科技教育

【科技工作】2014年，河南省水利建設任務多、技術(shù)難題涌現(xiàn)，4月科技教育處組織專家對廳屬單位上報的科研項目進行研究，針對全省水利工作的重點，確定了“河南抗旱應急水源地水資源保障機制研究”等41個科研項目，作為省水利廳科技攻關(guān)項目，正式立項。

繼續(xù)對上年度完成的水利科技成果進行評審，共評出“大型人工湖安全監(jiān)測自動化系統(tǒng)開發(fā)與研究”“南水北調(diào)渠道工程質(zhì)量檢測雷達一體機的研制和應用”“大型輸水渠道穿采空區(qū)基礎(chǔ)處理技術(shù)研究”等14項獲河南省水利科技進步一等獎;“復雜條件下的多級消能溢洪道體型研究”和“典型河流交匯河工模型與復雜條件下河道節(jié)制工程消能試驗研究”等4項獲河南省水利科技進步二等獎。

組織專家對全省水利系統(tǒng)研究的科研成果進行科技成果驗收，全年完成“病險水庫除險加固效果評價關(guān)鍵技術(shù)研究及應用”“小型水庫實時監(jiān)控與防汛預警系統(tǒng)研究應用”等驗收鑒定項目19項。

向省科技廳推薦了優(yōu)秀的科研成果參加2014年度河南省科技進步獎的評選，“大型輸水渠道穿采空區(qū)基礎(chǔ)處理技術(shù)研究”項目獲省科技進步二等獎，“基于RS和GIS的河南省趙口灌區(qū)管理信息系統(tǒng)”和“河口村水庫面板堆石壩碾壓質(zhì)量實時監(jiān)控關(guān)鍵技術(shù)研究及應用”項目獲省科技進步三等獎。

2014年加大科技成果推廣，向洛陽市、新鄉(xiāng)市、許昌市、駐馬店市、南陽市、省水利科學研究院等省轄市及廳屬單位下?lián)軐ｍ椡茝V經(jīng)費120萬元開展微噴灌節(jié)水、自動伸縮噴灌、微潤灌溉等技術(shù)推廣工作，促進科研成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力。

【職業(yè)技術(shù)教育】圍繞貫徹落實國務院《關(guān)于加快發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育的決定》和省政府《關(guān)于實施職業(yè)教育攻堅二期工程的意見》，8月召開廳屬院校發(fā)展規(guī)劃研討會，明確全省水利職業(yè)教育改革發(fā)展思路;河南水利與環(huán)境職業(yè)學院制定出臺2013—2017年事業(yè)發(fā)展第一個五年規(guī)劃、人才隊伍建設規(guī)劃、專業(yè)建設與發(fā)展規(guī)劃，明確了學院發(fā)展及重點領(lǐng)域的近期、中期、遠期目標，為學院科學發(fā)展提供保證。以辦好具有行業(yè)特色的職業(yè)教育為目標，擴大辦學規(guī)模，2014年河南水利與環(huán)境職業(yè)學院和河南省水利水電學校共招收新生4610人 (河南水利與環(huán)境職業(yè)學院2279名，河南省水利水電學校2331名)，在校學生突破1萬人 (河南水利與環(huán)境職業(yè)學院6507名，河南省水利水電學校4331名);根據(jù)社會需求調(diào)整培養(yǎng)方向，優(yōu)化專業(yè)設置，培養(yǎng)適用人才，繼續(xù)保持了較高的就業(yè)率。

采用集中舉辦和自主組織相結(jié)合的方式，7月重點對廳屬學校骨干教師及教學管理人員700多人次進行培訓，師資隊伍素質(zhì)不斷提高。9月對在教學、科學研究、管理服務工作中取得顯著成績?nèi)藛T進行表彰，評選出河南省水利系統(tǒng)2014年度優(yōu)秀教師20名及優(yōu)秀教育工作者5名，25名優(yōu)秀教師及教育工作者受到表彰。

加大投入，辦學條件繼續(xù)得到改善。水環(huán)學院、水電學校中職品牌示范校建設順利通過中期驗收，兩個技工學校完成了年度培訓任務。8月成立了河南省水利行業(yè)職業(yè)教育校企合作指導委員會，加大政校合作、校企合作、校校合作橫向交流與合作，職業(yè)教育轉(zhuǎn)型發(fā)展邁出新步伐。

【外事工作】2月，省外事領(lǐng)導小組辦公室批準河南省水利廳10個因公出訪團組計劃，實際成行8個。按照有關(guān)部門的規(guī)定，對廳因公出國 (境)人員進行集中教育，邀請省政法委、省國家安全廳及省外辦的人員進行授課，組織出訪的8個團組均嚴格按照審批規(guī)定的訪問線路和預訂日程執(zhí)行，在規(guī)定的時間內(nèi)出入境并全部按期回國，完成了年度出訪任務。同時河南省水利廳先后多次組織赴外省進行專題考察學習，與水利部水規(guī)總院建立了戰(zhàn)略合作機制。

(徐 鵬)