2014年10月22—23日，河南豫藝種業(yè)2014年年會在河南許昌鄢陵，在36萬畝林?；▓@中的花都溫泉度假區(qū)隆重舉行，300多名優(yōu)秀合作伙伴代表溫馨相聚。

伴隨著企業(yè)短片鏗鏘有力的音樂，河南豫藝種業(yè)的年會在熱烈的掌聲中拉開帷幕，公司服務團隊精彩亮相，展示豫藝種業(yè)的精神面貌和堅定的信心。接下來馬長生老師的致辭，表達了對各位來賓和數(shù)千名客戶朋友和近百名員工的感恩和謝意。20多年的合作和發(fā)展，8000多個日日夜夜，有多少個公司誕生，又有多少家企業(yè)倒下，豫藝一直都在穩(wěn)步發(fā)展，因為有全體客戶的不離不棄，有全體員工的辛苦付出，豫藝的今天凝結著太多的淚水和汗水，時間證明一切！

山東戴經理的分享，把整個會議推向了高潮！開篇立足于本區(qū)域農業(yè)產業(yè)結構分析引出本地瓜菜市場的過去、現(xiàn)在、未來，以個人的工作生活經歷展開在瓜菜行業(yè)的拼搏和努力！整個分享令臺下的聽眾如癡如醉，講到精彩處，大家也忘記了鼓掌而是凝神屏住呼吸。

對合作伙伴、業(yè)內同行、育種專家、資深媒體人等的訪談，使年會得到了一種升華。訪談這種交流形式，也可以聽到更多的聲音，參與的嘉賓分3個主題結合自身經歷做了分享：

1. 時間證明一切。山東的梁經理、河南的蘇經理、惠光的朱經理均作了分享。河北的盧經理講到，她從1998年接手種子生意開始即與豫藝合作，其中合作的也不乏其他廠家，但是經過這十幾年的選擇，唯有和豫藝的合作一直持續(xù)到現(xiàn)在。之所以這么久遠最根本的歸結為2個方面：一是豫藝不斷的科研投入有后續(xù)品種跟進，二是對豫藝的價值理念和豫藝人人品的認同。綠豐公司的王經理分享了綠豐和豫藝的淵源，也是將近20年的合作。講到了兩個企業(yè)共同的堅守，言辭真誠而樸實，王經理的為人也格外令我們珍惜彼此的合作。韓老師則向我們傳遞了善良。

2. 新形勢下，經銷商要有新改變。山東的戴經理、安徽的趙經理和公司的孫經理、謝經理均從不同的角度對瓜菜種子行業(yè)的現(xiàn)狀和未來分享了自己的見解和思考。南方報業(yè)傳媒集團的吳記者也從種業(yè)媒體人的角度對行業(yè)的發(fā)展發(fā)表了獨到的見解。伴隨著國家政策的調整，土地流轉集中，包地大戶、觀光園區(qū)的出現(xiàn)等等，都需要經銷商緊跟形勢作出及時的調整，才能長期立于不敗之地。大家談到更多的是品種和服務，品種不僅要有準確的定位，還要求越來越特色化和多樣化，而服務方面要求我們不能再坐等客戶上門，而更應該深入田間地頭。做生意，過去是為了賺錢，但真正的還是服務群眾，就像馬長生老師常對員工講：只要把人做好了，其他都是自然而然的事情；同樣的，只要把服務做好了，賺錢也是自然而然的事情。對于豫藝種業(yè)來講也把科研的方向主分為兩塊，一塊是維護大基地品種選育推廣，如我們的辣椒已經持續(xù)發(fā)展到第4代，從墨秀大椒到墨秀三號，再到墨秀八號和最新推出的超級墨秀大椒等等，我們不僅注重品種的更新?lián)Q代，并且嚴格保證種子質量的穩(wěn)定可靠，把客戶經營的風險降到最??；另一塊，品種從新奇特方面著手，如西瓜選育與推廣方面我們推出多個系列：彩虹瓜之寶、美麗瓜之寶、玲瓏瓜之寶、錦霞瓜之寶和袖珍紅寶等，皮色上墨綠皮、綠皮、花皮、黃皮，瓤色上紅瓤、黃瓤、彩虹瓤等，特別適合觀光園區(qū)和采摘園種植。甜瓜、番茄等多個方面也是如此。

3. 豫藝，做浮躁社會中的一方凈土。李超經理分享了他連續(xù)9年耗資百萬，前往西藏雪山的心路歷程，尤其是他講到了推廣好品種是一種功德，這也是他為何從優(yōu)秀蔬菜種子經銷商轉變成為豫藝員工的原因。何先生則從臺灣本土的人文和環(huán)境等方面與大家做了分享。凈土首先源于人的內心，只有每個組織成員的內心是善良的、寧靜的、富足的，帶給客戶的才是善良、寧靜和富足，才能吸引到有品格的客戶。國家今年第一次對瓜菜種子企業(yè)進行實力和信譽評定，河南有兩家入選，豫藝是其中一個獲得A級評定的公司，這個級別評定雖然很重要，但組織管理者說的一句話更讓我們感到欣慰：豫藝公司必須評上，這是一家真正做事業(yè)的企業(yè)。11年年會的堅守，20年瓜菜種子之路的堅守，只有有了寧靜的心，才能長期堅守！一個有做君子公司夢想的公司，一定是一個嚴格自律、值得信任的公司；一個向往君子崇尚君子的人，一定是一個善良正直自信的人！”

（河南豫藝種業(yè)科技發(fā)展有限公司 李金霞）