一部分可能最終成為呆賬而無法收回,這將會使得公司資金無法及時回籠。
2.公司只采用了撥打電話及寄發(fā)催促單的收賬措施,這些方式太過于單一,方法不靈活,沒有建立完善且有針對性的催收體制。而且,收賬人員沒有主動追回賬款的意識,使得應收賬款按時收回成為問題,導致壞賬比例上升,影響公司正常運轉。
為了保持其已經(jīng)爭取到的市場份額,保住其市場地位,企業(yè)不得不以賒銷方式吸引顧客,但是由于客戶來自各行各業(yè),紛繁復雜,很難認真了解其信用情況,而且現(xiàn)在的企業(yè)對于欠款,總是能拖就拖,沒有應有的素質。結果應收賬款數(shù)量增加了很多,并且收款的過程因為各種原因并不能順利的進行。
企業(yè)因其自身的規(guī)模有限,沒有能力聘用專業(yè)人員講解法律知識,提高員工的法律素質,導致企業(yè)出現(xiàn)債務問題時只能任憑債務方的拖欠而沒有辦法處理。
企業(yè)的風險防范意識落后,為了擴大銷售量,事先未對客戶的信用等級和資信程度做深入調查,采取寬松的信用政策,在每筆銷售業(yè)務完成后沒有考慮其有多大的風險,這才使得應收賬款的收回出現(xiàn)了大量問題,流動資金周轉受阻,不利于企業(yè)經(jīng)營的順利進行。
出現(xiàn)問題,企業(yè)不知道該向誰問責,沒有承擔責任的具體部門,而且員工沒有責任心,不積極主動地承擔起屬于自己的那份責任,以致最后出現(xiàn)了大量問題,影響到公司經(jīng)營。
1.公司負責人應重視已經(jīng)建立的客戶信用管理系統(tǒng),不要浪費這一有用系統(tǒng),并要不斷完善。其中在完善時,企業(yè)可以選一些好的有代表性的數(shù)據(jù)來體現(xiàn)客戶的實際情況,如購貨記錄、財務狀況等。針對不同的客戶,要有意識的設定不同的評價標準,來監(jiān)督客戶,如果客戶的信用情況有變化,要及時做出改變。
2.改變較為寬松的信用政策,過長的信用期限不利于企業(yè)后期應收賬款的收回。如果企業(yè)采用的是寬松一些的條件,必然會導致銷售量的增加,但也有很多負擔產(chǎn)生,因此企業(yè)在實際操作時,先要看客戶的具體實際情況,然后再考慮提供什么樣的信用條件,要做到靈活多變。
對于還沒有到達期限或者到達不長的應收賬款,收賬時可稍微婉轉一些,不要過于直接,寫信提醒就可以。對于超過期限比較長的顧客,一定要頻繁的催促對方還賬;對于超過期限很長的顧客,不能過于溫和,應該嚴厲一些,必要時,要學會利用仲裁和法律的手段來維護公司合法權益。其中,法律手段雖然也要付出一定成本,但對于數(shù)額較大的應收賬款,由于涉及公司較大的利益,還是要想辦法盡可能地收回,減少公司損失。
1.公司專門處理應收賬款的部門應及時核對未收回的賬款。對賬結束后,如果有什么問題,應及時將對賬具體情況、以及其他重要的信息及時報告給公司經(jīng)理,不要拖延,好讓其及時解決。因此,會計和相關的對賬人員要充分的重視賬務核對工作,不能麻痹大意,可以再另外安排一個沒有任何利害關系的人來監(jiān)督對賬工作的進行,以防出現(xiàn)舞弊造假情況。
2.公司要有一批專業(yè)的人員來要賬,并對其進行專業(yè)化的培訓,提高其業(yè)務素質。要賬時,若是用電話,要賬人員要特別注意交談的方式方法,不要過于粗暴嚴厲;對于對方提出的各種拖欠理由,要冷靜的、客觀的對待。
如果公司想要獲得長久穩(wěn)定的利益,則應針對以上發(fā)現(xiàn)的問題進行整改,重視應收賬款相關方面的管理,加強對應收賬款的監(jiān)控,發(fā)覺自身存在的問題,并積極尋求方法來解決這些問題,使企業(yè)的現(xiàn)金流運轉更加順暢,增加銷售利潤,提高企業(yè)的資信和融資能力,塑造良好的外部形象。
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