張書寧

宋朝初，年幼的宋仁宗繼位，太后劉娥實(shí)掌朝政。一日，她對(duì)朝中那些位高權(quán)重的老臣們說：“我和幼皇管理國(guó)家，全靠各位的大力輔佐。國(guó)家復(fù)興還需更多人才，請(qǐng)各位把值得推薦的人才全寫下來，我定會(huì)優(yōu)先考慮提拔，以回報(bào)你們的忠心。”

老臣們一聽樂壞了，認(rèn)為這是擴(kuò)展政治勢(shì)力的良機(jī)，于是連夜寫下名單，上面都是自己的兒孫、親戚以及交往密切的人。劉娥命人把這些人名刻在墻上，制成了一份超大號(hào)的擬提拔名單。那之后，每當(dāng)朝廷需要提拔人，她便先對(duì)著墻去找，然后決定是否任用。老臣們看到自己的親信們上了提拔名單，開始耐心等待。

可是兩年過去，大家發(fā)現(xiàn)所有刻上墻的人都沒有被提拔，反倒不在其中的人受到了重用。有人忍不住問太后，為何會(huì)這樣？劉娥笑了笑，說：“我和幼皇勢(shì)單力薄，老臣們都想借機(jī)擴(kuò)張勢(shì)力范圍。我看透了他們的心思，所以利用他們貪得無(wú)厭的心理，以舉薦為名先掌握了他們的關(guān)系網(wǎng)，這樣便能防止老臣們的勢(shì)力擴(kuò)大。更何況那些被舉薦的‘人才’大多沒有真才實(shí)學(xué)，又怎么能被提拔呢？”老臣們聽到這番話，大呼上當(dāng)，而劉娥則因任用了一批賢臣，鞏固了政權(quán)。

在與比自己強(qiáng)大的勢(shì)力較量時(shí)，要先看清其缺點(diǎn)，抓住其要害，才能有效地進(jìn)行應(yīng)對(duì)。