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淺析技工學(xué)校免費(fèi)專業(yè)班主任管理

2014-10-09 19:47廖雪蓮
關(guān)鍵詞:班風(fēng)建設(shè)職業(yè)指導(dǎo)職業(yè)倦怠

廖雪蓮

摘 要:技工學(xué)校免費(fèi)專業(yè)學(xué)生成分比較復(fù)雜,其特點(diǎn)也不同于普通高中學(xué)生,因此技校班主任的工作重點(diǎn)也應(yīng)有所不同,班風(fēng)建設(shè)、班規(guī)制定、班干部團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)、職業(yè)指導(dǎo)顯得尤為重要。技校班主任和教師是一個(gè)特殊的群體,特別容易產(chǎn)生職業(yè)倦怠現(xiàn)象,如何改變這一現(xiàn)象不容忽視。本文分析了技校生的特殊性,討論了技校生的管理重點(diǎn),指出困惑,就技校教師職業(yè)倦怠現(xiàn)象發(fā)表了個(gè)人觀點(diǎn)。

關(guān)鍵詞:技校班主任 免費(fèi)專業(yè) 班風(fēng)建設(shè) 班規(guī)制定 職業(yè)指導(dǎo) 職業(yè)倦怠

中圖分類號(hào):G718.1 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1673-9795(2014)03(b)-0209-02

如果說(shuō)中等職業(yè)教育中的班主任工作比較特殊,那么技工學(xué)校免費(fèi)專業(yè)的班主任工作就更為特殊。自2002年《國(guó)務(wù)院關(guān)于大力推進(jìn)職業(yè)教育改革與發(fā)展的決定》重新將職業(yè)教育納入我國(guó)教育事業(yè)的重要環(huán)節(jié)之后,職業(yè)教育越來(lái)越受重視,各地區(qū)的職業(yè)教育機(jī)構(gòu)蓬勃發(fā)展起來(lái)。2009年秋季學(xué)期開始,響應(yīng)黨關(guān)于對(duì)中等職業(yè)學(xué)校農(nóng)村家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生和涉農(nóng)專業(yè)學(xué)生免學(xué)費(fèi)優(yōu)惠政策,我校畜牧獸醫(yī)專業(yè)全部實(shí)行免學(xué)費(fèi)入學(xué)。該優(yōu)惠政策大幅度提升畜牧獸醫(yī)專業(yè)的吸引力,緩解筆者學(xué)校畜牧獸醫(yī)專業(yè)招生難的問題。這一年我專業(yè)招生爆滿,同時(shí)這一屆的學(xué)生管理工作出現(xiàn)了許多新問題,班主任管理工作難度增加了。

筆者所在的學(xué)校屬于中等職業(yè)教育機(jī)構(gòu)但不是中等專業(yè)學(xué)校(簡(jiǎn)稱中專),而是技工學(xué)校(簡(jiǎn)稱技校),屬于人保局管轄。從事技工教育工作這幾年來(lái),我深刻體會(huì)到技校班主任工作的重要性、特殊性和艱巨性。針對(duì)當(dāng)代技校生的特點(diǎn),如何使學(xué)生成人、成才,是我不斷思考的問題和面臨的主要挑戰(zhàn)。

目前的教育現(xiàn)狀普遍是品學(xué)兼優(yōu)的好學(xué)生擠進(jìn)名牌中學(xué),成績(jī)好的學(xué)生考上普通中學(xué),成績(jī)差點(diǎn)的學(xué)生上中專,其余的學(xué)生上技校。技工學(xué)校所招的學(xué)生基本沒有入學(xué)條件限制,這些學(xué)生普遍成績(jī)差,紀(jì)律觀念差,生活學(xué)習(xí)很隨意,自己管不住自己,往往是中學(xué)期間令家長(zhǎng)和老師頭痛的學(xué)生。免學(xué)費(fèi)的技校生中有部分學(xué)生純粹是到學(xué)?;烊兆拥却赡?,這部分學(xué)生毫無(wú)學(xué)習(xí)意向,是被家長(zhǎng)軟磨硬泡哄到學(xué)校里的。家長(zhǎng)認(rèn)為孩子沒考到學(xué)校沒書讀,但又沒成年做不了事,在家閑著老是惹麻煩,技校里既然可以不交學(xué)費(fèi)上學(xué),農(nóng)村戶口的學(xué)生每年還有1500元國(guó)家助學(xué)金,所以把孩子推給技校老師看管是很好的選擇。

技校免費(fèi)專業(yè)學(xué)生成分比較復(fù)雜,有從初中升上來(lái)就讀的,有工作過一兩年返校的,也有從其他職業(yè)中學(xué)畢業(yè)或轉(zhuǎn)校就讀的。這些學(xué)生在性格、行為等方面存在各種各樣的矛盾:內(nèi)心充滿希望,又存在失落感;既渴望被人尊重獲得社會(huì)地位,又不能堅(jiān)持樹立良好形象。當(dāng)理想與現(xiàn)實(shí)出現(xiàn)矛盾沖突時(shí),容易動(dòng)力不足、自暴自棄。這些學(xué)生大多在以前的學(xué)習(xí)生活過程中養(yǎng)成不認(rèn)真學(xué)習(xí)、自由散漫、不求上進(jìn)的習(xí)慣,他們一般無(wú)視教師權(quán)威,有的甚至桀驁不馴、逆反偏激,對(duì)校規(guī)校紀(jì)熟視無(wú)睹、無(wú)所畏懼。

技校教育的現(xiàn)狀和技校生的特點(diǎn)注定他們比普通中學(xué)的學(xué)生更難管理,各種違紀(jì)違規(guī)問題層出不窮。教學(xué)課堂安靜不下來(lái)紀(jì)律差,部分學(xué)生故意和老師搗蛋、玩貓和老鼠的游戲,被任課教師投訴,恐怕是部分技校班主任的家常便飯。遲到早退曠課屢教不改,令許多班主任無(wú)計(jì)可施。即使開卷考試或者已提前公布考題及答案的閉卷考試,也有人作弊和不及格。在教室或宿舍抽煙,穿背心拖鞋上課的也屢禁不止。亂搞男女關(guān)系,打架斗毆的也偶有發(fā)生。總之他們會(huì)為我們制造各種預(yù)料不到的難題。面對(duì)這樣一個(gè)由特殊學(xué)生群體組成的班級(jí),我們的管理重點(diǎn)在哪里呢?

首先,要建立一個(gè)向上向善的班風(fēng),想辦法激起學(xué)生自發(fā)向上向善的心,助人自助。有了良好的班風(fēng),許多諸如課堂紀(jì)律差、遲到早退曠課等常見問題自然會(huì)改善消失,之后的學(xué)生管理工作也會(huì)得心應(yīng)手。新生入學(xué)前兩個(gè)月是他們的適應(yīng)期,他們需要重新認(rèn)識(shí)、熟悉和適應(yīng)新環(huán)境,是班風(fēng)形成的關(guān)鍵時(shí)期。在這段時(shí)期里抓住一切契機(jī),鼓勵(lì)上進(jìn)善行,建立向上向善的班風(fēng),會(huì)取得事半功倍的效果。李迪老師說(shuō)過,沒有組織過班級(jí)活動(dòng)的班級(jí),只能說(shuō)是一個(gè)由相同年齡、學(xué)歷的學(xué)生組成的群體,算不得真正的班集體。只有經(jīng)過軍訓(xùn)、班會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、競(jìng)賽等活動(dòng),這個(gè)團(tuán)體擁有了共同的目標(biāo)、獨(dú)特的風(fēng)格以及一定的凝聚力、向心力,班集體才算真正形成。

沒有規(guī)矩不成方圓,建立一套全班同學(xué)都認(rèn)可并愿意自覺監(jiān)督執(zhí)行的班規(guī)可以鞏固良好的班風(fēng),讓一切按部就班、良性發(fā)展。接任10機(jī)高2班(這是一個(gè)每月缺勤數(shù)名列前茅的班)時(shí)我犯過一個(gè)錯(cuò)誤,自以為是地制定了一個(gè)10條獎(jiǎng)勵(lì)、10條懲罰條例的班規(guī)。這些看似最基本很合理的條例規(guī)定,在實(shí)施過程中出現(xiàn)了非常尷尬的局面。例如,雖然班規(guī)規(guī)定曠課1節(jié)罰掃教室1天,累計(jì)曠課6節(jié)通知家長(zhǎng)配合教育,但是部分學(xué)生曠課后有的敷衍掃完教室有的根本不理會(huì)班干部的監(jiān)督不打掃教室,電話聯(lián)系家長(zhǎng)也沒有明顯改善,班規(guī)無(wú)法實(shí)施執(zhí)行,形同虛設(shè)。擔(dān)任11畜醫(yī)(3)班班主任后,在新生入學(xué)后前3周抓住各種機(jī)會(huì),強(qiáng)化紀(jì)律的重要性和必要性,讓班上同學(xué)意識(shí)到遵守學(xué)校紀(jì)律是天經(jīng)地義的事,不是班主任強(qiáng)加給他們的負(fù)擔(dān)和枷鎖。第4周,利用班會(huì)時(shí)間,讓全班同學(xué)共同討論制定一個(gè)能保障鞏固我班競(jìng)爭(zhēng)、公平、和諧風(fēng)氣的班規(guī)。經(jīng)過2節(jié)課班會(huì)另加1節(jié)晚自習(xí)的時(shí)間,提煉出看似苛刻的10條獎(jiǎng)勵(lì)、10條懲罰條例的班規(guī),而且還附有每位同學(xué)自信心滿滿堅(jiān)定地簽名。在大家的要求下,把帶著簽名的班規(guī)過塑掛在教室里黑板左邊。其中有1條規(guī)定:無(wú)故遲到1次,罰掃教室2天,當(dāng)天教室衛(wèi)生得分不達(dá)優(yōu)者再多掃1天,無(wú)故遲到累計(jì)3次或曠課1次者,回家反省1周后由家長(zhǎng)送返學(xué)校。結(jié)果那個(gè)學(xué)期里,回家反省的有2名同學(xué),當(dāng)學(xué)年筆者班學(xué)生行為操行排名全校第2名。

組建一個(gè)優(yōu)秀的班干部團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)一幫得力助手,可以讓我們從具體事務(wù)中抽身出來(lái)。和普通高中生不同,技校生更需要提高的是專業(yè)實(shí)踐能力與合作能力。班主任工作千頭萬(wàn)緒,十分繁雜。除了班主任工作,我們還有相當(dāng)重的教學(xué)任務(wù)。因此組建培養(yǎng)一支能自我管理、自我發(fā)展、自我教育的高素質(zhì)班干部團(tuán)隊(duì),無(wú)論對(duì)學(xué)生成長(zhǎng),還是對(duì)班級(jí)管理都有很積極的意義。一般情況下,我們都會(huì)在新生入學(xué)和軍訓(xùn)期間憑感覺指定一兩個(gè)成熟而有正氣的人做臨時(shí)班干部。為保證班干部品學(xué)兼優(yōu)、具備領(lǐng)導(dǎo)才能,在日后的班級(jí)管理中能讓人心悅誠(chéng)服起到帶頭作用,按慣例會(huì)在國(guó)慶放假后舉行明主投票選舉長(zhǎng)期班干部。為了保證選票的公平、公證,投票之前,班主任一定要把好關(guān),讓學(xué)生明白真正優(yōu)秀的班干部應(yīng)具備什么素質(zhì),擁有優(yōu)秀的班委對(duì)每一個(gè)人的成長(zhǎng)有哪些好處等,避免少數(shù)具備民意而不適合做班干部的學(xué)生當(dāng)選,造成不良后果。優(yōu)秀的班干部是需要培養(yǎng)的,必須善于調(diào)動(dòng)班干部的積極性,敢于和善于放手讓班干部開展工作,創(chuàng)造機(jī)會(huì)配合班干部施展才華,樹立和維護(hù)班干部的威信,作好班干部與學(xué)生之間溝通的橋梁。

其次,對(duì)學(xué)生進(jìn)行職業(yè)指導(dǎo)是技校班主任貫穿始終的工作。我們要讓學(xué)生明白他們現(xiàn)在看什么書、上什么課、參加什么活動(dòng)等等都可能決定他們將來(lái)工資多少;讓他們明白市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中,每個(gè)人都像“商品”具有一定的市場(chǎng)價(jià)值,只有自身價(jià)值越大,老板才會(huì)支付越高工資。我們要輔導(dǎo)技校生端正職業(yè)態(tài)度,認(rèn)識(shí)了解所學(xué)專業(yè)和行業(yè),根據(jù)自己的特點(diǎn)和能力設(shè)計(jì)合理可行的職業(yè)發(fā)展方向,成為能勝任特定工作的技術(shù)人員,在社會(huì)立足并能獲得社會(huì)的認(rèn)可。

擔(dān)任技校班主任工作過程中,認(rèn)為犯錯(cuò)不完全是學(xué)生的問題,如果方法得當(dāng)時(shí)日夠長(zhǎng),他們是可以轉(zhuǎn)變的,把犯錯(cuò)誤的孩子推出去,班級(jí)里是少了個(gè)闖禍精,可社會(huì)卻多了個(gè)不良人,這仿佛與教育的初衷不相符?,F(xiàn)實(shí)工作中筆者曾勸退和開除過個(gè)別學(xué)生。記得11畜醫(yī)3班一個(gè)姓馮的男生,這里稱他為馮同學(xué)吧,新生報(bào)到第一天留著長(zhǎng)長(zhǎng)油油的頭發(fā),頭隨著長(zhǎng)發(fā)偏向一邊,從頭到尾沒拿正眼看過他的技校班主任—— 我,身邊的爺爺奶奶和爸爸不時(shí)地哄他說(shuō)技校學(xué)習(xí)這好那好,要好好待在學(xué)校等等。筆者隱約感覺出他不情愿留在學(xué)校。當(dāng)天下午本專業(yè)新生全部集中參加專業(yè)學(xué)前教育,僅馮同學(xué)缺席,手機(jī)無(wú)人接聽,教室宿舍人去樓空,一時(shí)仿佛失蹤了。無(wú)奈只能輾轉(zhuǎn)聯(lián)系上馮爸,他說(shuō)馮同學(xué)平時(shí)根本不聽他的話,只聽奶奶的勸。只能再聯(lián)系馮奶奶,但仍然杳無(wú)音訊。第二天中午,在爺爺奶奶和爸爸陪同下,馮同學(xué)終于出現(xiàn)了。新生報(bào)到當(dāng)天上午剛接受過紀(jì)律教育,下午就缺席曠課夜不歸宿玩失蹤的情況,這是筆者第一次遇到。筆者想必須了解清楚情況,于是語(yǔ)重心長(zhǎng)地問他“告訴老師,昨天下午和晚上發(fā)生了什么事情好嗎?”。出乎意料的是,無(wú)論筆者如何動(dòng)之以情曉之以理,馮同學(xué)只是保持沉默,不愿多做解釋。對(duì)此筆者當(dāng)時(shí)感到很挫敗,準(zhǔn)備找來(lái)他的介紹老師,勸他退學(xué)。最后考慮到他特殊家庭的情況,幻想他可能有難言之隱,筆者選擇再觀察一下,讓他保證以后不再無(wú)故曠課和夜不歸宿。意料之中也有些意外,當(dāng)天晚上他再次無(wú)故夜不歸宿。經(jīng)調(diào)查原來(lái)他在夜總會(huì)打工,不缺錢,因喜歡夜總會(huì)所以堅(jiān)持每晚去,無(wú)法遵守學(xué)校制度。當(dāng)時(shí)筆者只能放棄他。

技校教師特別容易出現(xiàn)職業(yè)倦怠現(xiàn)象。技校教師不可能創(chuàng)造出令人驕傲的高分學(xué)生和受大眾青睞的高升學(xué)率,很難像普通中學(xué)的教師那樣取得令人矚目的成績(jī),贏得家長(zhǎng)們的信任與推崇。同樣是天天忙著備課、批改作業(yè)、輔導(dǎo)學(xué)生,辛辛苦苦耕耘在教壇,我們的付出甚至比普通中學(xué)教師付出的多很多,但總感覺自己低人一等,待遇矮人一截,榮譽(yù)感成就感寥寥無(wú)幾。部分技校教師面對(duì)不長(zhǎng)進(jìn)無(wú)希望的學(xué)生和得不到支持和肯定的努力,教育熱情消失殆盡,工作逐步敷衍了事。我們?cè)撊绾握{(diào)節(jié)和改善技校教師這種受挫心理和情緒呢?該怎樣保持工作熱情,避免出現(xiàn)職業(yè)倦怠現(xiàn)象呢?有幾個(gè)方面值得關(guān)注。

第一,正確認(rèn)識(shí)自己的職業(yè)和教學(xué)對(duì)象,避免產(chǎn)生過高的期望和目標(biāo),減少挫敗感,降低職業(yè)倦怠現(xiàn)象產(chǎn)生概率。幫助在初中落榜失意的學(xué)生,驅(qū)走他們成長(zhǎng)道路上的迷霧,端正他們的人生觀,輔助他們?nèi)谌肷鐣?huì)大生產(chǎn),成為社會(huì)有用之才,這就是技校班主任的價(jià)值和驕傲。每當(dāng)挽留住一個(gè)無(wú)所侍從正走向墮落的學(xué)生,我們就為社會(huì)的和諧發(fā)展做出了一份貢獻(xiàn);每輸送一個(gè)技校生成功踏上就業(yè)崗位,我們就為社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展增添了一份動(dòng)力。社會(huì)離不開認(rèn)真負(fù)責(zé)的技校班主任。

第二,我們要培養(yǎng)積極樂觀的精神,學(xué)會(huì)放松自己,及時(shí)釋放壓力。積極樂觀的精神,愉快的情緒是戰(zhàn)勝倦怠的關(guān)鍵,遇到壓力與挫折時(shí)以開朗豁達(dá)的態(tài)度對(duì)待,多角度思考,將壓力轉(zhuǎn)換為動(dòng)力,盡快使自己從倦怠的迷宮中走出來(lái),重新燃起激情之火。豐富的業(yè)余生活既可以放松愉悅自己、陶冶情操,又可以及時(shí)緩解和釋放壓力,使自己及時(shí)調(diào)整受挫的心理和情緒,重新調(diào)整和改善工作方法、找回工作熱情。

第三,我們應(yīng)把握機(jī)會(huì),積極參加繼續(xù)教育和各種專業(yè)學(xué)術(shù)類培訓(xùn)。學(xué)習(xí)可以讓技校教師及時(shí)了解和掌握新的教育知識(shí)和行業(yè)資訊,增加對(duì)學(xué)科發(fā)展前沿和國(guó)內(nèi)外專業(yè)情況的了解,啟發(fā)技校教師工作變革的靈感和動(dòng)力,拓展專業(yè)領(lǐng)域的視野,提高職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,降低職業(yè)風(fēng)險(xiǎn),增強(qiáng)應(yīng)對(duì)工作壓力的能力。

技校教育任重道遠(yuǎn),需要奮斗在一線的班主任和教師們不懈努力,共同探討研究,也希望有關(guān)部門和社會(huì)各界人士給技校教師和技工教育多一些理解、多一些支持。

參考文獻(xiàn)

[1] 李迪.做一個(gè)優(yōu)秀的中職班主任[M].北京:教育科學(xué)出版社,2011.

[2] 劉正榮,陳家麟.新課程改革中教師職業(yè)倦怠的誘因與對(duì)策分析[J].天津師范大學(xué)學(xué)報(bào):基礎(chǔ)教育版,2006(1):64-68.

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