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辨析看待企業(yè)內(nèi)部控制與財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)性研究

2015-03-18 14:45:48黑龍江成功藥業(yè)有限公司王濱彥
關(guān)鍵詞:企業(yè)財(cái)務(wù)機(jī)制財(cái)務(wù)

黑龍江成功藥業(yè)有限公司 王濱彥

一、企業(yè)內(nèi)部控制的概述

企業(yè)內(nèi)部控制是指企業(yè)為了降低企業(yè)的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),確保資產(chǎn)安全所采取的經(jīng)營(yíng)管理手段,企業(yè)內(nèi)部控制的主體是企業(yè)的內(nèi)部人員,客體是企業(yè)內(nèi)部的經(jīng)濟(jì)活動(dòng),主體通過各種方式和手段對(duì)客體進(jìn)行管理,實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營(yíng)管理的科學(xué)性和合理性,確保企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益最大化。

良好的企業(yè)內(nèi)部控制對(duì)于企業(yè)發(fā)展至關(guān)重要,企業(yè)內(nèi)部控制的合理化有利于企業(yè)內(nèi)部建立分工明確職責(zé)清晰的崗位責(zé)任,形成良好的工作環(huán)境和工作秩序,良好的企業(yè)內(nèi)部管理能夠充分運(yùn)用現(xiàn)有技術(shù)手段,增加企業(yè)內(nèi)部信息的共享,提高管理部門決策的準(zhǔn)確性,降低企業(yè)成本,完善的內(nèi)部控制能夠健全企業(yè)獎(jiǎng)罰制度,最大限度的調(diào)動(dòng)提高員工的積極性,提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,保護(hù)企業(yè)資產(chǎn)的完整性。

二、企業(yè)內(nèi)部控制與財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)系

(一)企業(yè)內(nèi)部控制薄弱增加了企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)

經(jīng)濟(jì)全球化的步伐逐漸加深,各種因素相互制約相互影響,給我國(guó)企業(yè)發(fā)展帶來了前所未有的挑戰(zhàn),企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)是企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)中的重要組成部分,關(guān)系到企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)包含在企業(yè)發(fā)展的各個(gè)階段。由于企業(yè)發(fā)展受到各種內(nèi)外因素的影響,造成了企業(yè)投資、管理、籌資等問題出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn),造成企業(yè)損失,因此企業(yè)要做好內(nèi)部控制,健全企業(yè)內(nèi)部控制機(jī)制,避免財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

(二)內(nèi)控機(jī)制是防止企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的重要保障

良好的內(nèi)部控制機(jī)制是防止財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的有效手段,目前,我國(guó)絕大多數(shù)企業(yè)存在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),或者說財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)較大,主要原因就是企業(yè)的內(nèi)控機(jī)制不健全,經(jīng)過對(duì)很多破產(chǎn)和即將破產(chǎn)的企業(yè)實(shí)際情況研究可知,絕大多數(shù)是由于財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)造成的,而造成財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)較大的決定性因素就是企業(yè)內(nèi)部沒有內(nèi)控機(jī)制或者說內(nèi)控機(jī)制沒有貫徹落實(shí),致使企業(yè)沒有規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的意識(shí)和能力,違規(guī)現(xiàn)象嚴(yán)重,企業(yè)財(cái)務(wù)信息不準(zhǔn)確,資產(chǎn)流失現(xiàn)象嚴(yán)重,一個(gè)企業(yè)的內(nèi)部控制能力是一個(gè)企業(yè)管理質(zhì)量的重要內(nèi)容,造成財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的主要原因分為兩點(diǎn),一點(diǎn)是由于企業(yè)的財(cái)務(wù)人員法律意識(shí)和業(yè)務(wù)能力有限,另一點(diǎn)是由于企業(yè)的財(cái)務(wù)監(jiān)督機(jī)制不健全,責(zé)任不明,企業(yè)內(nèi)部控制能夠劃分人員責(zé)任,提高人員的責(zé)任意識(shí),避免或者有效的減少財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),提升企業(yè)經(jīng)營(yíng)效率,促進(jìn)企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,提升企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)人員和相關(guān)員工的財(cái)產(chǎn)安全防范意識(shí),建立企業(yè)良好的文化氛圍。

三、強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部控制,防范企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的措施

目前,我國(guó)正處于社會(huì)主義初級(jí)階段,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制還不健全,因此很多的企業(yè)內(nèi)控機(jī)制還不夠健全,甚至有些剛剛新建的中小企業(yè)沒有內(nèi)部控制機(jī)制,造成員工的財(cái)務(wù)意識(shí)不強(qiáng),財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)較大,對(duì)此,企業(yè)要從多方面入手,完善企業(yè)的內(nèi)部控制機(jī)制,提升內(nèi)部管理水平,促進(jìn)企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

(一)健全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度和責(zé)任制度

隨著經(jīng)濟(jì)全球化的程度不斷加深,經(jīng)濟(jì)不斷進(jìn)步和發(fā)展,各國(guó)之間的競(jìng)爭(zhēng)不斷加劇,為我國(guó)企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展帶來了前所未有的挑戰(zhàn),財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)逐年加大,內(nèi)部管理矛盾重重,因此企業(yè)想要在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地,最重要的便是要不斷強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部管理,尤其是要完善企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制和責(zé)任制度,風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度是對(duì)企業(yè)內(nèi)部控制管理的薄弱環(huán)節(jié),對(duì)于企業(yè)而言,風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制的完善能夠增加企業(yè)對(duì)于財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的監(jiān)控,減少財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),在對(duì)企業(yè)進(jìn)行評(píng)估時(shí)要以解決企業(yè)的實(shí)際問題為標(biāo)準(zhǔn),從多角度對(duì)于企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行分別評(píng)估后,再進(jìn)行綜合評(píng)估,針對(duì)現(xiàn)實(shí)情況進(jìn)行慎重評(píng)估,針對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域要重點(diǎn)評(píng)估;同時(shí)還要明確人員責(zé)任,將內(nèi)部控制的責(zé)任落實(shí)到每個(gè)人,確保遇到問題有人負(fù)責(zé),建立責(zé)任追究制度,發(fā)揮風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和責(zé)任制度的功能,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)控制度,保障企業(yè)財(cái)務(wù)安全。

(二)建立良好的企業(yè)內(nèi)部控制環(huán)境,強(qiáng)化內(nèi)部審計(jì)

為了避免企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),建立完善的企業(yè)內(nèi)部控制機(jī)制,需要建立良好的企業(yè)內(nèi)部控制環(huán)境,保障內(nèi)部控制的順利進(jìn)行,提高企業(yè)內(nèi)部管理的準(zhǔn)確性和科學(xué)性,企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)主要是由于企業(yè)資金管理制度不完善,投資審核不科學(xué)、預(yù)算控制不合理等等因素,為了確保企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,企業(yè)還要加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì),完善內(nèi)部審核流程,企業(yè)的管理人員要明確認(rèn)識(shí)到企業(yè)的發(fā)展離不開企業(yè)內(nèi)部控制的完善。

(三)對(duì)于重點(diǎn)環(huán)節(jié)要重點(diǎn)監(jiān)控

企業(yè)內(nèi)部控制與企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)密不可分,管理者想要增強(qiáng)企業(yè)的內(nèi)部控制首先需要對(duì)不同的內(nèi)部管理環(huán)節(jié)進(jìn)行分類,重點(diǎn)環(huán)節(jié)要重點(diǎn)監(jiān)控,尤其是企業(yè)的投資、預(yù)算和資金管理需要重點(diǎn)監(jiān)控。投資管理關(guān)系到企業(yè)的規(guī)模,投資的好壞關(guān)系到企業(yè)的未來的發(fā)展?fàn)顩r和發(fā)展方向,因此企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員要強(qiáng)化企業(yè)的投資管理,注重細(xì)節(jié),全方面考核投資項(xiàng)目的遠(yuǎn)景;企業(yè)預(yù)算管理是對(duì)于企業(yè)未來資金的流向進(jìn)行提前的預(yù)計(jì),企業(yè)預(yù)算要嚴(yán)格按照市場(chǎng)情況和企業(yè)的實(shí)際狀況進(jìn)行,落實(shí)企業(yè)的執(zhí)行考核制度,保障預(yù)算的準(zhǔn)確性和實(shí)用性;資金管理是企業(yè)的命脈,是企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的保障,企業(yè)資金鏈的斷裂,會(huì)使企業(yè)直接面臨破產(chǎn)的威脅;想要保障這三方面的順利進(jìn)行,保障企業(yè)財(cái)務(wù)安全,就需要經(jīng)營(yíng)管理人員強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部管理控制制度。

四、結(jié)束語

研究企業(yè)內(nèi)部控制和企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)系對(duì)于企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要,企業(yè)的內(nèi)部控制的水平?jīng)Q定著企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)能夠有效避免,因此企業(yè)需要從多方面進(jìn)行改革和完善,強(qiáng)化企業(yè)內(nèi)部控制機(jī)制,并且要有效的監(jiān)督和執(zhí)行,這樣才能減少企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),保障企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。

[1]韓夢(mèng).試論企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范與控制[J].科技廣場(chǎng).2011(04)

[2]楊瑞琴.論企業(yè)財(cái)務(wù)內(nèi)部控制體系[J].煤.2011(01)

[3]孟丹.試財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)及防范措施[J].經(jīng)營(yíng)管理者.2010(16)

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