葉小艷
摘 要:項(xiàng)目引導(dǎo)教學(xué)法是以學(xué)生為中心,以項(xiàng)目為載體,通過模擬項(xiàng)目開發(fā)過程培養(yǎng)應(yīng)用型人才的教學(xué)活動(dòng)。文章分析了項(xiàng)目引導(dǎo)教學(xué)法內(nèi)涵與特點(diǎn),并以辦公自動(dòng)化課程教學(xué)為載體,把項(xiàng)目引導(dǎo)教學(xué)法與辦公自動(dòng)化課程的特點(diǎn)結(jié)合起來,設(shè)計(jì)出適合本課程教學(xué)內(nèi)容的教學(xué)運(yùn)用,并評價(jià)其效果。
關(guān)鍵詞:項(xiàng)目引導(dǎo) 辦公自動(dòng)化 教學(xué)法
中圖分類號(hào):G64 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1672-3791(2015)02(a)-0178-01
1 項(xiàng)目引導(dǎo)教學(xué)法的內(nèi)涵與特征
項(xiàng)目引導(dǎo)教學(xué)法指的是運(yùn)用項(xiàng)目或案例的開發(fā)過程、方法和思想,主張教師將教學(xué)內(nèi)容隱含在一個(gè)或多個(gè)有代表性的項(xiàng)目或案例中,在教師的指導(dǎo)下,以完成項(xiàng)目任務(wù)為教學(xué)活動(dòng)中心,引導(dǎo)學(xué)生綜合運(yùn)用所學(xué)知識(shí),通過分析、討論項(xiàng)目任務(wù),自主探索,協(xié)作學(xué)習(xí),尋找完成任務(wù)的方法,最后完成任務(wù)的教學(xué)方法。其內(nèi)涵是以培養(yǎng)學(xué)生關(guān)鍵能力為核心。它源于德國職業(yè)教育理念,強(qiáng)調(diào)對學(xué)生綜合能力全面培養(yǎng)的一種教學(xué)方式,是高校學(xué)生就業(yè)實(shí)現(xiàn)零距離上崗的一種很好教學(xué)方法[1],強(qiáng)調(diào)學(xué)生通過行為、通過體驗(yàn)直接獲取知識(shí),它非常重視引導(dǎo)學(xué)生對綜合知識(shí)的了解與掌握[2]。項(xiàng)目引導(dǎo)教學(xué)法突出理論與實(shí)踐教學(xué)相結(jié)合,重視引導(dǎo)學(xué)生在實(shí)踐中學(xué)會(huì)相關(guān)知識(shí)發(fā)展相應(yīng)能力,改變以往重知識(shí)輕技能教育傾向,促進(jìn)學(xué)生全身心協(xié)調(diào)發(fā)展[3]。
項(xiàng)目引導(dǎo)教學(xué)法的基本特點(diǎn)是:⑴創(chuàng)設(shè)情景,以項(xiàng)目或案例為核心。⑵體驗(yàn)式、探究式學(xué)習(xí)方式。⑶有效目標(biāo)的啟發(fā)教育。⑷方向性、策略性的教學(xué)過程。
從項(xiàng)目引導(dǎo)教學(xué)法內(nèi)涵與特點(diǎn)可知,這種教學(xué)方法特別適合實(shí)踐性較強(qiáng)、動(dòng)手操作環(huán)節(jié)較多的計(jì)算機(jī)課。既提高學(xué)生項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)動(dòng)手能力,也有利于提高學(xué)生就業(yè)競爭能力。
2 辦公自動(dòng)化課程特點(diǎn)
《辦公自動(dòng)化》是一門應(yīng)用性很強(qiáng)的課程,注重學(xué)生操作能力培養(yǎng)。該課程教學(xué)目的是應(yīng)用電子信息技術(shù),提供先進(jìn)的辦公信息處理手段,最大限度地提高辦公效率和辦公質(zhì)量,改善辦公環(huán)境和條件,提高辦公管理、決策自動(dòng)化和科學(xué)化水平,向各行業(yè)培養(yǎng)、輸送具備辦公自動(dòng)化應(yīng)用能力的不同專業(yè)的高素質(zhì)人才。因此課程建設(shè)應(yīng)始終圍繞科學(xué)合理的培養(yǎng)學(xué)生辦公管理、決策自動(dòng)化和科學(xué)化水平的能力。運(yùn)用項(xiàng)目引導(dǎo)教學(xué)法的教學(xué)改革,以完成一個(gè)具體的任務(wù)為線索,把教學(xué)內(nèi)容巧妙地隱含在每個(gè)任務(wù)之中,讓學(xué)生自己提出問題,并經(jīng)過自己的思考和老師的點(diǎn)撥,自己解決問題,通過解決任務(wù)的過程來掌握教學(xué)內(nèi)容、培養(yǎng)實(shí)際解決問題的能力,最后通過任務(wù)的完成來實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)意義的建構(gòu)。項(xiàng)目引導(dǎo)教學(xué)法更能夠體現(xiàn)和在把握好教學(xué)內(nèi)容上,講授中可以克服因課時(shí)少,不能在課堂內(nèi)講深、講透的缺點(diǎn)。
3 項(xiàng)目引導(dǎo)教學(xué)法在辦公自動(dòng)化教學(xué)中的設(shè)計(jì)與實(shí)施
3.1 項(xiàng)目的選擇
項(xiàng)目貫穿整個(gè)教學(xué)過程始末。項(xiàng)目選擇的好壞將直接影響到項(xiàng)目教學(xué)的過程控制及教學(xué)效果。設(shè)計(jì)項(xiàng)目需遵循以下原則:(1)項(xiàng)目要具有一定的代表性和實(shí)用性,而且必須來自生產(chǎn)或生活實(shí)際,最好能和學(xué)生實(shí)際工作、學(xué)習(xí)或生活相關(guān)。(2)項(xiàng)目的選擇具有一定的新穎性,能激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性。由于計(jì)算機(jī)技術(shù)和知識(shí)更新?lián)Q代比較快,這就要求所設(shè)計(jì)的項(xiàng)目應(yīng)該與時(shí)俱進(jìn),避免出現(xiàn)“學(xué)而無用”的現(xiàn)象,必須是任課老師參與開發(fā)。只有這樣,教師才能從整體把握項(xiàng)目,并能根據(jù)項(xiàng)目的重點(diǎn)和難點(diǎn),有針對性地實(shí)施教學(xué)。(3)項(xiàng)目引導(dǎo)教學(xué)法要求教師選擇的項(xiàng)目既能涵蓋主要知識(shí)點(diǎn)、規(guī)模和難易適中,又具有一定的挑戰(zhàn)性和趣味性。項(xiàng)目太大、太難,學(xué)生不容易完成,會(huì)挫傷學(xué)生的積極性。項(xiàng)目任務(wù)缺乏實(shí)際意義,只是一些小任務(wù),或者把傳統(tǒng)授課的作業(yè)當(dāng)作任務(wù),將“任務(wù)”概念庸俗化,或者任務(wù)的目標(biāo)片面化,只強(qiáng)調(diào)技能訓(xùn)練,而忽視信息素養(yǎng)、職業(yè)素養(yǎng)的提升,這都不能激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性,是項(xiàng)目引導(dǎo)教學(xué)法的誤區(qū)[5]。
辦公自動(dòng)化課程設(shè)計(jì)初期,主要是單項(xiàng)軟件處理日常辦公事務(wù)練習(xí),重在掌握Word字和表處理、Excel電子表格與函數(shù)操作,以及PowerPoint演示文稿等基礎(chǔ)知識(shí)。采用“多媒體教室”與“實(shí)驗(yàn)室實(shí)訓(xùn)”的教學(xué)步驟。例如通過“制作會(huì)議請柬”熟練掌握項(xiàng)目符號(hào)的使用、掌握郵件合并等技能;通過制定“日常費(fèi)用月報(bào)表”“編制工資表”掌握函數(shù)公式計(jì)算,熟悉宏與域的概念,掌握數(shù)據(jù)處理技巧。在此基礎(chǔ)上,逐步組建一個(gè)完整的項(xiàng)目系統(tǒng)。
3.2 項(xiàng)目教學(xué)的組織
剔除傳統(tǒng)教學(xué)中的以“知識(shí)點(diǎn)的講授”、“以教師為中心”、“以教材為中心”的弊端,發(fā)揮項(xiàng)目驅(qū)動(dòng)教學(xué)的優(yōu)勢。改變傳統(tǒng)的教學(xué)觀念需要一個(gè)過程。項(xiàng)目引導(dǎo)教學(xué)法是一種建立在建構(gòu)主義教學(xué)理論基礎(chǔ)上的新方法,與傳統(tǒng)的教學(xué)法相比,項(xiàng)目引導(dǎo)法能更大地激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和求知欲望,培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)、分析問題、解決問題的能力。它在教學(xué)上采取以項(xiàng)目或案例為導(dǎo)向,課程的所有內(nèi)容都圍繞項(xiàng)目進(jìn)行,并通過案例和項(xiàng)目貫穿一體,讓學(xué)生在“做中學(xué)”。教學(xué)過程中著重解決實(shí)踐問題,通過各種方法鍛煉學(xué)生的實(shí)際工作能力,培養(yǎng)掌握《辦公自動(dòng)化》課程中相應(yīng)軟件的高級(jí)應(yīng)用能力,并培養(yǎng)具有解決實(shí)際問題、團(tuán)隊(duì)合作能力的復(fù)合性人才。根據(jù)《辦公自動(dòng)化》需掌握的基本知識(shí)與技能,兼顧項(xiàng)目選擇上的挑戰(zhàn)性和趣味性。選擇“OA辦公系統(tǒng)”、“實(shí)現(xiàn)辦公自動(dòng)化在線教學(xué)平臺(tái)”、“華軟招生宣傳片”、“班刊”等項(xiàng)目來引導(dǎo)課程教學(xué)。各小組選擇自己感興趣的項(xiàng)目,綜合運(yùn)用課程全部知識(shí),對項(xiàng)目任務(wù)進(jìn)行分析和研究,搜集資料,制定工作計(jì)劃,實(shí)施項(xiàng)目開發(fā)。
在項(xiàng)目教學(xué)組織過程中,需要明確小組長職責(zé),加強(qiáng)學(xué)生自我管理。因?yàn)橹挥薪處熥鳛槿蝿?wù)完成的監(jiān)督者是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,項(xiàng)目引導(dǎo)教學(xué)倡導(dǎo)小組合作學(xué)習(xí),就要充分發(fā)揮小組長的作用。小組長既可以對合作學(xué)習(xí)情況進(jìn)行監(jiān)督和評價(jià),又可以作為課程評價(jià)的參照,小組長將教師的監(jiān)管、評價(jià)職能進(jìn)行傳遞、擴(kuò)散。在充分發(fā)揮其作用的同時(shí)加強(qiáng)對組長的指導(dǎo)和培訓(xùn),提高小組長的管理水平,以確保小組學(xué)習(xí)的實(shí)效性。
3.3 項(xiàng)目引導(dǎo)式的實(shí)踐教學(xué)體系
通過精心挑選的項(xiàng)目,貫穿于實(shí)踐教學(xué)各個(gè)環(huán)節(jié),使實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)對應(yīng)于總體項(xiàng)目的不同子目標(biāo)及技能培養(yǎng),實(shí)現(xiàn)教學(xué)的體系化。其突出特點(diǎn)是知識(shí)技能培養(yǎng)與實(shí)際應(yīng)用高度契合,為實(shí)踐教學(xué)的各個(gè)環(huán)節(jié)提出了明確的教學(xué)目標(biāo)和考核標(biāo)尺,也為學(xué)生的主動(dòng)學(xué)習(xí)注入動(dòng)力。在教學(xué)體系的縱向上,可以指導(dǎo)課程體系從簡單到復(fù)雜逐步深入、持續(xù)推進(jìn)。在橫向上,可以將不同領(lǐng)域的專業(yè)能力在一個(gè)統(tǒng)一目標(biāo)下進(jìn)行整合實(shí)踐。項(xiàng)目引導(dǎo)式的實(shí)踐教學(xué)體系可以為課程體系、教學(xué)內(nèi)容、實(shí)驗(yàn)環(huán)境提出一個(gè)統(tǒng)一的框架,有利于指導(dǎo)專業(yè)教學(xué)改革。在本課程取得的教學(xué)研究成果,也可以推廣應(yīng)用于其他課程或者課程組。
項(xiàng)目引導(dǎo)式的實(shí)踐教學(xué)體系分六個(gè)階段,分別是:“教學(xué)前的準(zhǔn)備”、“提出任務(wù)”、“討論分析任務(wù)”、“自主探索解決任務(wù)”、“檢查總結(jié)提升”以及“評價(jià)反思”?!敖虒W(xué)前的準(zhǔn)備”主要是指針對辦公自動(dòng)化課程各章節(jié)的授課內(nèi)容選擇合適的案例;在“提出任務(wù)”環(huán)節(jié),一方面要求學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí),一方面教師引導(dǎo)和點(diǎn)撥;在“討論分析任務(wù)”環(huán)節(jié)采取學(xué)習(xí)小組交叉評定措施,先找出問題,然后討論并在任務(wù)末記錄出現(xiàn)的問題,最后進(jìn)行改正。學(xué)生在發(fā)現(xiàn)別人存在的問題同時(shí),也是對該知識(shí)點(diǎn)的重新回顧和加深,同時(shí)可以向別的同學(xué)借鑒和學(xué)習(xí);在“自主探索解決任務(wù)”環(huán)節(jié),關(guān)鍵是實(shí)際應(yīng)用,學(xué)生綜合運(yùn)用所學(xué)知識(shí)解決實(shí)際工作中遇到的、需要所學(xué)軟件解決的問題;“檢查總結(jié)提升”要求學(xué)生對比既定目標(biāo)與實(shí)際完成任務(wù)效果,對自我學(xué)習(xí)過程和學(xué)習(xí)效果進(jìn)行評價(jià),總結(jié)提高;“評價(jià)反思”環(huán)節(jié)是課程整體評價(jià)階段,教師從企業(yè)要求角度對項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)行總結(jié)。
4 評價(jià)與分析
項(xiàng)目引導(dǎo)法是基于建構(gòu)主義和教育主體理論的一種課堂教學(xué)設(shè)計(jì)理念。眾所周知,建構(gòu)主義的教學(xué)設(shè)計(jì)有兩大部分:一部分是學(xué)習(xí)環(huán)境的設(shè)計(jì),另一部分是自主學(xué)習(xí)策略的設(shè)計(jì)。環(huán)境的設(shè)計(jì)是要求能提供一種有利于學(xué)生自主建構(gòu)的良好環(huán)境,例如創(chuàng)設(shè)與學(xué)習(xí)主題相關(guān)的情境、提供必要的信息資源以及組織合作學(xué)習(xí)等。由于建構(gòu)主義的核心是學(xué)習(xí)者的“自主建構(gòu)”,這就要求學(xué)習(xí)者應(yīng)有高度的學(xué)習(xí)主動(dòng)性、積極性,即真正、全面的自主參與:思維參與、情感參與和行為參與。主體性課堂學(xué)習(xí)是實(shí)施以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新素質(zhì)和健全人格為核心的“最恰當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)形式”。利用項(xiàng)目引導(dǎo)模式構(gòu)建主體性課堂教學(xué)模式,必須由“以教為主”轉(zhuǎn)變?yōu)椤耙詫W(xué)為主”,以學(xué)定教?!皩W(xué)生為主體,教師為指導(dǎo)”,不僅是對教學(xué)過程中“教”與“學(xué)”關(guān)系的科學(xué)解釋,也是自主學(xué)習(xí)的必然要求。教師的教是外因,學(xué)生的學(xué)才是內(nèi)因,外因只有通過內(nèi)因才起作用。特別是隨著信息處理技術(shù)的發(fā)展和普及,教學(xué)的個(gè)體性、分散性、交互性成為現(xiàn)實(shí),教師的角色由知識(shí)的權(quán)威者變成學(xué)生的幫助者、引導(dǎo)者、合作者。
計(jì)算機(jī)行業(yè)是以“項(xiàng)目”為核心組織人力、物力和財(cái)力的,因此以項(xiàng)目為驅(qū)動(dòng)的教學(xué)方法與計(jì)算機(jī)行業(yè)的運(yùn)行機(jī)制是相符合的,也是目前培養(yǎng)符合計(jì)算機(jī)行業(yè)需求的應(yīng)用型人才行之有效的最佳方法之一。
辦公自動(dòng)化課程運(yùn)用項(xiàng)目引導(dǎo)教學(xué)法,通過實(shí)施一個(gè)完整的項(xiàng)目工作而進(jìn)行的教學(xué)活動(dòng)。項(xiàng)目教學(xué)法以項(xiàng)目為線索取代以前的以“知識(shí)點(diǎn)”為線索的方式組織教學(xué)內(nèi)容,學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體。教師為學(xué)生獲得知識(shí)創(chuàng)設(shè)情境,充分發(fā)揮學(xué)生的探索精神,使他們變被動(dòng)地接受知識(shí)為主動(dòng)地尋找知識(shí),改變學(xué)生傳統(tǒng)的學(xué)習(xí)觀由,“學(xué)會(huì)”到“會(huì)學(xué)”[6]。
“項(xiàng)目引導(dǎo)式教學(xué)模式”關(guān)鍵是牢固確立“以學(xué)習(xí)者為中心”,著力于學(xué)生自主探究,合作學(xué)習(xí)意識(shí)的培養(yǎng),著力培養(yǎng)學(xué)生非智力因素向智力因素轉(zhuǎn)化,此教學(xué)法的核心是“導(dǎo)學(xué)”、“導(dǎo)教”。導(dǎo)學(xué)就是如何發(fā)揮學(xué)生主體作用;導(dǎo)教就是如何充分發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用,其關(guān)鍵是做到兩者有機(jī)的結(jié)合。主要應(yīng)用于操作性較強(qiáng)的課程,在這種模式中,教師與學(xué)生能形成一種協(xié)作的關(guān)系。學(xué)生主動(dòng)地參與學(xué)習(xí),學(xué)生與學(xué)生之間相互影響,學(xué)生主動(dòng)地抽取有用的信息,組織信息,利用信息解決問題,教學(xué)過程主要是學(xué)生的發(fā)現(xiàn)過程。在本課程的教學(xué)過程中發(fā)現(xiàn),學(xué)生的參與度很高、學(xué)習(xí)主動(dòng)性大大加強(qiáng)、能大膽地猜測和想象,課堂氣氛自由,學(xué)生與教師、學(xué)生與學(xué)生之間的關(guān)系和諧。
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