梁健
3月10日,2014年貴州省老干部工作會議在貴陽召開。
在會議資料中有一份特別的材料引來參會代表的關(guān)注。這是一篇來自離休干部的心得體會,作者是85歲高齡的省交通廳離休干部吳達(dá)。在參加了我省離退休干部開展的“同心共筑中國夢、同步小康夕陽紅”的活動后,感觸頗深的吳達(dá)同志撰寫了這份3000多字、題為《老干部要充分發(fā)揮老有所為作用》的心得體會。
在心得體會中,吳達(dá)從自身經(jīng)歷和見證貴州改革、發(fā)展帶來的巨大變化后的感受,真切的闡述了他對“中國夢”的認(rèn)識和理解,展現(xiàn)了一名老干部、老黨員堅(jiān)定的理想信念和心系貴州改革發(fā)展的質(zhì)樸情懷,在老同志中引起了較好反響。這篇心得體會頗受關(guān)注,省委書記趙克志,省委副書記李軍,省委常委、組織部部長孫永春分別作出重要批示。趙克志批示道:“老同志是黨的寶貴財(cái)富。在職的通知要學(xué)習(xí)老同志、關(guān)心老同志、發(fā)揮老同志的作用?!?/p>
“同心共筑中國夢、同步小康夕陽紅”的主題活動是貴州省老干部局2013年創(chuàng)辦的系列活動之一,這次主題活動旨在激發(fā)廣大老干部關(guān)心發(fā)展、助力小康的政治熱情,發(fā)揮他們的積極作用。
2013年,在省委、省政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和中組部老干部局、省委組織部的精心指導(dǎo)下,貴州省老干部局以學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十八屆三中全會精神為主線,認(rèn)真貫徹落實(shí)省第十一次黨代會、省委十一屆三次、四次全會的決策部署,切實(shí)加強(qiáng)離退休干部思想政治建設(shè)和黨支部建設(shè),認(rèn)真落實(shí)離退休干部政治生活待遇,著力發(fā)揮離退休干部積極作用,扎實(shí)開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,努力提升老干部工作管理水平,各項(xiàng)工作再上新臺階。
用心用情做好服務(wù),老干部滿意度不斷提升
貴州省委、省政府領(lǐng)導(dǎo)一直高度重視老干部工作。2013年,趙克志書記親自向省級老同志通報全年工作情況,先后5次對老干部工作作出重要指示。陳敏爾省長親自主持召開會議,聽取老同志對政府工作報告的意見和建議。孫永春部長主動關(guān)心過問老干部工作,多次參加老干部大型會議和活動,去年對老干部工作作出批示31次,向省級老同志通報情況7次。省委、省政府14名領(lǐng)導(dǎo)在春節(jié)期間走訪慰問老干部。
一年來,貴州省老干部工作部門用心用情為老干部做好服務(wù)。堅(jiān)持把落實(shí)老干部各項(xiàng)政策待遇作為頭等大事,切實(shí)鞏固離休干部“三個機(jī)制”成果,已連續(xù)11年保障離休干部“兩費(fèi)”按規(guī)定落實(shí)。督促落實(shí)貴州省對建國初期參加革命工作部分退休干部生活醫(yī)療照顧政策。完善特困幫扶機(jī)制,為有特殊困難的老同志雪中送炭。創(chuàng)新開展全省“示范性老干部活動中心”創(chuàng)建活動,為進(jìn)一步豐富老同志精神文化生活創(chuàng)造了良好條件。開展老干部手機(jī)短信祝?;顒?,及時傳遞組織關(guān)懷,老干部滿意度進(jìn)一步提高。老同志們紛紛通過寫感謝信、打電話、給有關(guān)部門送錦旗等形式,表達(dá)感激之情。
“把老干部工作放在譜寫中國夢的貴州篇章這一大背景下思考和把握。”孫永春指出。
2013年,貴州省不斷搭建平臺,切實(shí)發(fā)揮老干部作用。一項(xiàng)調(diào)研數(shù)據(jù)顯示,貴州省有74.3%的老同志表示愿意為助力同步小康貢獻(xiàn)力量,發(fā)揮余熱。省人大常委會原副主任龔賢永實(shí)地調(diào)研30多所農(nóng)村寄宿制學(xué)校建設(shè)管理情況,提出7條建議,全部被省委、省政府采納。
一年來,全省像龔賢永這樣在各方面發(fā)揮積極作用的老同志達(dá)20萬人次,他們在堅(jiān)持改革、維護(hù)社會穩(wěn)定、關(guān)心教育下一代等方面發(fā)揮了不可替代的作用。
改革創(chuàng)新干在實(shí)處,老干部工作亮點(diǎn)紛呈
“做好老干部工作,最重要的一點(diǎn)就是要務(wù)實(shí),就是要用老干部作風(fēng)做好老干部工作?!?/p>
省委組織部副部長、省委老干部局局長石松江指出,“要做到想老同志之所想、急老同志之所急、幫老同志之所需,為老同志多辦好事、多辦好事、多做實(shí)事、多解難事?!?/p>
2013年,貴州省老干部工作部門不斷創(chuàng)新工作,亮點(diǎn)紛呈。貴州省委老干部局連續(xù)第二年獲得省直單位目標(biāo)考核優(yōu)秀獎、創(chuàng)新獎,再次實(shí)現(xiàn)常規(guī)工作和創(chuàng)新目標(biāo)“雙豐收”。
在2013年6月中組部舉辦的第14期全國老干部局長輪訓(xùn)班上,貴州省作了經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言。
2013年,國家級及省內(nèi)外媒體宣傳報道貴州省老干部工作112次,其中,頭版、頭條17次?!吨袊夏陥蟆愤B續(xù)兩天頭版頭條刊載貴州省組織老干部發(fā)揮積極作用的有關(guān)情況,這在全國尚屬首次。
在2014年2月召開的全國老干部局長會上,貴州省作為全國五個省區(qū)之一,再次作了經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言。
一年來,中組部和貴州省委領(lǐng)導(dǎo)批示肯定貴州省來干部工作21次……
今年1月,習(xí)近平總書記在黨的群眾路線教育活動第一批總結(jié)暨第二批部署會議上強(qiáng)調(diào):“講認(rèn)真是我們黨的根本工作態(tài)度,必須做到無私無畏、敢于擔(dān)當(dāng),把認(rèn)真精神體現(xiàn)到黨內(nèi)生活和干事創(chuàng)業(yè)方方面面?!辟F州省委常委、省委組織部部長孫永春在今年全省老干部工作會上要求:“我們做好老干部工作,也要強(qiáng)調(diào)認(rèn)真二字。”
回顧2013年貴州省老干部工作,之所以取得了優(yōu)異成績,就在于“認(rèn)真”二字。
增強(qiáng)責(zé)任感和使命感,2014年工作再上新臺階
目前,貴州省有離退休干部34.4萬人,其中退休干部33.6萬人,占老干部總數(shù)的97.7℅。離退休干部的思想狀況日趨活躍和復(fù)雜,對政治參與、精神文化滿足和個性化服務(wù)需求更加突出;生活方式更加多樣化,呈現(xiàn)出人戶分離、居所多變、流動頻繁等新特點(diǎn)。
這些變化給老干部工作帶來了新的瓶頸和難題。面對新形勢、新情況,貴州省老干部工作將如何開展?
“要為老干部提供更多個性化、精細(xì)化、親情化服務(wù)。”省委常委、省委組織部部長孫永春指出,“我們不能簡單沿襲過去的老辦法,必須根據(jù)新形勢新情況,及時調(diào)整工作思路,在改進(jìn)服務(wù)、加強(qiáng)管理等方面考慮得更加細(xì)致,把工作做得更實(shí)更好?!?/p>
為此,貴州省老干部工作部門將積極探索行之有效的方法和途徑,進(jìn)一步落實(shí)老干部政治待遇和生活待遇,認(rèn)真做好離退休干部服務(wù)管理工作,引導(dǎo)離退休干部發(fā)揮積極作用。
記者在貴州省老干部工作會上獲悉,2014年貴州省老干部的各項(xiàng)待遇將進(jìn)一步得到落實(shí):
有特殊困難的離退休干部將進(jìn)一步獲得幫扶。
生活困難、身患重病的老同志,將得到特別關(guān)照。
“雙高期”離休干部和“空巢”、獨(dú)居、失能、失獨(dú)的老同志將得到等多的人文關(guān)懷和精神慰藉。
老干部活動場所、活動器材、服務(wù)質(zhì)量將進(jìn)一步提升。
將分享到老干部網(wǎng)絡(luò)精神家園。
離退休干部精神文化生活更加豐富多彩……
雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越。我們相信,貴州省老干部工作必將取得新進(jìn)展、再上新臺階。endprint