王空軍
說服不僅是教育學(xué)生的一種手段,更是一門學(xué)問。面對一群天真活潑但心理承受能力較差的學(xué)生,要使說服達到良好效果,就要同他們心靈相融、感情相通。這就要求班主任必須掌握說服的藝術(shù)。根據(jù)自己的工作經(jīng)驗,筆者認為在說服學(xué)生時,以下做法是非常有效的。
一、幽默式說服
所謂幽默說服,就是拐彎抹角、幽默暗示地說,讓對方頓悟,心領(lǐng)神會,最終達到讓對方理解、信任自己,接受自己提出的建議。有一次,我發(fā)現(xiàn)班里有個別人在抽煙。于是,我對全班同學(xué)說:“今天,我很想跟大家談?wù)勎鼰煹摹锰帲辽儆兴狞c:一可防小偷,因為吸煙會引起深夜咳嗽,小偷怎敢上門?二可防狗咬,咳的時間長了,最終成了駝背,狗以為他是揀石頭打它呢。三可演包公,從小就開始吸煙,長大后臉色黃中帶黑,演包公惟妙惟肖,用不著化妝了。四可以永遠不老,因為據(jù)醫(yī)學(xué)記載,吸煙的歷史越長,壽命越短,當然別想老了?!边@種正話反說的幽默式說服,給學(xué)生以一種新奇、有趣的心理環(huán)境,給那些吸煙的學(xué)生以警醒,收到了較好的效果。
二、情感式說服
說服學(xué)生時應(yīng)加強情感投入,做好心靈疏通,曉之以理,動之以情。滿含期待的說服,往往能收到奇效。在學(xué)校舉行的排球比賽中,幼師1班的兩名學(xué)生偷改了分數(shù),使其險勝服裝2班,賽后服裝2班的學(xué)生找有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)反映情況。放學(xué)前,幼師1班的班主任面對興奮的學(xué)生,表情嚴肅,沉默不語。稍停片刻,老師意味深長地說:“此次排球賽,我們在分數(shù)上雖然贏了,但我高興不起來。因為在精神上、友誼上我們輸了。我們過去辛苦贏得的優(yōu)秀班集體、衛(wèi)生先進班級等榮譽,都是依靠我們自己的努力而得到的,我們享受真實的過程和美好的結(jié)果。可是今天的排球賽,竟然有人偷改了比分,我們在分數(shù)上是贏了,但贏得沒有尊嚴和志氣!別人會怎么看待我們?人家會怎樣看我們過去取得的集體榮譽?你們想過這種行為將會讓我們付出怎樣的代價嗎?”班主任語重心長的話語深深觸動了學(xué)生的心,最后偷改分數(shù)的兩個學(xué)生主動站出來承認了錯誤。
三、暗示式說服
命令式說服往往會引起學(xué)生的不滿情緒,甚至?xí)鸬钟|情緒;而用暗示式說服則可以讓學(xué)生自然地接受,達到理想的教育效果。有一個班主任,當他剛剛接手一個在班風(fēng)、學(xué)風(fēng)方面存在嚴重問題的班級之后,并沒有像前任班主任那樣先了解差生的情況,而是對學(xué)生說:“你們現(xiàn)在都是一張嶄新的白紙,以后美好的圖案要靠你們自己去繪制?!庇谑撬谱髁撕芏嘈偶?,每人分發(fā)一封,然后讓大家照此復(fù)制一份寄給家長,信上這樣寫著:“換班主任后,我比以前大有進步。我變得遵守紀律,學(xué)習(xí)也比以前好多了……而且,我一定珍惜這個良好的開端,繼續(xù)努力,爭當三好學(xué)生。”按照班主任的要求,學(xué)生把信寄給了家長。以后每到月初,這位班主任就針對班級的學(xué)習(xí)情況列出寫信提綱,再讓每個學(xué)生根據(jù)自己的實際情況進行修改,然后把信寄給爸媽。于是,良好的學(xué)風(fēng)形成了:同學(xué)們一個個地變好了、進步了,就連那些“學(xué)困生”也在努力提高著自己。這就是教師機智地使用了暗示式說服的方法,使同學(xué)們在“潤物細無聲”中按照信上的暗示提高自己,達到了良好的教育效果。
四、信任式說服
教師對學(xué)生的信任,往往可以產(chǎn)生意想不到的效果。一天下午課外活動時,突然一位同學(xué)驚叫起來:“我夾在書里的50元錢不見了!”教室頓時議論紛紛。班長急忙找到我。得知此事,我來到教室,看到同學(xué)們非常氣憤,班委提出要“搜課桌和搜身”。面對班委的提議,我堅決反對,并對丟錢的學(xué)生說:“別生氣,我會幫你找回的。”接著我對全班同學(xué)說:“教室丟了錢,我是有責(zé)任的。但我相信我中間不會有人為了區(qū)區(qū)50元錢而放棄尊嚴、放棄我們之間的友誼的。如果真的有誰因一時糊涂拿了別人的東西,這個人現(xiàn)在一定很自責(zé),我堅信他一定會想方設(shè)法彌補自己的過錯的?!钡诙熘形纾瑏G錢的同學(xué)意外地在課桌里找到了那50元錢。得知此事后我在班上欣慰地對大家說:“我為我的學(xué)生感到驕傲!因為你送回的不只是50元錢,也是做人的尊嚴?!敝?,我收到了一封信,里面寫到:“親愛的老師,真誠感謝您!給我改正錯誤的機會?!睂W(xué)生犯了錯誤,其內(nèi)心既恐懼又內(nèi)疚。這時老師不能再給他們雷鳴電閃般的呵斥,而應(yīng)給他們送去足夠的信任和愛護,以便讓他們健康茁壯成長。
總之,教師教育學(xué)生是一個復(fù)雜而細致的過程,利用說服這一方式應(yīng)以寬容、信任、尊重、關(guān)懷、鼓勵為基礎(chǔ),常與學(xué)生心理換位,理解學(xué)生,做學(xué)生的知心朋友,引導(dǎo)他們快樂成長!
(責(zé)編 ?王鵬飛)