作者簡介：湯海霞（1973-），女，漢族，江西萍鄉(xiāng)人，會計師、講師，江西工業(yè)工程職業(yè)技術學院，研究方向：會計。

摘 要：現(xiàn)代社會不斷發(fā)展，激烈的市場競爭環(huán)境為企業(yè)提出了更高的要求。在新會計準則頒布和執(zhí)行的形勢下，企業(yè)自身財務管理工作的開展也需要與時俱進的進行創(chuàng)新和調(diào)整。本文就對于新會計準則下企業(yè)財務管理工作的相關問題進行了分析和探討。

關鍵詞：新會計準則；企業(yè)財務管理；問題與思路

1.引言

新會計準則的頒布與執(zhí)行，是現(xiàn)階段我國市場競爭環(huán)境下的一個關鍵發(fā)展助力，其可以更好地讓企業(yè)的會計信息質(zhì)量和財會管理水平得到提高，更好地對企業(yè)的競爭能力進行提高，強化企業(yè)財務管理職能，推進深化改革的落實。另外，在新的社會發(fā)展形勢下，企業(yè)自身也要做好調(diào)整和創(chuàng)新，從內(nèi)部入手，嚴格遵守新會計準則，提高財會管理意識，為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展奠定良好的基礎。

2.企業(yè)財務管理工作中存在的不足

第一，企業(yè)的財務管理工作理念不夠先進。新會計準則推行和落實的過程中，企業(yè)的財務管理工作面臨著新的發(fā)展和挑戰(zhàn)，管理理念的創(chuàng)新已經(jīng)成為了更好的適應新時期財務管理工作發(fā)展的必然需求。但是，現(xiàn)階段我國一部分企業(yè)對于財務管理工作的認知依然停留在以往的定位上，財務管理觀念存在或多或少的局限性，這對于企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展在是非常不利的。企業(yè)短淺的發(fā)展眼光，會對于企業(yè)的長期發(fā)展造成很大的影響，雖然企業(yè)在短期內(nèi)可以獲得較多的利益，但是企業(yè)整體競爭能力和發(fā)展能力卻難以得到提高。與此同時，管理觀念方面的問題，也導致了企業(yè)財務管理工作中諸多漏洞的出現(xiàn)，造成了內(nèi)部管理工作落實效果不佳，財務管理環(huán)境不完善。

第二，風險應對能力十分有限.在大多數(shù)企業(yè)中，很多企業(yè)對于其本身所面臨的財務風險缺乏一個全面系統(tǒng)的認識，風險的規(guī)避和應對能力十分有限。對于企業(yè)來說，科學地對財務風險進行評估和規(guī)避，對于企業(yè)的健康發(fā)展是非常重要的。但是一些企業(yè)內(nèi)部，對于風險評估的應對不夠重視，在各項生產(chǎn)與經(jīng)營活動開展的過程中，在遇到一些財務風險時，企業(yè)由于缺乏足夠的應對能力，從而造成企業(yè)蒙受較大的經(jīng)濟損失。在新時期市場競爭環(huán)境中，一個企業(yè)本身如果不能對財務風險進行有效的規(guī)避和應對處理，那么其本身也就缺乏足夠的危機處理能力。

第三，財務信息真實性方面存在問題。一些企業(yè)由于內(nèi)部管理方式存在的問題，從而導致的財務會計人員在進行各類經(jīng)營與非經(jīng)營性支出核算時，受到較多的干擾整體財務信息的真實性受到很大的影響。財務信息真實性和質(zhì)量方面出現(xiàn)的問題，會導致企業(yè)經(jīng)營成本提高，生產(chǎn)經(jīng)營效率降低，并且不能很好地遵守相關的會計法律法規(guī)和準則，這對于企業(yè)的長期發(fā)展來說是非常不利的。

第四，相關從業(yè)人員素質(zhì)有待提高。新世紀新會計準則對于財務管理工作提出了很多新要求和新標準，一部分企業(yè)財務管理隊伍，整體素質(zhì)水平存在一定的欠缺，在應對新財務管理準則的要求下，逐漸暴露出或多或少的問題。一部分企業(yè)對于財務管理體系的配置上不夠科學，崗位設置不能充分發(fā)揮在崗人員的，整體能力。與此同時，財務管理人員本身也不具有良好的創(chuàng)新意識和責任感，整體隊伍綜合素質(zhì)有待進一步的提高。

3.新會計準則下企業(yè)財務管理工作開展思路

第一，第一創(chuàng)新財務管理觀念。在新會計準則的需求下，企業(yè)管理者要認識到創(chuàng)新的重要性，從多個層面和角度入手，結合企業(yè)的發(fā)展需求，全面的創(chuàng)新管理理念，提高對新會計準則的，研究力度，端正管理態(tài)度，真正地將財務管理工作納入企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理中重要的一環(huán)。企業(yè)管理者要加強對專業(yè)人才的培養(yǎng)，構建一套科學的人才培養(yǎng)和利用體系，為企業(yè)的長期發(fā)展提供充沛的人力資源基礎。面對于新財務管理的各項需求，企業(yè)管理者要深入到市場當中，對于企業(yè)所處環(huán)境的優(yōu)勢、風險、機遇進行全面的分析和考量，提高企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的科學性與可行性。

第二，對財務管理體系進行完善。在新的會計準則下，企業(yè)財務管理工作的開展需要一個更加完善的財務管理體系，從而更好地適應新的發(fā)展需求。企業(yè)的相關財務管理部門，要構建信息控制體系和分析控制體系，通過將財務信息控制體系和分析體系進行有效的融合，在確保企業(yè)財務信息真實有效的基礎上，讓企業(yè)的財務信息得到更加充分的研究和利用，為企業(yè)管理者的決策的制定提供科學有效的依據(jù)。在各項財務管理工作落實執(zhí)行的過程中，企業(yè)管理者也要加強監(jiān)督管理，確保各項制度規(guī)章的有效落實。

第三，加強對企業(yè)財務風險的應對能力。對于一個企業(yè)來說，衡量它們財務管理水平的一個重要標準，就是他們對于財務風險的應對能力。企業(yè)財務管理工作的開展，要結合企業(yè)的實際情況，構建一個完善的風險評估體系，幫助企業(yè)更好地應對其經(jīng)營發(fā)展中所出現(xiàn)的風險，提高對于企業(yè)內(nèi)部資源的利用效率，讓企業(yè)的長期發(fā)展能力得到提高。另外，財務風險評估制度的健全，還有助于企業(yè)管理者之間進行互相監(jiān)督、互相制約，保證企業(yè)可以健康可持續(xù)的發(fā)展。

4.結束語

總而言之，在新會計準則頒布和執(zhí)行的環(huán)境下，企業(yè)本身財務管理工作的開展需要不斷的創(chuàng)新理念和管理方式，結合企業(yè)的實際特點和發(fā)展需求，構建出一套新的有效的科學的財務管理制度與體系，加強對專業(yè)人才的培養(yǎng)，打造一支高水平的財務管理隊伍，為企業(yè)的健康發(fā)展奠定堅實的基礎。

（作者單位：江西工業(yè)工程職業(yè)技術學院）

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