霍慶濤
編者按:近日,中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的意見》,這是新形勢(shì)下指導(dǎo)基層黨建工作的重要文件。如何實(shí)現(xiàn)“有本領(lǐng)過(guò)硬的骨干隊(duì)伍、有形式多樣的服務(wù)載體、有健全完善的制度機(jī)制、有群眾滿意的服務(wù)業(yè)績(jī)”?本刊記者深入德江縣堰塘鄉(xiāng)進(jìn)行了采訪。
銅仁市德江縣堰塘鄉(xiāng)探索推進(jìn)基層黨建新思路、新舉措和新辦法,開展“民心黨建”,加強(qiáng)基層黨建工作的長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè),開創(chuàng)了“黨建強(qiáng)起來(lái)、組織活起來(lái)、人心聚起來(lái)、發(fā)展快起來(lái)”的生動(dòng)局面,激活了基層黨建工作活力。
堰塘鄉(xiāng)黨委書記冉茂邦介紹,“民心黨建”工作就是服務(wù)群眾,為群眾謀利益,帶動(dòng)全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。2013年,全鄉(xiāng)召開鄉(xiāng)村干部、黨員群眾座談會(huì)41次,鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭走訪困難家庭123戶,全鄉(xiāng)共走訪947戶,收集各類意見和建議48條,解決各類問(wèn)題69個(gè),切實(shí)做到了不走過(guò)場(chǎng)、不走形式。
零距離服務(wù)群眾
如何扎根基層、貼近民心?關(guān)口村支書、省級(jí)勞模何祖富用實(shí)際行動(dòng)作出了回答。
何祖富挪出一間村辦公室、掛牌、添置設(shè)備,并向村民發(fā)出代辦事項(xiàng)宣傳資料,率先成立了黨員便民服務(wù)代辦機(jī)構(gòu)。合作醫(yī)療證需要到鄉(xiāng)合管站連網(wǎng)上戶,何祖富主動(dòng)為群眾代辦,一天收集了380本合醫(yī)證,當(dāng)天便辦好返回到村民手里。
“只要是減輕村民負(fù)擔(dān)的事,哪怕是生產(chǎn)生活中的小事我都能代辦,讓他們輕輕松松搞生產(chǎn)、一心一意謀發(fā)展,盡快踏上致富路?!边@是何祖富對(duì)村民們的承諾。從此,在鄉(xiāng)政府所在地到關(guān)口村的路上,不管天晴還是下雨,無(wú)論是早晨或晚上,總會(huì)看見他的身影。
黨員便民服務(wù)代辦點(diǎn)為基層組織職能由行政型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變,起到了凝聚民心作用。
“拿什么來(lái)幫他們呢?我只有盡心竭力為他們代辦點(diǎn)事,回報(bào)他們對(duì)我的信任?!眱赡陙?lái),七里溪村支書鄭朝兵用行動(dòng)證明了感恩群眾的心。
村民石強(qiáng)想發(fā)展烤煙種植,鄭朝兵得知后,跑鄉(xiāng)政府、進(jìn)煙草站,硬是要來(lái)了30畝烤煙種植項(xiàng)目,幫助石強(qiáng)當(dāng)起了烤煙大戶;農(nóng)戶李文才養(yǎng)了100只羊,入暑期間出現(xiàn)不良癥狀,鄭朝兵迅急跑到鄉(xiāng)畜牧站請(qǐng)來(lái)畜牧獸醫(yī)人員,由于醫(yī)治及時(shí),李文才的100只羊安然脫險(xiǎn)……
星火燎原,如今,堰塘鄉(xiāng)在所有行政村(社區(qū))創(chuàng)建了“黨員便民服務(wù)代辦點(diǎn)”,得到群眾的歡迎和贊許。這些黨員便民服務(wù)代辦點(diǎn),通過(guò)設(shè)置意見箱、開通民情熱線、發(fā)放連心卡、在堰塘網(wǎng)設(shè)置咨詢專欄,積極構(gòu)建“民情快車”工作平臺(tái),最大限度地滿足群眾訴求,讓群眾“不出門、不見面、不上訪、不花錢”便可以快捷、無(wú)障礙地向黨和政府及時(shí)反映問(wèn)題、提出合理性建議,變“群眾進(jìn)多扇門,辦一件事”為 “進(jìn)一扇門,辦所有事”。
同時(shí),堰塘鄉(xiāng)建立服務(wù)基層常態(tài)化機(jī)制。探索建立 “三聯(lián)機(jī)制”(聯(lián)點(diǎn)包線、聯(lián)鄉(xiāng)包村、聯(lián)組包戶)、“三訪活動(dòng)”(接訪、走訪、回訪)、“三送活動(dòng)”(送政策、送項(xiàng)目、送溫暖)等工作機(jī)制,力求“人人有服務(wù)點(diǎn)、人人有服務(wù)對(duì)象、人人心中有群眾”。
衡量“民心黨建”的效果如何?關(guān)鍵看群眾是否滿意。
“我今年馬上滿60了,想咨詢下辦什么手續(xù)才能拿養(yǎng)老金?”5月30日,堰塘鄉(xiāng)便民服務(wù)大廳里,水平社區(qū)柴家壩的村民張觀革問(wèn)道。
“把身份證收好,可以了,卡來(lái)了村里會(huì)統(tǒng)一下發(fā)?!眲诒K翱诠ぷ魅藛T微笑地把身份證遞給了張觀革。時(shí)間顯示,從進(jìn)門到出門,一共才花了4分多鐘。
“我們要求人人爭(zhēng)當(dāng)形象大使,個(gè)個(gè)成為群眾親人,遇到群眾問(wèn)路,要主動(dòng)帶路、主動(dòng)幫忙,把服務(wù)群眾的‘最后一公里變成‘零距離。”冉茂邦說(shuō)。
“點(diǎn)題服務(wù)”讓群眾滿意
“建設(shè)基層服務(wù)型黨組織,核心在服務(wù),重點(diǎn)在建設(shè),根本在群眾滿意?!便~仁市委常委、組織部部長(zhǎng)皮貴懷說(shuō)。
5月3日,正在信訪室值班的堰塘鄉(xiāng)干部田景猛接到求助電話。露青村烤煙大戶龔先龍,栽種的100畝烤煙苗全部進(jìn)入了移栽期,但是他的大部分烤煙土是復(fù)墾的“撂荒地”,整地費(fèi)時(shí)耗力,眼下還有近40畝的烤煙地正在搶抓單廂起壟。為了不誤農(nóng)時(shí),龔先龍想起了鄉(xiāng)里正在開展的“點(diǎn)題服務(wù)”,希望鄉(xiāng)干部幫助聯(lián)系一臺(tái)微耕機(jī)以解決眼前的燃眉之急。
接到龔先龍的“點(diǎn)題求助”電話以后,田景猛通過(guò)電話協(xié)調(diào),從隔壁村借了一臺(tái)微耕機(jī),并于當(dāng)天將微耕機(jī)送到了龔先龍的烤煙地里,幫助他完成了剩下的農(nóng)活。
堰塘鄉(xiāng)的“點(diǎn)題服務(wù)”活動(dòng),著力解決“干部不知情、服務(wù)不到位、群眾不滿意”的問(wèn)題,讓群眾直接按需點(diǎn)題,安排派黨員干部去具體落實(shí)。據(jù)了解,自開展“點(diǎn)題服務(wù)”活動(dòng)來(lái),堰塘鄉(xiāng)共收到群眾“電話點(diǎn)題”80余人次、群眾與黨員干部“面對(duì)面點(diǎn)題”40余人次,全部得到了解決?!包c(diǎn)題服務(wù)”范圍涵蓋了農(nóng)業(yè)技術(shù)、政策咨詢、計(jì)劃生育,鄰里糾紛方面,解了民難,順了民心,得了民意。
除此之外,堰塘鄉(xiāng)在各基層黨組織中開展“三優(yōu)一特”活動(dòng)。以“三優(yōu)一特”服務(wù)群眾主題活動(dòng)載體,不斷深化“點(diǎn)題服務(wù)”制度。各基層黨組織分別推薦2名黨員參選,評(píng)選出“服務(wù)優(yōu)”、“發(fā)展優(yōu)”、“維穩(wěn)優(yōu)”和“特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”,在全鄉(xiāng)形成了“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好氛圍。
今年,在同步小康駐村工作中,堰塘鄉(xiāng)把對(duì)駐村干部的考評(píng),完全交給群眾,讓群眾來(lái)評(píng)價(jià)駐村干部的工作業(yè)績(jī)。同時(shí),在駐村干部半年測(cè)評(píng)中,對(duì)群眾滿意率低于60%的,要求限期進(jìn)行整改,低于40%的,要求派出單位重新選派駐村干部。
創(chuàng)新方式凝聚力量
隨著“民心黨建”工作的深入推進(jìn),越來(lái)越多的基層黨組織成為服務(wù)群眾的堅(jiān)強(qiáng)堡壘,基層黨組織的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力持續(xù)增強(qiáng),黨執(zhí)政的組織基礎(chǔ)不斷鞏固。
“好了,大家都各讓一步,都是為了村里發(fā)展,何必斤斤計(jì)較。”1月3日,高家灣村老干部高應(yīng)齊正在調(diào)解一個(gè)遷墳糾紛。
高家灣高效農(nóng)業(yè)園區(qū)是貴州省100個(gè)高效農(nóng)業(yè)示范園區(qū)之一,規(guī)劃核心區(qū)3000畝,示范區(qū)8000畝,輻射面積20000畝,園區(qū)以蔬菜、食用菌、特色果樹為主。在園區(qū)建設(shè)初期,土地流轉(zhuǎn)和征地拆遷成為村里最大的矛盾。
創(chuàng)新服務(wù)載體,圍繞群眾多樣化需求,堅(jiān)持立足實(shí)際、盡力而為,運(yùn)用多種形式和手段開展服務(wù)。
“我們當(dāng)時(shí)就想請(qǐng)村里德高望重的人站出來(lái)調(diào)解糾紛?!贝逯哐能娬f(shuō),但是要想請(qǐng)他們出來(lái),卻并不容易。
村里有了想法,鄉(xiāng)里有了動(dòng)作。去年8月初,冉茂邦和鄉(xiāng)長(zhǎng)黎克海來(lái)到村里,邀請(qǐng)5個(gè)老干部“出山”,希望他們站出來(lái),協(xié)力推進(jìn)高家灣村的發(fā)展。真情所至,金石為開,5名老同志最終接受了這一“重任”,就這樣,高家灣村夕陽(yáng)紅調(diào)解隊(duì)成立了。
“我們選了5個(gè)老黨員、老教師、老支書,一是他們?cè)诖謇镉休^高的地位,二是他們都懂法曉情,是調(diào)解矛盾糾紛的不二人選?!比矫钫f(shuō)。
73歲的高應(yīng)齊就是其中的一位。他說(shuō):“村里正是發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,不能因?yàn)榧m紛阻礙發(fā)展。”
不到40天,高家灣高效農(nóng)業(yè)園區(qū)核心區(qū)搬遷了近百座墳?zāi)梗謇锪鬓D(zhuǎn)的3000畝土地平整完成,兩年的土地流轉(zhuǎn)款全部付給了村民。期間,沒(méi)發(fā)生過(guò)一起聚眾鬧事和上訪。5個(gè)老人每天都在園區(qū)建設(shè)現(xiàn)場(chǎng),冒著酷暑去做村民的工作。
矛盾糾紛不斷得到化解,帶來(lái)了村里的大發(fā)展。園區(qū)生產(chǎn)的農(nóng)產(chǎn)品,賣到了貴陽(yáng)、成都等地。高應(yīng)齊的3個(gè)兒子和兒媳都在園區(qū)里打工,有搞運(yùn)輸?shù)?,有采食用菌的,有栽蔬菜的,有給草莓蓋地膜的。二媳婦勤勞吃苦,每月平均有28天都在家門口“上班”,工資能拿到3000多元。
如今,高家灣已有4家公司進(jìn)駐,公司和村民之間的關(guān)系越來(lái)越和諧,實(shí)現(xiàn)了互惠雙贏。(責(zé)任編輯/姚 ? ?遠(yuǎn))